FRIMO_MA-Magazin-2016_deu

Hans-Günter Bayer,
Vorsitzender der Geschäftsführung / CEO
| INHALTE
FRIMO INTERN
Die Marke macht den Unterschied ........................................................ Seite 04-09
FRIMO WELTWEIT
Mexiko: Moderner Standort in Puebla ................................................... Seite 10-11
Standort Wixom startet durch mit Service ............................................ Seite 12-13
Aktuelles aus China und Ungarn ........................................................... Seite 14-15
Gut aufgestellt: Mit neuen Strukturen durchstarten ............................ Seite 16-17
FRIMO ERLEBBAR
Live-Momente ........................................................................................ Seite 18-19
FRIMO ENGAGIERT
Volle Lotte mit FRIMO ............................................................................ Seite 20-21
FRIMO UNTERWEGS
Abenteuer in Fernost ............................................................................. Seite 22-23
Keep on running – FRIMO Kolleginnen und Kollegen hoch hinaus ...... Seite 24-25
FRIMO VERNETZT
Neuer Raum für Dialoge ........................................................................ Seite 26-27
LIEBE MITARBEITERINNEN
UND MITARBEITER,
mit großer Freude präsentieren wir Ihnen unser neues Mitarbeitermagazin. Mit der Erstausgabe legen
wir einen Meilenstein für unsere interne Kommunikation. Die Veröffentlichung ist der Startschuss für ein
reges Miteinander, einen aktiveren Austausch und bessere Beziehungen untereinander. Wir erhoffen uns,
dass die einzelnen Standorte und unsere Belegschaft so noch stärker zusammenwachsen. Ab jetzt kann
sich jeder orts- und abteilungsübergreifend ein Bild von unseren vielfältigen Unternehmensaktivitäten
machen. Nehmen Sie sich die Zeit und teilen Sie unsere schönsten und wichtigsten Momente, die wir
Ihnen in FRIMOments auf unterhaltsame Weise näherbringen möchten.
Volles Engagement – dynamisch, überlegt und mitnehmend. Dafür steht FRIMO, dafür stehen Sie.
Unseren Geschäftspartnern wollen wir unsere Markenwerte konsequent vorleben. Deshalb haben
wir den Charakter unserer Marke im Rahmen eines Führungskräfte-Workshops definiert und stellen
ihn in dieser Ausgabe ausführlich vor.
Wie unsere Unternehmensmarke lebt auch „FRIMOments“ von Ihnen, den Mitarbeiterinnen und
Mitarbeitern. Ihre Meinung ist wichtig, Ihr Input ist herzlich willkommen und ausdrücklich erwünscht.
Beteiligen Sie sich an unserem neuen Magazin. Geben Sie uns Einblicke in das, was Sie beschäftigt.
Themen sind dann relevant, wenn sie Ihnen am Herzen liegen – ganz nach unserem neuen Slogan
„HIGH TECH AND HIGH PASSION“.
In diesem Sinne, bleiben Sie neugierig und initiativ.
Mit engagierten Grüßen
FRIMO MOTIVIERT
Raus aus der Schublade. Was willst du? ............................................... Seite 28
Karriere bei FRIMO – Beste Chancen .................................................... Seite 29
Im Dezember 2016
FRIMO UND MEHR
Snack-Time ............................................................................................ Seite 30
Werde Teil unseres Mitarbeitermagazins .............................................. Seite 31