ESTATUTO Y REGLAMENTOS - medicoop

g) Responsabilizarse de que los registros de contabilidad se lleven con claridad, al día
y reportar de inmediato al CA las fallas que observe.
h) Firmar y autorizar conjuntamente con el Presidente los documentos y acciones a que
se hace referencia en los incisos «d» y «e», del Artículo 49 de este Estatuto.
i) Rendir todos los informes que le soliciten los órganos administrativos y fiscales
referentes a la actividad económica de la Cooperativa.
j) Realizar otras funciones de su competencia que le señale el CA.
ARTÍCULO 53:
DEL GERENTE GENERAL (GG)
El CA puede nombrar un Gerente General, fijándole por escrito responsabilidades y
salario. Será responsable ante dicho Consejo, de la buena marcha de los negocios de la
Cooperativa, siendo sus atribuciones las siguientes:
a) Ejecutar, bajo instrucción, los acuerdos de la Asamblea General y que el CA le
señale.
b) Representar judicial y extrajudicialmente a la Cooperativa, previa delegación del
CA.
c) Recomendar el nombramiento y la remoción de los empleados subalternos de la
Cooperativa, de acuerdo con la nómina y norma que le fije el CA.
d) Elaborar y someter al Consejo, los reglamentos internos de la empresa y el
presupuesto operacional de cada año, así como su proyección financiera.
e) Firmar, previa autorización del CA, los contratos y operaciones en que intervenga la
Sociedad, tales como dar o recibir en calidad de préstamos, enajenar, permutar o
gravar muebles e inmuebles propiedad de la Cooperativa.
f) Organizar y dirigir el funcionamiento de la Cooperativa de acuerdo con los poderes
que se le otorguen.
g) Rendir todos los informes que le soliciten los órganos de dirección de la
Cooperativa, referentes a los procesos empresariales.
h) Ejecutar los acuerdos y demás disposiciones del CA.
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