BZP II - Jobcenter Kreis Recklinghausen

Bildungszielplanung 2006sonstige Bildungsziele/Fortbildungen etc. (BZP II)Bildungssegment: kaufm.-verwaltend (IIb)Bildungsziel Qualifizierungsinhalte/-module Berufsordnung(BO)/-kennziffer(BKZ)Zahl der auszugebengeplanten BildungsgutscheineUnterrichtsformVollzeit/Teilzeit/berufsbgl.max.DauerMonateBildungsziel kannwegfallen/Veränderungen derAnzahlder BG möglich **1.Quartal2.Quartal3.Quartal4.Quartal1 2 3 4 5 6 7 8 9 101 Fachkauffrau/-mann Grundlagen BWL, betriebliches Rechnungs- 7810 20 VZ 12Handwerkswirtschaft -Teilzeitund Finanzwesen, GrundlagenPersonalwesen, moderneBürokommunikation, EDV-Anwendungen(sage KHK, DATEV, Lexware, MS-Office),Teilzeit ca. 25-30 Std/ WochePraktikum 2 Monate, Abschluss HWKFachkauffrau Handwerkswirtschaft2 Handelsfachseminar VZ Orientierung, EDV-Grundlagen, Basiswissen 6820 15 15 15 VZ 6für den Einsatz im Handel,Kassenbedienung / EDV, Verkaufstechniken,spezielle Warenkunde (verschiedeneBereiche), Warenwirtschaft,Rechnungswesen, Deutsch/Schriftverkehr,Bewerbungstraining, Praktikum 2 Monate3 Handelsfachseminar TZ Orientierung, EDV-Grundlagen, Basiswissen 6820 15 15 15 TZ 8für den Einsatz im Handel,Kassenbedienung / EDV, Verkaufstechniken,spezielle Warenkunde (verschiedeneBereiche), Warenwirtschaft,Rechnungswesen, Deutsch/Schriftverkehr,Bewerbungstraining, Praktikum 2 Monate

Bildungszielplanung 2006sonstige Bildungsziele/Fortbildungen etc. (BZP II)Bildungssegment: kaufm.-verwaltend (IIb)Bildungsziel Qualifizierungsinhalte/-module Berufsordnung(BO)/-kennziffer(BKZ)Zahl der auszugebengeplanten BildungsgutscheineUnterrichtsformVollzeit/Teilzeit/berufsbgl.max.DauerMonateBildungsziel kannwegfallen/Veränderungen derAnzahlder BG möglich **1. 2. 3. 4.Quartal Quartal Quartal Quartal1 2 3 4 5 6 7 8 9 104 modulare berufspraktische Vermittlung von Kenntnissen undWeiterbildung für Fertigkeiten der ersten Hälfte des jeweilsInteressenten an den ersten Ausbildungsjahres, angelehnt an dieBerufsbildern:Verkäufer, Inhalte der Einstiegsqualifizierung (vgl.Kaufmannwww.zwh.de), die Inhalte sind auf 2 ModuleEinzelhandel,Fachverkäufer a 3 Monate aufzuteilen, in beiden ModulenNahrungsmittelhandwerk ; sind Praktikumszeiten zu integrieren.Zielgruppe unter 25-jährige Anerkennung durch die Kammer isterforderlich6820 16 16 VZ 65 modulareberufspraktischeWeiterbildung fürInteressenten amBerufsbildBürokaufmann;Zielgruppe unter 25-jährigeVermittlung von Kenntnissen undFertigkeiten der ersten Hälfte des jeweilsersten Ausbildungsjahres, angelehnt an dieInhalte der Einstiegsqualifizierung (vgl.www.zwh.de), die Inhalte sind auf 2 Modulea 3 Monate aufzuteilen, in beiden Modulensind Praktikumszeiten zu integrieren.Anerkennung durch die Kammer isterforderlich7810 16 16 VZ 6

Bildungszielplanung 2006sonstige Bildungsziele/Fortbildungen etc. (BZP II)Bildungssegment: kaufm.-verwaltend (IIb)Bildungsziel Qualifizierungsinhalte/-module Berufsordnung(BO)/-kennziffer(BKZ)Zahl der auszugebengeplanten BildungsgutscheineUnterrichtsformVollzeit/Teilzeit/berufsbgl.max.DauerMonateBildungsziel kannwegfallen/Veränderungen derAnzahlder BG möglich **6 Kommunikationsassistentin VZ1. 2. 3. 4.Quartal Quartal Quartal Quartal1 2 3 4 5 6 7 8 9 10Moderne Bürokommunikationstechniken, MS-7810 15 15 VZ 6Office (insbes. Word, Excel, PP, Access),Telefontraining, Kommunikationstraining,Telemarketing, Datenschutz,Reklamationsbearbeitung, Korrespondenz,Bewerbungstraining, Selbstvermarktung,Englisch, 2 Monate Praktikum7 Kommunikationsassistentin TZModerne Bürokommunikationstechniken, MS-7810 15 15 TZ 8Office (insbes. Word, Excel, PP, Access),Telefontraining, Kommunikationstraining,Telemarketing, Datenschutz,Reklamationsbearbeitung, Korrespondenz,Bewerbungstraining, Selbstvermarktung,Englisch, 2 Monate Praktikum

Bildungszielplanung 2006sonstige Bildungsziele/Fortbildungen etc. (BZP II)Bildungssegment: kaufm.-verwaltend (IIb)Bildungsziel Qualifizierungsinhalte/-module Berufsordnung(BO)/-kennziffer(BKZ)Zahl der auszugebengeplanten BildungsgutscheineUnterrichtsformVollzeit/Teilzeit/berufsbgl.max.DauerMonateBildungsziel kannwegfallen/Veränderungen derAnzahlder BG möglich **8 KaufmännischeÜbungsfirma VZ /TZ1. 2. 3. 4.Quartal Quartal Quartal Quartal1 2 3 4 5 6 7 8 9 10EDV ,Betriebssysteme, Textverarbeitung (Word),Tabellenkalkulation (Excel),Präsentationstechniken z.B. MS Power-Point,Internet und E-Mail-Dienste, Datenbank, z.B. MSAccess, MS-Outlook, Zertifikat ECDL odervergleichbares MS-ZertifikatVermittlung von Kenntnissen anhand vonnachgebildeten betriebl. Leistungsprozessen / kfm.Funktionen, darunter : Rechnungswesen,Buchhaltung, Finanzbuchhaltung,Jahresabschlüsse; Einkauf,Einkaufssachbearbeitung,AuftragssachbearbeitungFinanz- und Anlagenbuchhaltung, Controlling,Lohn- und Gehaltsbuchhaltungjeweils mit aktueller DATEV-, KHK- und mySAP-SoftwarePersonalwesen, Arbeitsrecht,Sozialversicherungsrecht, Entlohnungsformen,Behandlung div. Lohn- und Gehaltsbestandteile,Personalarbeit, PersonalentwicklungSelbstvermarktung, BewerbungstrainingKommunikationstraining,Schriftverkehr, Telefon,Protokollführung, Organisation, Büroorganisation,nat. und internationale StandardsWirtschaftsenglisch, engl. Korrespondenz,Geschäftsbriefe, schriftl. , mündlicheKommunikation in Englisch einschl. Telefonate,Standards, Abschluss LCCI oder vergleichbar7810 20 20 20 20 9AußenwirtschaftAußenwirtschaft,Außenhandel, EU-Recht, Zollabwicklung, einschlägige Rechtsvorschriften, Verknüpfung mit finanzwirtschaftl. AspektenPraktikum 2-3 Monate (auch geteilt möglich)

Bildungszielplanung 2006sonstige Bildungsziele/Fortbildungen etc. (BZP II)Bildungssegment: kaufm.-verwaltend (IIb)Bildungsziel Qualifizierungsinhalte/-module Berufsordnung(BO)/-kennziffer(BKZ)Zahl der auszugebengeplanten BildungsgutscheineUnterrichtsformVollzeit/Teilzeit/berufsbgl.max.DauerMonateBildungsziel kannwegfallen/Veränderungen derAnzahlder BG möglich **1. 2. 3. 4.Quartal Quartal Quartal Quartal1 2 3 4 5 6 7 8 9 109 Personaldisponent Einführung in das Berufsfeld Zeitarbeit,Grundlagen BWL, Personalmanagement,Disposition, Arbeitsrecht, Marketing undKundenbetreung, Berufskunde,Büroverwaltung, -technologien und EDV-Anwendungen, Kommunikations- undTelefontraining, Präsentationstechniken, 4Monate Praktikum7814 15 15 VZ 1010 E-Office-Management(Telelearning)EdV (Excel, Power-Point, Internet, E-commerce), Rechtsformen vonUnternehmen, Zeitmanagement,Präsentationen, Vorbereitung von Sitzungenund Tagungen , Dienst-und Geschäftsreisen,Bilanz- und Erfolgsrechnung, Gründungeines Handelsunternehmens, Praktikum,Bewerbungstraining, Call-Center(Grundlagen)20 TZ 9 bis 12Tele-Learning