azienda servizi sociali di bolzano betrieb für sozialdienste bozen
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nonchè dagli atti regolamentari emanati per lasua attuazione.Nr. 196, in geltender Fassung sowie in den<strong>di</strong>esbezüglichen Durchführungsverordnungenfestgesetzt.ART. 61 ART. 61ORGANIZZAZIONE DELL’ATTIVITA’ –PRESENTAZIONE DI ISTANZEORGANISATION DERARBEITSTÄTIGKEITEN –EINREICHUNG VON ANSUCHEN1. Il <strong>di</strong>pendente deve eseguire le <strong>di</strong>rettiveinerenti alla esplicazione delle proprie funzioniche gli siano impartite dal superiore <strong>di</strong>retto.2. Quando nell’esercizio delle sue funzioni il<strong>di</strong>pendente rilevi <strong>di</strong>fficoltà od inconvenientiderivanti dalle <strong>di</strong>sposizioni impartite daisuperiori per l’organizzazione e per losvolgimento dei <strong>servizi</strong>, deve riferire per viagerarchica formulando le proposte a suo avvisoopportune per rimuovere le <strong>di</strong>fficoltà o gliinconvenienti stessi3. Tutte le istanze e le proposte dei <strong>di</strong>pendenti,<strong>di</strong>rette all’Azienda e relative alle funzioni,devono essere inoltrate per via gerarchica. Lecomunicazioni ed istanze che pervenissero<strong>di</strong>rettamente al destinatario senza il rispettodella via gerarchica, possono essere respinte.4. Il <strong>di</strong>pendente ha tuttavia <strong>di</strong>ritto <strong>di</strong>consegnare <strong>di</strong>rettamente alla Direzione, quandosi tratti <strong>di</strong> esporre fatti e circostanze <strong>di</strong> carattereriservato o questioni personali <strong>di</strong> particolaregravità e delicatezza, attinenti al <strong>servizi</strong>o ed alrapporto <strong>di</strong> impiego.1. Der Be<strong>di</strong>enstete muss sich bei der Ausübungseiner Amtstätigkeiten an <strong>di</strong>eDienstanweisungen des unmittelbarenVorgesetzten halten.2. Sollte der Be<strong>di</strong>enstete bei der Ausübung derAmtstätigkeiten auf Schwierigkeiten oderUnannehmlichkeiten stoßen, <strong>di</strong>e auf <strong>di</strong>eAnweisungen der Vorgesetzten imZusammenhang mit der Organisation undDurchführung der Diensttätigkeitenzurückzuführen sind, so muss er auf demDienstwege darüber Bericht erstatten und <strong>di</strong>eMaßnahmen vorschlagen, welche - seinerAnsicht nach - zur Beseitigung derSchwierigkeiten führen.3. Alle, an den Betrieb gerichteten und mit demDienst zusammenhängenden Ansuchen,Eingaben und Vorschläge des Personals könnenausschließlich auf dem Dienstwege eingereichtwerden. Mitteilungen und Ansuchen <strong>di</strong>e unterNichtbeachtung des Dienstweges <strong>di</strong>rekt an denAdressaten eingebracht werden, könnenabgelehnt werden.4. Die Be<strong>di</strong>ensteten haben auf alle Fälle dasRecht, ihre Mitteilungen usw. <strong>di</strong>rekt bei derGeneral<strong>di</strong>rektion vorzubringen, wenn <strong>di</strong>esevertrauliche Fakten und Umstände beinhaltenoder sich auf persönliche, mit dem Dienst unddem Arbeitsverhältnis zusammenhängende Fällebesonderer Schwere und Heikelkeit beziehen.ART. 62 ART. 62LIMITI DEI DOVERI VERSO ILGEHORSAMSVERWEIGERUNGSUPERIORE GERARCHICO1. Il <strong>di</strong>pendente al quale venga impartito unor<strong>di</strong>ne che egli ritenga illegittimo, deve farne1. Sollte ein Be<strong>di</strong>ensteter <strong>di</strong>e ihm erteilteDienstanweisung für rechtwidrig befinden, so63
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