Bulletin 2017/2

BULLETIN02/2017
Datenschutz – bin ich auch davon
betroffen?
Protection des données – dans quelle
mesure suis-je concerné?
Protezione dei dati – riguarda anche
me?
ASFL SVBL News
Journée des formateurs 2017 à Marly
Swiss Logistics Day 2017
Logistics & Distribution 2017
Logistics Hall of Fame Switzerland
SwissSkills 2018
Diplomfeier Rupperswil
Remise des brevets fédéraux
de logisticien/-ne en stockage 2017
Conferimento dei diplomi
Manager in Logistica
www.Logistics-Academy.ch
Prüfungsausschreibungen
Publications d’examens
Pubblicazione degli esami
Schweizerische Vereinigung für die Berufsbildung in der Logistik
Association Suisse pour la formation professionnelle en logistique
Associazione Svizzera per la formazione professionale in logistica

Inhaltsverzeichnis
Contenu
Contenuto
Editorial
3 Datenschutz – bin ich auch
davon betroffen?
Avant propos
4 Protection des données –
dans quelle mesure suis-je
concerné?
Nouvelles
de l’ASFL SVBL
7 Actualités de la direction
10 Personnel
16 Journée des formateurs 2017
à Marly
17 Heures d'ouverture durant
l'été
Editoriale
5 Protezione dei dati – riguarda
anche me?
2
Neues aus dem Verband
ASFL SVBL
6 Neues aus der Geschäftsleitung
10 Personelles
15 Interne Weiterbildung
17 Telefondienst Ferienzeit
18 Ausbildungszentren
Novità
ASFL SVBL
8 Novità dalla direzione
10 Personale
17 Servizio di centralino
telefonico durante l'estate
Events
23 Swiss Logistics Day 2017
27 Logistics & Distribution 2017
28 Logistics Hall of Fame
Switzerland
32 SwissSkills 2018
33 GV Urabstimmung 2017
Evénements
33 AG Résultat du scrutin 2017
Eventi
25 Swiss Logistics Day a Giubiasco
33 AG Elezioni generali 2017
Berufsbildung
34 Besuche des zentralen QV
40 Diplomfeier Rupperswil
48 Subjektfinanzierung von vorbereitenden
Kursen
auf eidgenössische Prüfungen
53 Schulstoff Logistikerinnen/Logistiker
EBA/EFZ
Formation professionelle
36 Visite des PQ centralisés
45 Remise des brevets fédéraux
49 Contribution financière pour
cours préparatoires aux examens
fédéraux
54 Supports de cours logisticien/
ne AFP/CFC
Formazione professionale
37 Visita della Procedura di Qualificazione
38 Conferimento dei diplomi Manager
in Logistica
50 Finanziamento dei corsi di
preparazione agli esami federali
52 Benvenuti, futuri Manager in
Logistica!
Diverses
56 www.Logistics-Academy.ch
58 Bericht BWZ Lyss
60 Bericht Swarovski
64 www.logistiker-logistikerin.ch
67 Impressum
Divers
62 Nouveau centre de formation
Neuwerth
64 www.logistiker-logistikerin.ch
67 Mentions légales
Varie
64 www.logistiker-logistikerin.ch
67 Impressum
Prüfungsausschreibungen
65 Informationen
66 Modulprüfungen BP/HFP
67 Berufsprüfung und höhere
Fachprüfung
Publications d’examens
65 Informations
66 Examens modulaires BF/EPS
67 Examen professionnel et
professionnel supérieur
Pubblicazione degli esami
65 Informazioni
66 Esami modulari APF/EPS
67 Esame professionale
e professionale superiore

Datenschutz – bin ich auch davon betroffen?
Wie geht die ASFL SVBL mit meinen persönlichen Daten um?
Dr. Balthasar E. L. Trümpy
Vizepräsident SVBL | Verantwortlicher Ressort Finanzen / Recht
Vice-président de l’ASFL SVBL | Responsable du département Finances / Droit
Vicepresidente ASFL SVBL | Responsabile Reparto Finanze / Legale
3
Daten bzw. Informationen und deren Verarbeitung stehen in der Arbeits- und Ausbildungswelt im
Mittelpunkt. Mit der weiter zunehmenden Digitalisierung wird es immer einfacher, grosse Mengen
von Daten zu sammeln, zu speichern, zu bearbeiten und anderen zugänglich zu machen. Wir
haben hier unser besonderes Augenmerk auf die Bearbeitung von «Personendaten» gerichtet,
also «alle Angaben, die sich auf eine bestimmte oder bestimmbare Person beziehen».
Wie wichtig der Datenschutz ist,
zeigt bereits die Tatsache, dass es
in der Schweiz nicht nur ein Datenschutzgesetz
mit dazugehöriger
Verordnung gibt, sondern sogar
ein in der Bundesverfassung
verankertes Grundrecht, das jeder
Person einen Anspruch auf
«Schutz vor Missbrauch ihrer persönlichen
Daten» einräumt und
damit das Recht auf «informationelle
Selbstbestimmung» darstellt.
Was bedeutet das konkret für die
Bearbeitung von persönlichen
Daten, die bei der ASFL SVBL üblicherweise
vorhanden sind, wie
z. B. Name, Postadresse, E-Mail-
Ad res se, Geburtsdatum etc.? Solche
Informationen sind ohne
Zweifel im Ausbildungsverhältnis
notwendig und werden durch die
Auszubildenden oder Kursteilnehmenden
bzw. deren Firmen
übermittelt. Damit kann davon
ausgegangen werden, dass die
Informationen inhaltlich richtig
sind und der Zweck der weiteren
Datenbearbeitung (Ausbildung,
Kursbesuch etc.) allen Beteiligten
bekannt ist. Damit sind bereits
zwei wichtige Grundsätze des Datenschutzes
gewährleistet.
Zusätzlich wird darauf geachtet,
dass nur so viele Daten wie
nötig, aber so wenige wie möglich
gesammelt, bearbeitet und
aufbewahrt werden. Mit anderen
Worten: Alle Informationen,
die für den Kursbesuch oder die
Ausbildung und die damit zusammenhängenden
Abläufe und
Aktivitäten nicht nötig sind, z. B.
Zugehörigkeit zu einer Partei,
Familienstand, Religion etc., finden
keinen Eingang in die Datensammlung
der ASFL SVBL.
Natürlich dürfen die Informationen,
die zu Recht in der Datenbank
enthalten sind, auch nicht
für völlig andere Zwecke genutzt
werden, also beispielsweise an
Marketing-Unternehmen verkauft
werden.
Wie steht es nun mit unbefugten
Zugriffen auf die Personendaten,
die bei der ASFL SVBL bearbeitet
und gespeichert sind? Hier
Bei der ASFL SVBL werden nur Informationen, die für den Kursbesuch oder die
Ausbildung und die damit zusammenhängenden Abläufe und Aktivitäten nötig
sind gesammelt.

verhindern angemessene technische
und organisatorische Massnahmen,
wie z. B. die Einschränkung
der Zugriffsberechtigten
auf den notwendigen Personenkreis
und technische Kontrollen,
dass Unbefugte keinen Zugriff
auf die Personendaten der Auszubildenden
und Kursteilnehmenden
sowie der Dozierenden und
Instruktoren haben.
Aber nicht nur unbefugte Zugriffe
und Datenmissbrauch können
erheblichen Schaden zufügen.
Datenverlust oder der Ausfall
ganzer Systeme durch Spam, Viren,
Würmer, Trojaner oder andere
Attacken sind heutzutage Risiken,
mit denen man durchaus
rechnen muss. Mit technischen
Massnahmen wie einer Firewall,
Virenschutz, Spamfilter und regelmässigen
Software- und Sicherheits-Updates
werden die
gespeicherten Personendaten
bei der ASFL SVBL gegen solche
Risiken geschützt.
Fazit: Datenschutz ist und bleibt
auch für uns ein sehr wichtiges
Anliegen!
4
Protection des données – dans quelle mesure suis-je concerné?
Comment l’ASFL SVBL gère-t-elle mes données personnelles?
Les données ou informations et leur gestion occupent une place centrale dans le monde du travail
et de la formation. Avec la progression constante du numérique, il devient de plus en plus simple
de collecter, de stocker, de traiter et de rendre accessible à des tiers de gros volumes de données.
Nous avons accordé une attention particulière à la gestion des «données personnelles», à savoir
«toutes les informations qui se rapportent à une personne identifiée ou identifiable».
L’importance de la protection
des données se reflète déjà dans
le fait qu’en Suisse, il n’existe pas
seulement une Loi sur la protection
des données avec une ordonnance
correspondante, mais
aussi un droit fondamental ancré
dans la Constitution fédérale,
garantissant à toute personne
une «protection contre l’utilisation
abusive de ses données personnelles»
et incarnant le droit à
l’«autodétermination en matière
d’information».
Quelles sont les implications
concrètes pour l’ASFL SVBL concernant
la gestion des données personnelles
courantes, telles que le
nom, l’adresse postale, l’adresse
e-mail, la date de naissance, etc.?
Ces informations, indispensables
dans un rapport de formation,
sont transmises par les apprentis
ou participants aux cours, ou par
leur société. On peut par conséquent
considérer que les informations
fournies sont exactes et que
toutes les parties prenantes sont
informées de l’usage qui en est
fait (formation, participation aux
cours, etc.). Deux principes importants
de la protection des données
sont ainsi garantis.
De plus, nous veillons à collecter,
traiter et conserver les données
autant que nécessaire, mais aussi
peu que possible. En d’autres
termes, l’ASFL SVBL ne collecte
aucune information non requise
pour la participation aux cours
ou bien pour la formation et les
processus et activités qui en dépendent,
p. ex. l’appartenance à
un parti, la situation familiale, la
religion etc.
Bien sûr, les informations stockées
à juste titre dans la base de
données ne doivent en aucun cas
être utilisées à des fins totalement
différentes, comme la revente à
des sociétés de marketing.
L'ASFL SVBL ne divulgue pas les
données.
En matière de protection des
données personnelles gérées et
conservées par l’ASFL SVBL, des
mesures techniques et organisationnelles
adéquates, comme la
restriction des droits d’accès à un
cercle limité de personnes et des
vérifications d’ordre technique,

ont été mises en place pour éviter
tout accès non autorisé aux informations
personnelles des apprentis
et participants aux cours,
mais aussi des enseignants et instructeurs.
Cependant, les accès non autorisés
et l’utilisation abusive des
données ne sont pas les seuls facteurs
susceptibles de causer préjudice.
Les pertes de données ou
la défaillance de systèmes complets
provoqués par un spam, un
virus, un vers, un cheval de Troie
ou tout autre type d’attaque sont
aujourd’hui des risques courants
et à prendre au sérieux. L’ ASFL
SVBL s’efforce de protéger les
données personnelles stockées
face à ces menaces et prend un
certain nombre de mesures techniques
en ce sens : pare-feu, antivirus,
filtre anti-spam et mises à
jour régulières des logiciels et des
dispositifs de sécurité.
En conclusion, la protection des
données est et reste pour nous
aussi un enjeu de taille!
Protezione dei dati – riguarda anche me?
Come tratta i miei dati personali l’ASFL SVBL?
5
Nel mondo del lavoro e della formazione, il tema dei dati e del loro trattamento riveste grande
importanza. La digitalizzazione, fenomeno inarrestabile, rende sempre più facile raccogliere, salvare,
elaborare e condividere grosse quantità di dati. Qui ci interessa in particolare l’elaborazione
dei «dati personali», ossia di «tutti i dati riferiti a una determinata persona, identificata o identificabile».
Per capire l’importanza della protezione
dei dati basta pensare che
in Svizzera esistono non solo una
legge e un’ordinanza in materia,
ma anche il diritto fondamentale
e costituzionalmente garantito
di ognuno «d’essere protetto da
un impiego abusivo dei suoi dati
personali», e dunque un diritto
all’«autodeterminazione informativa».
In concreto tutto questo che cosa
significa per i dati normalmente
in possesso dall’ASFL SVBL, ad
esempio nome, recapito, indirizzo
e-mail, data di nascita ecc.? Queste
informazioni sono indubbiamente
necessarie in un contesto
formativo, e vengono fornite dagli
apprendisti o partecipanti ai
corsi o dalle loro aziende. Si può
presumere che le informazioni siano
corrette e che tutti i partecipanti
siano consapevoli delle finalità
per cui vengono elaborate
(formazione, partecipazione ai
corsi ecc.). Ciò significa che i primi
due fondamenti della protezione
dei dati sono soddisfatti.
Inoltre l’associazione s’impegna
a raccogliere, elaborare e conservare
una quantità minima di dati,
ossia quelli strettamente necessari.
In altri termini, l’ASFL SVBL non
raccoglie informazioni che non siano
necessarie alla partecipazione
ai corsi, alla formazione o alle attività
correlate. Nulla quindi riguardo
ad affiliazioni politiche, stato
civile, religione o altro.
Inoltre, il fatto che un’informazione
possa essere raccolta in una
banca dati non significa ovviamente
che possa essere utilizzata
in maniera indiscriminata, ad
esempio per essere venduta a società
di marketing.
In che modo l’ASFL SVBL protegge
i dati personali in suo possesso
da tentativi di accesso non autorizzati?
Per impedire gli attacchi ai
dati degli apprendisti e dei partecipanti
ai corsi, ma anche dei docenti
e degli istruttori, non mancano
le idonee misure tecniche e
organizzative. Fra queste la limitazione
delle credenziali di accesso,
assegnate solo a una cerchia ristretta
di operatori, e l’esecuzione
di appositi controlli.
Ma i tentativi di accesso non autorizzati
e l’abuso di dati non sono
le uniche gravi minacce. Bisogna
infatti tenere conto anche dei pericoli
legati a spam, virus, worm,
trojan e altri attacchi informatici,
che possono provocare la perdita
di dati o mettere fuori uso interi
sistemi. Per proteggersi da tutto
ciò, l’ASFL SVBL adotta una serie
di accorgimenti tecnici, come firewall,
antivirus e filtri antispam,
aggiornando costantemente i
software e le funzionalità di sicurezza.
Insomma: anche per noi la protezione
dei dati è e rimane un obiettivo
fondamentale!

6
ASFL SVBL News
Neues aus der Geschäftsleitung | Actualités de la direction | Novità dalla direzione
In grossen Schritten Richtung Jubiläumsjahr
– Dr. Beat M. Duerler –
Präsident / Geschäftsleitung
Wissen Sie es schon? Kommendes
Jahr wird die ASFL SVBL bereits
30 Jahre alt, oder besser gesagt
jung. Seit dem letzten runden Geburtstag
ist viel passiert. Im vorliegenden
Bulletin können Sie
nicht nur unter den internen Mitteilungen
sondern auch im redaktionellen
Teil viel zur Entwicklung
der OdA erfahren.
Dieses Jahr feiert die OdA aber
auch einen ersten Geburtstag,
die Software OdAOrg wurde am
23. Mai 2016 in Betriebe genommen
und am 23. Mai 2017 konnte
der erste Geburtstag der erfolgreichen
Software-Einführung gefeiert
werden.
(Fast) alle sind mit der Lösung
sehr zufrieden und der BBK-Ausschuss
hat beschlossen im laufenden
Jahr noch drei weitere Aufgaben
mit OdAOrg zu steuern:
– Zentrales QV wird mit der neuen
Software abgewickelt
– Sales (Verkaufsprozess) wird in
OdAOrg integriert
– Die Arbeitszeiterfassung wird
im Laufe des Jahres von Abacus
auf OdAOrg umgestellt
Aber zurück zum dreissigsten Geburtstag
im Jahre 2018. BBK und
Geschäftsleitung haben zwei
grosse «Geschenke» für die OdA
ins Auge gefasst:
Am 1. Januar 2018 wird in Zusammenarbeit
mit der ASTAG im Mobilcity
in Bern ein neuer Ausbildungsstandort
der ASFL SVBL
offiziell eröffnet. Die Vorbereitungen
laufen seit einiger Zeit
und die Aufbauarbeiten und erste
Kurse werden ab dem 1. August
in Bern stattfinden.
Die OdA ASFL SVBL wird im September
2018 erstmals mit einer
schweizerischen Berufsmeisterschaft
an der SwissSkills in Bern
teilnehmen. Der Beruf Logistiker
Zentral gelegen – die Mobilcity in Bern. © Foto: Mobilcity

Chavornay
Basel/QV
Delémont
Rümlang
Rupperswil
Gunzgen Olten
Bern
Marly/QV
Ardon
Boll
Ab 1. August 2017 ist die ASFL SVBL auch in Bern als Ausbildungsstandort in
Kooperation mit der ASTAG vertreten.
hat sich so rasant entwickelt, dass
eine Teilnahme fast zwingend erscheint.
Hierzu eine (Geburtstags)-Bitte an
alle unsere Kunden, Partner und
Lieferanten: Wir hoffen auf eine
grosszügige Unterstützung unseres
Auftritts in Bern damit die
erste schweizerische Berufsmeisterschaft
für Logistikerinnen und
Logistiker ein grosser Erfolg wird.
Und was passierte in der Geschäftsleitung?
Man könnte fast sagen, auf dem
Höhepunkt seines Erfolgs hat sich
Jens Rudolph entschieden, eine
neue Herausforderung zu suchen.
Er verlässt die ASFL SVBL im
Herbst, was wir äusserst bedauern.
Marketing und Sales wird neu
Blankenburg
Giubiasco/PQ
Mezzovico
Cadro
Goldach
Ramosch
ASFL SVBL Zentren
ASFL SVBL Ausbildungsstandorte in
Kooperation mit Partnerunternehmen
aufgebaut und Nina Müller und
Sabrina Brügger werden Einsitz in
die Geschäftsleitung nehmen.
Jens Rudolph verlässt die ASFL SVBL
per Ende September.
Gleichzeitig übernimmt Daniela
Schneider die Stellvertretung
der Administration offiziell und
damit die Stellvertretung von
Alexandra Schär in der Geschäftsleitung.
In der Ostschweiz besteht ein junges
AZL in Goldach und in Rümlang
ein neues AZL mit sehr viel
Potential. BBK und GL haben darum
beschlossen nach einer Übergangsphase
die Leitung der Region
in neue und jüngere Hände zu
legen. Ende September wird am
Standort Rümlang ein Tag der offenen
Türen durchgeführt, um allen
die Möglichkeit zu geben, den
neuen Standort zu besuchen.
Im Sommer wird die Planung der
kommenden fünf Jahre in Angriff
genommen und die Strategie für
die OdA der kommenden Jahre
festgelegt. Auch in der nächsten
5-Jahres-Periode stehen einige
personelle Veränderungen an.
Ausser der Region Ostschweiz,
welche neu strukturiert wird, gibt
es in den Regionen keine grossen
Änderungen. Richard Aeby wird
im Rahmen des Projektes Standort
Bern mit ASTAG von der Westschweiz
ins Mittelland wechseln.
José Munoz hat am 1. April 2017
die Aufgaben Kursverantwortlicher
üK in Marly übernommen
und im Mittelland wird Sabrina
Eichelberger nach erfolgreichem
QV von Basel nach Rupperswil zurückkehren.
7
Le jubilé anniversaire arrive à grand pas
Le saviez-vous? L’an prochain,
l’ASFL SVBL fêtera ses 30 ans. Il
s’en est passé des choses depuis
notre dernier grand anniversaire.
Ce bulletin revient en détails sur
le développement de l’OrTra,
tant dans les communications internes
que dans sa partie rédactionnelle.
L’OrTra célèbre elle aussi un
premier anniversaire: lancé le
23 mai 2016, le logiciel OdAOrg a
fêté sa première année de succès
le 23 mai dernier.
Tous (ou presque) sont très satisfaits
de cette solution et le comité
de la CFP a décidé de gérer trois
nouvelles tâches avec OdAOrg
cette année:
– traiter la procédure centrale de
qualification avec le nouveau logiciel
– intégrer Sales (processus de
vente) à OdAOrg
– transférer la saisie du temps de
travail d’Abacus à OdAOrg en
cours d’année

8
Mais revenons-en aux 30 bougies
que nous allons souffler
en 2018. La CFP et la direction envisagent
deux grands «cadeaux»
pour l’OrTra:
Le 1er janvier 2018, en collaboration
avec l’ASTAG, un nouveau
lieu de formation de l’ASFL SVBL
va ses portes au centre Mobilcity
de Berne. Les préparatifs durent
depuis un certain temps, et les
travaux de mise en place ainsi que
les premiers cours se dérouleront
à Berne dès le 1er août.
En septembre 2018, l’OrTra ASFL
SVBL participera pour la première
fois aux championnats
suisses des métiers SwissSkills
à Berne. Face au boom du métier
de logisticien, il était difficile
de ne pas être présent.
À cette occasion (anniversaire),
nous sollicitons nos clients partenaires
et fournisseurs: merci
de soutenir généreusement
notre présence à Berne et de
contribuer au succès de ce premier
championnat professionnel
suisse pour logisticiennes et logisticiens.
Quoi de neuf à la direction?
Jens Rudolph semble avoir attendu
d’être au firmament de sa carrière
pour se chercher un nouveau
défi à relever. À notre grand
regret, il quittera l’ASFL SVBL cet
automne. Marketing & Sales va
faire l’objet d’une réorganisation
et Sabrina Brügger et Nina Müller
siègeront désormais au comité
de direction. En parallèle, Daniela
Schneider va officiellement
prendre en charge l’administration
et du même coup assurer la
suppléance d’Alexandra Schär à la
direction.
Dès cet été, nous comptons planifier
les cinq prochaines années
et définir la future stratégie de
l’OrTra. Plusieurs changements
de personnel sont également à
l’ordre du jour pour les cinq ans à
venir.
Hormis la restructuration en
Suisse orientale, les autres régions
n’ont pas connu de changements
majeurs. Dans le cadre du projet
avec l’ASTAG à Berne, Richard
Aeby migrera de la Suisse romande
vers la capitale. Le 1er avril
2017, José Munoz s’est vu confier
la responsabilité du Centre de
Marly.
L'ASFL SVBL participe aux SwissSkills
2018
En Suisse orientale, un Centre vient
d’ouvrir à Goldach et un autre a
été créer avec un fort potentiel à
Rümlang. La CFP et la direction ont
ainsi décidé de confier, après une
phase de transition, la gérance de
la région à de nouveaux responsables
plus jeunes. Fin septembre,
le nouveau site de Rümlang sera
ouvert à tous lors d’une journée
portes ouvertes.
José Munoz, Responsable CFL Marly.
À Giubiasco, Alessandra Brogli a
pris en charge le soutien à temps
partiel de l’administration. Et au
Plateau, une fois la procédure de
qualification réussie, Sabrina Eichelberger
va revenir de Bâle à
Rupperswil.
A grandi passi verso l'anno del giubileo
Lo sapevate già? L’anno prossimo
l’ASFL SVBL compirà i suoi primi,
splendidi 30 anni. Nelle ultime
decadi sono successe tante cose.
Questo bollettino si occupa da vicino
dell’evoluzione dell’Oml, sia
nei comunicati interni che nella
parte editoriale.
Ma quest’anno nell’Oml c’è stato
anche un altro compleanno,
questa volta con una sola candelina:
il 23 maggio 2017 è stato infatti
festeggiato il primo anniversario
del fortunatissimo lancio del
software OdAOrg.
Dato il successo quasi unanime
che questa soluzione ha riscosso, il
comitato CFP ha deciso per l’anno
in corso di integrare in OdAOrg la
gestione di tre nuovi compiti:
– lo svolgimento della PQ centrale
– sales (cioè i processi di vendita)
– il rilevamento dell’orario di lavoro,
finora gestito in Abacus
Ma torniamo al trentesimo compleanno
del 2018. La CFP e la direzione
hanno in mente due grandi
«regali» per l’Oml.
A partire dal 1° gennaio 2018, in
collaborazione con l’ASTAG, nella
Mobilcity di Berna verrà inaugurato
ufficialmente un nuovo centro

L'eccellenza professionale in primo piano a SwissSkills. © Foto: SwissSkills
9
di formazione ASFL SVBL. A Berna
i preparativi sono in corso già da
tempo, e dopo il 1° agosto partiranno
i lavori con i primi corsi.
A settembre 2018 l’ASFL SVBL parteciperà
per la prima volta alle
competizioni SwissSkills con un
campionato professionale svizzero.
La professione di addetto alla
logistica è in rapida evoluzione:
non potevamo non partecipare.
Se volete farci un bel «regalo di
compleanno», cari clienti, partner
e fornitori, ecco l’idea. A Berna avremo
bisogno di tutto il vostro sostegno
perché il primo campionato
professionale svizzero per addetti
alla logistica sia un successo.
E quali sono le novità sul fronte
della direzione?
Proprio sul più bello, per così dire,
Jens Rudoph ha scelto di affrontare
nuove sfide. Con nostro grande
rammarico, Rudoph lascerà
l’ASFL SVBL in autunno. Il reparto
Marketing e Sales si riorganizzerà
dopo il passaggio di Sabrina
Brügger e Nina Müller nei ranghi
della direzione aziendale. Daniela
Schneider assume il ruolo di supplente
dell’amministrazione, per
cui sarà anche vice di Alexandra
Schär in direzione.
Goldach, nella Svizzera orientale,
ospita un CFL giovane, mentre a
Rümlang è stato realizzato un CFL
Percorso di pratica dei carrelli elevatori presso il centro di formazione di Rümlang.
nuovo e promettente. Per questo
la CFP e la direzione hanno deciso
che dopo una fase di transizione
la gestione regionale dovrà
passare alle nuove leve. Alla fine
di settembre nella nuova sede di
Rümlang verrà organizzato un
open day per accogliere le interessate
e gli interessati.
In estate si partirà con la pianificazione
dei prossimi cinque anni,
individuando allo stesso tempo la
strategia dell’Oml per gli anni a
venire. Anche nei prossimi 5 anni
sono previste alcune novità sul
fronte del personale.
Salvo la riorganizzazione nella
Svizzera orientale, a livello regionale
non sono previsti cambiamenti
importanti. Con il progetto
per la sede di Berna, in collaborazione
con l’ASTAG, Richard Aeby
passerà dalla Svizzera francese
al Mittelland. Dal 1° aprile 2017 i
corsi interaziendali della sede di
Marly sono affidati a José Munoz.
A Giubiasco l’amministrazione
può contare sulla collaborazione
a tempo parziale di Alessandra
Brogli, mentre il Mittelland vede
il ritorno a Rupperswil di Sabrina
Eichelberger in seguito alla PQ tenutasi
a Basilea.

personelles | Personnel | Personale
Willkommen im Team | Bienvenue dans l'équipe | Benvenuti nella squadra
10
Mit Einführung der neuen Bildungsverordnung
2016 wurde allen
Verantwortlichen schnell bewusst,
dass es einen Mehrbedarf
an Unterrichtsstunden geben
würde. Einen Stundenmehraufwand
bedeutet gleichzeitig einen
Mehrbedarf an Fachausbildnern.
Manuel Guldimann, Leiter Mittelland,
üK-Verantwortlicher und
Mitglied der Geschäftsleitung sowie
Franz Romanelli, Fachausbildner
der Region Ostschweiz haben
sich der Aufgabe gewidmet und
haben mehrere Kolleginnen und
Kollegen als Freelencer für die
Deutschschweiz gewinnen können.
Brigitte Grond, Freelancer üK-Ausbildnerin
und Staplerinstruktorin
(Goldach, Rümlang)
Coni Driscoll, Freelancer üK-Ausbildner
(Goldach, Rümlang)
Danilo Romano, Freelancer üK-
Ausbildner (Goldach, Rümlang)
Fatih Saral, Freelancer üK-Ausbildner
(Rupperswil, Gunzgen, Rümlang)
Gabrijel Brülhart, Freelancer üK-
Ausbildner (Rupperswil, Gunzgen,
Rümlang)
Kim Rissi, Freelancer üK-Ausbildnerin
und Staplerinstruktorin (Goldach,
Rümlang)
Markus Mebold, Freelancer üK-Ausbildner
und Staplerinstruktor (Goldach,
Rümlang)
Martin Kamber, Freelancer üK-Ausbildner
(Gunzgen, Rupperswil)
Mirco Schiess, Freelancer üK-Ausbildner
(Goldach, Rümlang)
Mirgjend Bushati, Freelancer üK-
Ausbildner (Goldach, Rümlang)
Patrick Frey, Freelancer üK-Ausbildner
(Rupperswil, Gunzgen, Goldach,
Rümlang)
Reto Frigg, Freelancer üK-Ausbildner
(Goldach, Rümlang)
Vincenzo Gallo, Freelancer üK-
Ausbildner (Rümlang, Rupperswil,
Gunzgen, Goldach)
Walter Bruppacher, Freelancer
Staplerinstruktor (Gunzgen, Rupperswil,
Basel, Rümlang)
Zudem wurde der Freelance-Vertrag
von Atanasov Kiro (Marly)
per 01.05.2017 in eine Festanstellung
(100 %) umgewandelt, ebenso
wurde der Freelance-Vertrag
von Fabrizio Negri (Giubiasco) per
01.06.2017 in eine Festanstellung
mit einem Pensum von 80 % umgewandelt.
Richard Aeby wird neu Fachverantwortlicher
für Bern, wo die
ASFL SVBL ein Ausbildungszentrum
in Zusammenarbeit mit der
ASTAG eröffnen wird.
Wir heissen die neuen und bereits
bekannten Mitarbeitenden
in ihren Funktionen bei der ASFL
SVBL herzlich willkommen und
wünschen ihnen viel Freude und
Erfolg bei ihrer neuen Herausforderung.
Nuova collaboratrice del
segretariato e nuovo istruttore
a Giubiasco
– Alessandra Brogli –
Amministrazione Giubiasco
Alessandra Brogli lavora per ASFL
a Giubiasco da febbraio 2017 al
20% come aiuto al segretariato.
Lavora a stretto contatto con Rita
Lanini occupandosi di tutti i compiti
legati alla gestione amministrativa
del centro. Alessandra possiede
un’esperienza ventennale
come impiegata d’ufficio e siamo
certi per il centro ASFL di Giubiasco
sarà un prezioso aiuto!
– Fabrizio Negri–
Istruttore di carrelli elevatori
Fabrizio Negri ha 52 anni e ha iniziato
a lavorare per ASFL Ticino a
Giubiasco il 10 ottobre 2016.
Fabrizio ha lavorato per circa
trent’anni in un’azienda specializzata
nella trasformazione del politene
in qualità di responsabile di
stabilimento. La laurea in Ingegneria
Industriale gli ha permesso
di seguire tutti settori produttivi
includendo qualità e sicurezza.
Nel mese di maggio del 2016
ASFL Ticino gli ha proposto di
frequentare il corso istruttori per
carrelli elevatori che ha deciso di
accettare con immenso piacere.
Nel mese di ottobre del medesimo
anno ha firmato un contratto
di 40 giorni all’anno.
Ad inizio anno 2017 la proposta di
lavorare con ASFL all’ 80% gli ha
permesso di iniziare un nuovo e
fantastico percorso professionale
nel quale crede molto.

Neuigkeiten zur Organisation der Administration
Am 1. September 2011 durfte die
Administration im AZL Rupperswil
Daniela Schneider begrüssen.
Durch ihre offene und fröhliche
Art war sie sofort im Team
integriert. Nach der dreimonatigen
Einführungszeit durch Alexandra
Schär und Yvonne Widmer,
konnte Daniela ihre Arbeiten
schon sehr selbstständig ausführen
und das Aufgabengebiet wurde
erweitert. Sie wurde schnell in
die Fortbildungskurse auf Stufe
Berufs- und höhere Fachprüfung
eingearbeitet und wurde so für
Alexandra bei den Lehrgängen
und im Prüfungswesen eine grosse
Stütze.
Im Herbst 2015 wurde ein IT-Projekt
in Angriff genommen und
Daniela wurde die Projektleitung
in Zusammenarbeit mit IVA-
RIS übertragen. Durch ihr grosses
Engagement, viel Elan und auch
Überzeit konnte Ende Mai 2016,
gesamtschweizerisch in den Administrationen
der ASFL SVBL
– Alexandra Schär –
Leiterin Administration
OdAOrg aufgeschaltet werden.
Nach vorgängigen Bedenken der
Mitarbeiterinnen, was sie wohl
für eine neue Software erhalten
würden, waren alle schnell begeistert
von OdAOrg. Es gibt viele
Arbeitserleichterungen, die Effizienz
wurde gesteigert und die
Mitarbeiterinnen können sich in
den drei Landessprachen jeder
Zeit unterstützen. Auch ökologisch
ist OdAOrg wertvoll für die
ASFL SVBL, da einiges an Papier
und Portokosten eingespart werden
kann.
Daniela hat dieses Projekt zur
vollsten Zufriedenheit und mit
Bravour umgesetzt. Ein grosses
Dankeschön der Geschäftsleitung
– Daniela Schneider –
Stv. Leiterin Administration
und allen Mitarbeitenden der
ASFL SVBL an Daniela.
Die Leiterin Administration, Alexandra
Schär, hat grösstes Vertrauen
und hat Daniela Anfangs 2017
die Stellvertretung als Leiterin Administration
übergeben. So können
Alexandra und Daniela unbeschwert
ihrem Hobby dem Reisen
nachgehen. Alexandra genoss
dieses Jahr eine Florida Rundreise
und Daniela konnte eine einmonatige
Reise durch den Westen
Amerikas unternehmen.
Die ASFL SVBL wünscht beiden
Damen weiterhin viel Freude an
ihren Aufgaben und Herausforderungen.
11
Marketing & Sales neu aufgeteilt
Bereits im vergangenen Jahr
stand die ASFL SVBL im Zeichen
der Veränderung mit der neuen
Bildungsverordnung und unserem
neuen ERP-System. Auch in
diesem Jahr stehen grosse Veränderungen
an.
– Nina Müller –
Leitung Marketing
– Sabrina Brügger –
Leitung Sales
Nach spannenden, ereignisreichen
und erfolgreichen Jahren
verabschiedet sich Jens Rudolph,
Leiter Marketing & Sales per Ende
September 2017 von der ASFL
SVBL. Natürlich sind wir bestrebt,
auch in Zukunft erstklassige
Dienstleistungen im Bereich Sales
anzubieten und dabei unseren
Bekanntheitsgrad in den modernen
Medien weiter zu steigern. Im
Rahmen dieser Veränderung wird
die Leitung Marketing & Sales neu
auf Nina Müller und Sabrina Brügger
aufgeteilt.
Im Namen der neuen Leitung
Marketing & Sales möchten wir
uns herzlich bei Jens Rudolph für
seine Unterstützung bei der Übernahme
bedanken. Wir sind davon
überzeugt, in Zukunft grosses zu
erreichen und freuen uns auf die
interessante und lehrreiche Zeit.
Wir wünschen Jens Rudolph bei
seiner neuen Herausforderung
nur das allerbeste.

Herzlichen Glückwunsch zu 20 Jahre ASFL SVBL – Markus Müller
– Manuel Guldimann –
Leiter Mittelland
12
Am 1. April 1997 begann Markus
Müller seine Karriere bei der
SVBL in Rupperswil. Als Hauptamtlicher
Fachinstruktor lagen
seine Schwerpunkte bei den Einführungs-,
Praxis- und Staplerkursen.
Auch vor der Festanstellung
war Markus als nebenamtlicher
Ausbildner bei der ASFL SVBL tätig
und gehörte zum ersten Lehrgang
Lagermeister, welcher diplomiert
wurde.
Nach 15 Jahren Mitarbeit bei der
SVBL übernahm Markus per Januar
2012 die Funktion als Zenterleiter
in Rupperswil.
Dieses Bild wurde vor 20 Jahren aufgenommen – mit dabei Markus Müller.
Im Sommer 2015 wechselte Markus
seinen Arbeitsplatz von
Rupperswil nach Gunzgen und
übernahm die Aufgaben als Fachausbildner
an diesem Standort.
Per Januar 2016 übernahm Markus
die Fachverantwortung für
das Ausbildungszenter in Gunzgen
und somit das Zepter für das
Ausbildungszenter.
Markus Müller hat sich mit seinem
Team in Gunzgen perfekt auf die
neusten Veränderungen in der
Grundbildung einstellen können
und konnte somit eine erfolgreiche
Durchführung der überbetrieblichen
Kurse 1 und 2 sicherstellen.
Er ist auch unser «Instruktoren»-
Minister. Die Kursverantwortung
des Staplerinstruktorenkurs sowie
des Instruktorenweiterbildungskurses
hat er nach wie vor inne und
führt diese Kurse weiterhin durch.
Per 2017 gab es hinsichtlich der
Durchführungsorte eine Anpassung,
so dass der Instruktorenkurs
neu nur noch im AZL Gunzgen
durchgeführt wird.
Nicht nur in diesem Kurs sondern
auch in anderen Bereichen wie Industriekrankursen
oder «Richtig
verladen» ist Markus anzutreffen.
Es freut uns sehr, Markus in unseren
Reihen als Ausbildner, als
Fachverantwortlichen aber auch
als guten Freund zählen zu dürfen
und wünsche ihm für die weiteren
Jahre viel Erfolg und Spass
bei der Arbeit.
Hier einige Stimmen von Wegbegleitern:
Das waren noch Zeiten – 20 Jahre Markus Müller bei der SVBL
– Hans Weitnauer –
Fachausbildner
In den vielen Jahren die ich mit
Markus Müller bei der SVBL erlebte,
war er mit den verschiedensten
Aufgaben und Positionen betraut.
Ob als Fachausbildner, QV Verantwortlicher,
Instruktorenausbildner,
Zenterleiter, Einsatzplaner
oder Fachperson beim Erarbeiten
von Lehrmitteln war Markus
immer mit vollem Elan dabei. Einfach
ein «stiller Schaffer» und immer
früh am Morgen am Arbeitsplatz.
Seine ruhige und überlegte
Art hat auch bei Turbulenzen sehr
viel zur Beruhigung beigetragen.
Prägnante Anekdoten wie bei andern
Instruktoren sind mir dementsprechend
wenig bekannt.
Hervorheben möchte ich die vorausschauende
Einsatzplanung der
Instruktoren. Er hatte ein sehr gutes
Feingefühl bei externen Kursen
und anspruchsvoller Kundschaft
den jeweils passenden
Ausbildner einzusetzen. Dasselbe
«Gspür» hatte er auch bei anstehenden
Kursaudits der SUVA.

Hier doch noch eine kleine Episode:
Es war meine erste Woche im
AZL Rupperwil. Da ich von der Privatwirtschaft
her das selbständige
Denken und Tun gewohnt war,
konnte ich nicht sofort loslassen.
Es war Donnerstag, also Kehrichttag.
Nach Kursende sah ich den
leeren Container am Strassenrand
stehen und schob ihn in die Halle
zurück. Markus machte mich darauf
aufmerksam, dass der Container
nicht meine Aufgabe sei. Was
für ein guter Start, ich hatte schon
meine erste Kompetenzüberschreitung.
Viele Jahre sind vergangen.
Markus, ich wünsche uns weiterhin
eine angenehme Zusammenarbeit
mit Dir.
– Urs Bitzi –
Fachlehrer Logistik BBZW, Emmen
Weisch noo …
Vor 32 Jahren, anno 1985 lernten
wir uns in der Radfahrerkompanie
III/4 kennen. In den Jahren
danach kreuzten sich unsere
Wege oft, ja manchmal auch auf
Kinderspielplätzen. Unsere Frauen
schauten, dass sich die Kinder
nicht auf den Kletterbäumen verirrten
und nicht allzu grosse Staumauern
in den Bächen bauten.
Wir waren meistens für ein gutes
Lagerfeuer und die anschliessenden
Grilladen zuständig.
… Weiterbildung
Nach deiner ersten Lehre als Elektriker
und einigen Jahren Berufserfahrung
warst du von 1989 bis
1991 «Schüler» an der Berufsfachschule
in Emmen. Zusätzlich
zu deinem Arbeitspensum von
100 % besuchtest du jeweils am
Montagabend den Berufskundeunterricht
«Lagerist Art. 41». Legendäre
Fachlehrer wie Stefan
Wassmer und Bebbo Odermatt
haben dich auf die Lehrabschlussprüfung
und auf dein Logistikerleben
vorbereitet. Ab jetzt kreuzten
sich unsere Wege nicht mehr,
sondern sie verliefen parallel. Du
wurdest im Nebenamt als Instruktor
in das Ausbildner-Team der
SVBL aufgenommen. Mit internen
Weiterbildungskursen hast du
dich gut auf deine neue Herausforderung
vorbereitet. Du zeigtest
grosse Freude an der Arbeit
als Ausbildner und gabst dein
grosses Fachwissen gerne und
mit Begeisterung an die jungen
Lernenden weiter. Deine weiteren
Ausbildungsziele waren: Lehrmeister,
Prüfungsexperte, Staplerfahrer-Instruktor…
Kurs, Kurs
und nochmals Kurs.
… Lagermeisterschule
1993 begann die Ausbildung zum
Lagermeister. Am ersten Kurstag
zwängten sich 24 Kursteilnehmer
Markus Müller feiert sein 20-jähriges
Jubiläum bei der ASFL SVBL.
in einen kleinen Kellerraum an
der Rigistrasse 2 in Rupperswil.
Wenigstens hatten alle einen eigenen
Tisch und einen Sitzplatz.
Aber musste einer raus, standen
alle anderen in der Sitzreihe
auf – Standing Ovation? Natürlich
nicht. Die Ordner am Boden,
die Mappen zwischen den Beinen.
So konnte das nicht weitergehen.
Wir besprachen das Problem
mit dem Geschäftsführer
und hatten auch gute Lösungsvorschläge
parat. Eine Trennwand
musste weichen – und so
wurde aus zwei Kellerräumen
ein brauchbarer Schulungsraum.
Wir stellten ein schlagkräftiges
Bau-Team zusammen und schon
floss der Schweiss. Bausteine folgen
direkt aus dem Keller in die
Schuttmulde. Am nächsten Tag
13
Wir hatten auch immer etwas zu
besprechen. Irgendeinmal redeten
wir über unsere Arbeit. Du
warst damals bei einem Elektronik-Grosshändler
angestellt, ich
im Baumaterialhandel – logisch,
beide in der Logistik-Abteilung.
Markus Müller während seiner täglichen Arbeit als Fachausbildner.

14
wurde ein neuer Unterlagsboden
eingegossen. Als gelernter Elektriker
warst du zuständig für die
fachgerechte Montage der Deckenbeleuchtung
und der Steckdosen.
Nach zwei Jahren haben wir erfolgreich
die Meisterschule abgeschlossen
und die HFP bestanden.
Die Diplomfeier auf Schloss Lenzburg
ist auch dir sicher noch in
bester Erinnerung. Als krönender
Abschluss sind wir zwei zusammen
mit Marcel und Markus L. von
Rupperswil nach Hause gelaufen.
Übernachtet haben wir in einem
Zeltlager in der Nähe von Seengen
am Hallwilersee. Aber zuvor überraschten
uns unsere Frauen mit einer
grossen Erdbeertorte.
… Externe Staplerfahrerkurse
und Einführungskurse (heute üK)
Als «Wanderprediger» warst du
im Nebenamt viele Tage pro
Jahr unterwegs in der ganzen
Deutschschweiz. Deine umgängliche
Art und dein fundiertes
Fachwissen wurden (und werden
immer noch) sehr geschätzt. Die
Nachfrage nach externen Staplerfahrerkursen
wurde immer grösser.
Manchen Samstag warst du
unterwegs und konntest dadurch
auch wertvolle Einblicke in verschiedene
Firmen gewinnen. Kein
Weg war dir zu weit.
Markus ist auch ab und zu für ein
Witzchen zu haben.
… Vollamtlicher Ausbildner
1997 hast du dich auf das Stelleninserat
der SVBL gemeldet.
Mit guten Trümpfen in der Hand
– etwa reichlich Erfahrung als
Kursleiter – hast du das Ausscheidungsverfahren
für dich entschieden.
Absolut berechtigt natürlich.
Unzählige Bilder aus der gemeinsamen
Zeit bei der SVBL sind mir
in bester Erinnerung. Aus Platzgründen
hatten wir etwa unsere
Garderobe im Heizungsraum.
Das hatte auch Vorteile, besonders
dann, wenn wir draussen
bei Wind und Wetter Kurse mit
Dieselhubstaplern durchführten;
dann waren am nächsten Morgen
unsere Arbeitskleider und -schuhe
wieder trocken. Oder im Luftschutzkeller
hinten, da hatten wir
unseren Kiosk eingerichtet. Ja, für
einen Selecta-Automaten hatten
wir zu wenig Umsatz, und trotzdem
war es uns wichtig, dass wir
unsere Kursteilnehmer ein bisschen
verwöhnen konnten.
… Ein Kommen und Gehen
In den 20 Jahren bei der SVBL
hast du einige Chefs und Mitarbeiter
erlebt. Dabei gab es sehr
schöne Momente und aber auch
manche Situation, die man am
besten möglichst schnell wieder
vergisst. Unzählige nebenamtliche
Ausbildner kamen und gingen
wieder. Du bist geblieben,
immer wieder aufgestanden, hast
den Kopf nie hängen lassen. Das
rechne ich dir sehr hoch an!
… 1. Staplerfahrermeisterschaft
Ich erinnere mich an vier Stichworte:
Beleuchtungskonzept,
Flaggenkonzept, Bodenbelastung
und Pythagoras.
Die ersten drei Stichworte lasse
ich offen. Wer mehr Wissen
möchte, kann ja dich direkt ansprechen!
Das vierte löse ich jedoch
auf: Phytagoras (um 570 v.
Chr.) war nämlich auch an der ersten
Staplerfahrermeisterschaft
dabei.
… Umbau Ausbildungszentrum
Rupperswil
Du warst unzählige Samstage mit
Fronarbeit beim Umbau im Ausbildungszentrum
beschäftigt.
Teppiche herausreissen, Wände
neu streichen, alte Werkbänke herausreissen,
Hallenboden flicken,
Garderobe und WC-Anlage umbauen,
usw. Was haben wir nicht
alles für ein gutes Znünibrot und
ein bodenständiges Mittagessen
gemacht… Und immer wieder
musste Elektriker Müller ein kleines
Stromer-Problem lösen.
Auch beim Umbau im Ausbildungszentrum in Rupperswil war das Fachwissen
von Markus als Elektriker gefragt.

Du und ich markierten am späten
Donnerstagabend irgendwann
zwischen 20 und 22 Uhr in der
alten Züspa-Halle in Zürich die
Standflächen für die Aussteller
und Sponsoren. Da kam doch einer
und erklärte uns, wie man mit
Hilfe von Phytagoras (3:4:5) einen
schönen rechten Winkel (90°) aufzeichnen
soll oder muss. Genau
darauf hatten wir doch gewartet!
… Fahrgemeinschaft
Drei Jahre lang hatten wir fast den
gleichen Arbeitsweg. Logisch bildeten
wir eine Fahrgemeinschaft.
Oft hatten wir gute Gespräche,
manchmal mussten wir unseren
Frust verdauen und manchmal
hatten wir uns einfach gegenseitig
angeschwiegen. So oder so
gab es auf der Heimfahrt oft ein
Highlight. Da war nämlich eine
Bäckerei: Je nach Saison gab es
oft ein Erdbeertörtchen, ein Vermicelles
oder einfach einen Nussgipfel.
Und wenn es sein musste,
verdrückten wir einfach so ein
Stück Schwarzwäldertorte. Ja, als
Radfahrer hatten wir gelernt, wie
wichtig eine gute Zwischenverpflegung
ist!
Und immer noch pendelst du täglich
nach Rupperswil oder Gunzgen.
Man rechne! 90 km pro Tag x
240 Arbeitstage pro Jahr x 20 Jahre:
Dein Arbeitsweg insgesamt
entspricht einer Strecke von mehr
als zehn Mal um die ganze Welt.
Ich wünsche dir weiterhin gute
Fahrt!
Bei einem kühlen Bier könnten
wir weitere «Weisch noo» auffrischen.
Die Einladung gilt.
Für deine 20 Jahre als vollamtlicher
Ausbildner bei der SVBL gratuliere
ich dir ganz herzlich. Du hast sehr
viel Herzblut in die Ausbildung der
Lernenden und der Staplerfahrer
gesteckt. Mach weiter so!
– Jean-Bernard Collaud –
Directeur ASFL SVBL Romandie
Le Team de la Suisse Romande
transmets les félicitations à notre
collègue formateur Monsieur
Markus Müller présent depuis 20
années au sein de notre association.
Bravo Markus et MERCI pour tous
ce que tu as transmis a tes collègues,
y compris en Suisse Romande.
Nous te souhaitons une très
bonne santé et encore de longues
années de travail au sein de
l’ASFL SVBL.
15
Interne Weiterbildung | Formation continue interne
Herzlichen Glückwunsch zum bestandenen Abschluss
– Roland Gubler –
Fachverantwortlicher Goldach
Man lernt nie aus! Um die Fähigkeiten
der Mitarbeitenden weiterzuentwickeln
hat die ASFL SVBL
allen Ausbildnern angeboten, das
SVEB Zertifikat (Modul 1) zu absolvieren.
Roland Gubler hat sich mit viel Elan
dieser Herausforderung gestellt,
ganz nach dem Motto «Erfolg fällt
einem nicht in den Schoss. Erfolg
muss man sich hart erarbeiten.»
Mit seinem gewählten Thema für
die Praxisdemonstration «Konfliktbewältigung
mit Lernenden»,
sowie viel Schweiss und Anstrengung,
hat Roland Gubler den Abschluss
als «Ausbildner zum Kursleiter
(Modul 1)» mit Bravour
erlangt.
Die ASFL SVBL gratuliert herzlich
zur bestandenen Prüfung und zu
seinem Erfolg. Wir wünschen Roland
Gubler alles Gute und weiterhin
viel Freude bei der Arbeit.
In einem weiteren Kurs der in Rupperswil
durchgeführt wird, werden
weitere Fachausbildner der
ASFL SVBL zu methodisch kompetenten
Fachpersonen ausgebildet
und werden ihren Abschluss Ende
September absolvieren.
Mit einem Abschluss SVEB 1 weiss
Roland Gubler, wie ein Unterricht sinnvoll
aufgebaut und strukturiert wird.

Journée des formateurs 2017 à Marly
La journée des formateurs 2017 s’est déroulée le samedi 18 mars au CFL de Marly. C’est avec plus
de 80 participantes et participants inscrits que cette manifestation sous le signe de « journée pédagogique
» s’est déroulée. Le programme a débuté à 08h00 avec l’accueil des participants autour
d’un café et croissant.
16
A 08h20 précise, Monsieur Jean-
Bernard Collaud Directeur de
l’ASFL Romandie transmettait les
salutations à tous les participants
et les invitait à rejoindre leur
groupe de travail.
C’est avec une répartition en
quatre groupes que les participants
ont pu recevoir les informations
des 4 postes de travail des
cours interentreprises 3 avec le
développement selon la nouvelle
Orfo (Ordonnance de formation).
Les postes étaient répartis de la
manière suivante :
Poste 1 : Confections d’un colis
standard et de marchandises dangereuses,
désignation des prestations
postales, gestion du recyclage
et connaissance du circuit
des matériaux recyclables.
Poste 2 : Préparations de commandes
manuelles et avec système
Jungheinrich. Description
et utilisation du système Orsyscan
de notre partenaire Würth, inventaire,
gestion des fiches de stock
et commissionnement des marchandises.
Explications détaillées concernant le poste 1 du cours interentreprises par M.
Rodriguez formateur de l'ASFL.
Poste 3 : Descriptions et utilisations
des différents types d’appareils
de cerclage automatiques et
mécaniques.
Poste 4 : Elaboration d’un plan de
chargement en respectant la répartition
des charges, le chargement
selon le plan de la tournée
de livraison tout en tenant compte
de la sécurité des charges selon
leurs conformités et diversités.
11h45 précise, sonne le moment
du repas tant attendu. En effet,
pour la première fois, un repas de
midi complet a été organisé pour
tous. Cette décision de mettre sur
pied ce repas a été vivement appréciée
des participants.
Après cette assiette de filets de
perches, frites et salade, le moment
de prendre le café et de
pouvoir échanger les points de
vue des divers postes parcourus
durant la matinée.
La traditionnelle photo de toutes
les collaboratrices et tous les collaborateurs
présents lors de cette
magnifique journée.

L’après-midi, deux postes ont encore
été présentés : le premier,
était une bonne mise à jour des
divers systèmes de protection
incendie présenté par Monsieur
Freddy Müller instructeur pompier
reconnu loin à la ronde.
Le deuxième poste, présenté
par Madame Caroline Ninove de
Ivaris nous transmettait les détails
pour une meilleure utilisation
du programme OdAOrg par
nos formateurs. En plus, chaque
participant s’est donné le plaisir
d’évaluer de manière qualitative
ce programme OdAOrg. A part
quelques détails de traduction,
les participants ont très bien apprécié
ce programme moderne et
agréable d’utilisation.
M. Kostadinov formateur de l'ASFL explique à l'auditoire la confection correcte
d’un colis standard et la gestion des marchandises dangereuses.
17
Pour terminer la journée, les informations
importantes de notre
association transmise par notre
Président Dr. Beat M. Duerler ainsi
que les nouveaux objectifs 2017
proposés par le Directeur de l’AS-
FL Romandie.
Après avoir partagé cette excellente
journée avec tous les collaborateurs
présents, un apéritif
amical a mis un point final à cette
Que faut-il faire dans cette situation ! .... M. Freddy Müller instructeur pompier
nous l'a expliqué dans les moindres détails.
richesse de partage de connaissances.
Merci à toutes et à tous de votre
présence durant cette journée et
de l’enrichissement des compétences
et des connaissances professionnelles
acquises et merci à
celles et ceux qui m’ont épaulé
dans l’organisation de cette formation
continue.
Je vous donne d’ores et déjà le
rendez-vous pour la prochaine
journée des formateurs qui sera
le 17 mars 2018.
Sommerzeit ist ferienzeit | Heures d'ouverture durant l'été |
Servizio di centralino telefonico durante l'estate
Telefondienst unserer
Sekretariate während den
Sommermonaten
Vom 10. bis 31. Juli erreichen Sie
das AZL Rupperswil telefonisch
von 8.00 – 11.30 Uhr.
Ab dem 2. August sind wir wieder
zu den gewohnten Zeiten
erreichbar: 8.00 – 11.30 Uhr und
von 13.30 – 16.00 Uhr.
In dringenden Fällen erreichen
Sie uns auch unter email@svbl.ch
Le service téléphonique de
notre secrétariat durant l’été
Il n’y aura pas de cours (sauf sur
demande) à Marly et à Chavornay
du 22 juillet au 16 août 2017.
Durant cette période, l’administration
restera ouverte avec réponses
aux appels téléphoniques
tous les matins de 08h00 à 11h30.
En cas d’urgence, contacter-nous
par E-mail : cfl@asfl.ch
Servizio di centralino durante il
periodo estivo
Dal 29 luglio al 19 agosto non
verranno organizzati corsi presso
ASFL a Giubiasco.
In caso di urgenze si prega di inviare
un’e-mail a: ticino@asfl.ch

ASFL SVBL Ausbildungszentren
Rümlang: Ein neues Ausbildungszentrum öffnet seine Türen
18
– Jens Rudolph –
Sales & Marketing
In den vergangenen zehn Jahren
konnten wir viele Kurse im Ausbildungszentrum
Kloten durchführen.
Wir sind dankbar für die
schöne Zeit und die vielen Begegnungen.
Der begrenzte Platz
schränkte uns im Angebot jedoch
ein. So konnten z. B. keine
Kran-, Hubarbeitsbühnen- und
Teleskopstaplerausbildungen
am Standort in Kloten angeboten
werden. Des Weiteren war die
ASFL SVBL in diesen Räumlichkeiten
nur eingemietet. Es drängte
sich also schon lange die Suche
nach einem anderen Standort für
den wachsenden Kundenstamm
in der Region Zürich förmlich auf.
Nach dem wir neu nun auch für
das AWA (Amt für Wirtschaft und
Arbeit) die Grundausbildung in
der Logistik in der Region Zürich
durchführen dürfen, musste definitiv
eine neue Lösung her.
Die BBK der ASFL SVBL freut sich,
mit dem Kauf der Liegenschaft
von unserem Partner Toyota Material
Handling Schweiz AG am
28. September 2016 an der Riedackerstrasse
1 in Rümlang das
richtige Objekt gefunden zu haben.
Mit dem Kauf ist der Startschuss
für die Projektgruppe bestehend
aus Dr. Beat M. Duerler (Präsident/
Geschäftsleitung ASFL SVBL), Dr.
Balthasar E. L. Trümpy (Vizepräsident
ASFL SVBL), Hansueli Oschwald
(Hochbautechniker TS), Jens
Rudolph (Projektleiter Rümlang,
Sales & Marketing) und Sabrina
Brügger (Projektleitung & Sales
Grundkurs Lagerlogistik) gefallen.
Schnell wurden die Aufgaben
und Zuständigkeitsbereiche verteilt.
Bereits Anfang November ist
es gelungen, die Infrastruktur der
Räumlichkeiten so zu gestalten,
dass bereits die ersten Kurse parallel
zu den Umbauarbeiten stattfinden
konnten.
Seit dem 1. April 2017 hisst die ASFL
SVBL ihre Flagge auch in Rümlang.
Dem aufmerksamen Leser ist aufgefallen,
dass zwischen dem Kauf
und dem Start der Kurse nur wenig
Zeit liegt. Wie ist das möglich?
Nur durch ein tolles Projektteam,
bei dem der Ablauf und die Umsetzung
Hand in Hand liefen. An
dieser Stelle ein herzliches Dankeschön.
Ein grosser Dank geht an
Dr. Beat M. Duerler und Dr. Balthasar
E.L. Trümpy für den Kauf der
Liegenschaft und das Vertrauen
in die Projektleitung. Unserem Architekten
Hansueli Oschwald für
das Aufnehmen unserer Wünsche
und die speditive Umsetzung des
Machbaren im Rahmen eines begrenzten
Budgets innerhalb kürzester
Zeit. Sabrina Brügger für
die Leitung des neuen AWA Projektes
und die Ansprechperson
und Koordination vor Ort. Dank
ihrem Einsatz als «gute Fee» hatten
wir das Ziel stets vor Augen.
Danke Sabrina.
Das Gebäude des neuen Ausbildungszentrums in Rümlang ist auch von der
Autobahn aus gut sichtbar.
Nach dem Abriss einiger Wände,
und Demontagen von bestehenden
Regalen, konnten wir die
ersten neuen Schulungsräume
sowie den Platz für den Grundkurs
Lagerlogistik erstellen. Parallel
zu den Bauarbeiten, beschafften
wir zwei Schulungscontainer
und einen Container mit sanitä-

en Einrichtungen. Mit der Firma
Fix Gerüstbau, lernten wir nicht
nur unseren neuen Mieter kennen,
sondern durften auch von
Anfang an auf ihre wertvolle Unterstützung
zählen. Danke Mike
Becker und Team.
An dieser Stelle ist es mir ein grosses
Anliegen, mich auch bei den
Mitarbeitern von Toyota Material
Handling Schweiz AG vom Standort
Rümlang, die während unserer
Bauarbeiten noch den vorderen
Bürotrakt des Gebäudes nutzten,
ganz herzlich zu bedanken. Zum
einen für das Verständnis für den
aufkommenden Schmutz und
Lärm und den ein oder anderen
Ausfall der Heizung. Und zum anderen
für die Bereitstellung der
Schulungsfahrzeuge. Zusätzlich
hat unser Partner die Firma Jungheinrich
AG uns mit ihren Fahrzeugen
am neuen Standort unterstützt.
Somit Stand den ersten
Kursen im November/Dezember
2016 nichts mehr im Wege.
Jens Rudolph als treibende Kraft im
Aufbau des AZL in Rümlang.
Zur Überbrückung wurden zwei Container aufgestellt.
Die Infrastruktur des Ausbildungszentrums wurde komplett neu ausgerichtet.
Aller Anfang ist schwer. So liessen
sich anfängliche Schwierigkeiten
bei der Durchführung der
ersten Kurse auch bei uns nicht
vermeiden. Dank der Flexibilität
und des tollen Einsatzes unserer
Ausbildner konnten die Probleme
vor Ort gelöst und die Kurse
fast reibungsfrei durchgeführt
werden.
Nach dem Kursbeginn, folgte der
Aufbau der AWA Kurse. Unter
der Leitung von Sabrina Brügger
konnte Markus Nobel (Fachverantwortlicher
AZL Rupperswil) seine
Diplomarbeit für die HFP (Höhere
Fachprüfung zum diplomierten
Logistiker) 1:1 umsetzen. Seine Diplomarbeit
beinhaltete nicht nur
den theoretischen Teil, sondern
zeitgleich auch die Erstellung neuer
Lehrmittel, Lektionenpläne für
den Unterricht sowie die komplette
inhaltliche Substanz für diese
Kurse. Eine echt starke Leistung –
danke Markus.
Inzwischen hat das Team der Toyota
Material Handling Schweiz
AG ihren neuen Standort an der
Feldstrasse 62 in 8180 Bülach bezogen,
so dass wir den vorderen
Trakt des Objektes nun auch umbauen
konnten. Hier entstanden
zusätzliche Schulungs- wie auch
Büroräume. Das AZL Kloten konnte
vollständig unter der Leitung
von Stefan Schmocker (Fachverantwortlicher
AZL Kloten/Rümlang)
in Rümlang einziehen.
Ich bedanke mich bei allen Beteiligten
für die Unterstützung und
ihren grossartigen Einsatz, und
wünsche dem Team Rümlang
weiterhin alles Gute.
Nach erfolgreichem Abschluss
dieses Projektes verabschiede
ich mich von der ASFL SVBL, unseren
Partnern und Kunden und
werde im Oktober dieses Jahres
eine neue Herausforderung annehmen.
Frei nach dem Motto:
«Logistik bewegt die Welt – Bewegen
Sie sich mit uns» wünsche
ich Ihnen, dass auch Sie immer in
Bewegung bleiben und bin mir sicher,
dass Sie mit der ASFL SVBL
immer die richtige Wahl treffen.
19

Bern: Erfolgreiche Zusammenarbeit mit der ASTAG
In der Romandie und im Tessin wird die Zusammenarbeit schon längst praktiziert, nun folgt auch
die Deutschschweiz.
20
– Manuel Guldimann –
Leiter Mittelland
Am 15. Mai 2017 unterzeichneten
Reto Jaussi, Direktor ASTAG und
Dr. Beat M. Duerler, Präsident und
Geschäftsführer ASFL SVBL den
Vertrag der gemeinsamen Zusammenarbeit
für die Zukunft.
Die ASFL SVBL bietet am Standort
Bern Kurse im Bereich Stapler
sowie Hubarbeitsbühne an. Diese
Kurse sind CZV-anerkannt und
können als Weiterbildungstage
angerechnet werden. Die Anmeldung
erfolgt im gewohnten Stil
über unsere Website www.svbl.ch.
Des Weiteren wird die ASFL SVBL
die Chance nutzen und den überbetrieblichen
Kurs 2, Staplerfahrerausbildung
der Logistiker EBA/
EFZ und den Staplerkurs für die
Lernenden Transportfachleute in
Bern anbieten und durchführen.
Die ASFL SVBL steht ab August
2017 mit einem weiteren Ausbildungsstandort,
AZL Bern für unsere
Kunden zur Verfügung. Wir
freuen uns Sie in Bern begrüssen
zu dürfen.
Ab August 2017 werden in Bern,
bei der ASTAG im Mobilcity die
Staplerkurse durch die ASFL SVBL
durchgeführt. Eine Zusammenarbeit,
die in Zukunft viel verspricht
und gemeinsam neue Chancen
ermöglicht.
Als Fachverantwortlicher für Bern
wird Richard Aeby verantwortlich
sein. Richard ist verheiratet, hat
drei Kinder und ist wohnhaft in
Tentlingen FR.
Er ist seit 2007 bei der ASFL SVBL,
zuerst als Freelancer anschliessend
als festangestellter Mitarbeiter. Zu
seiner bisherigen Aufgabe gehörte
die Fachverantwortung für das
CFL Marly. Weiterhin ist und bleibt
er für die Koordination des QV in
der Romandie verantwortlich.
Als Staplerinstruktor für Gegengewichts-,
Schubmast-, Teleskop-
und Seitenstapler sowie als
Hubarbeitsbühne-Trainer nach
IPAF und VSAA einerseits und andererseits
als Logistiker mit eidg.
Fachausweis bringt er das notwendige
Rüstzeug für diese Aufgabe
mit.
Reto Jaussi und Dr. Beat M. Duerler beim unterzeichnen der Papiere für die
zukünftige Zusammenarbeit.
Gut zu wissen
Neu bietet die ASFL SVBL folgende Stapler- und Hubarbeitsbühnekurse
auch in Bern an:
2.01 Deichselgerätekurse
2.03 4-Tages-Staplerkurse (Grundkurs)
2.04 2-Tages-Staplerkurse (Intensivkurs)
2.05 Staplerwiederholungskurse
2.08 UPGRADE – Staplerkurse
2.50 Hubarbeitsbühne Bediener nach VSAA
2.60 Hubarbeitsbühne Bediener nach IPAF
2.61 Hubarbeitsbühne Bediener nach IPAF E-Learning
2.62 Hubarbeitsbühne Einweiser nach IPAF
Weitere Informationen unter www.svbl.ch/kursangebote.

Goldach: Erfolgreiche Einführung der neuen üK und ein neues Kursangebot
Die neuen überbetrieblichen Kurse (üK) nach BiVo 2016 wurden seit Sommer 2016 erfolgreich eingeführt.
Die üK-Kommission unter der Leitung von Manuel Guldimann, Leiter Mittelland, hat die üK 1, 2
und 3 bereits neu aufgebaut. Besondere Verdienste kommen dabei zahlreichen Mitarbeiterinnen und
Mitarbeiter der ASFL SVBL zu. Stellvertretend für alle sei hier Markus Nobel, Ausbildner aus Rupperswil,
erwähnt. Er hat gleichzeitig mit der Diplomarbeit zum Logistiker HFP massgebend an den neuen
üK mitgearbeitet.
– Dr. Beat M. Duerler –
Präsident / Geschäftsleitung
Zurzeit ist unser Partner Post CH
AG zusammen mit der OdA dabei
den üK 4 aufzubauen. Dieser
Kurs wird in Chavornay, in Basel
und ebenfalls in Goldach durchgeführt.
en Kurse wurden auch zu einem
Erfolg. Verschiedene Besuche am
Standort haben gezeigt, dass die
neu aufgebaute Infrastruktur bestens
geeignet ist, die Kurse der
ASFL SVBL durchzuführen. Dem
ganzen Team Goldach gebührt
dazu ebenfalls unser Dank für die
geleistete Aufbauarbeit.
Zurzeit läuft in Goldach der neue
überbetriebliche Kurs 3. Eine weitere
positive Entwicklung. Die neuen
Logistikerinnen und Logistiker
mit Lehrbeginn 2016, folglich nach
BiVo 16, konnten die beiden ersten
Kurse (ük 1 und üK 2) bereits sehr
erfolgreich in Goldach absolvieren
und sind jetzt in Goldach fleissig
21
Zwar wurden die neuen überbetrieblichen
Kurse in der ganzen
Schweiz erfolgreich eingeführt,
aber als besondere Herausforderung
musste das AZL Goldach der
ASFL SVBL und damit auch das
neue üK-Zenter unserer Organisation
in der Ostschweiz bei der Einführung
praktisch bei Null starten.
Rückblickend kann festgestellt
werden, dass die neuen üK
schweizweit erfolgreich eingeführt
wurden. In Goldach wurde
damit erstmals für die Schülerinnen
und Schüler der Berufsschule
in Rorschach ein lokales üK-Zenter
bereitgestellt. Bereits die Durchführung
der alten üK, etwa dem
üK 5 nach alter BiVo 2011, konnten
in Goldach sehr erfolgreich
aufgebaut und durchgeführt werden.
Franz Romanelli, sein Team
und auch verschiedene externe
Mitarbeiter wie Marcel Häfeli, die
Sanität und der Brandschutz haben
sich stark engagiert. Die neu-
Die Infrastrukurt des Ausbildunszentrums in Goldach ist bestens geeignet um die
Kurse der ASFL SVBL durchzuführen.
Im üK 3 handelt sich alles um das Thema bewirtschaften von Gütern.

Ladungssicherung ist eines der vielen Themen im üK 3.
Ladungsträger richtig beladen.
22
am Erarbeiten der Kompetenzen
des üK 3. Alles läuft reibungslos,
wie in den Fotos ersichtlich.
Um das AZL Goldach optimal auszulasten,
damit die Theorieräume,
aber auch die Staplerhalle und
die Praxisfläche teilweise während
den üK und vor allem während
den Schultagen und Schulferien
oder auch an Samstagen
optimal genutzt werden können,
sind auch die Staplerkurse sehr
wichtig. Neben den traditionellen
Kursen mit Deichselgerät, Gegengewicht-
und Schubmaststapler
sind etwa auch Kurse für Hubarbeitsbühnen
in Goldach etabliert.
Damit das AZL Goldach in der Region
noch besser verankert werden
kann, möchte die ASFL SVBL in
dieser Region ein besonderes Angebot
lancieren. Neben der Möglichkeit
einzelne Teilnehmer via
Webseite in die angebotenen Kurse
anzumelden, richtet sich dieses
Angebot direkt an Firmen, welche
gerne einen ganzen Kurs buchen
möchten. Meldet sich eine Firma
mit mindestens 5 Teilnehmerinnen
und Teilnehmer an einen Kurs
an, ist ein zusätzlicher Teilnehmer
kostenlos zum Kurs eingeladen.
Auch als Vorgesetzter können Sie
fünf Ihrer MitarbeiterInnen in Goldach
anmelden und in der Folge
kostenlos an diesem Kurs teilnehmen.
Dadurch erhalten Sie als
«Chef» die einmalige Möglichkeit,
Qualität und Kompetenz der von
der ASFL SVBL in Goldach angebotenen
Kurse zu erleben. Vielleicht
ist dies für Ihr Betrieb auch
im Sinne der Gruppenbildung
und Kommunikation eine gute
Möglichkeit.
Natürlich gilt dieses Angebot
auch für Anmeldungen ohne Teilnahme
eines Vorgesetzten. Gerne
kann auch ein sechster Teilnehmer
aus der Reihe der Mitarbeiter
bezeichnet werden. Ihre Unternehmung
profitiert auf jeden
Fall und wir als ASFL SVBL erhalten
die Möglichkeit unsere Kompetenzen
in der Aus- und Weiterbildung
im AZL Goldach einer
breiteren Kundschaft zu beweisen.
Zögern Sie nicht, dieses Angebot
so rasch als möglich zu ergreifen
und reservieren Sie Ihren
„eigenen“ Staplerkurs in Goldach
noch heute.
Details zu diesem Angebot «Staplerkurs
5 + 1» finden sich auch im
beiliegenden Flyer zu dieser besonderen
Offerte für die Ostschweiz
respektive die Region um
Goldach.
Die gesamte Belegschaft in Goldach freut sich auf jeden Kurs!

Swiss Logistics Day 2017 – ERFA-Berufsbildung 2017
Manuel Guldimann
Leiter ASFL SVBL
Mittelland
23
Fast traditionell fand auch 2017 unter dem Dach des Swiss Logistics Day eine Veranstaltung im
Ausbildungszenter Rupperswil statt. Dieses Jahr ging es um den Erfahrungsaustausch der Berufsbildnerinnen
und Berufsbildner in der Logistik.
Die Besucherinnen und Besucher des Swiss Logistics Days in Rupperswil durften
sich auf einen informativen Tag mit Informationsunterlagen freuen.
Der Anlass wurde durch die Unterstützung
der Mitarbeiterinnen
und Mitarbeiter in Rupperswil
perfekt vorbereitet. Die geladenen
Gäste, rund 104 Personen,
wurden am Morgen und auch am
Nachmittag freundlich durch die
Hostessen empfangen und mit einem
Kaffee oder Mineral köstlich
verpflegt.
Um 08.55 Uhr begrüsste Manuel
Guldimann, Leiter Mittelland die
1. Gruppe «Vormittag» zum ERFA-
Berufsbildung 2017. Nach kurzer
Einleitung und Vorstellung des
Programms, durften die Anwesenden
bereits wieder aufstehen
und Ihre Feedbacks auf Flipchart-
Papier eintragen.
Das Programm wurde so gegliedert,
dass die anwesenden Gäste
als erstes Ihre Erfahrungen festhalten
konnten, anschliessend
folgten Informationen über den
Verband und abschliessend die
Feedbackrunde mittels Befragungsbogen.
Nach rund einer halben Stunde
nahmen die Gäste Ihren Platz wieder
ein und Manuel Guldimann
als Moderator führte gekonnt
durch die Feedback-Besprechung.
Nach ersten, zögerlichen
Sekunden dauerte es nicht lange
und die anwesenden Gäste
konnte gezielt abgeholt werden.
Von Plakat zu Plakat wurden die
einzelnen Punkte angesprochen,
nachgefragt und durch die Gäste
detailliert erklärt. Zu Fragen
oder Unklarheiten konnte Manuel
Guldimann meist eine Antwort
geben. Die Punkte, welche nicht
beantwortet werden konnten,
wurden aufgenommen und werden
zu einem späteren Zeitpunkt
über einen bestehenden Informationskanal
an die Berufsbildnerinnen
und Berufsbildner weitergegeben.
Noch während des Feedback-
Blocks wurde eine Erfrischungspause
eingelegt – die Diskussionen
waren interessant und
aufschlussreich, alle Anwesenden
konnten durch die Inputs der anderen
sehr gut voneinander profitieren.
Während der Pause wurden Kontakte
untereinander geknüpft
und interessante Diskussionen
über die Berufsbildung geführt.
Auch Manuel Guldimann liess es
sich nicht nehmen, mit einzelnen
Gästen über die bestehende Berufsbildung
zu diskutieren.

Nach der Pause konnte das letzte
Plakat noch im Plenum besprochen
werden.
24
Im Anschluss ging Manuel Guldimann
reibungslos zum nächsten
Block – die Informationen Seitens
Verband. Wichtige Eckpunkte seiner
Präsentation zielten zuerst auf
die organisatorischen und infrastrukturellen
Veränderungen des
Verbandes. Die ASFL SVBL erlebt
im kommenden Jahr ihr 30-jähriges
Bestehen – das soll gefeiert
werden. Eines der Geburtstagsgeschenke,
erläuterte Manuel
Guldimann, werde die erstmalige
Teilnahme der ASFL SVBL an den
SwissSkills 2018 in Bern sein. Als
einer der zehn beliebtesten Berufe
der Schweiz, sei es absolut legitim,
sich an den Schweizermeisterschaften
zu beteiligen.
Weiter wurde über die Schliessung
des AZL Kloten sowie die Eröffnung
des AZL Rümlang informiert.
Zusammen mit Rümlang
zählt die ASFL SVBL nun drei Gebäude,
welche in ihrem Besitz
sind.
Eine der Rückmeldungen aus
dem ERFA-Workshop waren die
Zeitpunkte der überbetrieblichen
Kurse – hier zeigte Manuel Guldimann
auf eine einfache Art auf,
wann die kommenden üK in der
ASFL SVBL starten werden:
Die abschliessende Umfrage ergab, dass mehr als 2 / 3
der Besucherinnen und
Besucher sehr zufrieden waren mit dem Informationstag.
Die Informationskultur der ASFL
SVBL wird gemäss den Gästen
als positiv wahrgenommen. Genau
wegen den Informationen,
respektive der Informationskultur
wurden die verschiedenen Vorlagen
sowie Hilfsmittel erneut auf
der Homepage aufgezeigt. Es ist
für die ASFL SVBL enorm wichtig,
die Berufsbildnerinnen und Berufsbildner
möglichst optimal zu
unterstützen. Auch aus diesem
Grund wurde die Logistiker-Software
2017 auch in den Informationsteil
miteinbezogen.
Darstellung der Zufriedenheit
der anwesenden Gäste
Die Logistiker-Software 2017 soll
für den Berufsbildner eine systematische
Unterstützung in der
Phase der Grundbildung sein. Mit
dieser Software können Bildungsberichte
sowie betrieblichen
Kompetenznachweise erstellt
werden. Mit einem Massnahmekatalog
können die erfassten Verbesserungspunkte
laufend im
Überblick behalten werden.
Erstaunlich war die Auswertung
des Befragungsbogens, wobei
sich herausstellte, dass eigentlich
gar noch nicht so viele Betriebe
mit dieser Software arbeiten. Die
ASFL SVBL stellt diese Lösung der
Betriebe kostenlos zur Verfügung.
Für Berufs- und Praxisbildner bietet
die ASFL SVBL auch einen Kurs
für die Logistiker-Software 2017
an. Damit ein reibungsloses Arbeiten
garantiert werden kann,
empfiehlt es sich, diesen Kurs vor
dem Lehrstart der Lernenden zu
besuchen. Weitere Informationen
zum Kurs können über unsere
Homepage www.svbl.ch oder
über die Administration der ASFL
SVBL erfahren werden.
Anliegen und Bedürfnisse der Berufsbildner wurden erörtert.
Ausschnitt der Logistiker-Software
2017
Durch die Durchführung der Kurse
6.13 konnten bereits Verbesserungspunkte
aufgenommen und
weitergeleitet werden. Nach un-

gefährem Zeitplan wird das Update
der Software ca. Mitte bis
Ende Juni 2017 zur Verfügung stehen.
Abschliessend, und bevor es an
den Befragungsbogen ging, wurde
die neuste Kreation im Bereich
elektronische Medien vorgestellt
– die Logistics Academy.
Diese Plattform dient vor allem
als digitale Lernumgebung für
die Lernenden Logistikerinnen
und Logistiker. Auch die Berufsbildner
werden längerfristig den
Zugriff zu dieser digitalen Lernumgebung
erhalten.
Zu guter Letzt folgte der Befragungsbogen
für die Gäste. Dieser
soll in erster Linie eine Auswertung
über den durchgeführten
Am Swiss Logistics Day in Rupperswil konnten sich die Berufsbildner bestens
austauschen.
Anlass ermöglichen und aber
auch einige Werte über die Punkte
der Logistiker-Software 2017,
üK-Berufsbildner sowie ein allfälliges
Engagement als Freelancer
bei der ASFL SVBL.
Nach gut zweieinhalb Stunden
durfte Manuel Guldimann die
letzten Worte an die Gäste richten
und sich für den Besuch und
das rege Mitmachen bedanken.
Der Applaus lies ahnen, dass die
anwesenden Gäste ebenfalls zufrieden
waren.
Im gleichen Rahmen durfte
die Nachmittagsgruppe um
14.00 Uhr empfangen und durch
das Programm geführt werden.
Die anschliessende Auswertung
der Befragungsbogen lässt ahnen,
dass auch im kommenden
Jahr 2018 erneut eine ERFA-Berufsbildung
durchgeführt werden
könnte.
25
Swiss Logistics Day a Giubiasco
Larissa Fagone,
Responsabile ASFL Ticino
Responsabile della formazione
continua di base e superiore
Si è svolto giovedì 27 aprile il
Swiss Logistics Day in ASFL a Giubiasco
con la partecipazione di
circa 60 persone.
Abbiamo organizzato l’evento su
due mezze giornate (mattino e
pomeriggio) spiegando ai ragazzi
di scuola media e dell’ITS (Istituto
della Transazione e del Sostegno)
la realtà della logistica; settore
fortemente in espansione che attualmente,
solo in Ticino, conta
un centinaio di persone pronte
agli esami di fine tirocinio.
Dopo una breve presentazione
del centro, della storia di ASFL e
della nostra offerta formativa, abbiamo
descritto loro la professione
dell’impiegato in logistica con
AFC e dell’addetto alla logistica
con CFP e la struttura dei corsi interaziendali.
I ragazzi, inizialmente molto timidi
e silenziosi, dopo aver visionato
il video della professione «La

26
logistica muove il mondo – muoviti
insieme a noi!», hanno espresso
commenti positivi nei riguardi
della logistica.
Qualcuno è rimasto molto colpito
dal ramo distribuzione della Posta
altri, invece, dal trasporto delle
FFS e altri ancora dalla dinamicità
del magazzino.
Che si tratti di un’azienda farmaceutica,
edile, una catena di distribuzione,
la Posta, le FFS, l’Ente
Ospedaliero Cantonale in tutte
è possibile lavorare nella logistica
perché la logistica muove davvero
il mondo!
Una panoramica del gruppo del mattino che ascolta molto interessato.
Ecco che quindi, in quest’ottica,
ASFL vuole favorire la conoscenza
del settore, cercare di infondere ai
ragazzi la passione per un mestiere
nobile; quello dell’impiegato di
logistica.
Sotto la sapiente supervisione degli
istruttori di ASFL Ticino, Enrico,
Carlo e Mattia, i ragazzi hanno
potuto sperimentare alcune delle
postazioni logistiche e calarsi nei
panni di un impiegato in logistica.
Abbiamo suddiviso i partecipanti
in sottogruppi. A rotazione, i ragazzi
hanno quindi potuto lavorare
su queste postazioni:
Postazione 1: smaltimento con
Carlo Gehrig
Postazione 2: attività ludica di
manipolazione dei comandi del
carrello elevatore (non in attività)
con Mattia Ghidossi
Postazione 3: controllo qualità
con Carlo Gehrig
Postazione 4: lavorare in sicurezza:
riconoscere ed utilizzare i DPI
(Dispositivi di Protezione Individuali)
con Enrico Villa
La parte pratica ha certamente
colpito positivamente i ragazzi
che finalmente hanno potuto
sperimentare da vicino la dinamicità
della professione. Ma per me
è stata anche l’occasione per comprendere,
più da vicino, la profonda
competenza e attenzione che
gli istruttori immettono nella loro
professione ogni giorno.
Ottimi commenti anche da parte
del Signor Andrea Franscella,
docente accompagnamento professionale
che ha deciso di partecipare
a tutta la giornata accompagnando
20 suoi studenti.
«Ho trovato la giornata molto interessante
grazie al video proiettato
sulla professione e alle spiegazioni
teoriche della Signora Fagone che
ci ha illustrato in modo molto chiaro
la struttura dei due percorsi della
professione (CFP e AFC). Anche
la parte pratica è stata molto interessante
perché i ragazzi hanno
potuto visionare da vicino alcune
attività logistiche supportati dagli
istruttori che si sono dimostrati
molto attenti, competenti e professionali».
Ragazzi ed insegnanti tutti alla ricerca del perfetto equilibrio!
Con la speranza che questo incontro
abbia potuto chiarire maggiormente
le idee sul mondo della
logistica, abbiamo salutato i
ragazzi e i loro accompagnatori
ricordando loro che per qualsiasi
aggiuntiva informazione ASFL volentieri
… riapre le porte!
Grazie, arrivederci al 2018!

Logistik- und Verpackungsmesse behauptet sich
27
Die zweite Ausgabe der «Logistics & Distribution» vom 26. – 27. April hat den Erfolg des Messeformats
bestätigt. «Die Schweizer Plattform für Intralogistik, Material Handling, Distribution und E-
Logistics wird vom Markt gut angenommen. Insgesamt kamen zur diesjährigen Leitmesse Logistik
und Verpackung 263 Aussteller und mehr als 4700 Besucher.
Logistik und Verpackung unter
einem Dach und integriert in einem
grossen Branchenevent:
Was im Betriebsalltag eng miteinander
verknüpft ist, kommt auch
als Messekonzept für die Schweiz
an. Aussteller wie Besucher zeigten
sich mit der Kombination aus
den Verpackungsmessen Empack,
Packaging Innovations,
Label&Print mit der Fachmesse
Logistics & Distribution zufrieden
und loben den Mehrwert
der konzentrierten zweitägigen
Veranstaltung. Messeleiter Marcus
Hapig erläutert: «Hier hatten
Fachbesucher und Aussteller
die Gelegenheit, sich auf fachlich
fundiertem Niveau auszutauschen
und den Puls des Marktes
zu spüren. Wichtige Netzwerkkontakte
lassen sich hier ebenso
knüpfen wie konkrete Businessprojekte
besprechen.»
Als nationale Leitmesse bot die
Logistics & Distribution der ASFL
SVBL als Messepartner auch dieses
Jahr die Möglichkeit, ihr umfangreiches
und aufeinander abgestimmtes
Kursangebot einem
sachverständigen Publikum zu
präsentieren.
Auch dieses Jahr erstrahlte der Stand der ASFL SVBL in seinem schönsten Gelb.
Mit einem auf die Fachmesse angepassten
Erscheinungsbild, holte
die ASFL SVBL gemeinsam mit
der Schweizermessebau AG das
Beste aus der rund 12 m 2 grossen
Standfläche heraus und hob
sich so von den standartisierten
Gut zu wissen
Standsystemen ab. Am Stand informierten
Sabrina Brügger, Nina
Müller und Jens Rudolph abwechlungsweise
über das aktuelle
Kursangebot und konnten
so einige neue Kundenkontakte
knüpfen.
Die nächste Logistics & Distribution findet vom 11. – 12. April 2018
von jeweils 9.00 – 17.00 Uhr in Zürich statt.
Weitere Informationen unter www.logistics-distribution.ch

Logistics Hall of Fame Switzerland –
Neue Mitglieder wurden geehrt
28
Logistics Hall of Fame Switzerland, eine Kozept setzt sich durch. Aus der Idee vor einigen Jahren
wurde eine Veranstaltung geschaffen, welche der Logistik-Welt in der Schweiz eine ideale Plattform
bietet.
– Dr. Beat M. Duerler –
Präsident / Geschäftsleitung
Googelt man den Begriff «Hall
of Fame», allenfalls auch eingeschränkt
nach Land, Sportart
oder anderen Kriterien ergibt die
Suche oftmals hunderte, manchmal
tausende Antworten.
Die Logistics Hall of Fame Switzerland
hat aber gewisse besondere
Eigenschaften: Sie bietet der Logistikbranche
in der Schweiz eine
einmalige Plattform für Networking
und berücksichtigt die enorme
Bedeutung der Logistik in der
Schweiz, als Transitland mitten in
Europa, wie dies nirgends in dieser
Form abgedeckt wird.
Die Schweiz hat nicht nur eine
äusserst ausgereifte inländische
Logistik, etwa unterstützt durch
eines der dichtesten Schienennetze
der Welt, sondern bietet allen
umliegenden Ländern, ja ganz
Europa mit der Alpentransit achse
einen zentralen Weg des Güterflusses
von Norden nach Süden.
Obwohl ein sehr kleines Land bietet
die Schweiz mit einer der wichtigsten
Währungen der ganzen
Welt eine weitere Plattform für
den nationalen und internationalen
Wertefluss an. Bleibt noch der
Informationsfluss; die Schweiz als
die zentrale Schaltstelle für den
Informationsfluss zu bezeichnen
wäre wohl etwas vermessen, aber
zumindest bezüglich Datenspeicherung
und Datenarchivierung
hat sich die Schweiz als Standort
hervorgetan. Die Datensicherheit
wird etwa auch im Editorial dieser
Ausgabe des ASFL SVBL Bulletins
behandelt.
Die ASFL SVBL als OdA für Logistikerinnen
und Logistiker, einer
der Top Ten Berufsanbieter in der
Schweiz, hat die Idee vom Beginn
an unterstützt und ist stolz, auch
bei der dritten Durchführung erneut
mit einer respektablen Delegation
von Fachleuten aus der
Logistik an diesem Anlass präsent
gewesen zu sein.
Die Wahl von Alt-Bundesrat Adolf
Ogi unterstützt die These der Bedeutung
der grenzüberschreitenden
Warenströme, wie etwa die
vorgegangene Wahl von Hans
Rudolf Zweifel die Innovation der
nationalen Logistik hervorhob.
Auch dieses Jahr fand die Logistics Hall of Fame Switzerland erneut im
Campussaal der Fachhochschule Nordwestschweiz in Brugg-Windisch statt.
© Foto: leistungsfotografie.ch

2017 wurde die Veranstaltung
erstmals als Benefiz-Gala zu Gunsten
des Stiftungsprojektes «Neue
Publikumsplattform Logistik im
Verkehrshaus Schweiz» ausgerichtet.
Auch hier wurde eine Institution
in der Schweiz gewählt,
welche die Unterstützung durch
die schweizerische Logistics Hall
of Fame verdient und ohne Logistics
Hall of Fame Switzerland leer
ausgegangen wäre.
Zwar nur eine von zahlreichen
Hall of Fame, aber gesamthaft gesehen
eine gute Idee auf erfolgreichem
Weg.
Alt-Bundesrat Dr. h.c. Adolf Ogi – 7. Mitglied der Logistics Hall of Fame Switzerland.
© Foto: leistungsfotografie.ch
29
Die diesjährige feierliche Veranstaltung der «Logistics Hall of Fame Switzerland» wurde erstmals
als Benefiz-Gala ausgerichtet und dies zu Gunsten des Stiftungsprojektes «Neue Publikationsplattform
Logistik im Verkehrshaus Schweiz». So folgten am 23. Mai 2017 über 300 Gäste der Einladung
in den Campussaal Brugg-Windisch um den festlichen Anlass zu geniessen.
– Nina Müller –
Leitung Marketing
Begrüsst wurden die Gäste im stilvoll
hergerichteten Campussaal
der Fachhochschule Nordwestschweiz.
Bereits beim vorgängigen
Apero konnten erste Austausche
unter den Gästen stattfinden. Wie
in den vergangenen beiden Jahren,
wurden in diesem Jahr ebenfalls
durch das Nominierungsgremium
zwei neue Mitglieder in die
virtuelle Ruhmeshalle aufgenommen.
Gewürdigt wurden diese wie
auch die bereits bestehenden Mitglieder
im Rahmen einer prachtvollen
Gala-Veranstaltung. Durch
den Abend führte die charmante
Monika Erb.
Ein Teil der ASFL SVBL Delegation an der diesjährigen Logistics Hall of Fame
Switzerland.
Eröffnet wurde der Abend nach
der Begrüssung der Moderatorin
durch den Grossratspräsidenten
des Kantons Aargau, Benjamin
Giezendanner. Er betonte,
wie wichtige es sei, die Leistung
in der Logistik nach aussen zu tragen.
Die Stiftung Logistik Schweiz
spielt dabei eine tragende Rolle.
Ebenfalls wurden die Gäste von
Professor Jürg Christener, dem Direktor
der Fachhochschule Nordwestschweiz,
begrüsst und willkommen
geheissen. Durch die
wachsende Tradition, dass die
Veranstaltung nun bereits zum
dritten Mal im Campussaal Windisch
stattfindet, fühlt sich Christener
mit der Logistics Hall of
Fame verbunden und schätzt es,
dass es eine Auszeichnung für
grosse Persönlichkeiten gibt, welche
unter anderem dafür gesorgt
haben, dass auch uns gewisse
Dinge im Alltag etwas leichter fallen.

30
Familie Haldimann sowie Adolf Ogi wurde eine Ehrenurkunde der Logistics Hall of Fame Switzerland überreicht.
© Foto: leistungsfotografie.ch
Nach einem kurzen Rückblick auf
die bisherigen Mitglieder und die
vergangenen Anlässe durch eine
interessante Filmsequenz, wendet
sich Prof. Dr. Herbert Ruile, Jury-Präsident
des Vereins Netzwerk
Logistik Schweiz an die Gäste und
erklärte das 3-stufige Wahlverfahren.
Über ein öffentliches Formular
können online Wahlvorschläge
eingereicht werden. Der renommierten
Jury werden danach maximal
10 Vorschläge präsentiert.
Die Jury wird durch den Stiftungsrat
der Stiftung Logistik Schweiz
berufen und besteht aus 36 ausgewiesenen
Experten und Kennern
der Schweizer Logistik-, Supply-
Chain-, Transport- und Speditionswelt.
In einer geheimen Wahl wird
dann das neue Mitglied gewählt.
Das 6. Mitglied
Bevor man sich konzentriert dem
Laudator René Holzer, CEO der
Gilgen Logistics AG, zuwandte,
wurde der Künstler und Erschaffende
der Ehrenurkunde Sven
Spiegelberg gebeten ein paar
Worte zum Kunstwerk zu äussern.
Seine sympathische, lustige und
lebensfrohe Art sorgte nicht nur
auf Grund des Satzes «Lieber vom
Leben gezeichnet als vom Spiegelberg
gemalt» für Lacher. Und
dann war es soweit, Hans-Rudolf
Initiator und Stiftungsratspräsidenten der Stiftung Logistik Schweiz Andreas
König umrahmt von den beiden Logistics Hall of Fame Switzerland Mitgliedern
Alt-Bundesrat Adolf Ogi und Hansheinrich Zweifel. © Foto: leistungsfotografie.ch
Haldimann (1919-1998) wurde als
sechstes Mitglied in der Logistics
Hall of Fame aufgenommen. Als
bedeutender Pionier der integralen
Logistik in Europa und der
Schweiz prägte er nicht nur den
Laudator mit seiner Denkweise,
seiner besonderen Art und seinen
wegweisenden Ideen, sondern
auch beispielsweise Hansheinrich
Zweifel (das zweite Mitglied der
Hall of Fame) oder aber auch die
beiden ehemaligen Weggefährten
Imre Halasz und Arnold Wyler.
Die Ehrenurkunde wurde von
der Familie Haldimann mit Stolz
entgegengenommen. Der Präsident
des Stiftungsrates Logistik
Schweiz, Andreas König betonte
wie wichtig Haldimann für
die Logistik war, ohne ihn wären
wir heute nicht so weit. König
bedankt sich bei allen Partner
und gab das Wort weiter an Mario
Frei, welcher sich für das Reintegrationsprojekt
der AWA (Amt
für Wirtschaft und Arbeit) einsetzt.
Das Projekt beschäftigt sich
mit qualifizierten und erfahrenen
Stellensuchenden ab 45 Jahren.
Die Stiftung Logistik Schweiz
kann heute bereits 14 Mentoren
zu diesem Projekt beisteuern.

Sven Spiegelberg, Bea Sonnbichler und Adolf Ogi, mit der kunstvoll gestalteten
Ehrenurkunde der Logistics Hall of Fame. © Foto: leistungsfotografie.ch
Dr. Balthasar E.L.Trümpy Mitglied der
BBK. © Foto: leistungsfotografie.ch
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Neue Publikumsplattform
Logistik
Natürlich wurde dem diesjährigen
Stiftungsprojektes des Verkehrshauses
in Luzern die Möglichkeit
geboten sich vorzustellen. Martin
Bütikofer, Direktor des Verkehrshauses
erläuterte das Ziel. Mit Hilfe
der neuen Publikumsplattform
Logistik wird im Verkehrshaus Luzern
Nachwuchs gefördert und in
enger Zusammenarbeit mit der
Stiftung Logistik das Thema Logistik
und Supply Chain Management
weiter ausgebaut werden.
Das geheimnisvolle 7. Mitglied
Jetzt war es an der Zeit, dem
nächsten Laudator, dem ehemaligen
Chef der SBB Dr. Benedikt Weibel,
genau zuzuhören und so zu
erfahren, wer das ominöse siebte
Mitglied der Logistics Hall of Fame
sein wird. Bereits während der
Rede und der Geschichte rund um
den Gotthard und den Basistunnel
wurde klar, es kann kein geringerer
sein als «der Vater der NEAT»,
alt Bundesrat Adolf Ogi. In seiner
Danksagung erwähnte er, dass er
diese Auszeichnung stellvertretend
mit Freude und Respekt für
die annimmt, welche an all seinen
Projekten beteiligt waren. In einer
kurzen und interessanten Schlussrunde
fiel abschliessend der wichtige
Satz: «Die Kraft die wir haben
soll exportiert werden, wir dürfen
stolz darauf sein, was wir geleistet
haben.»
Der gemütliche Ausklang
Bei einem gemütlichen und
schmackhaften Stehdinner wurde
der Abend ausgeklungen und
man hörte noch mehrmals eine
kleine Anekdote über das eine
oder andere der sieben Mitglieder.
Mit einem kleinen Präsent in
Form von feinen Pralinen sowie
der Biografie und DVD «Dölf Ogi –
So wa(h)r es!» wurde man danach
in die laue vorsommerliche Nacht
entlassen.
Ihr Partner für eine Weiterbildung im Bereich Qualitäts- und Projektmanagement
Neues Kursmodell mit zertifikat «Projektmanager/-in SVBL»
1 Pflichtmodul: 5.40 Projekt management Basiswissen (2 Tage)
2 Wahl der 4 von 6 Aufbaumodulen: 5.41 Motivieren der Projektmitarbeitenden (1 Tag) |
5.42 Professionelle Kommunikation im Projekt (1 Tag) | 5.43 Richtige Information im Projekt (1 Tag) |
5.44 Projektsitzungen effizient leiten (1 Tag) | 5.45 Projektfortschritte richtig protokollieren (1 Tag) |
5.46 Wirkungsvolle und erfolgreiche Präsentation von Projektergebnissen (1 Tag)
3 Prüfung (1 Stunde): Das Zertifikat «Projektmanager/-in SVBL» kann mittels einer Prüfung
über den besuchten Kurs 5.40 sowie vier von sechs Wahl modulen erworben werden.
informationen zu diesen Kursen und zum umfangreichen Kursangebot der ASFL SVBL sind
unter www.svbl.ch/kursangebote zu finden.

SwissSkills 2018
Berufs-Schweizermeisterschaften für Logistiker/-innen
32
Seit bald 30 Jahren betreut die ASFL SVBL die berufliche Logistikgrundbildung in der Schweiz und
somit rund 6000 Auszubildende in allen Sprachregionen der Schweiz. Um dem Beruf Logistiker/-in
im Jubiläumsjahr eine besondere Plattform zu bieten, hat sich die Organisation der Arbeitswelt
(OdA) Logistik entschlossen, an den SwissSkills in Bern eine Berufs-Schweizermeisterschaft durchzuführen.
Vom 13. bis 15. September 2018
werden sich in Bern die besten
Absolventen des Qualifikationsverfahrens
2017 und 2018
Logistiker/-in EFZ von ihrer besten
Seite präsentieren können
und in einem Stapler-Parcours
sowie verschiedenen Stationen
ihr Können unter Beweis stellen.
Vierzig Teilnehmerinnen
und Teilnehmer werden an insgesamt
vierzehn verschiedenen,
handlungskompetenzorientierten
Stationen um Ruhm und
Ehre kämpfen. Der heissbegehrte
Schweizermeistertitel wird am
Samstag, anschliessend an den
Final, vergeben. Neben einem gesunden
Ehrgeiz soll die Teilnahme
an der Schweizermeisterschaft
zudem die Eigeninitiative und die
Leistungsbereitschaft sowie das
Selbstbewusstsein und den Berufsstolz
der Teilnehmenden steigern.
Direkt neben der rund 730 m 2
grossen Wettkampffläche präsentiert
sich die ASFL SVBL gemeinsam
mit ihren Ausbildungspartnern
im repräsentativen
Logistics-Cluster. In den verschiedenen
Sektoren erhalten interessierte
Besucherinnen und Besucher
wertvolle Informationen
rund um das Thema Logistik. Zudem
können sie die Welt der Logistik
unter der Anleitung von
Experten und Auszubildenden
selber entdecken.
Um an diesem Grossevent teilzunehmen
ist die ASFL SVBL auf
das persönliche Engagement
von Fachleuten und Experten sowie
auf ein grosszügiges Sponsoring
angewiesen. Sei es in Form
von Sponsoring Beiträgen, mit
der Bereitstellung von Maschinen
und Materialien oder die Mithilfe
am Event selber – jeder Beitrag
trägt wesentlich zur Realisation
und zum Gelingen des nachhaltigen
Projekts bei. Pluspunkte für
ein Engagement gibt es viele. So
Gut zu wissen
bietet das Mitwirken an den Berufs-Schweizermeisterschaften
der Logistiker nicht nur eine aussergewöhnliche
Chance für eine
schweizweite Präsenz dank Berichterstattung
der öffentlichen
Medien, es eröffnet zudem auch
die einmalige Möglichkeit, unvergessliche
Erlebnisse und Erinnerungen
mit den Teilnehmenden
zu teilen.
Zur Zeit konstituiert die ASFL
SVBL ein Organisationskommitée,
um das Projekt SwissSkills 2018
neben dem täglichen Geschäft
organisieren zu können.
Es würde uns freuen, auch Sie als
Volunteer an den SwissSkills 2018
dabei zu haben. Gerne steht Nadia
Gisler unter +41 (0)58 258 36
05 und gisler@svbl.ch für weitere
Fragen zur Verfügung.
Die Stiftung SwissSkills stärkt das Ansehen der Berufsbildung in
der Öffentlichkeit und koordiniert die Schweizermeisterschaften
in über 60 Berufen. Bund, Kantone, Schulen und Organisationen
der Arbeitswelt tragen die Stiftung gemeinsam. Weitere Informationen
unter www.swiss-skills.ch

Beschlussfassung auf dem Korrespondenzweg |
Prise de décision par correspondance |
Votazione per corrispondenza a maggioranza
GV Urabstimmung 2017
AG Résultat du scrutin 2017
AG Elezioni generali 2017
Anzahl Fragebogen
Firmenmitglieder | Sociétés membres et membres collectifs |
Membri d’azienda e membri collettivi
versandt
distribué | inviati
Rücklauf | Retour
Ritorno
669 171 25.6 %
Einzelmitglieder | Membre individuels | Membri individuali 406 50 12.3 %
Total 1075 221 20.6 %
Quote | Qourcentage
Quota
Traktandum | Demande | Istanza
Ja | Oui | Si
Total
Total
Totale
Firm/
Koll
Soc./ Coll
Az./ Coll
Einzel
Individ.
Individ.
Nein | Non | No
Total
Total
Totale
Firm/
Koll
Soc./ Coll
Az./ Coll
Einzel
Individ.
Individ.
Enthaltungen
Abstentions
Astensioni
Beschluss
Décision
Decisione
33
1 Protokoll der Präsenzversammlung vom 24. Juni 2016
(publiziert im Bulletin 02/2016, Seite 18/19)
Antrag der Berufsbildungskommission:
Genehmigung des Protokolls der Präsenzversammlung vom 24 Juni 2016.
218
98.6 %
169
98.8 %
49
98.8 %
2
0.9 %
2
1.2 %
0
0.0 %
1
2 %
angenommen
accepté
accetato
1 Procès-verbal de l’assemblée générale ordinaire du 24 juin 2016
(publié dans le bulletin 02/2016, page 18/19)
Requête de la Commission de formation professionnelle:
Approbation du procès-verbal de l’assemblée générale ordinaire du 24 juin 2016.
1 Protocollo della riunione del 24 giugno 2016 che richiede la
presenza personale (pubblicato nel Bollettino 02/2016, pagina 18/19)
Domanda della commissione della formazione professionale:
Approvazione del protocollo della riunione del 24 giugno 2016 che richiede la presenza
personale.
2 Jahresbericht 2016
Antrag der Berufsbildungskommission:
Genehmigung des Jahresberichts 2016.
220
99.5 %
170
99.4 %
50
100 %
1
0.5 %
1
0.6 %
0
0.0 %
0
0.0 %
angenommen
accepté
accetato
2 Rapport annuel 2016
Requête de la Commission de formation professionnelle:
Approbation du rapport annuel 2016.
2 Rapporto annuale 2016
Domanda della commissione della formazione professionale:
Approvazione del rapporto annuale 2016.
3 Jahresrechnung per 31.12.2016
Gewinnverwendung, Bericht der Revisionsstelle,
Décharge der Berufsbildungskommission
Anträge der Berufsbildungskommission:
– Genehmigung der Jahresrechnung per 31.12.2016 mit einer Bilanzsummme
CHF 6’968’870.41 und einem Verlust von CHF 346’469.14.
– Der Verlust von CHF 346’469.14 sei mit dem Vereinsvermögen zu verrechnen.
– Vom Bericht der Revisionsstelle sei Kenntnis zu nehmen.
– Der Berufsbildungskommission sei Décharge zu erteilen.
217
98.2 %
167
97.7 %
50
100 %
3
1.4 %
3
1.7 %
0
0.0 %
1
0.6 %
angenommen
accepté
accetato
3 Etat des comptes annuels au 31.12.2016
Bénéfices, rapport de l’organe de révision, décharge de la Commission
de formation professionnelle
Requête de la Commission de formation professionnelle:
– Approbation des comptes annuels au 31.12.2016 avec un actif total de
CHF 6’968’870.41 et un déficit de CHF 346’469.14.
– Le déficit de CHF 346’469.14 sera intégré à l’actif de l’association.
– Prise de connaissance du rapport de l’organe de révision.
– Demande de décharge de la Commission de formation professionnelle.
3 Stato dei conti annuali al 31.12.2016
Benefici, rapporto dell’organo di revisione, scarico
della Commissione della Formazione Professionale
Proposte della commissione della formazione professionale:
– Approvazione dei conti annuali al 31.12.2016 con un attivo totale di
CHF 6’968’870.41 e un passivo di CHF 346’469.14.
– Il passivo di CHF 346’469.14 sarà integrato nell’attivo da parte dell’Associazione.
– Presa di conoscenza del rapporto dell’organo di revisione.
– Richiesta di scarico della Commissione della Formazione Professionale.
4 Wahl der Revisionsstelle für das Jahr 2015
Vorschlag der Berufsbildungskommission:
Die thv Aarau AG sei für das Jahr 2015 zu wählen.
4 Election de l’organe de révision pour l’année 2015
Proposition de la Commission de formation professionnelle:
Le thv AG Aarau pour l’année 2015.
4 Scelta dell’ufficio di revisione per il 2015
Proposta della commissione della formazione professionale:
Da eleggere per il 2015 la ditta thv Aarau AG.
219
99.1 %
170
99.4 %
49
98.0 %
0
0.0 %
0
0.0 %
0
0.0 %
2
2.0 %
angenommen
accepté
accetato

Besuche des zentralen QV in allen Sprachregionen
Visite des PQ centralisés dans toutes les régions liguistiques
Visita della Procedura di Qualificazione in tutte le regioni linguistiche
Dr. Beat M. Duerler,
Präsident ASFL SVBL, Delegierter der OdA
Président ASFL SVBL, délégué de l’OrTra
Presidente ASFL SVBL, Delegato dell’Oml
34
Als Delegierter der OdA konnte der Präsident der ASFL SVBL anlässlich eines Besuchs der Prüfungen
in Basel sich einen persönlichen Eindruck der diesjährigen Durchführungen der Prüfung machen.
Gemäss Planung waren gegen 1650 Kandidatinnen und Kandidaten zum zentralen QV in Basel angemeldet.
Natürlich war auch eine entsprechende Zahl an Expertinnen und Experten der verschiedenen
Prüfungsregionen aufzubieten.
Am 18. Mai, gleichzeitig mit einer
Delegation aus dem Kanton Bern,
unter der Leitung des Chefexperten
der Region Bern, Hans Erni,
traf sich Dr. Beat M. Duerler mit
Toni Kuni und Sabrina Eichelberger
in Basel. Die Prüfungen hinterliessen
einen ausgezeichneten
Eindruck. Die Organisation war
hervorragend geplant und die
Durchführung gab ebenfalls zu
keiner Kritik Anlass. Auch die Delegation
aus der Prüfungsregion
Bern war sehr zufrieden mit der
Durchführung des zentralen QV
für die Deutschschweiz in Basel.
Die Durchführung des zentralen
Qualifikationsverfahrens einer
OdA für die gesamte Schweiz
stellt enorme Ansprüche an Planung
und Durchführung. Die gesamte
Planung beginnt schon im
Sommer des Vorjahres und wird
von Toni Kuni geleitet. Die gesamte
Informatik – die Software
heisst Prüfungs Planungs Tool 14
oder PPT 14 – wird von Kurt Rietmann
betreut.
Das obligatorische Briefing vor der Abnahme der Prüfungen.
Die operative Durchführung in
Basel obliegt Sabrina Eichelberger,
Fachausbildnerin am Standort
Rupperswil und ihrem bewährten
Team. Allen Beteiligten
möchte BBK, Geschäftleitung und
der Delegierte der OdA einen
grossen Dank aussprechen.
In den Monaten Juli und August
führen die Berufsschulen und die
Kantone zahlreiche QV-Feiern
durch, welche von der ASFL SVBL
unterstützt werden. Die OdA wird
an den verschiedenen Feiern
auch durch einen Vertreter aus
Vorstand oder Geschäftsleitung
vertreten sein.
Am 19. Mai fand der Besuch in
Marly statt. Jacques Kurzo empfing
den Delegierten der OdA
und führte durch die Patinoire in
Marly. Erneut wurde das QV in der
Eisbahn in Marly durchgeführt.
Anlässlich des gemeinsamen Mittagessens
konnte auch ein kurzes
Gespräch mit den Vermietern der
Eisbahn geführt werden. Auch
in Marly war das QV ausgezeich-

net geplant und wurde unter der
Aufsicht von Jacques Kurzo, dem
Chefexperten für die Romandie –
durch Richard Aeby und seinem
Team durchgeführt.
Rund 300 Kandidatinnen und
Kandidaten werden in der Romandie
geprüft. Auch hier sind
die Prüfungen sehr erfolgreich
verlaufen und es bleibt nur allen
Beteiligten ein grosses Dankeschön
auszusprechen.
Am Freitag, den 9. Juni fand der
letzte Besuch in Giubiasco statt.
Zwar hat der Delegierte der OdA
die Prüfungen im CFL Giubiasco
auch schon besucht, aber dieses
Jahr hatte Mauro Fusaro die Gelegenheit
anlässlich des Besuchs
den gesamten Aufbau der Prüfungen
zu zeigen und den Ablauf der
Prüfungen etwas detailliert zu erklären.
Zwar war der Chefexperte
für das Tessin nicht zugegen, aber
Paola Conte – verantwortlich für
die operative Leitung im Tessin –
plant und koordiniert das QV in Giubiasco,
welches durch ihr Team,
Mauro Fusaro und den weiteren
Expertinnen und Experten ebenfalls
erfolgreich durchgeführt wurde.
Im Kanton Tessin haben sich
in diesem Jahr erstmals über 100
Prüflinge angemeldet. Darunter
befinden sich auch zahlreiche Erwachsene
mit der entsprechenden
Ausbildung nach Art 33., welche
in Giubiasco seit Jahren sehr
erfolgreich durchgeführt werden.
Zwischenbericht QV Logistiker 2017 aus Basel
– Sabrina Eichelberger–
Fachausbildnern in Rupperswil
Bereits anfangs April begannen
die Aufbauarbeiten für das diesjährige
Qualifikationsverfahren
der Logistiker. Diverse Materialien
wie Wechselbrücken, Stapler,
Gitter, Tische, Stühle, Getränke
etc. wurden innert wenigen Tagen
in Basel angeliefert. Dank
der super Zusammenarbeit mit
der Post und der mittlerweile
bestens eingespielten Equipe
waren wir pünktlich für die
beiden Kommissionen der ZQB
(Zentrales Qualifikationsverfahren
Berufsfeldübergreifend)
und ZQL (Zentrales Qualifikationsverfahren
Lager)gerüstet.
Die Kommissionen stellten die
verschiedenen Arbeitsaufträge
auf, welche unter den fachkundigen
Augen der Chefexperten
geprüft und für die Prüfungen
frei gegeben wurden.
Nach Ostern, am 18. April 2017,
starteten die Prüfungen in Basel
im Berufsfeld Lager sowie die
berufsfeldübergreifenden Prüfungen
nach EFZ. Der Berufsfeldbereich
Distribution folgte
am 2. Mai 2017.
Bis zum 10. Juni 2017 versammelt
sich nun täglich ein geballtes
Logistikfachwissen in
Basel. Neben den Kandidaten
sind auch PEX aus der ganzen
Deutschschweiz anwesend. Um
dieses Wissen nach Basel zubringen
bedarf es einer enormen
Planung – für dies Verantwortlich
ist unser QV-Koordinator
Toni Kuni in enger Zusammenarbeit
mit Kurt Rietmann. Herzlichen
Dank an dieser Stelle den
beiden.
QV-Koordinatoren Toni Kuni und
Kurt Rietmann.
35
Im kommen Jahr werden die Herausforderungen
noch etwas gesteigert
– wir werden mit einer
neuen Softwarelösung im Rahmen
von OdAOrg arbeiten und
die Stufe EBA wird erstmals nach
der neuen Bildungsverordnung
(BiVo 16) durchgeführt werden.
Ich möchte an dieser Stelle nochmals
allen Beteiligten der Planung
und Durchführung des QV 2017 in
allen drei Sprachregionen danken.
Briefing der Prüfungsexperten in Basel.

En tant que délégué de l’OrTra, le président de l’ASFL SVBL a pu voir de près l’organisation des examens
cette année lors de son passage à Bâle. D’après la planification, près de 1650 candidates et candidats
étaient inscrits à la procédure centrale de qualification à Bâle. Un nombre approprié d’expertes
et d’experts a également été sollicité dans les différentes régions d’examen.
36
Le 18 mai, Dr. Beat M. Duerler
a rencontré Toni Kuni et Sabrina
Eichelberger à Bâle, en même
temps qu’une délégation du canton
de Berne, menée par l’expert
en chef de la région de Berne,
Hans Erni. Les examens ont laissé
une excellente impression. L’organisation
était parfaitement planifiée
et l’exécution n’a pas suscité
la moindre critique. La délégation
de Berne s’est elle aussi montrée
très satisfaite du déroulement de
la procédure pour la Suisse alémanique
à Bâle.
Organiser la procédure centrale
de qualification d’une OrTra pour
toute la Suisse constitue un vrai
défi en termes de planification
et de réalisation. La planification
globale débute dès l’été de l’année
précédente et est conduite
par Toni Kuni. L’ensemble de l’informatique
– le logiciel se nomme
PPT 14 (Prüfungs Planungs Tool
14) – est placé sous la responsabilité
de Kurt Rietmann.
La patinoire de Marly pour une fois, sans glace ?
La mise en œuvre opérationnelle
à Bâle incombe à Sabrina Eichelberger,
formatrice sur le site de
Rupperswil, et à son équipe expérimentée.
La CFP, la direction et le
délégué de l’OrTra tiennent à remercier
tous les intervenants.
En juillet et août, les écoles professionnelles
et les cantons
organisent de nombreuses
cérémonies de procédure de qualification,
avec l’appui de l’ASFL
SVBL. L’OrTra y sera représentée
par un délégué du comité exécutif
ou de la direction.
Le 19 mai, Jacques Kurzo a accueilli
le délégué de l’OrTra à Marly
et lui a fait visiter la patinoire,
où se déroulait une nouvelle fois
la procédure de qualification. Le
repas de midi a permis de s’entretenir
brièvement avec le propriétaire
actuel de la patinoire.
À Marly aussi, la procédure était
parfaitement planifiée et a été
mise en œuvre par Richard Aeby
et son équipe, sous la supervision
de Jacques Kurzo, expert en chef
pour la Romandie.
Jacques Kurzo, expert en chef pour la
Romandie.
Quelque 300 candidates et candidats
ont passé l’examen en Romandie.
Les examens s’y sont
déroulés sans problème et les organisateurs
adressent leurs remerciements
à tous les intervenants.
La dernière visite s’est déroulée
à Giubiasco le vendredi 9 juin. Ce
n’est certes pas la première fois
que le délégué de l’OrTra se rend
au CFL de Giubiasco à l’occasion
des examens, mais cette année,
Mauro Fusaro en a profité pour lui
présenter la structure complète et
le déroulement détaillé des examens.
Malgré l’absence de l’expert
en chef du Tessin, Paola Conte –
responsable de la direction opérationnelle
au Tessin – a planifié et
coordonné la procédure de qualification
à Giubiasco, elle aussi menée
avec succès par son équipe,
Mauro Fusaro et les autres expertes
et experts. Le canton du
Tessin a pour la première fois dépassé
la centaine d’inscriptions
cette année. Avec notamment de
nombreux adultes disposant de la
formation adéquate selon l’art. 33,
dispensée avec succès à Giubiasco
depuis plusieurs années.

La situation va évoluer l’an prochain:
nous travaillerons avec une
nouvelle solution logicielle dans
le cadre d’OdAOrg et le niveau
AFP sera organisé pour la première
fois d’après la nouvelle ordonnance
sur la formation professionnelle
(OFPr 16).
Je tiens à renouveler mes remerciements
à toutes celles et ceux
qui ont aidé à planifier et exécuter
la procédure de qualification
2017 dans les trois régions
linguistiques.
In qualità di delegato dell’Oml, durante una visita alla sede di Basilea il presidente dell’ASFL SVBL ha
assistito agli esami di quest’anno. Circa 1650 erano secondo il programma i candidati iscritti per la PQ
centrale attesi nella città renana. Naturalmente è stato anche necessario reperire un numero sufficiente
di esperti per ciascuna delle varie regioni.
Il 18 maggio, insieme ad una delegazione
del Canton Berna e sotto
la guida di Hans Erni, responsabile
capo della regione di Berna,
il Dr. Beat M. Duerler ha incontrato
a Basilea Toni Kuni e Sabrina Eichelberger.
Gli esami hanno fatto
un’ottima impressione. L’organizzazione
è stata perfetta e lo svolgimento
impeccabile. Anche la
delegazione bernese è stata molto
soddisfatta di come si è svolta
la PQ centrale per la Svizzera tedesca
a Basilea.
Organizzare una procedura di
qualificazione centrale di un’Oml
sull’intero territorio svizzero richiede
uno sforzo enorme, sia in
termini di pianificazione che sul
piano operativo. La pianificazione
generale inizia già nell’estate
dell’anno prima, sotto la guida di
Toni Kuni. A Kurt Rietmann è invece
affidata la gestione di tutti i sistemi
informatici, tra cui il tool di
pianificazione degli esami chiamato
PPT 14.
A Basilea, la gestione operativa è
di competenza di Sabrina Eichelberger,
formatrice nella sede di
Rupperswil, e del suo solido team.
La CFP, la direzione e il delegato
dell’Oml desiderano ringraziare di
cuore tutti i partecipanti.
Per luglio e agosto le scuole professionali
e i cantoni hanno in
programma numerose feste dedicate
alla PQ, con il sostegno
dall’ASFL SVBL. Inoltre, a tutti questi
eventi l’Oml invierà un rappresentante
della presidenza o della
direzione.
Il 19 maggio è stata la volta della
sede di Marly. Jacques Kurzo ha
ricevuto i delegati dell’Oml per
poi accompagnarli alla Patinoire
di Marly. Anche quest’anno la
PQ friburghese si è svolta proprio
sulla pista di pattinaggio. Il pranzo
è stato un’occasione per trovarsi
tutti insieme ma anche per
scambiare due parole con la proprietà
dell’impianto sportivo. La
PQ, pianificata alla perfezione anche
a Marly, è stata eseguita da Richard
Aeby e dal suo team sotto
la supervisione di Jacques Kurzo,
responsabile capo della Svizzera
francese.
Nella Svizzera francese i candidati
erano circa 300. Anche in questo
caso gli esami sono andati benissimo,
e per questo non possiamo
che ringraziare di cuore tutti i partecipanti.
L’ultima tappa è stata quella di venerdì
9 giugno a Giubiasco. Benché
il delegato dell’Oml avesse già
fatto visita in passato al CFL ticinese
in occasione di altre sessioni
d’esame, quest’anno Mauro Fusaro
ha avuto la possibilità di offrire
una panoramica esaustiva delle
prove d’esame, illustrando nel
dettaglio lo svolgimento. Nonostante
l’assenza del responsabile
capo per il Ticino, in collaborazione
con Mauro Fusaro e altri esperti
la responsabile della gestione
operativa ticinese Paola Conte e il
suo team hanno pianificato e coordinato
la PQ di Giubiasco con
successo. Quest’anno nel Canton
Ticino si sono iscritti per la prima
volta oltre 100 candidati. Tra questi
c’erano anche numerosi adulti
con formazione secondo l’art. 33,
che ormai da anni è uno dei punti
di forza del centro di Giubiasco.
Mauro Fusaro, responsabile capo per
il Ticino.
Il prossimo anno ci attendono sfide
ancora più impegnative: con
OdAOrg ci saranno infatti novità
sul fronte del software, mentre il
livello CFP verrà svolto per la prima
volta secondo la nuova Ordinanza
sulla formazione (Ofor 16).
Vorrei ringraziare nuovamente
tutti coloro che nelle tre regioni
linguistiche hanno contribuito
alla pianificazione e all’esecuzione
della PQ centrale 2017.
37

Conferimento dei diplomi Manager in Logistica
Larissa Fagone,
Responsabile ASFL Ticino
Responsabile della formazione
continua di base e superiore
38
Si è concluso martedì 13 giugno 2017 il lungo percorso formativo (iniziato a marzo 2015) che ha portato
14 professionisti della logistica all’ottenimento dell’Attestato Professionale Federale come Manager
in Logistica.
Si tratta del nono corso EP (acronimo
che sta per Esame Professionale)
organizzato da ASFL Ticino
e che vede potenziare il mercato
del lavoro ticinese di professionisti
della logistica.
La consegna dei diplomi ha avuto
luogo presso l’Hotel Morobbia di
Camorino.
Alla presenza del Presidente di
ASFL SVBL Dr. Beat M. Duerler,
della direttrice di ASFL Ticino
Larissa Fagone e del Signor Furio
Bednarz, Capo Ufficio UFCI
(Ufficio Formazione Continua e
dell’Innovazione), i 14 partecipanti
hanno ricevuto il tanto atteso
diploma.
Gli interventi del Signor Furio
Bednarz e del Presidente di ASFL
SVBL hanno regalato parole di
elogio mirate a sottolineare come
oggi la formazione continua sia
diventata una grande possibilità,
per tutti.
Non solo di recuperare qualifiche
non ottenute in giovane età, ma
anche di lavorare per se stessi,
perché la formazione continua è
un grande regalo che ognuno di
noi può farsi.
Entrambi hanno inoltre parlato di
grandi progetti in atto, sia per l’Ufficio
della Formazione Continua
sia per ASFL SVBL. A dimostrazione
del fatto che la formazione
continua è in costante espansione
e come tutte le cose che crescono
e maturano necessita di cura, attenzioni,
investimento di energia
e di tanta voglia di fare!
La miglior nota per l’esame finale
scritto è stata ottenuta invece da
Fabio Marrazzo (5.9).
I migliori risultati ottenuti
durante tutto il percorso di
formazione (esami modulari
ed esame finale) sono stati
raggiunti da:
Un momento della consegna dei diplomi. Nella foto: Dott. Beat M. Duerler,
Larissa Fagone e Fabio Marrazzo.
1° posto
Signor Massimiliano Stocco
2° posto
Signor Michele Finotti
3° posto
Signor Juan Antonio Fuentes
Martin

39
Grande attenzione al discorso del Presidente Dottor Beat M. Duerler.
Si sono diplomati, per il ciclo
di studi 2015 – 2017:
Davide Büyükdag
Hildebrando Cardoso
Ahmet Demircan
Michele Finotti
Juan Antonio Fuentes Martin
Davide Giammalva
Mauro Grassi
Gianfranco Lucanto
Fabio Marrazzo
Elia Massimo Menegalli
Aleksandar Smiljkovic
Aleksandro Stanojevic
Massimiliano Stocco
Vincenzo Tavernese
Finalmente si mangia!
A tutti i nuovi diplomati, le più
sincere congratulazioni da parte
di tutti i docenti coinvolti nel
processo formativo, dalla Direzione
ASFL Ticino e da ASFL SVBL
con l’augurio che questo diploma
possa rappresentare solo l’inizio
di una proficua carriera professionale
e di una crescita personale.
La parte dell'aperitivo è stato molto apprezzato sorpattutto per la qualità e la
presentazione del catering.

Diplomfeier Rupperswil
Ursina Vinzens,
Medien & Grafik
40
Am 23. Juni hat in Rupperswil die Diplomfeier der Logistiker mit eidg. Diplom, Logistiker mit eidg.
Fachausweis und dipl. Sachbearbeiter Logistik stattgefunden.
Wie fast jedes Jahr ist es ein schöner,
warmer Sommertag. Manuel
Guldimann, Leiter Mittelland
der ASFL SVBL begrüsst alle Anwesenden
und übergibt das Wort
Dr. Beat M. Duerler, Präsident der
ASFL SVBL. Er hat vor der Diplomfeier
verschiedene Broschüren
angeschaut und ihm ist sofort ein
Magazin mit der Überschrift «Bildung»
aufgefallen. Der Titel passt
natürlich bestens zu dieser Diplomfeier.
Ihm fallen sogleich auch
drei Stichwörter zu diesem Thema
ein: Erfolg, Entwicklung und
Rekord.
Erfolg
Obwohl es dieses Jahr keine Absolventen
aus Basel hat, ist sicherlich
der Erfolg des FC Basel zu erwähnen
und auch der FC Zürich
hat eine gute Leistung in Bezug
auf die Schweizer Fussballmeisterschaft
erbracht. Der FC Aarau
sei mit seinen Leistungen wohl
weniger erwähnenswert …
Im Moment ist Philippe, der König
von Belgien, in der Schweiz
zu Besuch und will sich unser duales
Bildungssystem anschauen.
Gerade an diesem besagten Freitag
besucht er im Kanton Aargau
zwei Schulen. Dies erweist das wir
mit unserem Bildungssystem in
Dipl. Logistik-Sachbearbeiter und Sachbearbeiterin: v.l.n.r: Tobias Christ,
Gachet Heidi und Ahmet Üzmez.
der Schweiz auf Erfolgskurs sind.
In Bezug auf den Beruf des Logistikers
können wir ebenfalls von Erfolg
sprechen. Im Jahr 2015 stand
er an 8. Stelle der meistgewählten
Grundbildungen in der Schweiz
und im Jahr 2016 an 9. Stelle. Obwohl
wir einen Platz verloren haben
sind wir immer noch in den
Top Ten vertreten.
Entwicklung
Die Entwicklung des Logistikers
hat mit der neuen Bildungsverordnung
einen wichtigen Schritt
gemacht. Im Jahr 2018 werden die
ersten Logistiker/-innen EBA und
im 2019 die ersten Logistiker/-innen
EFZ mit der neuen Bildungsverordnung
abschliessen.
Dipl. Logistik Sachbearbeiter
SVBL
Erwin Bächler
Johny Boss
Tobias Christ
Raffaele Fino
Heidi Gachet
Nicole Glättli
Colin Gygax
Blerim Ibishi
David Käser
Davor Nikodijevic
Bilal Özgü
Fatih Saral
David Tanui
Ahmet Üzmez

Die Thuner Abschlussklasse: v.l.n.r: Miguel Morales, Jan Cina, Simon Klingler,
Natascha Zwahlen, Florian Kalbermatten, Dardan Djeladini, Hans Erni (Referent).
Zudem gibt es seit letztem Jahr
die Ausbildung Praktiker/-in PrA
Logistik und die Integrationsvorlehre
Logistik, welche auch Menschen
mit Migrationshintergrund
eine Ausbildung in der Logistik
ermöglicht.
Auch entwickelt sich die Logistik
heute dank dem World Wide Web
rasant weiter. Der Anbieter Alibaba.com
zum Beispiel bietet abertausende
von Sachen zu spottbilligen
Preisen an. Der Clou an der
Sache ist, dass die Sachen direkt
aus China importiert werden. So
kostet z. B. ein Display-Schoner
für ein Smartphone etwas mehr
als ein Dollar. Bedenkt man dass
in der Schweiz schon ein Brief alleine
CHF 1 kostet, ist dieser Preis
extrem günstig. In der Schweiz
hat z. B. die Firma Zalando mit
dem Postversand eine gewaltige
logistische Leistung zu bewältigen.
Es läuft also einiges in der
Logistik und wir stehen immer
wieder vor neuen Herausforderungen.
In Bezug auf die OdA (Organisation
der Arbeitswelt) erwähnt Dr.
Beat M. Duerler, dass die ASFL
SVBL nächstes Jahr das 30-jährige
Jubiläum feiern darf. Seit September
letzten Jahres werden unsere
Dr. Beat M. Duerler bei seiner Rede.
Kurse auch in Rümlang durchgeführt
und zum Jubiläumsjahr wird
es zwei grosse Geschenke geben.
Das erste ist die erstmalige Teilnahme
des Logistikers an den
Schweizer Berufsmeisterschaften
(SwissSkills 2018). Es freut uns natürlich
sehr, dass nun auch der Beruf
des Logistikers vertreten ist.
Das zweite grosse Geschenk ist
die Eröffnung des neuen AZL in
Bern im Januar 2018. Dort dürfen
wir in Zusammenarbeit mit der
ASTAG bereits ab August 2017 die
ersten Kurse anbieten.
Zum Thema Rekord erzählt
Dr. Beat M. Duerler, dass es so
eine warme Nacht wie die letzte
seit Messbeginn vor 135 Jahren
noch nie gab. Auf dem Zürichberg
lag die Tiefsttemperatur bei
24,2 °C.
Logistiker/-in mit eidg. FA
2016 – 2
David Jungo 5.4
Sead Petrovac 5.1
Simon Klingler 5.1
Sascha Berner
Timo Camastral
Jan Cina
Dardan Dzeladini
Mohamed Fadel
Florian Kalbermatten
Roland Kropf
Benito Mast
Daniel Mohan
Olga Momcilovic
Adrian Nussbaum
André Reist
Domenico Rondinelli
Marc Rubin
Adrian Scheidegger
Andreas Schibli
Patrick Schwarzenbach
Bujar Veliu
Simon Weber
Logistiker/-in mit eidg. FA
2017 – 1
Daniel von Däniken 5.9
Münever Akyol
Adnan Alicic
Jiya Alshekhani
Sascha Amstutz
Yanik Bolliger
Daniel Frey
Miguel Morales
Christian Studer
Marijana Zivkovic
Natascha Zwahlen
Auch sind wir in der Schweiz Rekordhalter
in Sachen Grand Slam-
Gewinne. Auf die Anzahl Einwohner
haben wir die meisten Gewinne
erzielt. Dies hat natürlich
auch damit zu tun, dass
die Schweiz im Vergleich mit
z. B. China viel weniger Einwohner
hat.
41

Nachgefragt …
42
– Daniel von Däniken–
Logistiker mit eidg. FA, Note 5,9
Herr von Däniken, haben Sie mit
dieser guten Note gerechnet?
Nein überhaupt nicht. Ich hatte
zwar kein schlechtes Gefühl,
aber mein Ziel war eine 5 +.
Habe jedoch gedacht, dass es
knapp eine 5 geben würde.
Wie haben Sie das letzte Jahr
empfunden?
Am Anfang war es sehr hart. Neben
dem Arbeiten muss man
noch viel Lernen und zur Schule
gehen. Es bleibt fast keine Zeit
mehr für Hobbies und Freunde.
Vor allem vor den Modulprüfungen
ist man sehr angespannt
und danach hat man bis zur
nächsten Modulprüfung auch
nicht wirklich viel Zeit, um zu
entspannen.
Was war das Anstrengendste?
Das Wochenende hat definitiv
gefehlt. Ich bin noch jung und
musste mich zuerst daran gewöhnen,
fast keine Freizeit mehr
zu haben. Ich lernte die Freizeit
die mir blieb zu schätzen und
sinnvoll einzusetzen. So konnte
ich immer genügend Energie
tanken.
Am Anfang, wenn man die Schule
anfängt, ist man sehr unsicher
ob man das alles schafft.
Wenn man sieht, was man alles
wissen muss, macht es einem
Angst. Aber später wird einem
bewusst, dass man dies alles in
mehreren Schritten erreichen
kann – step by step.
Was war das Schönste?
Heute hier den Fachausweis mit
diesem Resultat entgegenzunehmen.
Wie sieht Ihre Zukunft aus?
Auf jeden Fall will ich noch die
HFP machen, jedoch fängt dieser
Lehrgang erst wieder im 2018
an. So habe ich nun eine kleine
Pause und ein wenig Ruhe. Ich
freue mich darauf, mehr Zeit zur
Verfügung zu haben.
Intern darf die ASFL SVBL auch
einen Rekord verbuchen. Am
13. Juni hat die Diplomfeier im Tessin
stattgefunden und dort durfte
einem Diplomanden der Logistiker
BP gratuliert werden, welcher
die schriftliche Abschlussprüfung
mit der hervorragenden Note 5,9
abgeschlossen hat.
An dieser Stelle spricht Dr. Beat
M. Duerler noch einen Dank an
Alexandra Schär, Leiterin Administration,
Beat Lengacher, Lehrgangsleiter
und Stefan Neumann,
Prüfungsleiter, alle Dozenten und
Experten, Arbeitgeber, Teilnehmer
und Partner aus. Ebenfalls
ging ein grosser Dank an unsere
zwei Hostessen Manuela Müller
und Elisabeth Fabian für das Vorbereiten
des Apéros.
Dr. Beat M. Duerler übergibt danach
das Wort dem Gastreferenten;
Stephan Schneider der M+R
Spedag Group AG in Muttenz.
«Marktführer Textillogistik Schweiz: M + R Spedag Group AG»
Stephan Schneider erzählt von
seinem Leben als Spediteur und
schildert uns seine interessante
Laufbahn im Bereich der Logistik.
Seit seiner Lehre im Jahr 1978 hat
er immer in der Logistik gearbeitet
und die Entwicklung seitdem
ist gewaltig. So hat er am Anfang
noch mit Geräten wie Telex gearbeitet
und in seiner Lehrzeit war
es normal, dass Arbeiten wie das
Empfangen, Verteilen und Verschicken
von Post von den Lehrlingen
erledigt wurden. Heute ist
dies nicht mehr denkbar, denn
wie wir wissen wird heutzutage
fast alles auf dem elektronischen
Weg abgewickelt. Zudem war der
Geräuschpegel in einem Büro damals
recht hoch. Die Maschinen
und das Telefonieren, es lief immer
etwas. Heute ist es in einem
Grossraumbüro meistens sehr still.

Erfolgreiche HFP Absolventen. v.l.n.r: Stephan Neumann (Prüfungsleiter),
Markus Nobel, Roland Moser, Rahel Stucki, Alfredo De Francesco und Urs Küchler.
Logistiker/-in mit eidg. Diplom
Dezember 2016 / Mai 2017
Urs Küchler 5.5
Manuele Panzeri 5.4
Rahel Stucki 5.2
Slobodan Radonic 5.1
Alfredo De Francesco 5.1
Michael Büttiker
Benjamin Feller
Roland Moser
Markus Nobel
Daniel Schenk
43
Stephan Schneider hat etliche
Jahre im Ausland verbracht. Angefangen
hat er mit einer Auszeit
von einem Jahr, welche er nach
dem Berufsabschluss in Südostasien
verbracht hat. Später ist er
dann für zwei Jahre nach New
York und sechs Jahre nach Taiwan
gegangen. Die Entwicklung in der
Technik hat in dieser Zeit grosse
Sprünge gemacht und er durfte
bereits mit dem ersten Computer
arbeiten.
In Taiwan hat Stephan Schneider
dann seine Frau kennengelernt.
Sie haben eine Tochter bekommen
und sind für 5 Jahre nach Indonesien
gegangen.
Als es um die Einschulung der
Tochter ging, haben sie sich dafür
entschieden ihren Wohnsitz in die
Schweiz zu verlegen.
Seitdem ist er bei der M+R Spedag
Group AG tätig. Die Unternehmung
ist u. a. darauf spezialisiert,
hängende Kleider (d. h. auf
Kleiderbügeln) zu transportieren.
Die Kleider werden somit knitterfrei
ausgeliefert. Auch kann es
sein, dass die Kleider in einer
Schachtel bei ihnen ankommen,
die Kleider dann ausgepackt, gebügelt,
verpackt und wieder knitterfrei
verschickt werden.
Das wird selbstverständlich nicht
von Hand gemacht. Die Kleider
…
– Urs Küchler –
Logistiker mit eidg. Diplom,
Note 5,5
Darf ich wissen, wie Ihre berufliche
Laufbahn bis jetzt ausgesehen
hat?
Ich habe meine Lehre als Logistiker
EFZ bei Möbel Pfister
in Suhr abgeschlossen. Danach
bin ich für fünf Jahre zu Lagerhäuser
Aarau. Nach diesen Jahren
habe ich zu Mammut Sports
Group in Seon gewechselt, wo
ich 11 Jahre tätig war. Seit 2013
bin ich nun bei Zweifel Chips in
Spreitenbach.
Was sind Ihre jetzigen Hauptaufgaben?
Ich bin in der Produktion für die
Rohstoffe und Materialien zuständig.
Dann müssen Sie immer schauen,
dass genügend Kartoffeln zur
Verfügung stehen?
Nein, meine Aufgabe besteht
darin, zu schauen dass alle Gewürze
und Folien vorhanden
sind.
Wie haben Sie das letzte Jahr
empfunden?
Es war sehr interessant neue Sachen
und die Zusammenhänge
vertieft zu lernen. Wir sind
tiefer in die Materie gegangen
und das war für mich eine tolle
Erfahrung. Auch war die Stimmung
in der Klasse super und
ich durfte neue Leute kennenlernen.
Was war das Anstrengendste?
Man hat sich schon immer wieder
Gedanken gemacht ob es
fürs Bestehen der Prüfungen
reicht und natürlich war man
vor den Prüfungen immer wieder
angespannt. Für mich war
es, denke ich, noch ein wenig
schwieriger, da ich bereits
40 Jahre alt bin und die Zeit bei
den Modulprüfungen viel zu
schnell abläuft. So musste ich
recht Gas geben, damit ich alles
in diesen zwei Stunden abschliessen
konnte.
Was war das Schönste?
Man hat gute Bekanntschaften
machen können und trifft viele
interessante Leute mit ähnlichen
Interessen. Und wenn
man dann weiss, dass man es
geschafft hat, ist das natürlich
ein super Gefühl.
…

44
werden aufgehängt, durch einen
«Dampftunnel» geführt wo
sie «gebügelt» werden und dann
kommen sie hinten wieder sauber
und aufgehängt raus – welche
Hausfrau träumt nicht von so
einer Maschine …
Dr. Beat M. Duerler übernimmt
wieder das Wort und bedankt sich
mit einem kleinen Präsent bei Stephan
Schneider für den interessanten
Vortrag und geht danach
zur Verteilung der Diplome über.
Zuerst werden die Diplome an die
dipl. Logistik-Sachbearbeiter/-innen
vergeben.
Danach dürfen die Logistiker/-innen
mit eidg. Fachausweis ihre
ersehnten Diplome in die Hand
nehmen. Daniel von Däniken hat
den Abschluss Logistiker BP mit
der hervorragenden Note von 5,9
gemacht – herzliche Gratulation
zu dieser ausgezeichneten Leistung.
Zum Schluss kam der Höhepunkt
der Veranstaltung: die Vergabe
der Diplome Logistiker HFP. Hier
ist zu erwähnen, dass auch zwei
Mitarbeiter der ASFL SVBL ihren
Abschluss mit eidg. Diplom bestanden
haben. An dieser Stelle
herzliche Gratulation an Markus
Nobel und Roland Moser zu
ihrem guten Abschluss. Auch
bei diesem Abschluss hat es hervorragende
Noten gegeben. Urs
Küchler erzielt die super Note von
5,5 und Manuele Panzeri eine 5,4.
Gerne erwähne ich an dieser Stelle
auch Rahel Stucki, die mit der
Note 5,2 abgeschlossen hat.
Nachdem alle ihre Diplome erhalten
und noch für ein Foto posiert
haben, sind alle durstig und
erleichtert zu einer kühlen Erfrischung
und dem köstlichen Apéro
übergegangen.
…
– Rahel Stucki–
Logistikerin mit eidg. Diplom, Note 5,2
Über was haben Sie die Diplomarbeit
geschrieben?
Ich habe meine Diplomarbeit
über die Lageroptimierung (Lagerplatzsysteme),
sprich das
elektronische Artikelmanagement
mit Schwerpunkt Prüfungsanforderugen,
Lagerplatzzuordnung
und Lieferantenbeurteilung
geschrieben.
Darf ich wissen, wie Ihre berufliche
Laufbahn bis jetzt ausgesehen
hat?
Das ist sehr speziell; also ich
habe eine Lehre als Schneiderin
(Damenbekleidungsgestalterin)
EFZ mit der gestalterischen
Berufsmaturität abgeschlossen.
Dann war ich 11 Monate arbeitslos
da ich auf meinem Beruf einfach
keine Arbeit fand. Das RAV
hat mich dann zu Bardusch AG
geschickt. Dort war ich als Änderungsschneiderin
angestellt
und wurde Teamleiterin. Jedoch
war ich in den Augen der
Näherinnen noch zu jung und
auch die Rückendeckung des
Chefs fehlte um diese Aufgabe
mit dem Team wahrnehmen zu
können. Auch fühlte ich mich
im Lager und mit den Leuten
dort viel wohler. So habe ich herausgefunden,
dass diese Arbeit
im Lager mir sehr gut gefiel und
ich wollte mich in diesem Bereich
weiterbilden. Ich bin dann
an die Infoveranstaltung der
ASFL SVBL über den Beruf des
Logistikers gegangen. Ich habe
mich erkundigt, was für mich
der geeignete Weg ist und man
hat mir die Ausbildung zur Logistikfachfrau
empfohlen und
ich habe direkt mit dieser Ausbildung
begonnen, ohne jemals
eine Lehre als Logistikerin
absolviert zu haben.
Wo sind Sie im Moment tätig?
Seit Oktober 2015 bin ich bei
der Frey Orthopädie-Bedarf AG.
Seit Januar 2016 bin dort ich in
der Logistik-Leitung tätig.
Was sind ihre Hauptaufgaben bei
der Frey Orthopädie-Bedarf AG?
Ich bin für den Warenfluss, die
Lagerführung, die Personalverantwortung
im Lager, die
Inventur und die Entsorgung
zuständig um einiges zu nennen
… eigentlich für alles, was
so im Lager ansteht.
Was war das Anstrengendste?
Ich hatte ein wenig Mühe damit,
dass man nicht genaue
Richtlinien bezüglich der Diplomarbeit
bekommen hat.
Was war das Schönste?
Dass ich tolle Klassenkollegen
kennenlernen durfte.
Wie sieht Ihre Zukunft aus?
Das ist für mich im Moment
noch ungewiss. Ich bin gerne
in der Führung in einem Betrieb
tätig, will jedoch nicht in die
Geschäftsleitung. Ich setze gerne
etwas im Betrieb um. Gerne
würde ich noch mehr Weiterbildungen
absolvieren, ich weiss
allerdings noch nicht in welche
Richtung. Das Projektmanagement
oder die Buchhaltung
sind momentan in der engeren
Auswahl. Da ich aber noch jung
bin, kann ich in Ruhe eine Wahl
treffen.
Herzlichen Dank für die kurzen
Interviews und weiterhin viel Erfolg
auf eurem beruflichen Weg.

Remise des brevets fédéraux
de logisticien/-ne en stockage 2017
Jean-Bernard Collaud
Directeur ASFL SVBL Romandie
45
Remise des Diplômes au Musée gruyérien de Bulle, le 24 juin 2017 pour les Logisticiennes et Logisticiens
brevetés spécialisation stockage.
Accueil et bienvenue par Monsieur
Jean-Bernard Collaud Directeur
ASFL SVBL Romandie et organisateur
de cette manifestation
avec visite individuelle du musée
soutenue par des guides très professionnels.
Après la visite du musée
gruyérien, les invités se sont
retrouvés réunis pour la partie officielle.
Votre serviteur a remis la vision
à jour du participant à la formation
du brevet en insistant sur le
fait que la formation n’est jamais
éphémère, mais qu’elle doit toujours
être le carburant d’une carrière
professionnelle et surtout
dans le domaine de la logistique.
Les 3 candidates de la session 2017 sur le podium avec Jaques Kurzo et notre
président le Dr. Beat M. Duerler.
Madame Chappuis, conteuse régionale
nous a bercé avec une
histoire royale de trois frères dont
l’un s’occupait de neuf petits cochons.
Pour connaitre la suite, il
fallait être des nôtres !
« Il semblerait que cela se termine
toujours par un mariage … ! » selon
notre Président, Monsieur le
Dr. Beat M. Duerler deuxième auditeur
de la journée, qui nous a
rappelé des mots-clés importants
pour le futur professionnel des
brevetés, par l’intermédiaire de
brochures sur la logistique et ses
applications.
a expliqué le thème: « Conte ».
En effet, avec le conte que l’on
vient d’entendre, le compte salaire
et savoir faire les comptes,
tout compte fait, heureusement
que l’on a pu compter sur lui pour
cette manifestation. La synthèse
de ce conte a comme objectif que
les nouveaux brevetés devraient
avoir un certain crédit supplémentaire
sur leur compte de formation
et qu’ils en profitent avant
de devoir trop compter.
Madame Chappuis est une conteuse
régionale.
Monsieur Jacques Kurzo, Membre
de la BBK, président de la Commission
D & Q, enseignant, etc… nous
Avant de passer à la remise effective
des brevets, c’est à l’une de
nos brillantes brevetées qu’est re-

46
Voici les nouvelles volées de Logisticiennes et logisticiens en stockage brevetés 2016 et 2017.
Candidats Brevet fédéral
2016 – 2
Candidats Brevet fédéral
2017 – 1
Nikolina Lešic, la meilleure logisticienne
en stockage brevet fédéral 2016.
venue la tâche de nous faire part
des expériences sous forme d’un
petit reportage avec la collaboration
de certains participants de
cette cession. Un très grand merci
à Madame Nikolina Lešic pour
avoir réussi à faire réagir ces collègues
en invoquant les obstacles
mais aussi la satisfaction et la fierté
de la réussite, des rencontres
humaines et des expériences de
chacun.
Le métier de logisticien est aujourd’hui
synonyme de responsabilités,
de rentabilité, d’initiatives
et de bon sens, tant au niveau administratif
que pratique, ce qui lui
Nikolina Lešic 5.7
Sezer Tor 5.5
Omar Mohammed Aal-Taha
David Milko Barras
Burim Biba
Catherine Leila Gander
Christophe Guibert
Andy Kläy
Miguel Lopez Molho
Bryan Manzoni
Jérôme Maradan
Quentin René Mayor
Danilo Montagna
Mabongi Mossabu
Guilherme Mbengani Nkosi
Arber Osmani
Damien Sandini
permet de justifier aisément sa
place dans le top « TEN » des CFC
les plus en vus.
La prochaine étape était la distribution
des sésames tant attendus
par les futurs brevetés. En effet,
la distribution s’est effectuée en
2 temps. La première étape était
un groupe de 17 participants(es)
Márcio Araújo Covas 5
Malika Omega Ben Othman
Yaëlle Bruttin
Kathleen Alice Juliana
Dumoulin
Nazmi Gashi
Diego Fernando Herrera
Gonzalez
Gilberto Lameira Martins
João Clãudio Matias Duarte
Julien Page
Valon Panxhaj
Sinan Üncücan
Thanh Phuoc Van
Jonathan Zola
Nikolina Lešic avec la peinture pour
Jacques Kurzo.

47
Expert en chef pour la Romandie Jacques Kurzo avec Sezer Tor et le président
ASFL SVBL Dr. Beat M. Duerler.
Márcio Araújo Covas, le meilleur logisticien
en stockage brevet fédéral 2017.
qui avait terminé les examens en
décembre 2016. Le meilleur résultat
pour ce groupe était Madame
Nikolina Lešic avec une excellente
note de 5.7. Deuxième candidat
avec une magnifique moyenne
générale de 5.5, Monsieur Tor Sezer.
Les autres participants ont été
appelés par ordre alphabétique.
Neues AzL Rümlang
tag der offenen tür
La deuxième partie de cette
étape, un groupe de 13 candidates
et candidats ayant terminés
en mai 2017. Le meilleur résultat
de ce groupe était Monsieur
Márcio Araújo Covas avec la magnifique
note de 5.00. Les autres
candidates et candidats ont été
appelés par ordre alphabétique.
Pour terminer la partie officielle,
j’ai pu féliciter toutes les participantes
et participants pour ce
qu’ils ont accomplis et remercier
leurs parents, leurs familles, leurs
amis pour les avoir soutenus durant
leur formation. Je tiens encore
à remercier les acteurs, la Direction
de l’ASFL, nos épouses, les
enseignants, les experts et l’administration
qui ont œuvré de manière
parfaite à la bonne marche
de cette volée 2016 – 2017.
Einladung zum
Wir freuen uns auf ihre
Anmeldung bis am 29.8.2017
per E-Mail ruemlang@svbl.ch
oder telefon 058 258 36 80
tag der offenen tür
des neuen Ausbildungszentrums
Riedackerstrasse 1, 8153 Rümlang
Freitag, 29. September 2017, 13.00 – 20.00 Uhr
Das ganze Team freut sich Ihnen einen Einblick in das neu
eröffneten Ausbildungszentrum in Rümlang zu geben, Sie
in den verschiedenen Räumlichkeiten herumzuführen und
Besuche in verschiedenen Kursen zu gewähren.
Auch für das leibliche Wohl ist gesorgt.
Ausbildungszentrum Rümlang | Riedackerstrasse 1 | CH-8153 Rümlang
T +41 (0)58 258 36 80 | F +41 (0)58 258 36 81 | ruemlang@svbl.ch | www.svbl.ch

Subjektfinanzierung von vorbereitenden Kursen
auf eidgenössische Prüfungen
Alexandra Schär
Leiterin Administration
48
Ab 2018 werden Absolvierende von vorbereitenden Kursen auf eidgenössische Berufsprüfungen
und höhere Fachprüfungen eine bundesweit einheitliche finanzielle Unterstützung erhalten.
Wer kann Bundesbeiträge beantragen
und zu welchem Zeitpunkt?
Bundesbeiträge beantragen können
Absolvierende von vorbereitenden
Kursen auf eidgenössische
Berufsprüfungen und höhere
Fachprüfungen mit Wohnsitz in
der Schweiz, die im Anschluss die
jeweilige eidgenössische Prüfung
absolvieren. Der vorbereitende
Kurs muss auf der Liste der vorbereitenden
Kurse verzeichnet und
nach dem 1.1.2017 gestartet sein.
Zudem darf der Kurs nicht bereits
über die interkantonale Fachschulvereinbarung
FSV Subventionen
erhalten haben.
Das Beitragsgesuch wird im Normalfall
nach Absolvierung der eidgenössischen
Prüfung gestellt –
unabhängig vom Prüfungserfolg.
Damit wird die Abgrenzung zur
Finanzierung der berufsorientierten
Weiterbildung sichergestellt,
welche teilweise ebenfalls in den
vorbereitenden Kursen stattfindet
(z. B. Abschluss des vorbereitenden
Kurses mit einem Kursoder
Branchenzertifikat).
Das bedeutet, dass die Absolvierenden
die Beiträge für die entstandenen
Kurskosten nachschüssig
erhalten. Die Vorfinanzierung
der Kursgebühren bis zum Erhalt
der Bundesbeiträge wird entweder
von den Absolvierenden
oder mit Hilfe von Unterstützung
durch Dritte getragen.
In dem Ausnahmefall, dass sich
Kursteilnehmenden die Vorfinanzierung
bis zur Auszahlung der
Bundesbeiträge nicht leisten können
und auch keine Unterstützung
von Dritten erhalten, wird
unter bestimmten Voraussetzungen
ein Antrag auf Auszahlung
von Teilbeiträgen vor dem Absolvieren
der eidgenössischen Prüfung
möglich sein (nach dem 1.
Januar 2018). Weitere Informationen
zum Antrag auf Teilbeiträge
und den zu erfüllenden Voraussetzungen
folgen voraussichtlich
im Herbst 2017.
Auch Absolvierende von vorbereitenden Kursen auf eidgenössische Berufsprüfungen
und höhere Fachprüfungen der ASFL SVBL können ab 2018 finanzielle
Unterstützung beantragen.
Wie hoch ist die finanzielle Unterstützung?
Als anrechenbar gilt derjenige Teil
eines Kurses, der unmittelbar der
Vorbereitung auf die eidgenössische
Prüfung dient. Gebühren für
Verpflegung, Anreise, Übernachtungen,
Diplomfeier und weitere
Kosten, die nicht direkt mit dem Inhalt
der eidgenössischen Prüfung
zusammenhängen, können entsprechend
nicht an den Subventionsanspruch
angerechnet werden.

Der Beitragssatz der anrechenbaren
Kursgebühren wird vom
Bundesrat in der Berufsbildungsverordnung
festgelegt. Er wird
höchstens 50 Prozent betragen.
Der definitive Entscheid fällt voraussichtlich
im Herbst 2017.
(Quelle: sbfi.admin.ch)
Weitere Informationen unter
www.sbfi.admin.ch/sbfi/
de/home/themen/hbb/
finanzierung/teilnehmende-undabsolvierende.html
Gut zu wissen
Für folgende ASFL SVBL-Vorbereitungskurse mit Beginn ab August
2017 können Sie nach Ablegen der eidgenössischen Prüfung
(unabhängig vom Erfolg) finanzielle Unterstützung beantragen:
– Kurs 7.12.1 – Vorbereitung auf die eidg. Berufsprüfung für
Logistiker mit eidg. Fachausweis Fachrichtung Lager
– Kurs 7.12 – Vorbereitung auf die eidg. Berufsprüfung für
Logistiker/-innen mit eidg. Fachausweis Fachrichtung
Distribution
– Kurs 7.21 – Vorbereitung auf die höhere Fachprüfung für den
Beruf Dipl. Logistiker
49
Contribution financière pour cours
préparatoires aux examens fédéraux
À partir de 2018, les personnes ayant suivi des cours préparatoires aux examens professionnels
fédéraux et aux examens professionnels supérieurs bénéficieront d’un soutien financier uniforme
dans toute la Suisse.
Qui peut demander des subventions
fédérales et à quel moment?
Des subventions fédérales
peuvent être demandées par
toute personne domiciliée en
Suisse, ayant suivi des cours préparatoires
à des examens professionnels
fédéraux ou d’autres
examens professionnels supérieurs
et passant ensuite l’examen
concerné. Le cours doit être répertorié
sur la liste des cours préparatoires
et avoir débuté après
le 01.01.2017. En outre, le cours
ne doit pas avoir déjà été subventionné
via l’accord intercantonal
sur les écoles supérieures spécialisées
(AESS).
La demande de subvention s’effectue
en principe après avoir
passé l’examen fédéral – quel que
soit le résultat de cet examen. On
fait ainsi la distinction avec le financement
de la formation professionnelle
continue, qui se déroule
parfois aussi dans le cadre
des cours préparatoires (p. ex. suivi
du cours préparatoire avec obtention
d’un certificat de cours ou
de branche).
Les subventions pour les frais de
cours sont donc attribuées a posteriori.
Jusqu’à la réception de la
subvention fédérale, les frais de
cours sont assumés par la personne
concernée, par ses propres
moyens ou avec le soutien de tiers.
Bon à savoir
Si exceptionnellement un participant
n’a pas les moyens d’avancer
lui-même les frais jusqu’au
versement de la subvention fédérale
et ne bénéficie d’aucune
aide de tiers, il sera possible, sous
certaines conditions, de demander
le versement de subventions
partielles avant l’examen fédéral
(après le 1er janvier 2018). Plus
d’informations sur les demandes
de subventions partielles et les
conditions à remplir seront communiquées
à l’automne 2017.
Après avoir passé l’examen fédéral (indépendamment du résultat),
vous pouvez demander une aide financière pour les cours
préparatoires ci-après de l’ASFL SVBL, débutant à partir d’août
2017:
– Cours 7.12 – Cours de préparation à l'examen du Brevet fédéral
de Logisticien
– Cours 7.21 – Cours de préparation en vue de l'examen supérieur
Diplôme fédéral de Logisticien

50
Quel est le montant de la subvention
fédérale?
Seule la partie d’un cours qui sert
directement à préparer l’examen
fédéral est prise en considération.
Les frais de repas, de déplacement,
d’hébergement, de cérémonie
de remise des diplômes et
autres coûts non directement liés
au contenu de l’examen fédéral
ne sont donc pas pris en compte
dans la demande de subvention.
Le taux de contribution aux frais
de cours admissibles est fixé par
le Conseil fédéral dans l’ordonnance
sur la formation professionnelle.
Il ne dépassera en aucun
cas 50%. La décision définitive est
attendue pour l’automne 2017.
(Source: sbfi.admin.ch)
Plus d’infos sur le lien suivant:
https://www.sbfi.admin.ch/sbfi/
fr/home/themes/la-formation-
professionnelle-superieure/finan-
cement/teilnehmende-und-ab-
solvierende.html
Les participants aux formations supérieures (brevet et diplôme) de l'ASFL SVBL
peuvent demander un soutien financier à partir de 2018.
Finanziamento dei corsi di preparazione agli esami federali
A partire dal 2018, i partecipanti ai corsi di preparazione agli esami professionali e professionali
superiori federali hanno diritto a ricevere un sostegno finanziario, uniforme in tutta la Svizzera.
Partecipanti al corso di preparazione agli esami federali.
Chi può fare domanda per i contributi
federali e quando?
Possono fare domanda per i contributi
federali tutti i residenti in
Svizzera che partecipano ai corsi
di preparazione agli esami professionali
e professionali superiori
federali, a condizione che poi sostengano
il relativo esame federale.
Il corso di preparazione dev’essere
riportato nella lista dei corsi
di preparazione ed essere iniziato
dopo il 1.1.2017. Inoltre il corso
non deve aver ricevuto sovvenzioni
in virtù dell’Accordo intercantonale
sulle scuole specializzate
superiori (ASSS).
Normalmente la domanda per i
contributi viene presentata dopo
che è stato sostenuto l’esame federale,
a prescindere dall’esito.
Si tratta di una peculiarità rispetto
alla formazione professionale
continua, che può essere offerta
anche mediante questi corsi
(ad es. sostenimento del corso di
preparazione con un certificato di
frequenza o certificato settoriale).
Ciò significa che i contributi federali
vengono erogati dopo l’esame
federale. Ogni partecipante
provvede quindi in proprio o con
il sostegno di terzi al prefinan-

ziamento della formazione, fino
al momento in cui avrà diritto ai
contributi federali.
Se in casi eccezionali i partecipanti
non possono garantire il prefinanziamento
fino ai contributi
federali e non ricevono altri sostegni,
a determinate condizioni e su
domanda dell’interessato la Confederazione
può concedere contributi
parziali prima dell’esame
federale (a partire dal 1° gennaio
2018). Per l’autunno 2017 è prevista
la pubblicazione di maggiori
informazioni in merito alla domanda
per i contributi parziali e ai
requisiti da soddisfare.
Buono a sapersi
Per i seguenti corsi di preparazione ASFL SVBL con inizio a partire
da agosto 2017 è possibile richiedere un sostegno finanziario
dopo l’esame federale (a prescindere dall’esito):
– Corso 7.12 – Corso di preparazione per «Manager in logistica»
con attestato professionale federale
– Corso 7.21 – Corso di preparazione all'esame professionale
superiore per Manager in logistica con diploma federale
A quanto ammonta il sostegno
finanziario?
È considerata computabile la parte
del corso immediatamente necessaria
alla preparazione all’esame
federale. La domanda per
le sovvenzioni non può quindi
riguardare costi quali vitto, trasporto,
pernottamento, feste di
diploma e altre spese non direttamente
legate all’esame federale
in sé.
Il tasso di contribuzione dei costi
computabili dei corsi verrà definito
dal Consiglio federale nell’Ordinanza
sulla formazione professionale,
e non supererà il 50%. La
decisione definitiva è prevista per
l’autunno del 2017.
(Fonte: sbfi.admin.ch)
Maggiori informazioni sono disponibili
alla pagina seguente:
https://www.sbfi.admin.ch/sbfi/
it/home/temi/la-formazione-professionale-superiore/finanziamento/teilnehmende-und-absolvierende.html
51
Fit für den Arbeitsmarkt – mit einer
Fortbildung bei der ASFL SVBL
Mit wenigen Klicks
zum Kursangebot
unter www.svbl.ch
Neben einem vielseitigen und aufeinander abgestimmten Weiterbildungsprogramm
bietet die Schweizerische Vereinigung für die Berufsbildung
in der Logistik auch Lehrgangabschlüsse auf tertiärer Stufe mit der
Möglichkeit, den eidgenössischen Fachausweis (Berufsprüfung) oder
das eidgenössische Diplom (höhere Fachprüfung) zu erlangen.
Kurs 7.08 – Vorbereitung dipl. Logistik-Sachbearbeiter/in SVBL
Kurs 7.12 – Vorbereitung auf die eidg. Berufsprüfung für Logistiker/-innen mit eidg. Fachausweis
Fachrichtung Distribution
Kurs 7.12.1 – Vorbereitung auf die eidg. Berufsprüfung für Logistiker mit eidg.
Fachausweis
Kurs 7.17 – Ergänzungskurs Berufsbildner
Kurs 7.21 – Vorbereitung auf die höhere Fachprüfung für den Beruf
Dipl. Logistiker
termine und weitere informationen finden Sie unter www.svbl.ch.
Schweizerische Vereinigung für die Berufsbildung in der Logistik
Rigistrasse 2 | 5102 Rupperswil | Tel. +41 58 258 36 00 | email@svbl.ch | www.svbl.ch

Benvenuti, futuri Manager in Logistica!
Larissa Fagone,
Responsabile ASFL Ticino
Responsabile della formazione
continua di base e superiore
52
Il 22 marzo 2017 siamo ripartiti con un nuovo corso di preparazione all’esame professionale federale
come Manager in Logistica, il numero 11, per l’esattezza!
Una classe molto eterogenea,
come è giusto che sia. Qualche
corsista già conosciuto durante il
corso Art. 33, qualche apprendista
fresco di diploma, alcuni volti
nuovi che ASFL l’hanno appena
conosciuta.
Loro con lo zaino carico di aspettative,
motivazioni, timori e quantità
industriali di fogli da studiare.
Noi docenti, con lo zaino carico di
aspettative, motivazioni, timori e
quantità industriali di fogli da studiare.
Che abbia fatto un accidentale
«copia e incolla»?, qualcuno si
starà chiedendo. Perché gli zaini
contengono lo stesso materiale!
Ebbene no. Non mi sono confusa
e il copia e incolla non c’entra
nulla.
Si pensa sempre che i docenti,
quelli che stanno «da questa parte
dei banchi» siano persone in
qualche modo sicure, poco empatiche
e forzatamente concentrate
sul loro compito: insegnare.
Io, ma come me potrei citare tutti
i colleghi che ogni giorno si chinano
anche fisicamente sui banchi
di scuola, non sono così. Investo
una quantità proverbiale di tempo
creando, facendo e disfacendo,
anche.
Non porto in aula solo me stessa:
porto con me anche uno zaino
carico di aspettative, motivazioni,
timori tipici di chi ritiene la formazione
non un obbligo ma un’azione
di «formazione del sapere»
indispensabile.
Le sere in cui accolgo i futuri Manager
in Logistica, oltre ad elargire
quantità industriali di fogli,
cerco anche di coinvolgere, appassionare,
far riflettere le persone.
Perché la formazione è anche
questo.
Quest’anno ASFL dà il benvenuto
a 20 futuri Manager in Logistica
che, con il loro personale zaino
carico di esperienze e competenze,
si accingono ad investire tempo
ed energie per raccogliere
nuove opportunità professionali
ma anche per formare se stesse.
Perché, e questo lo scrivo e ripeto
da più di 20 anni, la formazione
resta il più bel regalo un adulto
possa concedersi.
Foto di gruppo della classe Manager in Logistica numero 11.
A tutti loro, da parte della Direzione
di ASFL Ticino e dei docenti
impegnati nell’erogazione di questo
percorso formativo, il più caloroso
benvenuto!

Schulstoff Logistikerinnen/Logistiker EBA/EFZ Lehrbeginn 2017
Supports de cours logisticien/ne AFP/CFC,
début d’apprentissage 2017
Dr. Beat M. Duerler,
Präsident ASFL SVBL, Delegierter der OdA
Président ASFL SVBL, délégué de l’OrTra
53
Für den Lehrbeginn im Sommer 2017 hat die ASFL SVBL eine einheitliche Lösung für alle neuen Lernenden
bei der Bestellung des Schulstoffes geschaffen.
Allen neuen Lernenden steht ab
dem 1. Juli ein zusätzlicher Button
auf der Homepage im Shop der
ASFL SVBL zur Verfügung.
Über diesen Button können
alle Lernenden den gedruckten
Schulstoff für die beginnende
Lehre EBA/EFZ bestellen. Damit
erhalten alle die günstigen
Preise der OdA und es bestehen
keine Differenzen in der Preisgestaltung
mehr. EBA und alle drei
Fachrichtungen EFZ können so
direkt bezogen werden.
Auf der Website der OdA unter
www.svbl.ch/shop wird ein spezielles
gelbes icon «Schulstoff 2017
EBA/EFZ Erstauslieferung» aufgeschaltet.
So kommen die Lernenden
direkt auf die Homepage zur
Bestellung des Schulstoffes.
Es werden 4 Pakete in Printversion
angeboten:
– Gesamter Schulstoff Logistiker
EBA 2017 inkl. Arbeitsblätter
Schulstoff EBA 2017 mit allen
Handlungskompetenzbereichen
inkl. Formelsammlung
für die Logistik, 3 Universalordner
und der vollständig gefüllte
Ordner Lerndokumentation
EBA.
– Gesamter Schulstoff Logistiker
EFZ Fachrichtung Distribution
2017 inkl. Arbeitsblätter
Schulstoff EFZ 2017 mit allen
Handlungskompetenzbereichen
A–E inkl. Formelsammlung
für die Logistik, Mathematik für
die Logistik (M), 4 Universalordner
und der vollständig gefüllte
Ordner Lerndokumentation
EFZ. Handlungskompetenzbereich
F wird später geliefert.
– Gesamter Schulstoff Logistiker
EFZ Fachrichtung Lager 2017 inkl.
Arbeitsblätter
Schulstoff 2017
EBA/EFZ
Erstauslieferung
Neu finden Sie auf www.svbl.ch/shop ein gelbes Icon zur Bestellung.
Schulstoff EFZ 2017 mit allen
Handlungskompetenzbereichen
A–E und G inkl. Formelsammlung
für die Logistik, Mathematik
für die Logistik (M), 4
Universalordner und der vollständig
gefüllte Ordner Lerndokumentation
EFZ
– Gesamter Schulstoff Logistiker
EFZ Fachrichtung Verkehr 2017
inkl. Arbeitsblätter
Schulstoff EFZ2017 mit allen
Handlungskompetenzbereichen
A–E inkl. Formelsammlung
für die Logistik, Mathematik für

die Logistik (M), 4 Universalordner
und der vollständig gefüllte
Ordner Lerndokumentation
EFZ. Handlungskompetenzbereich
H wird später geliefert.
54
Alle Lernenden ab Lehrbeginn
2017 erhalten einen Zugang zur
neuen Plattform www.logisticsacademy.ch
(siehe Seite 56). Diese
ist für die Berufsfachschullehrer,
Lernenden, Berufsbildner und
Ausbildner der ASFL SVBL aufgebaut
worden. Die Steuerung des
Zugangs ist nur mit einem Konto
in OdAOrg möglich. Entsprechend
sind Zugang und Passwort identisch
mit dem Zugang zu OdAOrg.
Ebenfalls ohne Kosten können
alle die Lern-App auf Apple (iTunes)
oder im Android-Shop bezogen
werden. Neu wird mit der
Lern-App auch eine Sammlung
von über 1500 Logistikbegriffen
angeboten (Wiki-Logistics). Die
App heisst «Logistiker EFZ».
E-Medien, Schulstoff für
«schooltas»
Für die e-Medien wird der gesamte
Schulstoff EBA und EFZ Fachrichtung
Lager (G) auch elektronisch
bereitgestellt. Für alle Klassen welche
mit dem elektronischen Schulstoff
arbeiten, erhalten einen separaten
Link von der Berufsschule
für die Bestellung. Dieser Link läuft
über die Firma DLS Lehrmittel AG
und beinhaltet auch den Support
durch diese Firma. Bitte unbedingt
beachten, dass sowohl EBA als
auch EFZ Fachrichtung Lager bestellt
werden können.
Dieses Merkblatt wird der Schulstoffbestellung beigelegt.
Bei einer Bestellung der elektronischen
Version des Schulstoffes
werden die Ordner, die Formelsammlung,
der vollständig gefüllte
Ordner Lerndokumentation
EBA oder EFZ und die HKB M (Mathematik,
nur für die Lernenden
EFZ) in Papierform verschickt. Die
Preise für diese Schulstoffpakete
sind gleich wie bei Bestellung der
gedruckten Lehrmittel. Die OdA
übernimmt im Jahre 2017 eine
allfällige Kostendifferenz. Natürlich
stehen auch diesen Lernenden
ein Zugang zu www.logisticsacademy.ch
und die Logistik-App
«Logsitiker EFZ» zur Verfügung.
Bei Bezug der e-Medien werden
keine weiteren Papierausgaben
geliefert.
Rückgabe Schulstoff
Falls Lernende Schulstoff retournieren
möchten ist dies nur für
physische Lehrmittel möglich,
welche noch in der Schutzfolie
sind und die bereits bezahlt wurden.
Bitte diese Lehrmittel an
ASFL SVBL in Marly oder Rupperswil
retournieren. Nur auf diesem
Weg können Rückerstattungen
gemacht werden.
Alle Lernenden erhalten nach der
Bestellung die Lehrmittel zugestellt.
Falls eine Zustellung nicht
möglich ist (Abwesenheit, Ferien
u.a.) werden die Folgekosten in
Rechnung gestellt.
Schulstoffbestellungen für Lernende
nach Artikel 32, Berufsbildner
und Dritte sind weiterhin
über den normalen ASFL SVBL-
Shop zu tätigen. Die Preise richten
sich nach dem Status der Mitgliedschaft
der Besteller.
Die ASFL SVBL wünscht allen Lernenden
eine erfolgreiche Ausbildung!
Pour les apprentis qui vont commencer leur formation en été 2017, l’ASFL SVBL a créé une solution
uniforme pour tous les nouveaux élèves pour la commande des supports de cours.
Dès le 1 er juillet 2017, tous les nouveaux
apprentis trouveront sur
le site internet ASFL, dans «boutique»,
un bouton supplémentaire
disponible sur la page d’accueil.
Avec ce bouton tous les apprentis
peuvent commander les supports
de cours imprimés pour la
version AFP/CFC. Afin que tous
obtiennent les prix préférentiels,
L’OrTra a décidé de ne pas faire de
différence dans les prix. La version

AFP et les trois orientations CFC
sont disponibles directement.
Sur la page d’accueil de l’OrTra
sous www.svbl.ch/boutique est
activée une icône spéciale jaune
supports de cours 2017 AFP/CFC
première livraison. Ainsi, tous les
apprentis accèdent directement
à la page d’accueil pour la commande
des supports de cours.
Il est proposé 4 jeux en version
imprimée:
– Support de cours complet logisticien
AFP 2017 incl. fiches de travail
Support de cours AFP 2017 avec
tous les domaines de compétences
opérationnelles incl. le recueil
de formules pour la logistique,
3 classeurs universels et
la documentation complète du
dossier de formation pour AFP.
Supports de cours
2017 AFP/CFC
Livraison 1 ère année
– Support de cours complet logisticien
CFC orientation Distribution
2017 incl. fiches de travail
Support de cours 2017 avec
tous les domaines de compétences
opérationnelles A–E incl.
le recueil de formules pour la logistique,
mathématique pour la
logistique (M), 4 classeurs universels
et la documentation
complète du dossier de formation
pour CFC. Le domaine des
compétences opérationnelles F
sera livré plus tard.
– Support de cours complet logisticien
CFC orientation Stockage
2017 incl. fiches de travail
Support de cours 2017 avec tous
les domaines de compétences
opérationnelles A–E et G incl.
le recueil de formules pour la
logistique, mathématique pour
la logistique (M), 4 classeurs
universels et la documentation
complète du dossier de formation
pour CFC.
– Support de cours complet logisticien
CFC orientation Transport
2017 incl. fiches de travail
Support de cours 2017 avec
tous les domaines de compétences
opérationnelles A–E incl.
le recueil de formules pour la logistique,
mathématique pour la
logistique (M), 4 classeurs universels
et la documentation
complète du dossier de formation
pour CFC. Le domaine des
compétences opérationnelles H
sera livré plus tard.
Tous les apprentis qui vont commencer
leur formation en 2017
auront la possibilité d’accéder à
la plateforme : www.logistics-academy.ch.
Cette structure a été mis
en place pour les enseignants des
écoles professionnelles, les apprentis,
les formateurs en entreprises
et les formateurs de l’ASFL
SVBL. Le contrôle d’accès est possible
uniquement avec un compte
OdAOrg. Par conséquent, l’accès
et le mot de passe sont identiques
à l’accès de OdAOrg.
Vous pouvez télécharger gratuitement
l’App sur Apple (iTunes)
ou sur Android. Avec cette nouvelle
App, une collection de plus
de 1500 notions logistiques vous
est proposée (Wiki-Logistics).
L’application se nomme «Logistiker
EFZ».
Retour des supports de cours
Il est possible de nous retourner
les supports de cours non utilisés
uniquement s’ils possèdent
encore le film protecteur et qu’ils
ont déjà été payés. Nous vous
prions de retourner ce support de
formation à l’ASFL SVBL de Marly.
C’est uniquement de cette manière
que les remboursements
peuvent être effectués.
Tous les apprentis reçoivent les
supports de cours après les avoir
commandés. Si une livraison est
impossible à effectuer (absences,
vacances ou autres), les coûts
supplémentaires seront facturés
en supplément.
L’ASFL SVBL souhaite à tous les
apprentis une formation pleine
de succès!
PS: Les commandes pour les candidats
selon Art. 32, les formateurs
en entreprises et de tierces
personnes peuvent être faite de
manière normale sur la boutique
ASFL SVBL. Les prix dépendent du
statut d’adhésion de l’acheteur.
55
Nouveau! Pour commander, une icône jaune est disponible sur
www.svbl.ch/boutique.

www.Logistics-Academy.ch
Plattform für Lehrer, Ausbildner, Berufsbildner und Lernende
Beat Röthlisberger,
Dipl. Berufsfachkundelehrer,
Berufs- und Weiterbildungszentrum Lyss
56
Wird das Klassenzimmer zur digitalen Welt? Wie entwickelt sich der Beruf des Logistikers und welche
Rolle spielt dabei die Technologie? Ein Blick in die heutige Berufsfachschule der Logistiker – und
darüber hinaus.
Rund 98 % der Jugendlichen in
der Schweiz besitzen ein Smartphone,
über 75 % einen eigenen
Laptop oder Computer. Die
digitalen Medien sind längst zu
einem festen Bestandteil unseres
Alltags geworden. Entsprechend
ist es wichtig, die Medienkompetenz
der Jugendlichen
zu fördern und schulen. Darum
werden seit 2015 in den Berufsfachschulen
Projekte bezüglich
der Medienkompetenz gefördert.
Mit der Unterstützung der
Schweizerischen Vereinigung für
die Berufsbildung in der Logistik
ASFL SVBL, die den Berufsfachschulen
diverse digitale «Apps»
sowie digitale Lehrmittel zur Verfügung
stellt, ergeben sich für die
Ausbildung zum Logistiker grosse
Möglichkeiten bezüglich Medienkompetenz.
Dafür bringen die
Lernenden ihren Laptop oder ihr
Tablett mit in die Schule.
Die Logistics Academy steht Berufsfachschullehrer/-innen, Lernenden,
Ausbildner/-innen und Berufsbildner/-innen kostenlos zur Verfügung.
Die Einführung der Logistics-Academy
der ASFL SVBL ist ein weiterer
wichtiger Schritt, um qualitativ
hochwertige Ausbildung und
lebenslanges Lernen für die Lehrenden
und Lernenden der Logistik-Belegschaft
zu garantieren.
Die Logistics-Academy zeigt eine
Struktur auf, deren Elemente und
Apps an den verschiedenen Lernorten
– etwa in der Berufsfachschule,
in anderen Kursen, im Betrieb
oder Zuhause – virtuell und
multimedial umgesetzt werden
können. Zwecks einfacher Anwendung
orientiert sich die virtuelle
Umgebung stark an der realen
Welt: Der Anwender soll sich
in der virtuellen Lernumgebung
wie in der realen Berufswelt zurechtfinden.
Umgesetzt und betrieben wird
das Projekt von zwei engagierten

Logistik-Lehrpersonen, die sich
seit einiger Zeit mit dem medienunterstützten
Lernen beschäftigen.
Die Academy basiert zudem
auf den Erfahrungen der beiden
bezüglich Berufswelt, überbetrieblichen
Kursen und Berufsfachschule.
Als ein besonderes Merkmal eines
ganzheitlichen Ansatzes für das
Erlebnislernen wird ab August
2017 den neuen Auszubildenden
und den bestehenden Klassen,
das Lehr- und Lernmittel in digitaler
Form auf einer neu entwickelten
Webseite zusätzlich zum
herkömmlichen Lehrmittel zur
Verfügung gestellt. Konkret: wer
das Lehrmittel kauft, bekommt
Zugang zu OdaOrg als Informationsplattform.
Mit dem Login zu
OdaOrg besitzen die Lernenden
aber auch einen Zugang zur Academy
und den entsprechenden
Apps. Zwei digitale Plattformen –
ein Login.
Die Academy ist hierarchisch aufgebaut.
So sieht der Berufsfachschullehrer
beispielsweise am
meisten, der Berufsbildner nur
das nötigste. Allen Besuchern stehen
indes verschiedene Apps zur
Verfügung.
Diverse Elemente wie Schooltas,
geschützte Lehrmittel à la Flipbook,
Mathebuch und Formelbuch,
aber auch Arbeitsblätter,
Präsentationen, Lerndokumentation,
ein 1500 Artikel umfassendes
Wiki, Fachartikel, üK Lehrbücher,
Office Zugang, is-Test Tool, Fallbeispiele,
Lernbausteine, Zugang
zur Filmdatenbank nanoo. tv, Access
Prüfungstool und allgemeine
Dokumente und Lösungen
stehen den Ausbildnern, Berufsbildnern
und Lernenden je nach
Berechtigung zur Verfügung. Der
Vorteil dieser praktischen und
übersichtlichen Lernplattform
lieg darin, dass sie jederzeit den
Der Unterricht von morgen wird auf technikunterstütztes, individuelles und
interaktives Lernen setzen, so auch bei den Logistikern.
Bedürfnissen der Kunden angepasst
und auf aktuellem Stand
gehalten werden kann.
Einige Berufsfachschulen haben
bereits den Schritt Richtung Zukunft
gewagt – etwa die Berufsund
Weiterbildungszentrum in
Lyss, das Berufsbildungszentrum
in Dietikon, die Berufsfachschule
in Emmenbrücke sowie die
Gewerblich-Industrielle Berufsfachschule
in Olten und das Berufsbildungszentrum
IDM Thun.
Hier nehmen die Lernenden während
dem Allgemeinbildenden-
Unterricht und dem Berufsfachkunde-Unterricht
nicht mehr das
herkömmliche Lehrmittel zur
Hand, sondern lösen die meisten
Aufgaben mittels Tablett
oder Laptop. Aber auch ganz allgemein
ist das Interesse der Berufsfachschulen
stark angewachsen
und der Wissensaustausch
zwischen den einzelnen Ausbildungszentren
ist gross.
In Zukunft wird wohl jeder Lernende
sein eigenes elektronisches
Gerät (BYOD) ins Klassenzimmer
mitbringen und damit
auf das digitale Lernmaterial zugreifen
können. Der Unterricht
von morgen wird auf technikunterstütztes,
individuelles und interaktives
Lernen setzen, so auch
bei den Logistikern. Ist der Lehrer
von heute noch Hüter des Wissens,
wird er künftig die Rolle eines
Navigators im unendlichen
Meer des Wissens, welches das
Netz bereitstellt, übernehmen.
Virtuelle Assistenten und Wissensplattformen
werden die Lernenden
in der Schule und zuhause
durch den Unterrichtsstoff
führen, ihnen Aufgaben erteilen
und die Lernerfolge jedes einzelnen
analysieren. Und Schüler,
die im Unterricht nicht anwesend
sein können, werden im Klassenzimmer
durch einen Avatar vertreten.
Wie und wo Lehrer und Lernende
sich in 20 Jahren begegnen
werden, welche
Lehrmittel, Medien und Unterrichtsformen
dabei zum Einsatz
kommen, ist noch ungewiss.
Doch eines steht fest: Es wird sich
viel verändern – und die logisticsacademy.ch
der ASFL SVBL ist ein
wichtiger und richtiger Schritt in
diese Zukunft.
57

Ein etwas anderer Tag im Berufs- und
Weiterbildungzentrum Lyss
Luca Fabio de Giorgi
Logistiklernender im 2. Lehrjahr
Milan Prolić
Logistiklernender im 2. Lehrjahr
58
Am Mittwoch, den 15.03.2017 war der Schultag für die Lernenden aus der LO2C der Logistiker-
Klasse anders als sonst. Teilnehmende des Integrationskurses mit Schülern aus dem Nahen Osten
kamen zu Besuch.
Es war für die Logistiker sowie für
die Teilnehmer etwas ganz Neues.
Denn die Schüler hatten zum
ersten Mal die Möglichkeit, den
Beruf vorzustellen, zudem war
es für die Teilnehmer des Integrationskurses
ein neuer Einblick
in die Berufswelt eines Logistikers.
Vor allem war neu, dass es
sich nicht um eine herkömmliche
Klasse handelt, sondern um eine
Pilotklasse, welche nur mit Laptops
arbeitet.
Der Tag begann, indem die Tische
und Stühle umgestellt wurden,
am Ende brauchte es noch einige
Stühle mehr. Die Klasse holte
das Material für die Tinkerlamp
LO2C und Gäste bei der Arbeit mit der Tinkerlamp.
(Simulationslampe) aus dem Keller.
Es ist ein elektronisches Programm,
mit dem die logistischen
Abläufe erfasst werden: vom Wareneingang
zur Einlagerung, von
der Kommissionierung bis zum
letzten Prozess, dem Warenausgang.
Der ganze Ablauf wird mit
der Zeit gemessen. Dies beansprucht
logisches Denken, wie
und wo man die Regale hinstellt,
um die beste Zeit herauszuholen,
denn Zeit ist Geld. Weiter hat
Herr Hodler den 13-minütigen
Film vom Logistikverband SVBL
bereitgemacht. Im Film werden
grob die Bereiche Lager, Distribution
und Verkehr der Logistik gezeigt.
Die Teilnehmenden des Integrationskurses
kamen um ca. 08:40.
Herr Hodler machte den Einstieg
und erklärte den Tagesablauf.
Nach dem kurzen und knackigen
Einstieg wurde der Film
auch schon abgespielt. Die Blicke
waren voller Interesse auf die
Leinwand gerichtet. Nach dem
Film zeigte die Klasse den Besuchern
ihre Lehrmittel wie z. B. das
Schooltas, das eLehrmittel fürs
ABU sowie den SharePoint für die
Klasse, wo alle Dokumente abgelegt
sind. Weiter wurde die Tinkerlamp
vorgestellt. Die Besucherinnen
und Besucher staunten über
die verschiedenen Möglichkeiten
der Lehrmittel. Die Lehrerin des
Integrationskurses stellte den Logistikern
Blätter zur Verfügung,
wie man sich am besten verständigen
kann mit den Gästen. Später
liess die LO2C die Flüchtlinge
mit der Tinkerlamp arbeiten. Sie
hatten somit die Möglichkeit, ein
Lager und den Aufbau kennenzulernen
und mögliche Simulationen
des alltäglichen Ablaufes
zu beobachten. Die Zusammenarbeit
mit der LO2C verlief gut,
alle waren sehr interessiert und
machten sehr gut mit. Man spürte
das grosse Interesse.

59
Die Balkanroute, der Weg nach Europa. Quelle: https://sptnkne.ws/em6v
Um 9:30 kam wurde dann gewechselt:
Die Besucherinnen und
Besucher gaben uns einen Einblick
in ihre Ankunft sowie ihr Leben
hier in der Schweiz. Sie stellten
sich in den Gruppen vor. So
erfuhren wir ihre Hobbys und
wie lange die Flüchtlinge in der
Schweiz leben und wie sie in die
Schweiz kamen. Ich nahm Platz
bei einer Gruppe mit einem Teilnehmer
aus Eritrea und einer
Teilnehmenden aus dem Irak.
Ich erfuhr, dass sie mit dem Boot
geflüchtet sind und wie das Leben
in ihrem Land ist. Hier in
der Schweiz besuchen sie jeden
Tag die Schule von 08 Uhr bis 12
Uhr. Sie lernen das Leben in der
Schweiz kennen sowie die Sprache.
Auf die Frage, wo sie wohnen
und ob es ihnen hier gefällt,
erfuhren wir, dass die junge Frau
aus dem Irak mit ihrem Mann und
ihrem jungen Kind in Lyss wohnt.
Sie kamen über die Türkei über
die Balkanroute in die Schweiz.
Ihr gefällt es hier in der Schweiz
und sie fühlt sich auch sehr wohl.
Der junge Eritreer kam wie die
junge Frau aus dem Irak ebenfalls
über die Balkanroute. Wir erlaubten
uns den Weg zu berechnen,
welchen der junge Mann aus Eritrea
zurückgelegt hatte. Es sind
ca. 7800 km. Mit dem Auto wird
solch eine Strecke in 164 Stunden,
sprich ca. 7 Tagen zurückgelegt.
Zum Abschluss wollten wir wissen,
was sie in der Schweiz erreichen
möchten. Der junge Herr
aus Eritrea möchte Schreiner werden,
die junge Frau aus dem Irak
möchte Coiffeuse werden. Es sind
sehr realistische Ziele und wir drücken
ihnen ganz fest die Daumen.
Gut zu wissen
Dieser Text wurde vom Fachlehrer
Logistik André Hodler
initiert und den beiden Lernenden
Luca Fabio de Giorgi
und Milan Prolić umgesetzt.
Berufs- und Weiterbildungszentrum
Lyss
Bürenstrasse 29, 3250 Lyss
Tel. 032 387 89 89
Fax. 032 387 89 75
www.bwzlyss.ch
berufsfachschule@bwzlyss.ch

Logistiklehrlinge organisieren den Umzug der Artikel
aus dem Repair Center in den neuen Kardex
Pema Bishing
Logistiklernender im 3. Lehrjahr
60
Learning by doing! Ein höchst interessantes Projekt wurde uns Lernenden in der Logistik übertragen.
Der Umzug der Artikel aus dem Repair Center in den neuen Kardex, ein vertikales Liftsystem
mit 404 m 2 Lagerfläche auf einer Bodenfläche von 9 m 2 , musste geplant und innerhalb eineinhalb
Wochen durchführt werden. Eine grosse Herausforderung für uns Lernende.
In einer Vorbesprechung informierte
uns unser Lehrmeister Walter
Rutz über den Projektumfang.
Wir erstellten einen Projektplan
mit Terminen und Aufgaben. Zuerst
mussten wir eine Übersicht
über den Lagerumfang bekommen.
Wir erstellten einen Lagerspiegel
und notierten in einer Liste
die Abweichungen der Mengen.
Die Schwierigkeit lag darin, dass
noch Kartons aus der alten Produktionsabteilung
übrig waren,
und auf den Kartons die Stückzahl
nicht durchgängig ersichtlich
war. Wir haben alle Kartons aus
den Regalen geräumt, den Inhalt
gezählt und falls nötig die Differenzen
berichtigt. Da die Kartons
keine einheitliche Beschriftung
hatten, haben wir jeden Karton
mit einem neuen Label versehen.
Diese Label hat uns danach das
Einlagern in den Kardex sehr erleichtert.
Diese Bestandsaufnahme
der Artikel war eine grosse
Herausforderung und verlangte
hohe Konzentration und Genauigkeit.
Es waren ca. 2500 Artikel
Facts
Ausgangslage:
213 m 2 Bodenfläche im
Repair Center
Ziel:
9 m 2 Bodenfläche automatisierten
Lager- und Bereitstellungssystem
Kardex
Ergebnis:
Einsparung von 95 % Bodenfläche
in etwa 5000 Kartons. Uns wurde
bewusst, welcher finanzielle
Wert, ca. Euro 1 000 000.–, hier an
Lager gehalten wurde. Eine grosse
Verantwortung für uns als Projektteam.
Ausgangslage: Fachbodenregallager im Repair Center.
Als die Techniker mit dem Aufbau
der ersten Kardexanlage fertig
waren, konnten wir parallel
beginnen, die Artikel einzulagern.
Somit erfolgte die Aus- und Einlagerung
dynamisch. Palette um
Palette transportierten wir die Artikel
vom Logistik Gebäude zum
Verpackungslager, wo sich der
neue Kardex befand.

So konnten wir zwei Tage vor
Plan den Umzug erfolgreich abschliessen,
hatten noch Zeit, die
Differenzliste mit dem Stand des
internen Control Centers zu vergleichen
und konnten die Differenzen
im SAP bereinigen.
Nun galt es, die ausgeräumten
Regale abzubauen, die Regale
zwischenzulagern und den Platz
zu säubern. Dieser neu gewonnene
freie Platz wird nun als Pufferzone
für den Warenausgang genutzt.
Es ist geplant, die ursprünglichen
Regale wieder in unserer statischen
Kommissionierzone (ca.
1000 Stellplätze) aufzubauen,
und so als neue Lagerplätze zu
nutzen.
Fazit: Wir konnten selbständig
planen und mussten die Vorbereitungen
rechtzeitig abgeschlossen
haben, um pünktlich
mit dem Umzug zu starten.
Eine gewissenhafte Planung und
Vorbereitung ist für den Erfolg
ausschlaggebend.
Wir haben gelernt, dass eine ausreichende
Zeitplanung sehr wichtig
ist. Es spart Zeit, schnell aber
richtig und genau zu arbeiten, anstatt
im Nachhinein zu korrigieren.
61
Das leere Repair Center.
Aus 213 m 2 wird 9 m 2 Bodenfläche.
Das erfolgreiche Projektteam v.l.n.r: David Wittwer, Pema Bishing, Fiona
Weninger, Kevin Verling, Walter Rutz (Berufsbildner), Muhammed Kaplan
und Jovan Kozomora.
SWAROVSKI.COM
#BeBrilliant
THE ICONIC SWAN COLLECTION

Nouveau centre de formation Neuwerth : large palette de
cours pour la manutention en Suisse romande
62
Neuwerth Logistics SA inaugure son nouveau siège. Dédié à la logistique et les techniques de stockage,
l’immeuble moderne réunit les experts du domaine sous un même toit : centre de formation,
showroom, parcours test, ateliers mécaniques, magasin de pièces détachées sont à la disposition
du visiteur pour faciliter l’acquisition ou le maintien des équipements et des connaissances professionnelles.
Pour ses 40 ans, l’entreprise familiale
Neuwerth s’agrandit et inaugure
un nouveau siège à Ardon.
Au bord de l’autoroute A9, l’édifice
offre une visibilité exceptionnelle.
Le centre Neuwerth est entièrement
conçu pour le client ; la
proximité et la qualité du service
différencient la maison de ses
concurrents. Ici, c’est le visiteur
qui est à l’honneur !
Les 40 collaborateurs jouissent
d’un grand confort de travail et
l’empreinte écologique de la firme
est réduite grâce aux dernières
techniques de construction.
5750 m 2 dédiés aux professionnels de la logistique :
– Centre de formation : salles de théorie (80 m 2 ), parcours pratique
intérieur (420 m 2 ), parcours extérieur (600 m 2 )
– Showroom et bureau de vente (300 m 2 )
– Parc de 400 chariots neufs, occasions, démonstration et location
(2000 m 2 )
– Ateliers mécaniques (750 m 2 ), Zone de transit marchandises
(250 m 2 )
– Magasin de pièces détachées (500 m 2 ), Stockage à palettes
(500 m 2 )
– Administration (350 m 2 )
Centre de formation – 10 ans
déjà !
C’est depuis 2007 que Neuwerth
met toute son expérience au service
des apprentis-conducteurs
avec des formations professionnelles.
Cette démarche fructueuse
permet de moderniser aujourd’hui
le centre de formation :
les nouveaux locaux sont spacieux
et modernes. Les salles pratiques
et théoriques, mais aussi le
showroom et les ateliers mécaniques
mettent en valeur les différents
types de chariots et leur
utilisation respective. Très vite,
chaque cariste apprécie la maniabilité
et l’ergonomie des engins
mis à sa disposition.
En collaboration avec l’ASFL, les
instructeurs encadrent et forment
les élèves à l’utilisation de chariots
à timon, chariots à mât rétractable
et chariots à contrepoids. Avec

Parc de 400 chariots neufs, occasions, démonstration et location.
63
les exercices pratiques, les participants
découvrent la conduite
précise et sûre lors du stockage,
empilage et transport des marchandises.
Si la formation est
réussie, le cariste obtient un permis
valable dans toute la Suisse
et certifié par la SUVA. Il pourra
ensuite se perfectionner avec
des formations complémentaires
pour la conduite de chariots latéraux
ou chariots télescopiques.
D’autres cours sont délivrés aux
utilisateurs de ponts roulants,
palans et élingues ainsi que des
cours de descente en rappel à
but professionnel. Les élèves apprendront
l’arrimage correct des
charges, le choix et le contrôle
des élingues avec des exercices
pratiques sur deux palans de 10t.
chacun.
Chez Neuwerth, les futurs
conducteurs de nacelles-élévatrices
trouvent aussi des formations
dédiées. Avec l’organisation
IPAF (International Powered Access
Federation) qui représente
l’ensemble du secteur de la
technique d’élévation, le centre
Neuwerth propose des cours
pour les différentes catégories de
plateformes-élévatrices, qu’elles
soient verticales-statiques, boomstatiques,
mobiles-verticales ou
boom-mobiles. Valable dans 153
pays, le permis IPAF (carte PAL)
obtenu valide les compétences
acquises à Ardon.
Chariots de manutention, nacelles-élévatrices,
ponts roulants
ou rappel : tous les cours sont
dispensés par petits groupes. Le
nombre de participants est volontairement
limité et rigoureusement
contrôlé. À leur arrivée
au centre de formation, après
un mot de bienvenue, l’état des
connaissances de chaque participant
est établi. Le formateur
adapte le cours de manière à ce
que tous les participants aient les
mêmes bases. De cette manière,
ils sont correctement préparés à
la partie théorique, pratique et à
l’examen final.
En résumé, Neuwerth dispense
de nombreux cours, standards ou
intensifs, dans le centre de formation
ou au sein même des entreprises
: chariot à timon, chariotélévateur,
chariot télescopique,
chariot latéral, nacelles, OACP
chauffeurs poids-lourds, pondsroulants,
rappel.
Bien plus qu’un institut de formation
Dans le nouveau centre, l’élève ne
bénéficie pas uniquement d’équipements
dernier cri et d’instructeurs
dévoués, il peut également
compter sur l’appui des pros de
la branche : il profite des compétences
de toute l’entreprise avec
le soutien des techniciens, commerciaux
et magasiniers qui travaillent
sur place. Le participant
pourra tester d’autres chariots et
accessoires qu’il n’aurait pas l’occasion
d’utiliser ailleurs.
Depuis 1976, Neuwerth Logistics
garantit la qualité, le service
et l’entretien des engins
de manutention et de levage.
Les constructeurs mondiaux lui
confient chaque jour leur image
et leur représentation, dans toute
la Suisse. Une large palette de
produits (chariots-élévateurs et
de manutention, nacelles, balayeuses
et auto-laveuses industrielles
ou de voirie, rayonnages,
barrières de sécurité) et de services
(location, formation, gestion
et financement, SAV) font de
la devise de la maison « La logistique
de A à Z ! » une réalité.
NEUWERTH LOGISTICS SA
Ardon – Genf – Viège
Rue de la Greneye 12
1957 Ardon, Suisse
Tel. +41 27 305 33 33
Fax +41 27 305 33 99

Ihr Lehrbetrieb auf www.logistiker-logistikerin.ch
Votre entreprise formatrice sur www.logistiker-logistikerin.ch
La formazione aziendale su www.logistiker-logistikerin.ch
Nadia Gisler,
Medien & Messen
64
Die ASFL SVBL betreibt die Web -
site www.logistiker-logistikerin.ch,
worauf auch Lehrstellenlisten und
Unternehmens profile von Lehrbetrieben
aus allen Kantonen der
Schweiz heruntergeladen werden
können. Mit einem aktuellen Auftritt
profitieren Sie doppelt. Einerseits
ist ihr Unternehmensprofil
auf der Website aufgeschaltet,
andererseits werden die Lehrstellenlisten
jeweils an den Berufsmessen
am Stand der ASFL SVBL
aufgelegt.
Um die Datenbank aktuell zu halten,
möchten wir Sie freundlich
bitten, die Daten im «Login für
Lehrbetriebe» zu überprüfen und
aktuell zu halten.
Für Fragen stehen wir Ihnen gerne
unter email@svbl.ch zur Verfügung.
L’ASFL SVBL exploite le site
web www.logistiker-logistikerin.ch,
qui permet entre autres
de trouver des listes de places
d’apprentissage et des profils
d’entreprises formatrices dans
tous les cantons de Suisse. Une
présentation actualisée est toujours
bénéfique. En effet, le profil
de votre entreprise est visible sur
le site web, et les listes de places
d’apprentissage sont affichées
sur le stand de l’ASFL SVBL lors
des salons des métiers.
Afin de garder la base de données
à jour, nous vous prions de
bien vouloir vérifier et actualiser
vos données via «Login pour les
entreprises formatrices».
Si vous avez des questions,
n’hésitez pas à nous contacter sur
email@svbl.ch.
La ASFL SVBL cura il sito www.
logistiker-logistikerin.ch dal quale
è possibile scaricare gli elenchi
degli apprendistati disponibili
e i profili delle aziende formatrici
operanti nei diversi cantoni. Registrate
la vostra azienda, ne vale
due volte la pena. Oltre a pubblicare
il profilo aziendale sul sito, infatti,
l’ASFL SVBL espone gli elenchi
degli apprendistati presso il
proprio stand alle fiere dedicate
al mondo del lavoro.
Per mantenere aggiornata la banca
dati, vi ricordiamo di verificare i
vostri dati alla voce «Login per accedere
alle aziende formatrici».
Per qualsiasi domanda non esitate
a contattarci all’indirizzo
email@svbl.ch.

Informationen
Informations
Informazioni
65
Prüfungen in deutscher Sprache
Prüfungsort
Ausbildungszentrum für Lager und Logistik (AZL),
Rigistrasse 2, 5102 Rupperswil
Anmeldung
Anmeldungsformular
Bei genügender Anzahl Teilnehmender kann die QS-Kommission
die Prüfung einzelner Module an weiteren Prüfungsorten
beschliessen.
Die Anmeldung zur Prüfung muss schriftlich, auf dem dafür vorgesehenen
Formular erfolgen. Die Prüfungssprache ist anzugeben. Die
Anmeldefristen sind einzuhalten.
Anmeldeformulare sind erhältlich beim Kurssekretariat oder
unter www.logistiker-logistikerin.ch
Examens en langue française
Lieu
Inscription
Formulaires d’inscription
Centre de formation en logistique (CFL),
Rte de Fribourg 28, 1723 Marly
Les inscriptions doivent être présentées par écrit sur le formulaire
adéquat. En s’inscrivant, le candidat accepte de se conformer au règlement
d’examen. Il indique la langue dans laquelle il souhaite passer
l’examen.
Les formulaires d’inscription sont disponibles au secrétariat ou sur le
site internet www.logisticien.ch
Esami in lingua italiana
Luogo d’esame
Iscrizione
Moduli d’iscrizione
Centro di formazione professionale in logistica (CFL),
via Ferriere 11, Giubiasco
L’iscrizione all’esame deve essere effettuata per iscritto utilizzando
l’apposito modulo. La lingua d’esame deve essere espressamente
indicata. I termini d’iscrizione devono essere categoricamente rispettati.
I moduli d’iscrizione sono disponibili presso l’apposito ufficio o sul
sito internet www.impiegato-logistica.ch

Modulprüfungen BP / HFP
Examens modulaires BF / EPS
Esami modulari APF / EPS
66
Prüfung | Examen | Esame 2017_2 2017_3 2018_1
Anmeldeschluss
Date limite
Utimo termine d’iscrizione
Datum der Prüfung
Date d’examen
Sessioni d’esame
31.07.2017 15.10.2017 31.01.2018
09.09. – 16.09.2017 02.12. – 09.12.2017 07.04. – 14.04.2018
Stufe Berufsprüfung | Niveau examen professionnel |
Livello esame professionale per manager in logistica
51 – 56 Basismodul SSC 1 – 6 | Modules de base SSC 1 – 6 | moduli di base SSC 1 – 6 6 x 1h/ora
57 – 58 Basismodul SVBL 1 – 2 | Modules de base ASFL 1 – 2 | moduli di base ASFL 1 – 2 2 x 1h/ora
59 Basismodul SVBL 3 | Module de base ASFL 3 | modulo di base ASFL 3 2h/ore
60 Fachmodul SVBL | Module spécifique ASFL | modulo specialistico ASFL 3h/ore
Stufe höhere Fachprüfung | Niveau examen professionnel supérieur |
Livello esame professionale superiore
71 Supply Chain Management 1h/ora
72 Volkswirtschaft | Economie | Conoscenze di economia politica 1h/ora
73 Finanz- und Rechnunswesen | Finance/Comptabilité | Finanze e contabilità 1h/ora
74 Projektmanagement | Management de projet | Gestione progetti 1h/ora
75 Qualitätsmanagement | Management de qualité | Gestione della qualità 1h/ora
76 Leadership 1h/ora
77 Rechtliche Kenntnisse | Connaissances juridiques | Conoscenza giuridica 1h/ora
78 Aufbaumodul SVBL 1 | Module de spécialisation ASFL 1 | modulo di specializzazione ASFL 1 2h/ore
79 Aufbaumodul SVBL 2 | Module de spécialisation ASFL 2 | modulo di specializzazione ASFL 2 2h/ore
80 Aufbaumodul SVBL 3 | Module de spécialisation ASFL 3 | modulo di specializzazione ASFL 3 2h/ore
81 SVBL Fachmodul Lager | Module spécifique ASFL stockage |
Esame modulare specialistico ASFL magazzino
2h/ore
82 SVBL Fachmodul Distribution | Module spécifique ASFL distribution |
Esame modulare specialistico ASFL distribuzione
2h/ore

Berufsprüfung und höhere Fachprüfung
Examen professionnel
et professionnel supérieur
Esame professionale
e professionale superiore
Stufe Berufsprüfung
Niveau examen professionnel
Livello esame professionale
Prüfung | examen | esame 2017_2 2018_1
Anmeldeschluss
Date limite
Ultimo termine d’iscrizione
Schriftliche Prüfung
Examen écrit
Esame scritto
Mündliche Prüfung
Examen oral
Esame orale
15.10.2017 15.03.2018
25.11. – 02.12.2017 05.05. – 12.05.2018
02.12. – 09.12.2017 12.05. – 19.05.2018
Impressum
Ausgabe | Edition | Edizione
2/2017 – © ASFL SVBL
30. Jahrgang | 30 ème année | 30° annata
Auflage | Edition | Edizione
12 000 Ex.
Gestaltung | Conception | Elaborazione
Medienteam ASFL SVBL
Titelbild: Neues Ausbildungszentrum in Rümlang
Druck | Presseur | Stampa
Kromer Print AG | 5600 Lenzburg
Redaktion | Rédaction | Redazione
Dr. Beat M. Duerler | Geschäftsleitung
Herausgeber | Editeur | Editore
Geschäftstelle SVBL | Rigistrasse 2 | 5102 Rupperswil
T 058 258 36 00 | F 058 258 36 01
E email@svbl.ch | www.svbl.ch
Responsable pour la Suisse romande
Jean-Bernard Collaud
Centre de formation en logistique
Rte de Fribourg 28 | 1723 Marly
T 058 258 36 40 | F 058 258 36 41
E cfl@asfl.ch | www.asfl.ch
Responsabile per la Svizzera italiana
Larissa Fagone
Centro di formazione professionale in logistica
Via Ferriere 11 | CH-6512 Giubiasco
T 058 258 36 60 | F 058 258 36 61
E ticino@asfl.ch | www.asfl.ch
67
Stufe höhere Fachprüfung
Niveau examen professionnel supérieur
Nivello esame professionale superiore
Prüfung | examen | esame 2017_2 2017_3
Anmeldeschluss
Date limite d’inscription
Termine d’iscrizione
«Kick-Off» Disposition
«Kick-Off» du thème
«Kick-Off» di consegna
Abgabe Disposition
Remise du thème
Disposizioni di consegna
«Kick-Off» Diplomarbeit
«Kick-Off» du travail de Diplôme
«Kick-Off» del lavoro di diploma
Abgabe Diplomarbeit
Remise du travail de Diplôme
Termine di consegna del
lavoro di diploma
Fallstudie/Präsentation
Défense et présentation
Presentazione orale
30.04.2017 15.09.2017
02.06.2017 27.10.2017
30.06.2017 23.11.2017
11.08.2017 04.01.2018
10.11.2017 03.04.2018
25.11.2017 21.04.2018
30.11. – 02.12.2017 28.04. – 02.05.2018
Bulletin 2017
Ausgabe Redaktionsschluss Erscheinungsdatum
Edition Limite de bouclage Date de l’édition
Edizione Chiusura redazionale Data di pubblicazione
N° 3/2017 31. Juli 2017 19. September 2017
N° 4/2017 29. September 2017 20. November 2017
Inserate | Inscriptions | Annunci
1/4
210 x 74 mm
1/3
210 x 99 mm
1/2
210 x 148 mm
1/1
210 x 297 mm
1/4 quer
1/4 page
1/4 pagina
210 x 74 mm CHF 450.–
1/3 quer
1/3 page
1/3 pagina
210 x 99 mm CHF 600.–
1/2 Seite
1/2 page
1/2 pagina
210 x 148 mm CHF 900.–
ganze Seite
page entière
pagina intera
210 x 297 mm CHF 1800.–
Umschlag 2. – 3. Seite
Couverture 2 ème – 3 ème
Copertina 2 a – 3 a
210 x 297 mm CHF 2000.–
Umschlag 4. Seite
Couverture 4 ème
Copertina 4 a
210 x 297 mm CHF 2500.–
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sie unter: www.svbl.ch/medien
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