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acta capituli generalis diffinitorum ordinis praedicatorum fr. carolo a ...

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Caleruega (Filipinas) es un modelo excelente para responder a esa necesidad. Cada tres<br />

años se ha ido o<strong>fr</strong>eciendo un programa para hermanos y hermanas formadores desde<br />

1993 (cuando fue fundado). ¿Podrían otras regiones pensar en algo similar? Vuelvo a<br />

pensar, por ejemplo en el Instituto Pedro de Córdoba en Santiago de Chile. Si bien su<br />

cometido principal es otro, se pueden optimizar los recursos con los que cuenta para<br />

o<strong>fr</strong>ecer ese servicio tan importante a todas las entidades que forman parte del CIDALC o<br />

para algunas regiones, en colaboración con CODALC y abierto a la Familia Dominicana.<br />

57. La cuestión de las vocaciones como la de la formación es para todos y por lo<br />

tanto responsabilidad de todos. Formar nuestros candidatos nos impulsa a preguntarnos<br />

cómo nos formamos. Todos debemos alimentar nuestra propia vocación. Repito, la<br />

vocación de cada uno es importante, no solamente la de nuestros candidatos, sino<br />

también la de aquellos que ya estamos caminando tras las huellas de Santo Domingo,<br />

incluso la de aquellos que ya están muy avanzados en años. Tanto nuestra vocación<br />

como nuestra formación son tarea para toda la vida.<br />

58. Encontrar los hermanos que deben ser asignados a las comunidades de<br />

formación, decía más arriba, es una tarea difícil. Los formadores muchas veces hablan de<br />

la falta de modelos ideales o modelos dominicanos para los hermanos en formación tanto<br />

en sus comunidades como en las provincias en general. Estos comentarios ponen de<br />

manifiesto dos cosas. Primero, que existe una conexión esencial entre el nivel inicial y la<br />

continuidad de la formación (formación permanente). Segundo que existe una necesidad<br />

urgente de comprometernos en la formación permanente, como personas humanas, como<br />

dominicos. ¿Cómo podemos responder más adecuadamente a estos serios desafíos?<br />

59. Noto que en muchas entidades, se pretende resolver el desafío de la formación inicial<br />

en sus diversas etapas, cambiando el sitio o la ubicación del convento de noviciado o<br />

estudiantado. En algunos casos cada Capítulo Provincial toma iniciativas nuevas, tienta<br />

nuevas posibilidades, ensaya otras alternativas. Es un claro signo de la ‘itinerancia<br />

dominicana’. Sin embargo esto sugiere algunas cuestiones. Es paradójico que hagamos<br />

ensayos cambiando a nuestros novicios de lugar o la asignación de los <strong>fr</strong>ailes profesos<br />

simples (temporales) de acuerdo a la conformación de determinada comunidad que<br />

cuenta con <strong>fr</strong>ailes profesos solemnes más cualificados, que pueden ser formadores o<br />

integrar la comunidad formativa. ¿No es más lógico solicitar a los <strong>fr</strong>ailes profesos<br />

solemnes –profesos hasta la muerte- que sean ellos los que se muevan, cambien, a<strong>fr</strong>onten<br />

ese desafío? Las dificultades que o<strong>fr</strong>ece un cambio no hará <strong>fr</strong>acasar la vocación de un<br />

<strong>fr</strong>aile profeso solemne que ya ha o<strong>fr</strong>ecido su vida como discípulo de Santo Domingo, en<br />

cambio cierta inestabilidad en el proceso formativo podría convertirse en un signo no<br />

favorable en el camino de un <strong>fr</strong>aile novicio o profeso temporal.<br />

60. Hablando de la formación inicial y permanente, además de mis comentarios<br />

precedentes me parece que la cuestión crucial de nuestra formación hoy es la siguiente:<br />

¿para qué nos formamos? Esto nos en<strong>fr</strong>enta a otro desafío: la formación para la<br />

misión.

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