waldschlösschen - VNB
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QUalifizierUnG Und traininG<br />
/// WeiterbildUnGen<br />
Leitung<br />
britta Kreuzer, Kulturwissenschaftlerin, fachwirtin für tagungs-, Kongress-<br />
und messewirtschaft (ihK). seit 1998 selbständig als beraterin in<br />
den bereichen Konzept und Kommunikation. Katrin mercker, dipl. theologin,<br />
magister Pädagogin; seit 2000 ein eigenes büro für Kommunikation<br />
und coaching in hamburg. sie ist trainerin für Presse- und öffentlichkeitsarbeit,<br />
marketing und texten.<br />
Termine<br />
08.04.2011 sich mit erfolgreichem fundraising am markt behaupten<br />
06.05.2011 die einzigartigkeit (m)einer organisation<br />
27.05.2011 fundraisinginstrumente<br />
01.07.2011 effektive Presse- und öffentlichkeitsarbeit<br />
26.08.2011 texten fürs fundraising<br />
30.09.2011 Vom Geben und nehmen!<br />
11.11.2011 fördermittelakquise<br />
09.12.2011 Vorstellung eigener fundraisingkonzepte<br />
– abschlusskolloquium<br />
Ort Vnb Göttingen, theaterstr. 11, 37073 Göttingen<br />
Kosten 550,– eUr<br />
Information und Anmeldung<br />
Vnb Göttingen<br />
dr. Volker Weiß<br />
theaterstr.11<br />
37073 Göttingen<br />
tel. 0551 507646-16<br />
volker.weiss@vnb.de<br />
die Weiterbildung findet parallel auch in lüneburg und hannover statt.<br />
flyer als download unter www.vnb-goettingen.de.<br />
Freiwillige kompetent begleiten – der Weg zur Engagement<br />
freundlichen Organisation<br />
die Weiterbildung will die teilnehmerinnen anregen, über ihre Vorstellungen<br />
von freiwilligenarbeit zu reflektieren: Veränderungen der motivation<br />
für freiwilliges engagement spielt hierbei eine große rolle und<br />
muss ein anderes Verständnis von freiwilligenarbeit und einen anderen<br />
Umgang mit freiwilligenarbeit zur folge haben. die Weiterbildung<br />
will die teilnehmerinnen dazu befähigen, für entsprechende rahmenbedingungen<br />
in der eigenen organisation zu sorgen, die zu einem freiwilligen<br />
engagement motivieren. dabei bearbeitet die Weiterbildung in<br />
systematischer Weise theorie und Praxis des freiwilligenmanagements.<br />
Die TeilnehmerInnen<br />
/// analysieren die eigene organisation im hinblick auf engagementfreundlichkeit<br />
und reflektieren über die rolle der freiwilligen<br />
im selbstverständnis der organisation,
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