Geschäftsbericht 2008 - GDF Suez E&P Deutschland GmbH

Weitere Magazine

Empfehlungen

Info

18 I BELEGSCHAFT I ARBEITSSICHERHEIT I Unternehmensbericht 2008 I BELEGSCHAFT I ARBEITSSICHERHEIT Die starke Stellung des Unternehmens in der Exploration und Produktion beruht ganz wesentlich auf der hohen Kompetenz unserer qualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Entsprechend den hohen Standards im GDF SUEZ-Konzern wird bei sämtlichen Projekten dem Gesundheitsschutz und der Sicherheit aller Beschäftigten höchste Bedeutung beigemessen. Jan Lillie (rechts) im Gespräch mit einem BKK-Mitarbeiter
I Unternehmensbericht 2008 I BELEGSCHAFT I ARBEITSSICHERHEIT I Dirk Fischer (links) informiert sich über Ergonomie am Bildschirmarbeitsplatz, Unfallfrei durch UWEB 2000 BELEGSCHAFT Die GDF SUEZ E&P DEUTSCHLAND GMBH bietet ein attraktives Arbeitsumfeld, teamorientierte Zusammenarbeit sowie breitgefächerte Einsatz- und Entwicklungsmöglichkeiten etwa für Geologen, Geophysiker, Ingenieure oder Meister, als Kaufleute oder Juristen. Allen Beschäftigten eröffnet die Gesellschaft außerdem internationale Perspektiven durch einen Einsatz in anderen Unternehmen des GDF SUEZ-Konzerns, der mit E&P-Projekten nicht nur in Deutschland, sondern auch in den Niederlanden, in Großbritannien, Norwegen sowie im nördlichen und westlichen Afrika vertreten ist. Die Personalmarketing-Aktivitäten sind mit dem Ziel, das Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber in der Branche mit Entfaltungschancen innerhalb des international aufgestellten Konzerns zu positionieren, deutlich intensiviert worden. Im Geschäftsjahr 2008 hat das Unternehmen insgesamt 28 neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter eingestellt. Besondere Informationsveranstaltungen, wie der im Dezember 2008 erstmals durchgeführte “newcomers day”, sollen ihnen helfen, sich schnell im Unternehmen zurechtzufinden und die Ziele, Aktivitäten, Projekte sowie den GDF SUEZ-Konzern insgesamt kennen zu lernen. Die Anstrengungen, jungen Menschen eine berufliche Perspektive im Unternehmen zu bieten, sind auch in der Berichtsperiode unverändert fortgesetzt worden. Vier von ihnen absolvierten eine Ausbildung als “Industriekaufmann/-frau” und sechs ein berufsbegleitendes Studium an der Berufsakademie Emsland e. V., um zusätzlich das Diplom eines “Bachelor of Arts/Science/Engineering” zu erlangen. ARBEITSSICHERHEIT “Arbeiten ohne Unfall” ist das erklärte Ziel, dem Management und Belegschaft gleichermaßen verpflichtet sind. Aus diesem Grund wurde das vom Unternehmen initiierte Sicherheitsprogramm PEGASUS auch 2008 insbesondere mit Sicherheitskurzgesprächen, verhaltensbezogenen Sicherheitsbefahrungen und einem Arbeitsicherheitswettbewerb erfolgreich weitergeführt. An die eingesetzten Subunternehmer stellt die GDF SUEZ E&P DEUTSCHLAND GMBH die gleichen hohen Erwartungen in Bezug auf die Einhaltung sämtlicher Arbeitssicherheitsvorschriften und -bestimmungen. Bereits über einhundert Auftragnehmer wurden anhand von Fragebögen und Unterlagen einer Bewertung nach einem Punktesystem unterzogen, um die Qualifikation hinsichtlich HSE zu ermitteln. Im Bedarfsfall wurden diese Unternehmen bei der Erfüllung der HSE-Anforderungen unterstützt. Dieser Qualifizierungsprozess wird 2009 fortgesetzt. Wie die Statistik zeigt, ist die Gesellschaft bei der Unfallverhütung sehr erfolgreich und zählt damit zur Spitzengruppe der deutschen E&P-Unternehmen. Klare Richtlinien, Unterweisungen auch am PC, Sicherheitsbefahrungen, Schulungen und ähnliche Maßnahmen tragen hierzu ebenso bei wie das Programm PEGASUS, das alle Beschäftigten hinsichtlich potenzieller Gefährdungen sensibilisiert und ihnen ermöglicht, Vorschläge zur nachhaltigen Verbesserung der Sicherheit am Arbeitsplatz zu unterbreiten. 610 BESCHÄFTIGTE (Stand: 31.12.2008) 307 Betriebe 1 Betriebsrat 120 Unternehmenszentrale kaufm. Ressort 179 Unternehmenszentrale techn. Ressort Brandschutzübung auf dem Betriebsgelände 19 3 Personalentsendungen
Seite 1 und 2: GDF SUEZ E&P DEUTSCHLAND GMBH UNTER
Seite 3 und 4: Bohranlage T-45 UNTERNEHMENSBERICHT
Seite 5 und 6: Konstante Förderung und hohe Energ
Seite 7 und 8: Stadtplaner und Präfekt Georges-Eu
Seite 9 und 10: Gut im Wind ERGEBNISSE Das Geschäf
Seite 11 und 12: POTENZIALE Wie Erdgas wird auch Erd
Seite 13 und 14: Fritz Hopster, Erdölbetrieb Brambe
Seite 15 und 16: EXPLORATION I Unternehmensbericht 2
Seite 17 und 18: Heinz Ströer und Helmut Rakers in
Seite 19: I Unternehmensbericht 2008 I WEITER
Seite 23 und 24: Für eine lebenswerte Zukunft: Die
Seite 25 und 26: Druckminderstation für Laborgase (
Seite 27 und 28: I Unternehmensbericht 2008 I JAHRES
Seite 29 und 30: GEWINN- UND VERLUSTRECHNUNG Werte i
Seite 31 und 32: 1.1.2008 Abgang Abschrei- - 6.584 6
Seite 33 und 34: en. Fehlbohrungen werden voll abges
Seite 35 und 36: (4) SONSTIGE WERTPAPIERE (5) EIGENK
Seite 37 und 38: I Unternehmensbericht 2008 I ERLÄU
Seite 39 und 40: I Unternehmensbericht 2008 I ERLÄU
Seite 41 und 42: GLOSSAR EINHEITEN bbl boe EUR kWh m
Seite 43: GDF SUEZ E&P DEUTSCHLAND GMBH Walds

Geschäftsbericht 2008 - GDF Suez E&P Deutschland GmbH

Sie wollen auch ein ePaper? Erhöhen Sie die Reichweite Ihrer Titel.

Template löschen?

Als Template speichern?