02.09.2015 Views

lees hier - OCMW Meise

lees hier - OCMW Meise

lees hier - OCMW Meise

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

50<br />

Motivering van de wijziging van de personeelsformatie<br />

Dienst algemene zaken<br />

De huidige statutaire functie van administratief hoofdmedewerker wordt uitdovend gemaakt en<br />

wordt omgezet in de statutaire functie van bestuurssecretaris (A1a – A2a - A3a).<br />

De bestuurssecretaris zal de secretaris ondersteuning bieden op het vlak van human resources<br />

management en zal instaan voor de opmaak van vaste uurroosters voor het verplegend en<br />

verzorgend personeel van Residentie Van Horick.<br />

Ter ondersteuning van de directeur zal een halftijdse statutaire functie van administratief<br />

medewerker van de dienst algemene zaken worden overgeheveld naar het woonzorgcentrum.<br />

De raad voor maatschappelijk welzijn heeft in zitting van 9 maart 2011 beslist om af te zien van de<br />

oprichting van het strijkatelier. De functie van 0,5 voltijds equivalent coördinator voor het<br />

strijkatelier wordt aldus uit het personeelskader geschrapt.<br />

Aangezien de rechtspositieregeling de aanstelling van een vormingsverantwoordelijke vooropstelt,<br />

wordt 0,25 voltijds equivalent statutaire functie van vormingsverantwoordelijke voorzien onder de<br />

dienst algemene zaken.<br />

De halftijdse contractuele functie van technische beambte onder de dienst algemene zaken wordt<br />

uitdovend gemaakt en overgeheveld naar het woonzorgcentrum.<br />

Sociale zaken<br />

De halftijdse statutaire functie van administratief medewerker wordt onder de dienst sociale zaken<br />

uitdovend gemaakt en wordt overgeplaatst naar het dienstencentrum ter ondersteuning van de<br />

centrumleider en de maatschappelijke werkers van de thuiszorgdiensten.<br />

Omgekeerd wordt 0,5 voltijds equivalent contractuele functie van maatschappelijk werker van het<br />

dienstencentrum getransfereerd naar de dienst sociale zaken.<br />

Woonzorgcentrum<br />

Medio 2012 zal de nieuwbouw van 43 serviceflats afgerond zijn. Het nieuwe opnamebeleid houdt<br />

in dat personen met een O - en A – profiel volgens de KATZ – schaal uitsluitend zullen worden<br />

opgenomen in de serviceflats Ter Wolven.<br />

Zorgbehoevende personen en personen met psychogeriatrische problematiek zijn bestemd voor<br />

het woonzorgcentrum, Residentie Van Horick. De graad van zorgbehoevendheid van de bewoners<br />

van Residentie Van Horick zal aldus toenemen.<br />

Bijgevolg worden er in het personeelskader conform artikel 103, § 2, 7° van het <strong>OCMW</strong> – decreet<br />

bijkomend twee voltijds equivalente contractuele functies van verzorgenden (C1 - C2 / D1 – D2 –<br />

D3) voorzien.<br />

Om leiding te geven aan het team van 6,5 VTE onderhoudspersoneel, voor de opmaak van<br />

bestellingen en uurroosters en voor het nazicht van facturen m.b.t. de poetsdienst, wordt één<br />

voltijdse statutaire functie van verantwoordelijke van de poetsdienst (D 4 – D 5) gecreëerd.<br />

Eén voltijdse statutaire functie van technisch beambte wordt aldus uitdovend gemaakt<br />

Dienstencentrum<br />

Aangezien de 43 serviceflats op dezelfde campus als het dienstencentrum worden gesitueerd,<br />

wordt een toename van het verbruik van de maaltijden in de cafetaria verwacht.

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!