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12 NC-TEAm 2008/2009 Stefan Hofbauer Nationalsekretär Stefan Neuwirth Projektleiter JUMP Andreas Nestelberger Rechnungsprüfer michael Pickelbauer Exchange Koordinator Elisabeth weggemann Marketing Teresa Torzicky Jobraising Koordinator Sebastian Fizek Präsident Cornelia Knötig Exchange sekretärin Jörg Simon Projektleiter computer center robert Kofler Vizepräsident matej Kosco Human Resources martin marenich Projektleiter Firmenmesse Katharina Straßl Jobraising Koordinator Paul Hädicke Rechnungsprüfer michael Seemann Rechnungsprüfer
EINBLICK INS NC Matej Kosco: Erfahrungsbericht Human Resources Letztes Jahr habe ich mich ganz alleine und freiwillig entschlossen, einen Posten im Nationalkomitee der IAEsTE Austria zu übernehmen. (Man muss sagen, dass es teilweise eine gewisse Überzeugungskraft seitens des alten Vorstandes braucht, um Nachfolger zu rekrutieren.) Meine Motivation wurde durch eine der ersten Aufgaben, die das Nc hatte, belohnt. Ich dürfte als Nc-Newbie selbst ein Newbie-Event organisieren. Traditionell fand dieses auf der Burg Altpernstein statt. Mit spiel und spaß (siehe Foto rechts) haben unseren Neulinge die IAEsTE Welt kennen gelernt und es freut mich besonders, dass nach fast einem Jahr 90 % dabei geblieben sind. Als nächstes warteten eher kleinere Aufgaben, wie die Organisation einer Weihnachtsfeier, sowie des Buffets für die Kuratoriumssitzung. Unter die „Pflichten“ eines HR Die Funktionsperiode der beiden Projektleiter Jobraising erstreckt sich im Üblichen von Anfang November bis Ende Jänner. Während dieser Zeit gilt es, den Nationalsekretär und den Exchange Koordinator in den Bereichen Firmenkontakte, Koordination und Information der Lokalkomitees und Vorbereitung auf die internationale IAEsTE-Jahreskonferenz zu unterstützen und entlasten. Vor allem die Vorbereitung und Abwicklung dieser Konferenz ist ein Hauptpunkt des Tätigkeitsfeldes der Jobraising-Projektleiter. Im Vorfeld der Konferenz werden Rückmeldungen zur Vorstandes gehört es unter anderem, seine Mitvorstände zu ständiger fleißiger und freiwilliger Arbeit zu motivieren. Deshalb fuhr das Nationalkomitee im April 2009 nach Ljubljana, die Hauptstadt sloweniens, um für ein Wochenende alle Problemchen und Aufgaben der IAEsTE zu vergessen und neue Kraft und Motivation für das nächste halbe Jahr zu tanken. Beim sightseeing und gemütlichem Kaffeetrinken hat man es doch noch geschafft, eine Vorstandssitzung am schlossberg zu absolvieren. Abgesehen vom Tagesgeschäft will natürlich jedes Nationalkomitee die IAEsTE in Österreich weiterentwickeln und verbessern. Am besten geht dies bei einem Nationalkongress, der regelmäßig, 2 Mal im Jahr, stattfindet. sowohl neue, als auch erfahrene Mitglieder aus allen Lcs haben Anfang Juni in diversen Arbeitsgruppen letzten Austauschperiode gesammelt und administriert, die Aufbereitung und Kontrolle der in Österreich gesammelten Praktikumsangebote durchgeführt, sowie internationale standardformulare ausgefüllt und versendet. Bei ca. 150 jährlichen Praktikumsplätzen in Österreich ist das eine sehr zeitintensive und aufwendige Arbeit. Auf der Konferenz selbst ist das Tauschen der Praktikumsplätze nach dem 1:1-Prinzip und die nachfolgende Administration die Hauptaufgabe der beiden Projektleiter. Besonderer Wert wird hierbei auf die Qualität der ertauschten Praktikumsangebote über die Verbesserung unserer Arbeitsbereiche diskutiert, und neue Konzepte entwickelt. Dieses Jahr hat auch ein internationaler Gast einen großen Beitrag dazu geleistet. László Papp, Nationalsekretär von IAEsTE Ungarn, kam zu Besuch und brachte auch seine Erfahrungen ein. Zum schluss möchte ich mich für die gute Zusammenarbeit bedanken, und den NachfolgerInnen viel spaß wünschen. Matej Kosco, Human Resources Katharina straßl und Teresa Torzicky: Erfahrungsbericht Jobraising Koordinator im Ausland und den Bedarf an Plätzen für bestimmte studienrichtungen gelegt. Die Arbeit der Projektleiter ist nach Rückkehr von der Konferenz und letzten koordinativen Tätigkeiten zwischen den Lokalkomitees im Großen und Ganzen beendet. Dennoch bemühen sich die Projektleiter auch in der Nachfolgezeit den Lokalkomitees mit Rat und Tat zur seite zu stehen und das Nationalkomitee in beratender Funktion zu ergänzen. Teresa Torzicky und Katharina Straßl, Jobraising Koordinatoren 13
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