und Rechtswissenschaften, Universität Lüneburg - Leuphana ...

6. Forscher/in: Deller
Name: Position:
(Univ.Prof., Prof.,
Juniorprof., WM)
Institutionelle Zuordnung:
(Institut, Forschungsgruppe/-
zentrum, u.U. mehrere)
Jürgen Deller Univ.-Prof. Institut für
Wirtschaftspsychologie
Forschungsgebiete (Stichworte):
Personalmanagement,
Demographie, Internationalisierung
Publikationen (Journals mit peer review, abrufbar via ISI: SCI, SSCI, A&HCI)
Vollständige bibliographische Angabe: Status:
(publiziert oder
Bruchmüller, S. & Deller, J. (2006). Einstellungen von außertariflich bezahlten Fach- und
Führungskräften in Bezug auf variable Vergütungssysteme. Zeitschrift für Personalpsychologie, 5, 60-
67.
Dilchert, S., Ones, D. S., Viswesvaran, C., & Deller, J. (2006). Response distortion in personality
measurement: Born to deceive, yet capable of providing valid assessments? Psychology Science, 48,
209-225.
Deller, J., Ones, D. S., Viswesvaran, C. & Dilchert, S. (2006). Preface and acknowledgements.
Psychology Science, 48, 207-208.
akzeptiert)
p
Andere Publikationen (Monographien, Buchbeiträge, wissenschaftl. Zeitschriften ohne peer review)
Bibliograph. Angabe: Status:
(publiziert, akzeptiert)
Deller, J. & Huber, M. (2006). Zwischen 2007 und 2015 verdoppeln sich die Abiturientenzahlen – p
Verkürzung der Schulzeit bis zum Abitur von 13 auf 12 Jahre. Personalführung, 39(6), 102-107.
Deller, J. & Süßmair, A. (2006). Konzepte der Nutzenerfassung in Managemententwicklung und
Corporate Universities – Theorien, Anwendungen, Perspektiven. Wirtschaftspsychologie, 8(1), 32-44.
p
p
p
- 13 -