ESTATUTO Y REGLAMENTOS - medicoop

e) Conocer, aprobar o desaprobar las propuestas para la modificación y/o creación de
actividades empresariales.
f) Elegir las comisiones de Educación, Préstamos Morosos, Compras y otras
comisiones, para lo cual podrá elaborar su propio reglamento
g) Nombrar a los asesores que entienda pertinente, según lo establece el artículo 42.
h) Determinar el monto y naturaleza de las fianzas de fidelidad que deben cubrir los
ejecutivos y empleados que custodian o manejan los fondos de la Cooperativa.
i) Señalar las tareas y escala salarial de los empleados.
j) Recomendar a la Asamblea General de Delegados la distribución de excedentes y
pagos de intereses sobre los certificados de aportaciones.
k) Presentar a dicha Asamblea informe y Balance General.
l) Reglamentar la inversión de fondos.
m) Designar el banco o bancos en que depositarán el dinero de la Cooperativa.
n) Delegar poderes especiales en el Gerente General.
o) Contratar préstamos hasta un cincuenta por ciento (50%) al capital pagado de la
Cooperativa.
p) Decidir sobre materia de acciones judiciales.
q) Preparar su Plan de Trabajo y presupuesto anual. Velar por que se lleve un sistema
de contabilidad ordenado y que se mantenga al día.
r) Contratar los servicios técnicos y económicos con agencias nacionales e
internacionales para lograr sus fines y propósitos.
s) Consultar con el IDECOOP las dudas que encontraren en la interpretación de este
Estatuto y sus Reglamentos, la Ley 127 y sus Reglamentos y las disposiciones del
Consejo de Directores de esa entidad.
t) Asumir las funciones de reglamentación de los servicios de la Cooperativa y ejercer
todas aquéllas que le correspondan como órgano ejecutivo de los actos económicos
y sociales que no están adscritos a otros órganos.
u) Convocar la reunión conjunta de los tres órganos nacionales.
26