AutoVisionen - Das Herbrand Kundenmagazin Ausgabe 10

Herbrand
persönlich
Azubi-Tour 2015:
Lara Peters (20), Auszubildende zur Kauffrau für
Marketingkommunikation, berichtet:
In der ersten Ausbildungswoche ging es für alle Azubis los mit einer Busrundfahrt durch
alle Herbrand-Standorte. Wir begannen unsere Tour in Wesel und endeten an der Filiale
in Straelen. Die Verbindung zu den anderen Auszubildenen wurde schnell größer und man
kam ins Gespräch. Im Center Kevelaer begrüßte uns Herr Holtermann und hieß uns alle
willkommen. Er merkte schnell, dass wir alle sehr interessiert am neuen AMG GT waren.
Der Schlüssel war schnell aufzufinden und das Auto stand nun im Mittelpunkt.
Der Höhepunkt dieser Tour war die neue Herbrand24-Niederlassung in Goch, dort werden
originale Ersatzteile verschiedener Automarken gelagert und anschließend an die Kunden
geliefert. Wir wurden durch die vielen Lager geführt und bekamen einen Einblick in die
komplexe Lagerlogistik.
Ganz besonders gefiel uns die Einladung der Geschäftsführung zum chinesischen Mittagsbuffet."
Karriere in der
Herbrand-Gruppe
Viele unserer Mitarbeiter haben bereits
ihre Ausbildung in unserem Unternehmen
absolviert und sind mittlerweile
in den verschiedensten Positionen in
allen Unternehmensbereichen tätig.
Sven Holtermann (Geschäftsführer) begrüßt
die Azubis am Standort Kevelaer.
Große Begeisterung beim ersten Kontakt
mit den neuen Mercedes-Benz Modellen.
Weil wir auch zukünftig zu den Gewinnern
der Konsolidierung im Autohandel
gehören wollen, entwickeln wir uns
stetig weiter und die Herbrand-Gruppe
wächst.
Aus diesem Grund können wir inzwischen
nicht mehr alle vakanten Positionen
mit unserem eigenen Nachwuchs
besetzen. Darum sind wir stets auf der
Suche nach engagierten Mitarbeitern,
die diesen Weg mit uns beschreiten
wollen.
Qualifikation hat dabei für uns den
gleichen Stellenwert wie die Fähigkeit,
selbstständig und ehrgeizig im Team
zu arbeiten. Gerne fördern wir engagierte
Mitarbeiter, unterstützen sie bei
der Weiterbildung und helfen ihrer Karriere
auf die Sprünge.
GEMEINSAM STARK
26 neue Auszubildende bei Mercedes-Herbrand.
Auch in diesem Jahr machen wir uns für einen erfolgreichen Start
unserer neuen Auszubildenden ins Berufsleben stark. Bei einer
Rundfahrt durch alle Herbrand-Standorte am Niederrhein und im
Westmünsterland besteht die Möglichkeit eines ersten Kennenlernens.
Gleichzeitig erhalten die Neuen dabei einen Einblick in die
Herbrand-Centerstruktur. Später folgen dann im Rahmen der Herbrand
Azubi-Akademie weitere Workshops zu vielen verschiedenen
Themen, die die Berufsstarter auf Ihre zukünftigen Aufgaben optimal
vorbereiten.
In diesem Jahr bei der Rundfahrt dabei:
(von links) Tobias Huning, Christian Eickmanns, Markus Strompen,
Sarah Winkelmann, Leonie Kaiser, Felix Limper, Pascal Baas, Sebastian
Dercks, Kevin D‘Amilo, Jonas Thelen, Christian Teriete, Sebastian
Schnucklake, Torben Ambrosius, Sarah Chwialkowski, Corinna
Dura, Marie-Isabell Englert, Lara Peters, Daniela Bongartz, Christina
Doulgeridou, Lisa Netzeband, Felix Otten, Daniel Krug, Jeff Hüning
Die Firma Herbrand möchte über die Ausbildungszeit
hinaus eine Perspektive bieten,
die den Auszubildenden in Bezug auf
ihre berufliche Entwicklung schon heute
Sicherheit gibt.
Wird die Abschlussprüfung bei der Industrie-
und Handelskammer bzw. bei
Besichtigung des neuen
Logistikzentrums in Goch.
Übernahme garantiert!
Denn gute Leistung soll belohnt werden.
der Handwerkskammer mindestens mit
der Note „gut“ bestanden und auch die
interne Bewertung mit „gut“ beurteilt,
garantieren wir den Auszubildenden auf
Wunsch eine Übernahme in ein Arbeitsverhältnis
nach der Ausbildung.
Gehen Sie mit uns
in die Zukunft.
Auf unsere Hompage finden Sie ständig
alle aktuellen Stellenangebote im
Überblick.
www.herbrand.de/stellen
Hier geht es zu unseren
Stellenangeboten:
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www.herbrand.de
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