161130_KPMG Oesterreich_Worte sprechen lassen
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<strong>Worte</strong> <strong>sprechen</strong> <strong>lassen</strong><br />
5. Respektvoller Umgang mit anderen Nutzern<br />
Behandeln Sie andere Nutzer so, wie Sie selbst behandelt werden möchten. Denken Sie immer daran,<br />
dass Sie es mit Menschen und nicht mit virtuellen Persönlichkeiten zu tun haben. Veröffentlichen Sie<br />
keine rechtswidrigen, diskriminierenden oder sittenwidrigen Inhalte.<br />
6. Trennung zwischen <strong>KPMG</strong> Engagement und Politischem Engagement<br />
Selbstverständlich steht es allen <strong>KPMG</strong> Mitarbeitern frei, politische Einstellungen zu haben und sich im<br />
demokratischen Diskurs auch politisch zu engagieren. Im Rahmen des eigenen Social Media-Auftritts<br />
sollte aber darauf geachtet werden, das persönliche <strong>KPMG</strong> Engagement von jeglichem politischen<br />
Statement zu trennen.<br />
7. Umgang mit Kritik<br />
Gerade in verschiedenen öffentlichen Foren, in Medien, aber auch auf sozialen Plattformen könnte man<br />
Kritik an <strong>KPMG</strong> finden, die nicht immer objektiv, förmlich und wertschätzend formuliert ist. Melden Sie<br />
diese bitte der MCM-Abteilung (Elisabeth Scheiring).<br />
8. Verantwortung übernehmen<br />
Sie sind für das, was Sie in sozialen Netzwerken tun und veröffentlichen, selbst verantwortlich. Bitte<br />
gehen Sie bewusst mit dieser Verantwortung um, in Ihrem eigenen Interesse und im Interesse von<br />
<strong>KPMG</strong>.<br />
9. <strong>KPMG</strong> Code of Conduct<br />
Der Code of Conduct beinhaltet Standards und Prinzipien, nach denen <strong>KPMG</strong> handelt und seine<br />
Geschäfte führt. Diese gelten für soziale Medien ebenso. Sie können den Code of Conduct hier<br />
downloaden.<br />
10. <strong>KPMG</strong> Styleguide<br />
Halten Sie sich in der Sprache an oben genannte Inhalte im Styleguide.<br />
NUR FÜR DEN INTERNEN GEBRAUCH 11<br />
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