Warum werden 87% aller Unternehmen immer wie<strong>der</strong> mit den gleichen Problemenkonfrontiert?1. Führung - Führungsver<strong>an</strong>twortung wird grundsätzlich unterschätzt. Vor allem die Integration<strong>der</strong> neuen Y-Generation bringt immer mehr neue Herausfor<strong>der</strong>ungen in die Unternehmen. DieSelbstorg<strong>an</strong>isation <strong>der</strong> Teams und aller Führungsebenen können in fast je<strong>der</strong> Unternehmungdeutlich verbessert werden.2. Ablaufprozesse - Die kognitive Schwelle ist erreicht, d.h. viele Prozesse sollten weiter aufgesplittet werden.3. Personalselektion - Die elementaren, weichen Faktoren werden zu sehr von denRekrutierungsver<strong>an</strong>twortlichen mit ihrer aktuellen "Tagesform" bewertet. <strong>Das</strong> ist eineEntscheidungsgrundlage, die oftmals nicht das gewünschte Resultat liefert und häufig keineoptimale Stellenbesetzung zur Folge hat.4. Kommunikation - Die bilateralen Wege sind vielfach zwar schneller, aber auch unvollständig.Damit werden "Gerüchte" o<strong>der</strong> Unwahrheiten im Unternehmen verbreitet und das Betriebsklimaleidet.5. Systemeffektivität - Die Grundfunktionen einer Unternehmung führen schlussendlich zurQualität <strong>der</strong> Dienstleistung bzw. des Produktes. Lei<strong>der</strong> werden diese des Öfteren missachtet.<strong>Das</strong> Ziel, selbstregulierende und selbstüberlebende Systeme zu bauen, ist für jedenUnternehmer eine grosse Herausfor<strong>der</strong>ung. Im Sport wird in diesen Bereichen von einem Flow-Zust<strong>an</strong>d gesprochen, in <strong>der</strong> Qu<strong>an</strong>tenphysik basierten Unternehmensberatung sprechen wir voneinem Fliess-Gleichgewicht, welches erzielt werden sollte.Zudem werden die kulturellen Werte in <strong>der</strong> Wirtschaft viel zu wenig ernst genommen. Die bestehendenNormen und die Philosophie einer Unternehmung werden zwar als etwas völlig Selbstverständliches<strong>an</strong>gesehen, doch trotzdem ziehen nicht immer alle Mitarbeiter am selben Strick. Forschungsergebnissezeigen, was mit einer harmonischen Zusammenarbeit unter Berücksichtigung dieser kulturellen Wertebewirkt werden k<strong>an</strong>n:John P. Kotter & James L. Heskett - Corporate Culture <strong>an</strong>d Perform<strong>an</strong>ce (1992) Ein 4x höheres Umsatzwachstum Einen 12 x stärker wachsenden AktienkursJim Collins & Jerry I. Porras - Built to last (1994) Visionäre Unternehmen, die ihre „kulturellen Werte“ leben, wachsen l<strong>an</strong>gfristig – 12 x stärkerals <strong>der</strong> Markt!Wie k<strong>an</strong>n die Qu<strong>an</strong>tenphysik in diesen Bereichen nützlich sein?Mit qu<strong>an</strong>tenphysikalischer Technologie ist es heute möglich, die Informationsträger desNullpunktfeldes zu sc<strong>an</strong>nen (Abrufen <strong>der</strong> Informationsqualität) und zu informieren (Anpassen <strong>der</strong>Informationsqualität). Wir verwenden ein System, welches in Zusammenarbeit mit <strong>der</strong> renommiertenUS-Amerik<strong>an</strong>ischen Universität Princeton entwickelt wurde und zu den mo<strong>der</strong>nsten weltweit zählt. Dievon <strong>der</strong> Fachwelt ausgezeichnete Technik ermöglicht die Nutzung <strong>der</strong> Qu<strong>an</strong>tenphysik auf <strong>der</strong> Basis des"weissen Rauschens". Dieses Signal ist uns aus dem Fernseher bek<strong>an</strong>nt, wenn auf einem K<strong>an</strong>al keinSen<strong>der</strong> eingestellt ist (Quelle: Stephen Hawking, Der grosse Entwurf, S. 128).<strong>Das</strong> Signal einer Übersetzungssonde baut eine Reson<strong>an</strong>z mit dem Nullpunktfeld auf und ist so in <strong>der</strong>Lage, das Informationsfeld eines Unternehmens in nur wenigen Minuten zu sc<strong>an</strong>nen. Die dabeibezogenen Informationen werden im Computer mit diversen Datenb<strong>an</strong>ken verglichen, welcheunternehmensrelev<strong>an</strong>ten Informationen enthalten. <strong>Das</strong> Resultat zeigt in erstaunlichem Umf<strong>an</strong>g und mitKlarheit, was im Unternehmen einer Korrektur o<strong>der</strong> Massnahme bedarf, um erfolgreicher zu sein.
Die auf diese Weise ermittelten Verbesserungspotenziale können wie<strong>der</strong>um mittels <strong>der</strong> gleichenTechnologie nutzbar gemacht werden. Sie ermöglicht ein gezieltes ordnen <strong>der</strong> Informationen imNullpunktfeld. Die Zielobjekte werden dazu über einen bestimmten Zeitraum Tag und Nacht mitInformationen versorgt. Damit wird das gesamte Unternehmen geordnet und optimiert. Die Paarungvon Fachwissen und zeitgemässer Technik wird Ihnen neue Dimensionen eröffnen, um in IhremUnternehmen alle Herausfor<strong>der</strong>ungen schnell, zielorientiert und nachhaltig zu lösen.Computersystem mit unserer-SoftwareÜbersetzungs-SondeEinige Auszüge aus unseren Referenzen:"Alle Abläufe wurden deutlich optimiert, [...] wir haben eine Art Flow-Zust<strong>an</strong>d erreicht." - "Sofortpositive Verän<strong>der</strong>ungen, [...] ich bin heute erfolgreicher, als je zuvor!" - "Unser Umsatz steigt stetig seit<strong>der</strong> Arbeit mit Qu<strong>an</strong>tenphysik." - "Die individuellen Programmierungen [<strong>der</strong> Informationsfel<strong>der</strong>] sindeinmalig!" - "Eine wesentliche Verbesserung im Produktionsablauf wurde schnell und zielgenauumgesetzt." - "Seit dem Analysegespräch, sind wir überzeugt und setzen auf die Qu<strong>an</strong>tenphysik. DieZahlen beweisen den Rest!" - "Die Auftragslage steigt kontinuierlich, [...] wir haben immer mehrErfolg!" - "Wir stossen immer wie<strong>der</strong> auf völlig neue Lösungs<strong>an</strong>sätze, welche uns zur richtigen Zeit diewichtigen Schritte ermöglichen." - "Alles läuft besser, einfacher und schneller. [...] Wir übertreffenregelmässig unsere Ziele, d<strong>an</strong>k <strong>der</strong> Qu<strong>an</strong>tenphysik" - "Die Analyse zeigt treffsicher die wichtigstenPunkte für mehr Erfolg in einem Unternehmen." - "Die Resultate sind hervorragend!"Unser Partner in Berlin, Herr Henry Krey, ist zertifiziert durch das IBWF Institut e.V..(Kontakt: www.impulseberlin.de)Wird glauben zu wissen, dass die Qu<strong>an</strong>tenphysik für jede Situation die optimalste Lösung bereithält.Lassen Sie sich überzeugen - Wir sind die Experten für nachhaltige Unternehmens-Entwicklung undfreuen uns auf Sie!Fretz+Partner AGBruno FretzHöhenweg 2b8834 Schindellegi+41 43 888 38 48info@fretz-partner.chwww.fretz-partner.ch