Strategie-Rente XXL - die Bayerische
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<strong>Strategie</strong>-<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong><br />
Produktleitfaden
Inhaltsverzeichnis<br />
1 Die Problemstellung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4<br />
2 Die Zielgruppe . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 5<br />
3 Der Marktzugang . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .6<br />
4 Das Produkt <strong>Strategie</strong>-<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong> . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 7<br />
4.1 Der Aufbau des Produkts . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 7<br />
4.2 Die Zertifikate . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 7<br />
4.2.1 Was ist ein Zertifikat . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 7<br />
4.2.2 Das Garantie-Zertifikat der <strong>Strategie</strong>-<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong> . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 7<br />
4.2.3 Der hohe Aktienanteil erhöht <strong>die</strong> Renditechancen . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 8<br />
4.2.4 Die Absicherung der Renditechancen (mit 100% Beitragsgarantie) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 8<br />
4.2.5 So werden <strong>die</strong> Beiträge angelegt . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 9<br />
4.2.6 Laufzeit der Garantie-Zertifikate . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 9<br />
4.2.7 Der Emittent der Garantie-Zertifikate . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 11<br />
4.3 Die Leistungsübersicht der <strong>Strategie</strong>-<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong> . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .12<br />
4.3.1 Mögliche Leistungen für den Todesfall . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .12<br />
4.3.2 Rückkaufswert . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .12<br />
4.3.3 Die möglichen Leistungen bei Erleben des vereinbarten <strong>Rente</strong>nbeginns . . . . . . . . . . . . . . . . . . .12<br />
4.3.4 Garantierte <strong>Rente</strong>nsteigerung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .12<br />
4.3.5 Die Vorauszahlungsoption bei <strong>Rente</strong>nbezug (extra Verkaufsargument) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .12<br />
4.4 Die Überschussbeteiligung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .13<br />
4.5 Die steuerliche Behandlung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .13<br />
4.6 Sinnvolle Ergänzungen . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .13<br />
4.6.1 Die Berufsunfähigkeits-Zusatzversicherung (BUZ) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .13<br />
4.6.2 Die Erwerbsunfähigkeits-Zusatzversicherung (EUZ) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .13<br />
5 Das Produkt Basis-<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong> . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .14<br />
5.1 Informationen zur Basis-<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong> . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .14<br />
5.1.1 Die Beitragszahlung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 14<br />
5.1.2 Die Dynamik . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 14<br />
5.2 Die steuerliche Behandlung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .15<br />
5.2.1 Steuerliche Förderung in der Ansparphase . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 15<br />
5.2.2 Steuerliche Förderung in der <strong>Rente</strong>nphase . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 16<br />
6 Das Verkaufsmaterial . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .17<br />
6.1 Der Verkaufsprospekt . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .17<br />
6.2 Die Verkaufs- und Arbeitsmaterialien in der Übersicht . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .17<br />
3
1 Die Problemstellung<br />
Problem 1: Im Alter gibt es weniger<br />
Aussetzung der <strong>Rente</strong>nerhöhung, Einführung des Nachhaltigkeitsfaktors,<br />
steigende Beiträge zur <strong>Rente</strong>n- und<br />
Krankenversicherung, Steuerpflicht der <strong>Rente</strong>, Inflation<br />
und steigendes Durchschnittsalter der Bevölkerung sind<br />
nur einige Gründe, warum zu <strong>Rente</strong>nbeginn mit weniger<br />
Geld gerechnet werden sollte als vielleicht angenommen.<br />
Problem 2: <strong>Rente</strong>nlücke wird größer<br />
Hinzukommt <strong>die</strong> <strong>Rente</strong> mit 67, sie sorgt zusätzlich für<br />
eine <strong>Rente</strong>nkürzung. Ab 2012 wird das <strong>Rente</strong>nalter<br />
schrittweise angehoben. Dann müssen bereits <strong>die</strong> heute<br />
58-Jährigen einen Monat länger arbeiten als bisher. Diejenigen,<br />
<strong>die</strong> Jahrgang 1964 und jünger sind, trifft es voll.<br />
Hier gibt es <strong>die</strong> ganze Altersrente erst mit 67 Jahren.<br />
Wer gerne früher in <strong>Rente</strong> gehen möchte, kann das tun<br />
– allerdings dann mit kräftigen Abzügen. Für ältere Arbeitnehmer<br />
<strong>die</strong> durch <strong>die</strong> Lage auf dem Arbeitsmarkt<br />
in einen früheren Ruhestand gezwungen werden, wirkt<br />
sich <strong>die</strong> Heraufsetzung des <strong>Rente</strong>nalters de facto wie<br />
eine dauerhafte <strong>Rente</strong>nminderung um über 10 Prozent<br />
aus.<br />
Dabei ist schon jetzt <strong>die</strong> Lücke zwischen letztem Nettover<strong>die</strong>nst<br />
und zu erwartender <strong>Rente</strong> groß. Vielen Bürgern<br />
ist <strong>die</strong>se Problematik durchaus bewusst und sie<br />
wissen eigentlich, dass sie für ihre Altersvorsorge mehr<br />
tun müssten. Aber jeder zweite sorgt für das<br />
Früher in Ruhestand Deutlich weniger <strong>Rente</strong>!<br />
<strong>Rente</strong>nanspruch<br />
mit<br />
67 Jahren<br />
monatlich<br />
1.000 EUR<br />
Bei <strong>Rente</strong>neintritt<br />
mit<br />
65 Jahren<br />
bleiben noch<br />
928 EUR<br />
Bei <strong>Rente</strong>neintritt<br />
mit<br />
63 Jahren<br />
bleiben noch<br />
856 EUR<br />
Wer früher in <strong>Rente</strong> gehen will, muss mit einem lebenslangen <strong>Rente</strong>nabschlag<br />
von 3,6 Prozent pro Jahr vor dem 67. Lebensjahr rechnen.<br />
Von <strong>die</strong>sen Beträgen gehen dann noch <strong>die</strong> Beiträge für <strong>die</strong> Krankenund<br />
Pflegeversicherung ab.<br />
Alter gar nicht vor oder nur unzureichend.<br />
Problem 3: Sparbuch bringt Sicherheit, aber kaum Rendite<br />
Deutsche Anleger lieben Sicherheit über alles. Wenn’s<br />
um Geld geht, ist das niedrig verzinste Sparbuch in<br />
Deutschland immer noch <strong>die</strong> beliebteste Anlageform. Für<br />
einen angenehmen Ruhestand werden Sparbuch oder<br />
Banksparplan kaum reichen.<br />
Geht es um <strong>die</strong> langfristige Rentabilität einer Geldanlage,<br />
spielt das eine oder andere Prozent an Mehr-Rendite eine<br />
große Rolle. Erstaunlich: Nur 2 Prozentpunkte mehr<br />
Durchschnittsrendite bringen innerhalb von 30 Jahren<br />
doppelt soviel Kapital.<br />
Problem 4: Hohe Rendite nicht ohne Risiko<br />
Ein Investment an der Börse bietet große Renditechancen,<br />
aber leider meist nur mit entsprechend hohem<br />
Risiko. Zudem ist es nicht einfach, sich darüber einen<br />
Überblick zu verschaffen und <strong>die</strong> passenden Wertpapiere<br />
auszuwählen. Viel Wissen, Zeit und Nerven sind nötig,<br />
um das Auf und Ab an den Börsen optimal zu nutzen.<br />
Viele Kunden sind nicht bereit, das Risiko einer Direktanlage<br />
in Aktien einzugehen. An Aktien wird jedoch kein<br />
Weg vorbeiführen, da Aktien auf lange Sicht <strong>die</strong> höchste<br />
Ertragskraft haben. Während der letzten 30 Jahre hat<br />
der deutsche Aktienmarkt im Schnitt rund 8% Rendite<br />
gebracht (Quelle: BVI, Stichtag 31.12.2009).<br />
Problem 5: Abgeltungsteuer kostet Rendite<br />
Die Abgeltungsteuer ab 2009 schmälert <strong>die</strong> ohnehin<br />
niedrigen Zinserträge beim Sparplan und Kursgewinne<br />
beim Börseninvestment erheblich.<br />
Problem 6: Wenig staatliche Förderung für Selbstständige<br />
Selbstständige konnten bisher keine staatliche Förderung<br />
zum Aufbau ihrer Altersvorsorge nutzen, denn <strong>die</strong> Riester-Förderung<br />
blieb ihnen verwehrt. Die Rürup-Förderung<br />
ist <strong>die</strong> einzige Möglichkeit für Selbstständige von<br />
den Vorteilen einer staatlichen Förderung zu profitieren.<br />
Fazit<br />
Bisher musste sich der Kunde zwischen der niedrigen -<br />
aber sicheren – garantierten Leistung z.B. eines<br />
Banksparplans oder der unsicheren – aber hohen – Renditechance<br />
eines Börseninvestments entscheiden.<br />
Damit ist jetzt Schluss!<br />
4
2 Die Zielgruppe<br />
Die <strong>Strategie</strong>-<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong> der <strong>Bayerische</strong>n ist für alle<br />
Kunden geeignet, <strong>die</strong> höchste Ansprüche an ihre Zukunftsvorsorge<br />
stellen und sich nicht mit Standardlösungen<br />
begnügen.<br />
In erster Linie ist das Produkt für Kunden konzipiert, <strong>die</strong><br />
von den Chancen der Aktienmärkte profitieren wollen,<br />
gleichzeitig aber eine garantierte Verzinsung des eingesetzten<br />
Kapitals wünschen.<br />
Sicherheitsorientierte Kunden<br />
Die <strong>Strategie</strong>-<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong> der <strong>Bayerische</strong>n ist somit besonders<br />
für sicherheitsorientierte Kunden interessant,<br />
<strong>die</strong>…<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
erkennen, dass <strong>die</strong> Rendite eines Sparbuchs für<br />
<strong>die</strong> Schließung der Versorgungslücke nicht<br />
reicht und einige Prozentpunkte mehr Rendite<br />
pro Jahr das Vermögen spürbar wachsen lassen.<br />
langfristig von der überdurchschnittli chen Ertragskraft<br />
von Aktien profitieren wollen, allerdings<br />
eine Direktanlage in Aktien scheuen.<br />
Abgeltungsteuer auf Kursgewinne vermeiden<br />
wollen.<br />
nachts weiter ruhig schlafen wollen.<br />
sich nicht jeden Tag mit der Entwicklung an den<br />
Börsen und deren Auswirkungen auf ihr Vermögen<br />
beschäftigen wollen und können. Hierzu<br />
dürften <strong>die</strong> meisten Ihrer Kunden zählen.<br />
<strong>die</strong> Sparphase absichern möchten (BUZ und<br />
Sparausfall-Versicherung sichern zusätzlich <strong>die</strong><br />
Lebensqualität und den Vermögensaufbau ab).<br />
<br />
<br />
Kunden mit Wertpapiererfahrung<br />
Beste Aussichten haben Sie auch bei den Kunden,<br />
<strong>die</strong> bereits Erfahrung an den Kapitalmärkten gesammelt<br />
und möglicherweise Geld an der Börse verloren<br />
haben. Diese Anleger sind vorsichtig geworden<br />
und werden mit Sicherheit kein zweites Mal<br />
Geld, das für den Ruhestand gedacht ist, ohne Absicherung<br />
an der Börse einsetzen. Für <strong>die</strong>se Zielgruppe<br />
ist besonders <strong>die</strong> Mindestverzinsung zum<br />
am Ende der Laufzeit ein überzeugendes Argument.<br />
Die Zielgruppe für <strong>die</strong> Basis-<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong><br />
Da Selbstständige außer der Rürup-Förderung keine<br />
staatliche Förderung zum Aufbau ihrer Altersvorsorge<br />
nutzen können (Riester geht nicht), ist <strong>die</strong> Basis-<strong>Rente</strong><br />
<strong>XXL</strong> der <strong>Bayerische</strong>n besonders für Selbstständige<br />
lohnenswert.<br />
Wer viel Steuern zahlt, kann auch viele Steuern sparen.<br />
So einfach könnte man <strong>die</strong> Tatsache umschreiben,<br />
dass sich eine Basis-<strong>Rente</strong> ab einer bestimmten<br />
Steuerlast richtig lohnt. So kommen als Zielgruppe<br />
für <strong>die</strong> Basis-<strong>Rente</strong> in erster Linie Selbstständige<br />
und besser ver<strong>die</strong>nende Arbeitnehmer in Frage.<br />
5
3 Der Marktzugang<br />
Nachfolgend finden Sie einige Tipps und Anregungen,<br />
<strong>die</strong> Ihnen helfen sollen, Interessenten für <strong>die</strong> <strong>Strategie</strong>-<br />
<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong> der <strong>Bayerische</strong>n erfolgreich zu akquirieren.<br />
Sehen Sie Ihren Bestand nach Kunden durch, <strong>die</strong> Ihrer<br />
Ansicht nach für <strong>die</strong>ses Produkt in Frage kommen.<br />
<br />
Dies können beispielsweise Kunden sein (sowohl<br />
Familien als auch Singles) mit ausgeprägtem Sicherheitsbedürfnis,<br />
<strong>die</strong> eventuell schon eine Lebensoder<br />
<strong>Rente</strong>nversicherung abgeschlos sen haben.<br />
Die <strong>Strategie</strong>-<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong> ist das optimale Produkt,<br />
um eine (zusätzliche) Zukunftsvorsorge aufzubauen,<br />
da es Sicherheit und Renditechancen in idealer<br />
Weise kombiniert.<br />
<br />
Oder Sie sprechen Kunden an, von denen Sie wissen,<br />
dass sie Aktien besitzen oder in einen Investmentfonds<br />
der <strong>Bayerische</strong>n investiert haben. Diese<br />
Anleger sind grundsätzlich bereit, für eine höhere<br />
Rendite ein höheres Risiko zu tragen, da sie wissen,<br />
wie wichtig renditeträchtige Produkte für den Aufbau<br />
und zur Sicherung der Zukunftsvorsorge sind.<br />
Jetzt können Sie <strong>die</strong>sen Kunden hohe Ertragschancen<br />
mit hoher Mindestverzinsung anbieten.<br />
<br />
Oder Sie zielen auf „Gut- oder Besserver<strong>die</strong>ner“, <strong>die</strong><br />
Sie wegen der Ergänzung ihrer bestehenden Altersvorsorge<br />
ansprechen wollen. Kriterien hierfür könnten<br />
z.B. sein: Haus- und Grundbesitzer, Haftpflichtversicherungen,<br />
ausgewählte Kfz-Typen, Kompakt-<br />
Police, Private Kranken-Vollversicherungen, Direktversicherungen<br />
durch Gehaltsumwandlung, etc..<br />
6
4 Das Produkt <strong>Strategie</strong>-<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong><br />
Ab sofort können Sie Ihren Kunden <strong>die</strong> neue Generation<br />
der Zukunftsvorsorge anbieten.<br />
Ihre Kunden brauchen sich jetzt nicht mehr zu entscheiden<br />
zwischen der sicheren Verzinsung Ihrer Zukunftsvorsorge<br />
oder hohen Renditechancen an der Börse.<br />
Denn mit der neuen <strong>Strategie</strong>-<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong> der <strong>Bayerische</strong>n<br />
bekommen Sie beides.<br />
4.1 Der Aufbau des Produkts<br />
Bei der <strong>Strategie</strong>-<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong> handelt es sich um eine<br />
spezielle <strong>Rente</strong>nversicherung in Verbindung mit der Anlage<br />
in Garantie-Zertifikaten. Diese werden von der Deutsche<br />
Bank AG aufgelegt.<br />
Der Zusatz ”<strong>XXL</strong>” steht für einen erheblich<br />
größeren Leistungsumfang<br />
Hohe Mindestverzinsung bringt Sicherheit für Ihre<br />
Kunden<br />
Ihre Kunden profitieren immer von der hohen Mindestverzinsung<br />
von 2,75 %.<br />
Dadurch wird eine der höchsten garantierten <strong>Rente</strong>nleistungen<br />
und <strong>die</strong> höchste garantierte Kapitalauszahlung<br />
aller <strong>Rente</strong>nversicherungen auf dem deutschen<br />
Versicherungsmarkt erzielt*.<br />
Investieren an der Börse bringt hohe Renditechancen<br />
für Ihre Kunden<br />
Mit Hilfe von modernem Kapitalmarkt-Management unseres<br />
Partners, der Deutsche Bank AG, wird das große<br />
Renditepotenzial der europäischen Aktienmärkte genutzt.<br />
Dadurch können Ihre Kunden deutlich mehr rausholen.<br />
So funktioniert <strong>die</strong> <strong>Strategie</strong>-<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong><br />
Die Sparbeiträge fließen in eigens für <strong>die</strong>ses Produkt<br />
entwickelte Garantie-Zertifikate (Beschreibung siehe<br />
Seite 8). Der Vorteil liegt in der speziellen Struktur <strong>die</strong>ser<br />
Zertifikate. Sie gewährleisten einerseits Renditechancen<br />
durch eine hohe Aktienquote. Anderseits bieten<br />
sie ein hohes Maß an Sicherheit, falls <strong>die</strong> Börse über längere<br />
Zeit schlecht läuft. Denn <strong>die</strong> Konstruktion bietet<br />
der Deutsche Bank <strong>die</strong> Möglichkeit, in risikoarme Anlagen<br />
umzuschichten.<br />
Beispiel für Verlauf der <strong>Strategie</strong>-<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong><br />
Möglicher Verlauf während der Aufschubdauer<br />
Unabhängig von der Börsensituation erhalten Ihre Kunden<br />
<strong>die</strong> Mindestverzinsung von 2,75%, <strong>die</strong> für eine hohe<br />
garantierte <strong>Rente</strong> oder Kapitalauszahlung sorgt (gestrichelte<br />
Linie). Durch <strong>die</strong> hohen Renditechancen an der<br />
Börse kann <strong>die</strong> <strong>Rente</strong>/ Kapitalauszahlung ein noch<br />
höheres Niveau erreichen (schwarze Linie).<br />
Und selbst wenn <strong>die</strong> Börse mal schwächer ten<strong>die</strong>rt, haben<br />
Ihre Kunden einen Vorteil. Denn bei fallenden Kursen<br />
werden mehr, bei steigenden Kursen entsprechend<br />
weniger Anteile erworben. Im Ergebnis wird so über einen<br />
längeren Zeitraum ein günstigerer Durchschnittspreis<br />
der gekauften Wertpapiere erzielt.<br />
4.2 Die Zertifikate<br />
4.2.1 Was ist ein Zertifikat<br />
mögliche <strong>Rente</strong> aus<br />
Wertentwicklung<br />
garantierte<br />
<strong>Rente</strong><br />
Zertifikate spiegeln <strong>die</strong> Kursentwicklung von Wertpapieren<br />
und anderen Finanzprodukten wieder. Der Erfolg<br />
eines Zertifikates hängt von seinem darunter liegenden<br />
Basiswert ab. Dies kann ein Aktienindex, Zinssatz, Rohstoffpreis<br />
usw. sein. Von der Rechtsform her gesehen<br />
ist ein Zertifikat ein Wertpapier wie eine Schuldverschreibung<br />
bzw. Anleihe.<br />
4.2.2 Das Zertifikat der <strong>Strategie</strong>-<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong><br />
Das Garantie-Zertifikat, das hinter der <strong>Strategie</strong>-<strong>Rente</strong><br />
<strong>XXL</strong> der <strong>Bayerische</strong>n steht, ist wie ein gemischter Investmentfonds<br />
aufgebaut. Es befinden sich sowohl Aktien<br />
als auch festverzinsliche Wertpapiere darin.<br />
* Beispiel: Neuabschluss, 30-jähriger Mann, 30 Jahre Laufzeit<br />
(Vergleich: Morgen & Morgen 04.2013)<br />
7
Der Unterschied gegenüber einem Mischfonds: Ein Zertifikat<br />
ist vielfältiger als ein Fonds, denn es können auch<br />
Derivate (z.B. Optionsscheine) zur Absicherung der Aktienanlage<br />
beigemischt werden.<br />
Der Vorteil für Ihre Kunden: Während klassische Aktien<br />
oder Mischfonds unweigerlich ins Minus rutschen, wenn es<br />
an den Börsen bergab geht, lassen sich mit den Garantie-<br />
Zertifikaten der <strong>Strategie</strong>-<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong> der <strong>Bayerische</strong>n<br />
auch schwächere Marktphasen langfristig eher gut durchstehen.<br />
Sie wurden von der Deutsche Bank maßgeschneidert<br />
an <strong>die</strong> Anforderungen unserer Kunden und vereinen<br />
Sicherheit und Renditechancen in idealer Weise (siehe<br />
auch Punkt 4.2.4 Absicherung der Renditechancen).<br />
Ein weiterer Vorteil <strong>die</strong>ser Konstruktion: Die Transaktionskosten<br />
innerhalb unseres Zertifikates sind wesentlich<br />
niedriger als bei einem Mischfonds.<br />
4.2.3 Der hohe Aktienanteil erhöht <strong>die</strong><br />
Renditechancen<br />
Die Garantie-Zertifikate der <strong>Strategie</strong>-<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong> zeichnen<br />
sich durch eine hohe Aktienquote aus. Mehr als <strong>die</strong><br />
Hälfte der Sparbeiträge wird im Durchschnitt in Aktien<br />
investiert. Dadurch erhöhen sich <strong>die</strong> Renditechancen erheblich.<br />
<br />
Der Aktienanteil des Garantie-Zertifikates orientiert<br />
sich am EUROSTOXX 50-Index*. Der EUROSTOXX<br />
50-Index umfasst 50 Blue Chip-Aktien (z.B. Total,<br />
Sanofi-Aventis, BASF, Siemens). So profitieren Ihre<br />
Kunden von der Wertentwicklung der erfolgreichsten<br />
europäischen Unternehmen. Das bietet erhebliche<br />
Chancen. Es besteht kein Währungsrisiko, da<br />
der Index in Euro gehandelt wird.<br />
4.2.4 Die Absicherung der Renditechancen<br />
Die <strong>XXL</strong>-Garantie-Zertifikate verfügen über eine eigene<br />
Absicherungsstrategie für den Aktienanteil. Sie ermöglicht<br />
<strong>die</strong> Partizipation an steigenden Marktbewegungen<br />
während <strong>die</strong> Verluste gleichzeitig begrenzt werden.<br />
Im Fachjargon nennt man <strong>die</strong>se Wertsicherungsstrategie<br />
auch CPPI -Methode, was für Constant Proportion Portfolio<br />
Insurance steht.<br />
Und so funktioniert <strong>die</strong> Wertsicherungsstrategie:<br />
Gegebenenfalls wird <strong>die</strong> <strong>Strategie</strong> täglich den aktuellen<br />
Marktveränderungen angepasst.<br />
Die Aktienquote kann zwischen 0% und 100% schwanken.<br />
Durch <strong>die</strong>se Konstruktion können auch tägliche Mittelzu-<br />
und Mittelrückflüsse zu jeweils aktuellen Marktgegebenheiten<br />
in <strong>die</strong> Absicherungsstrategie eingebunden<br />
werden.<br />
<br />
<br />
Bei fallendem Aktienmarkt erfolgt <strong>die</strong> Sicherung der<br />
festgelegten Wertuntergrenze durch eine mathematisch<br />
kalkulierte Reduzierung der Aktienquote.<br />
Gleichzeitig wird der Anteil an risikoarmen Anlagen<br />
erhöht.<br />
Bei steigendem Aktienmarkt wird dementsprechend<br />
<strong>die</strong> Aktienquote nach dem Prinzip der dynamischen<br />
Wertsicherung erhöht. Der Anteil an risikoarmen<br />
Anlagen wird begrenzt.<br />
Durch <strong>die</strong> Wertsicherungsstrategie der Garantie-Zertifikate<br />
erhält der Kunde einen Kapitalschutz zum Ende der<br />
Laufzeit. Das bedeutet: Die Sparbeiträge der <strong>Strategie</strong>-<br />
<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong> der <strong>Bayerische</strong>n sind zum Ende der Laufzeit<br />
zu 100% geschützt.<br />
<br />
Das übrige Vermögen wird vornehmlich am Geldmarkt<br />
oder in variabel bzw. festverzinsliche Papiere<br />
mit hoher Bonität investiert. Das bringt <strong>die</strong> hohe garantierte<br />
Verzinsung.<br />
Hinweis:<br />
Der EUROSTOXX 50 Index ist Eigentum und ein eingetragenes Markenzeichen<br />
der STOXX Limited. Sie steht außer über bestimmte Lizenzvereinbarungen<br />
in keiner Beziehung zur Deutsche Bank AG und zielt nicht<br />
darauf ab, <strong>die</strong> Zertifikate zu sponsoren, zu empfehlen, zu verkaufen oder<br />
zu bewerben.<br />
8
NEU: Doppelte Sicherheit durch <strong>die</strong> Bruttobeitragsgarantie.<br />
Durch <strong>die</strong> Finanzkrise haben <strong>die</strong> Deutschen das Thema<br />
Sicherheit bei der Altersvorsorge mehr denn je in den<br />
Mittelpunkt gestellt. Für <strong>die</strong> Kunden, <strong>die</strong> wegen der<br />
<strong>XXL</strong>-Zertifikate* Bedenken in Richtung Emittenten-Risiko<br />
äußern und ganz auf Nummer sicher gehen wollen,<br />
gibt es jetzt auf Wunsch eine Erweiterung des Leistungsumfangs<br />
um eine 100 % Geld-Zurück-Garantie für<br />
einen geringen Aufpreis. Die <strong>Bayerische</strong> garantiert dann<br />
dem Kunden, dass mindestens 100% aller eingezahlten<br />
Beiträge zum Ende der Laufzeit zur Verrentung oder als<br />
Kapitalabfindung zur Verfügung stehen. Damit ist jedes<br />
Verlustrisiko an den Kapitalmärkten komplett ausgeschlossen.<br />
Die Beitragsgarantie der <strong>Bayerische</strong>n gilt für alle Beiträge<br />
ab Vertragsbeginn, auch bei rückwirkendem Einschluss.<br />
Ein rückwirkender Einschluss ist bis maximal 6<br />
Monate nach dem ursprünglichen Beginn möglich.<br />
Aus technischen Gründen kann der Antrag voraussichtlich<br />
erst ab September 2010 bearbeitet werden und gilt<br />
dann rückwirkend ab Versicherungsbeginn. Für <strong>die</strong> dann<br />
bereits abgelaufenen Monate werden <strong>die</strong> Garantiebeiträge<br />
mit der nächsten Beitragsfälligkeit nach Antragsbearbeitung<br />
erhoben. Wenn der Kunde den Beitrag<br />
für <strong>die</strong> <strong>Strategie</strong>-<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong> bzw. Basis-<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong> später<br />
reduziert oder den Vertrag beitragsfrei stellt, entfällt <strong>die</strong><br />
eingeschlossene Beitragsgarantie der <strong>Bayerische</strong>n.<br />
Für <strong>die</strong> Beitragsgarantie wird ein Beitrag in Höhe von<br />
2% jedes Beitrags für <strong>die</strong> <strong>Strategie</strong>-<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong> bzw. Basis-<strong>Rente</strong><br />
<strong>XXL</strong> der <strong>Bayerische</strong>n erhoben (Garantiebeitrag).<br />
Soweit Zuzahlungen möglich sind, gilt für <strong>die</strong>se<br />
folgendes: In den letzten 5 Versicherungsjahren wird ein<br />
einmaliger Garantiebeitrag von 3%, davor von 2% der<br />
Zuzahlung erhoben. Die Absicherung durch <strong>die</strong> Beitragsgarantie<br />
der <strong>Bayerische</strong>n umfasst auch <strong>die</strong> geleisteten<br />
Garantiebeiträge, <strong>die</strong> Beiträge für eine ggf. eingeschlossene<br />
Zusatzversicherung jedoch nicht.<br />
Bitte benutzen Sie bis voraussichtlich Oktober 2010 den<br />
Antrag auf Doppelschutz (BBV 534010), um <strong>die</strong> Option<br />
auf <strong>die</strong> Beitragsgarantie der <strong>Bayerische</strong>n zu vereinbaren.<br />
Bei der nächsten Auflage der Anträge kann <strong>die</strong> Beitragsgarantie<br />
im Antrag vereinbart werden.<br />
Bitte bedenken Sie im Hinblick auf <strong>die</strong> Rendite, dass bereits<br />
<strong>die</strong> <strong>XXL</strong>-Garantie-Zertifikate 100 %-Kapitalschutz<br />
auf <strong>die</strong> eingezahlten Sparbeiträge am Ende der Laufzeit<br />
bieten. Und je weniger zusätzliche Sicherheit Ihr Kunde<br />
wünscht, desto attraktiver sind seine Renditechancen.<br />
4.2.5 So werden <strong>die</strong> Beiträge angelegt<br />
Die anfallenden Sparbeiträge werden ab Versicherungsbeginn<br />
bis zum darauf folgenden 30. Juni am Geldmarkt<br />
mit einer Verzinsung von 2,75% p.a. angelegt.<br />
Zum 1. Juli wird das angesammelte Kapital vom Geldmarkt<br />
in <strong>die</strong> entsprechenden Garantie-Zertifikate der<br />
Deutsche Bank umgeschichtet.<br />
Dieser Vorgang wiederholt sich für alle weiteren<br />
Beiträge.<br />
4.2.6 Die Laufzeit der Zertifikate<br />
Zum 1. Juli jeden Jahres werden neue Garantie-<br />
Zertifikate mit verschiedene Laufzeiten aufgelegt. Die<br />
Fälligkeiten sind verteilt auf <strong>die</strong> Jahre 2020, 2023, 2028,<br />
2033, 2038 und 2043.<br />
Die Sparbeiträge werden immer in ein Garantie-Zertifikat<br />
mit einer Laufzeit kleiner oder gleich der Vertragslaufzeit<br />
des Versicherungsnehmers angelegt.<br />
* Bei Zertifikaten besteht potenziell das Risiko, dass bei Zahlungsunfähigkeit des<br />
Emittenten ein Totalverlust des investierten Kapitals eintritt. Dieser Fall ist jedoch<br />
sehr unwahrscheinlich, da <strong>die</strong> <strong>XXL</strong>-Garantie-Zertifikate von der Deutsche<br />
Bank AG herausgegeben werden. Und wer rechnet denn ernsthaft damit, dass<br />
<strong>die</strong> Deutsche Bank AG ihre Verpflichtungen nicht mehr erfüllen könnte<br />
9
Fall A: Die Vertragslaufzeit deckt sich mit dem Ende der Laufzeit eines Garantie-Zertifikates (Grafik 1):<br />
Sparbeiträge Sparbeiträge Sparbeiträge Sparbeiträge usw.<br />
Garantie-Zertifikat Laufzeit 10 Jahre<br />
<br />
Garantie-Zertifikat Laufzeit 11 Jahre<br />
<br />
Garantie-Zertifikat Laufzeit 12 Jahre<br />
Garantie-Zertifikat Laufzeit 13 Jahre<br />
<br />
1.5.2013 1.7.2013 1.7.2014 1.7.2015 1.7.2016 1.7.2023<br />
Erläuterung der Grafik:<br />
Abschluss 1. Mai 2013, Vertragslaufzeit bis zum 30. Juni 2023 = entspricht einer Garantie-Zertifikate-<br />
Endfälligkeit (siehe 4.2.6.)<br />
Die Sparbeiträge werden bis 30. Juni 2013 mit einem Zinssatz von 2,75% p.a. am Geldmarkt<br />
angelegt.<br />
Am 1. Juli 2013 wird <strong>die</strong>ser Betrag in ein 13-jähriges Garantie-Zertifikat investiert.<br />
Die Sparbeiträge <strong>die</strong>ses Vertrages werden wieder gesammelt und bis 30. Juni 2014 mit einem Zinssatz<br />
von 2.75% p.a. am Geldmarkt angelegt.<br />
Am 1. Juli 2014 wird <strong>die</strong>ser Betrag dann wieder in ein entsprechend kürzeres Garantie-Zertifikat investiert.<br />
Dieser Vorgang wiederholt sich bis kurz vor Ende der Laufzeit. Das letzte Garantie-Zertifikat hat noch eine Laufzeit<br />
von einem Jahr.<br />
10
Fall B: Die Vertragslaufzeit deckt sich nicht mit dem Ende der Laufzeit eines Garantie-Zertifikates.<br />
Es wird ein Garantie-Zertifikat verwendet, dessen Laufzeit am nächsten vor dem Vertragsende liegt. Am Ende der<br />
Garantie-Zertifikate-Laufzeit wird dann das vorhandene Kapital sowie <strong>die</strong> laufenden Sparbeiträge des<br />
Kunden wieder so am Geldmarkt angelegt, dass über <strong>die</strong> gesamte Vertragslaufzeit eine Mindestverzinsung von<br />
2,75% p.a. erreicht wird.<br />
Sparbeiträge Sparbeiträge Sparbeiträge Sparbeiträge usw.<br />
Garantie-Zertifikat Laufzeit 10 Jahre<br />
Geldmarkt<br />
<br />
Garantie-Zertifikat Laufzeit 11 Jahre<br />
Geldmarkt<br />
<br />
Garantie-Zertifikat Laufzeit 12 Jahre<br />
<br />
Geldmarkt<br />
Garantie-Zertifikat Laufzeit 13 Jahre<br />
Geldmarkt<br />
<br />
1.5.2013 1.7.2013 1.7.2014 1.7.2015 1.7.2016 1.7.2023 1.5.2025<br />
Erläuterung der Grafik:<br />
Abschluss 1. Mai 2013, Vertragslaufzeit bis zum 1. Mai 2025 = entspricht nicht einer Garantie-Zertifikate-<br />
Endfälligkeit (siehe 4.2.6.)<br />
Die Sparbeiträge werden bis 30. Juni 2013 mit einem Zinssatz von 2,75% p.a. am Geldmarkt angelegt.<br />
Am 1. Juli 2013 wird <strong>die</strong>ser Betrag in ein 13-jähriges Garantie-Zertifikat investiert.<br />
Die Sparbeiträge <strong>die</strong>ses Vertrages werden wieder gesammelt und bis 30. Juni 2014 mit einem Zinssatz<br />
von 2.75% p.a. am Geldmarkt angelegt.<br />
Am 1. Juli 2014 wird <strong>die</strong>ser Betrag dann wieder in ein entsprechend kürzeres Garantie-Zertifikat investiert.<br />
Dieser Vorgang wiederholt sich, bis das letzte Garantie-Zertifikat noch eine Laufzeit von einem Jahr hat.<br />
Am 1. Juli 2023 wird das vorhandene Kapital aus den Garantie-Zertifikaten bis 1. Mai 2025 am Geldmarkt<br />
investiert.<br />
4.2.7 Der Emittent der Zertifikate<br />
Die <strong>Bayerische</strong> arbeitet bei <strong>die</strong>sem innovativen Produkt mit der Deutsche Bank AG zusammen.<br />
Die Deutsche Bank ist eine weltweit führende Investmentbank mit einem starken und erfolgreichen Privatkundengeschäft<br />
sowie sich gegenseitig verstärkenden Geschäftsfeldern.<br />
Die Deutsche Bank beschäftigt weltweit fast 80.000 Mitarbeiter in über 70 Ländern.<br />
11
4.3 Die Leistungsübersicht der<br />
<strong>Strategie</strong>-<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong><br />
4.3.1 Mögliche Leistungen für den Todesfall<br />
Auszahlung des Guthabens bei Tod vor<br />
<strong>Rente</strong>nbeginn<br />
Sollte der Kunde den vereinbarten Beginn der <strong>Rente</strong>nzahlungen<br />
nicht erleben, erhalten dessen Angehörige<br />
das Zertifikat-Guthaben ausgezahlt.<br />
Für <strong>die</strong> Zeit nach <strong>Rente</strong>nbeginn besteht <strong>die</strong> Wahl<br />
zwischen zwei Varianten der Todesfallabsicherung:<br />
-- Garantierte Mindestlaufzeit bis zu 25 Jahren<br />
(GLZ).<br />
-- Eine Einmalzahlung, <strong>die</strong> sich aus dem gesparten<br />
Kapital zu <strong>Rente</strong>nbeginn minus bereits geleisteter<br />
<strong>Rente</strong>n ergibt (Rückzahlgarantie RZG).<br />
4.3.2 Rückkaufswert<br />
Die Höhe des Fondsguthabens zu <strong>Rente</strong>nbeginn sowie<br />
<strong>die</strong> Höhe des Rück kaufswertes hängen von der Wertentwicklung<br />
der Garantie-Zertifikate ab. Deshalb kann<br />
<strong>die</strong> Höhe der Kapitalabfindung bzw. der <strong>Rente</strong> aus dem<br />
zu <strong>Rente</strong>nbeginn vorhandenen, angesammelten Wert<br />
nur beispielhaft für eine angenommene Wertentwicklung<br />
dargestellt werden.<br />
Bei der <strong>Strategie</strong>-<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong> der <strong>Bayerische</strong>n wird bei<br />
Übergang auf <strong>Rente</strong>n bezug das Kapital in Höhe der Mindestverzinsung<br />
mit dem im Versicherungsschein garantierten<br />
<strong>Rente</strong>nfaktor in eine <strong>Rente</strong> umgewandelt. Das<br />
darüber hinaus gehende Kapital wird nach den dann<br />
gültigen Rechnungsgrundlagen in eine <strong>Rente</strong> umgewandelt.<br />
Bei vorzeitiger Kündigung oder Beitragsfreistellung der<br />
<strong>Strategie</strong>-<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong> der <strong>Bayerische</strong>n erlöschen alle<br />
Garantien.<br />
4.3.3 Die möglichen Leistungen bei Erleben des vereinbarten<br />
<strong>Rente</strong>nbeginns<br />
Die Höhe der <strong>Rente</strong> oder der Kapitalabfindung hängt<br />
vom Guthaben der Police ab, das zu <strong>Rente</strong>nbeginn vorhanden<br />
ist (mindestens jedoch der Wert aus der Mindestverzinsung).<br />
Die sich nach Ablauf der Aufschubdauer<br />
aus dem Guthaben der Police ergebende <strong>Rente</strong> ist<br />
ab <strong>die</strong>sem Zeitpunkt garantiert.<br />
<br />
<br />
<strong>Rente</strong>nzahlung<br />
Ab vereinbartem <strong>Rente</strong>nbeginn wird lebenslang<br />
vorschüssig eine <strong>Rente</strong> bezahlt. Die <strong>Rente</strong> wird mindestens<br />
für <strong>die</strong> unabhängig vom Erleben garantierte<br />
Mindestlauf zeit der <strong>Rente</strong> (sofern vereinbart) bezahlt.<br />
Kapitalabfindung<br />
Auf Antrag des Versicherungsnehmers kann zum<br />
vereinbarten <strong>Rente</strong>nzahlungs beginn statt der <strong>Rente</strong>nzahlung<br />
eine Kapitalabfindung gewählt werden<br />
(Kapitalwahlrecht). Die steuerliche Behandlung ist<br />
unter 4.5 dargestellt.<br />
Der Antrag auf Kapitalabfindung muss bei <strong>Rente</strong>nversicherungen,<br />
bei denen eine <strong>Rente</strong>ngarantiezeit<br />
von mindestens 5 Jahren oder <strong>die</strong> Rückzahlgarantie<br />
vereinbart wurde, mindestens 3 Monate vor dem<br />
<strong>Rente</strong>nbeginn gestellt werden. Bei sonstigen <strong>Rente</strong>nversicherungen<br />
ist der Antrag mindestens 3<br />
Jahre vor dem vereinbarten <strong>Rente</strong>nbeginn zu stellen.<br />
Der Vertrag endet bei Ausübung des Kapitalwahlrechts.<br />
4.3.4 Garantierte <strong>Rente</strong>nsteigerung (nur bei Tarif mit<br />
GLZ)<br />
Es kann zusätzlich eine garantierte jährliche <strong>Rente</strong>nsteigerung<br />
bis zu 2 % gewählt werden, <strong>die</strong> sich ggf. in einer<br />
geringeren Anfangsrente niederschlägt.<br />
4.3.5 Die Vorauszahlungsoption bei <strong>Rente</strong>nbezug<br />
(extra Verkaufsargument)<br />
Falls Ihr Kunde während der Mindestlaufzeit mal einen<br />
größeren Betrag in einer Summe benötigt, nutzt er einfach<br />
<strong>die</strong> Vorauszahlung auf noch ausstehende garantierte<br />
<strong>Rente</strong>n. Die einzelnen <strong>Rente</strong>n werden dabei entsprechend<br />
der Dauer bis zu ihrer eigentlichen Fälligkeit<br />
abgezinst. Nach Ablauf der Garantielaufzeit wird <strong>die</strong><br />
<strong>Rente</strong> automatisch wie der weitergezahlt – so lange <strong>die</strong><br />
versicherte Person lebt! Die <strong>Rente</strong>, <strong>die</strong> dann gezahlt<br />
wird, ist durch Überschüsse so erhöht, als ob <strong>die</strong> diskontierte<br />
Auszahlung nicht erfolgt wäre. Je länger <strong>die</strong><br />
Mindestlaufzeit der <strong>Rente</strong>, desto größer der finanzielle<br />
Spielraum.<br />
Achtung: Kapitalauszahlungen sind steuerpflichtig!<br />
12
4.4 Die Überschussbeteiligung<br />
Die Überschussbeteiligung erfolgt in der Regel über eine<br />
jährliche Erhöhung der gesamten <strong>Rente</strong> jeweils am Versicherungsjahrestag,<br />
erstmals ein Jahr nach <strong>Rente</strong>nbeginn<br />
(„dynamische <strong>Rente</strong>nerhöhung“). Die Höhe der<br />
<strong>Rente</strong>nsteigerung aus der Überschussbeteiligung kann<br />
jedoch nicht garantiert werden. Wahlweise kann eine<br />
Gewinnrente plus Dynamik gewählt werden.<br />
<br />
<br />
<br />
4.5 Die steuerliche Behandlung<br />
Die Beiträge<br />
Die Beiträge für <strong>die</strong> <strong>Strategie</strong>-<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong> der <strong>Bayerische</strong>n<br />
sind nicht als Sonderausgaben steuerlich absetzbar.<br />
Die Leistungen<br />
Die <strong>Rente</strong>nleistungen der <strong>Strategie</strong>-<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong> der<br />
<strong>Bayerische</strong>n sind während der <strong>Rente</strong>n bezugszeit mit<br />
dem Ertragsanteil zu versteuern. Der Ertragsanteil<br />
richtet sich nach dem bei Beginn der <strong>Rente</strong>nzahlung<br />
vollendeten Lebensjahr. Der Ertragsanteil ist<br />
aus der Tabelle des § 22 EStG zu entnehmen. So<br />
beträgt z.B. bei einem 65-jährigen der Ertrags anteil<br />
18% (EStG 2007).<br />
Die Kapitalabfindung der fondsgebundenen <strong>Rente</strong>nversicherung<br />
ist einkommensteuerpflichtig.<br />
Kapitalauszahlungen werden wie folgt<br />
versteuert:<br />
Bei Auszahlungen vor dem 60. Lebensjahr<br />
Die Erträge (Differenz zwischen den eingezahlten<br />
Beiträgen und der Auszahlungs summe) werden in<br />
voller Höhe mit dem individuellen Einkommensteuersatz<br />
versteuert.<br />
4.6 Sinnvolle Ergänzungen<br />
4.6.1 Die Berufsunfähigkeits-Zusatzversicherung (BUZ)<br />
<br />
Leistungsübersicht<br />
Ab 50% Berufsunfähigkeit und/oder Pflegebedürftigkeit:<br />
Die BUZ übernimmt <strong>die</strong> Beitragszahlung für <strong>die</strong><br />
<strong>Rente</strong>nversicherung und alle eingeschlossenen Zusatz-ver<br />
sicherungen.<br />
Und (wenn zusätzlich versichert) <strong>die</strong> Zahlung einer<br />
monatlichen Berufsunfähigkeitsrente. Die Überschussbeteiligung<br />
im Leistungsfall erfolgt in Form einer<br />
<strong>Rente</strong>nerhöhung.<br />
4.6.2 Die Erwerbsunfähigkeits-Zusatzversicherung<br />
(EUZ)<br />
Die <strong>Bayerische</strong> bietet auch <strong>die</strong> Möglichkeit, sich gegen<br />
das finanzielle Risiko einer Erwerbs unfähigkeit abzusichern.<br />
Dieser Risikoschutz ist wesentlich günstiger als<br />
<strong>die</strong> Ab sicherung der Berufsunfähigkeit (BU), bietet allerdings<br />
nur finanzielle Sicherheit, wenn »nichts mehr geht«.<br />
Entscheidender Unterschied zur BU-Absicherung: Der<br />
Versicherte muss infolge Krank heit, Körperverletzung<br />
oder Kräfteverfalls voraussichtlich dauerhaft und vollständig<br />
außerstande sein, irgendeine Erwerbstätigkeit<br />
in gewisser Regelmäßigkeit auszuüben. »Regelmäßig«<br />
bedeutet Ausübung einer Tätigkeit von mehr als zwei<br />
Stunden täglich.<br />
Bei Auszahlungen ab dem 60. Lebensjahr<br />
Erfolgt <strong>die</strong> Auszahlung nach Vollendung des 60. Lebensjahres<br />
und nach einer Ver tragslaufzeit von 12<br />
Jahren, unterliegen <strong>die</strong> Erträge zur Hälfte der Besteuerung.<br />
13
5 Das Produkt Basis-<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong><br />
Die Basis-<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong> der <strong>Bayerische</strong>n ist eine spezielle<br />
fondsgebundene <strong>Rente</strong>nversicherung in Verbindung mit<br />
der Anlage in Garantie-Zertifikaten. Diese werden von unserem<br />
Partner Deutsche Bank AG aufgelegt.<br />
Die Basis-<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong> ist aufgebaut wie <strong>die</strong> <strong>Strategie</strong>-<strong>Rente</strong><br />
<strong>XXL</strong> der <strong>Bayerische</strong>n ergänzt um <strong>die</strong> attraktive staatliche<br />
Förderung nach Rürup.<br />
Dieses Modell, in der Presse auch “Rürup-<strong>Rente</strong>“ genannt,<br />
soll gemeinsam mit der gesetzlichen <strong>Rente</strong> <strong>die</strong> Grundlage<br />
für ein finanzielles Auskommen im Alter bilden. Festgeschrieben<br />
wurde das Ganze im Alterseinkünftegesetz 2005.<br />
Der Gesetzgeber hat <strong>die</strong> steuerliche Förderung an einige<br />
Bedingungen geknüpft. So dürfen Produkte einer Rürup-<br />
<strong>Rente</strong> ausschließlich als <strong>Rente</strong> und frühestens ab dem 60.<br />
Lebensjahr ausbezahlt werden. Die Versicherung ist<br />
nicht übertragbar<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
nicht beleihbar<br />
nicht veräußerbar<br />
nicht kapitalisierbar<br />
und nicht vererbbar<br />
Die Basis-<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong> der <strong>Bayerische</strong>n ist »Harz IVsicher«.<br />
Im Fall einer Arbeitslosigkeit wird sie beim Arbeitslosengeld<br />
II nicht angerechnet.<br />
Basis-<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong> der <strong>Bayerische</strong>n lohnt sich besonders<br />
für Selbstständige und besser ver<strong>die</strong>nende Arbeitnehmer<br />
Wer viel Steuern zahlt, kann auch viele Steuern sparen. So<br />
einfach könnte man <strong>die</strong> Tatsache umschreiben, dass sich<br />
eine Basis-<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong> der <strong>Bayerische</strong>n ab einer bestimmten<br />
Steuerlast richtig lohnt. So kommen als Zielgruppe für <strong>die</strong><br />
Basis-<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong> in erster Linie Selbstständige und besser<br />
ver<strong>die</strong>nende Arbeitnehmer in Frage.<br />
5.1 Informationen zur Basis-<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong><br />
Die Informationen zur Anlage der Sparanteile in <strong>die</strong> Garantie-Zertifikate<br />
entnehmen Sie bitte Pkt. 4.1 bis 4.2<br />
aus <strong>die</strong>sem Leitfaden.<br />
Hinweis: Die Basis-<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong> der <strong>Bayerische</strong>n ist nur<br />
als aufgeschobene Fondsrente erhältlich. Sofortbeginnende<br />
Versicherungen sind ausgeschlossen.<br />
5.1.1 Die Beitragszahlung<br />
Freie Wahl der Beitragszahlung: laufend oder als Einmalbeitrag.<br />
5.1.2 Die Dynamik<br />
Beitrags- und Leistungsdynamik<br />
Bei der Basis-<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong> der <strong>Bayerische</strong>n mit laufender<br />
Beitragszahlung können <strong>die</strong> Kunden vereinbaren, dass<br />
sich Beitrag und Versicherungsleistung jährlich erhöhen.<br />
Die Beitragsanpassung wird im gleichen Verhältnis wie<br />
<strong>die</strong> Steigerung des Höchstbeitrages in der gesetzlichen<br />
<strong>Rente</strong>nversicherung der Angestellten vorgenommen,<br />
mindestens jedoch um 5% jährlich.<br />
Es kann auch ein fester Prozentsatz zwi schen 5% und<br />
10% für <strong>die</strong> jährliche Steigerung des Beitrags vereinbart<br />
werden.<br />
Der Versicherungsnehmer kann jeder vorgeschlagenen<br />
Erhöhung widersprechen, indem er den Erhöhungsnachtrag<br />
(neuen Versicherungsschein) zurücksendet.<br />
Die <strong>Bayerische</strong> räumt ihm für den Widerspruch eine<br />
Frist bis zum Ende des ersten Monats des neuen Versicherungsjahres<br />
ein. Lässt der Versicherungsnehmer jedoch<br />
mehr als zwei Erhöhungen nacheinander aus, können<br />
spätere Erhöhungen nur mit Zustimmung der der<br />
<strong>Bayerische</strong>n vorgenommen werden.<br />
Die Erhöhungen erfolgen bis 5 Jahre vor Ablauf der Beitragszahlungsdauer,<br />
längstens jedoch bis zum rechnungsmäßigen<br />
Alter 67 des Versicherten.<br />
Wird von Anfang an keine Dynamik gewünscht, muss<br />
der Ausschluss der Dynamik über das Antragsformular<br />
vereinbart werden.<br />
Es gibt keine Zusatzversicherung bei der Basis-<strong>Rente</strong><br />
<strong>XXL</strong> der <strong>Bayerische</strong>n!<br />
<br />
Garantielaufzeit der <strong>Rente</strong> bei Tod nach<br />
<strong>Rente</strong>nbeginn<br />
Im Todesfall nach <strong>Rente</strong>nbeginn werden <strong>die</strong> noch<br />
ausstehenden <strong>Rente</strong>n innerhalb der vereinbarten<br />
Garantielaufzeit an Ehepartner lebenslang oder an<br />
Kinder, solange Kindergeld gezahlt wird, als Hinterbliebenenrente<br />
ausgezahlt.<br />
Überschussverwendung in der <strong>Rente</strong>nbezugszeit<br />
Gewinn rente plus Dynamik<br />
Aus einem festgelegten Teil der jährlichen Überschussanteile<br />
wird ab Beginn eine zusätzliche Gewinnrente<br />
gebildet. Hierbei erfolgt ein Vorgriff auf<br />
künftige Überschüsse, wodurch <strong>die</strong> <strong>Rente</strong> sofort auf<br />
ein erheblich höheres Ausgangsniveau angehoben<br />
wird. Die Höhe <strong>die</strong>ser Gewinnrente bleibt unverändert,<br />
solange <strong>die</strong> Überschussanteilsätze nicht geändert<br />
werden.<br />
14
unverändert, solange <strong>die</strong> Überschussanteilsätze<br />
nicht geändert werden.<br />
Eine Änderung der Überschussanteilsätze kann auch<br />
nach Beginn der <strong>Rente</strong>nzahlung zu einer entsprechenden<br />
Reduzierung oder auch Erhöhung der Gewinnrente<br />
führen.<br />
Der verbleibende Teil der jährlichen Überschussanteile<br />
<strong>die</strong>nt der jährlichen Erhöhung der gesamten<br />
<strong>Rente</strong> einschließlich Erhö h ungsrente und Gewinnrente,<br />
jeweils am Versicherungsjahrestag, erstmals<br />
ein Jahr nach <strong>Rente</strong>nbeginn.<br />
Regelverwendung: Dynamische <strong>Rente</strong>nerhöhung<br />
<br />
Die laufenden Überschussanteile werden jährlich<br />
komplett in eine Erhöhungsrente umgewandelt. Dadurch<br />
steigt <strong>die</strong> laufende <strong>Rente</strong> jeweils am Versicherungsjahrestag,<br />
erstmals ein Jahr nach Übergang auf<br />
<strong>Rente</strong>nbezug, ausgehend von der versicherten <strong>Rente</strong><br />
und der Erhöhungsrente aus der Aufschubzeit.<br />
Auf Wunsch des Kunden statt der Regelverwendung<br />
möglich:<br />
Fallende Gewinnrente<br />
Die jährlichen Überschüsse werden jeweils im Monat<br />
des <strong>Rente</strong>nbeginns komplett ausgezahlt, erstmals<br />
ein Jahr nach dem Übergang auf <strong>Rente</strong>nbezug. Daraus<br />
ergibt sich eine fallende Gewinnrente.<br />
Wechsel der Überschussverwendung<br />
Ein Wechsel des Gewinnverwendungs systems für<br />
<strong>die</strong> <strong>Rente</strong>nlaufzeit ist nur bis zum <strong>Rente</strong>nbeginn<br />
zulässig.<br />
5.2 Die steuerliche Behandlung<br />
5.2.1 Steuerliche Förderung in der Ansparphase<br />
Gefördert wird eine Ansparsumme von jährlich bis zu 20.000 EUR (bei Verheirateten bis zu 40.000 EUR), abzüglich<br />
der Beiträge zur gesetzlichen <strong>Rente</strong>nversicherung. Diese hohe Förderung baut sich stufenweise auf.<br />
Steuerfreier Teil der Vorsorgebeiträge steigt bis 2025 jährlich um 2%-Punkte*<br />
* Sonderausgabenabzug jährlich max. 20.000 EUR pro steuerpflichtiger Person (Verheiratete max. 40.000 EUR).<br />
15
Im Jahr 2013 können bereits 76 % der Prämien beim Finanzamt<br />
als Sonderausgaben geltend gemacht werden.<br />
Die Förderquote steigt anschließend um 2%-Punkte<br />
jährlich, bis 2025 <strong>die</strong> Vorsorgeaufwendungen in voller<br />
Höhe abzugsfähig sind.<br />
Ausgezahlt wird <strong>die</strong> Steuerersparnis direkt vom Finanzamt<br />
im Rahmen der persönlichen Steuerrückerstattung.<br />
Unser Tipp: Wenn Ihre Kunden <strong>die</strong> Steuerersparnis<br />
zusätzlich in ihre Zukunftsvorsorge investieren, dann<br />
ist ihre private <strong>Rente</strong> später deutlich höher.<br />
Wie das geht<br />
Ganz einfach: Sie vereinbaren gleich zu Beginn eine<br />
höhere <strong>Rente</strong>nsumme.<br />
Der Kunden-Vorteil: Sie zahlen effektiv keinen Cent<br />
mehr als ursprünglich geplant.<br />
5.2.2 Steuerliche Förderung in der <strong>Rente</strong>nphase<br />
Während der Staat <strong>die</strong> Beiträge zur Basis-<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong><br />
der <strong>Bayerische</strong>n in der Ansparphase steuerlich fördert,<br />
müssen <strong>die</strong> Auszahlungen im Alter versteuert werden. Allerdings<br />
wird es in vielen Fällen so sein, dass aufgrund<br />
von Freibeträgen und einer geringeren Steuerprogression<br />
im <strong>Rente</strong>nalter nur minimale Steuerbeträge anfallen.<br />
Grundsätzlich werden Rürup-<strong>Rente</strong>n genauso versteuert<br />
wie staatliche <strong>Rente</strong>n.<br />
Der steuerpflichtige Anteil der <strong>Rente</strong> ist abhängig vom<br />
Jahr des <strong>Rente</strong>nbeginns. 2013 beträgt der steuerpflichtige<br />
Teil 66 %, bis 2020 steigt <strong>die</strong>ser Anteil jährlich um<br />
2%-Punkte. 2020 beträgt er 80 %, anschließend wird er<br />
in Schritten von 1%-Punkt bis zum Jahr 2040 auf 100%<br />
angehoben. Ab 2040 werden <strong>die</strong> Rürup-<strong>Rente</strong>n voll versteuert.<br />
16
6 Das Verkaufsmaterial<br />
6.1 Die Verkaufsprospekte<br />
Die wichtigsten Vorteile des Produktes sind für <strong>die</strong> Gesprächspartner<br />
übersichtlich aufgeführt und gut zu erkennen.<br />
Der Kundennutzen steht ganz im Vordergrund.<br />
So kann sich der Gesprächspartner zu einem späteren<br />
Zeitpunkt das Wesent liche des Gesprächs in Erinnerung<br />
rufen.<br />
6.2 Die Verkaufsunterlagen<br />
Druckstücke<br />
<strong>Strategie</strong>-<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong><br />
Bestell-Nr.<br />
Prospekt B 534020<br />
Flyer B 534030<br />
Produktleitfaden B 534040<br />
Produktsteckbrief B 534041<br />
Antrag B 530013<br />
Basis-<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong><br />
Prospekt B 535020<br />
Flyer B 535030<br />
Produktleitfaden B 534040<br />
(wie <strong>Strategie</strong>-<br />
<strong>Rente</strong> <strong>XXL</strong>)<br />
Produktsteckbrief B 535041<br />
17
18<br />
Notizen
B 534040 (04.13)<br />
Thomas-Dehler-Str. 25 | 81737 München<br />
T 089/6787-0 | F 089/6787-9150<br />
<strong>die</strong>bayerische.de