MOF-2012 - Portal del Estado Peruano
MOF-2012 - Portal del Estado Peruano
MOF-2012 - Portal del Estado Peruano
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
Manual de Organización y Funciones Municipalidad Distrital de Yarabamba<br />
OBJETIVO Y/O RESPONSABILIDAD DEL CARGO<br />
Planear, Organizar Dirigir coordinar y controlar la ejecución de actividades y o Proyectos de los<br />
Órganos de Administración Municipal y de cuantificar los resultados de dichas acciones.<br />
.<br />
REQUISITOS DEL CARGO<br />
1. Título Profesional Universitario de Administrador de Empresas, Economista, Ingeniero<br />
u otro similar que incluya estudios realizados con la especialidad.<br />
2. Capacitación especializada en el área.<br />
3. Amplia experiencia en la conducción de sistemas administrativos<br />
4. Experiencia en administración pública no menor de 05 años.<br />
5. Conocimientos básicos de computación<br />
FUNCIONES ESPECÍFICAS<br />
1) Programar, organizar, dirigir controlar y evaluar las actividades, técnico administrativas de la<br />
municipalidad y los servicios públicos locales.<br />
2) Ejecutar por <strong>del</strong>egación los Acuerdos de Concejo.<br />
3) Supervisar y evaluar la gestión administrativa, financiera, económica de la municipalidad<br />
mediante el análisis de los estados financieros y el seguimiento de los planes, programas o<br />
proyectos de la municipalidad.<br />
4) Suscribir todo tipo de documentos, títulos bancarios, y mercantiles para la marcha ordinaria<br />
de la Municipalidad con las facultades y restricciones que el Concejo Municipal y Alcaldía<br />
establezcan.<br />
5) Proponer las políticas de desarrollo para mejorar la gestión administrativa.<br />
6) Proponer normas de carácter administrativo y de ejecución de proyectos de inversión.<br />
7) Dirigir, coordinar, supervisar y controlar las acciones de los diferentes órganos de la<br />
Municipalidad en concordancia con la política, objetivos y metas de la institución.<br />
8) Es responsable <strong>del</strong> cumplimiento de las metas, fines y objetivos de la municipalidad.<br />
9) Emitir Directivas de carácter interno con sujeción a las leyes vigentes.<br />
10) Formar parte en calidad de Presidente, de los Comités Permanentes de Contrataciones de<br />
la Municipalidad conforme a las disposiciones de la Ley de Contrataciones <strong>del</strong> <strong>Estado</strong>, y de los<br />
Comités Especiales cuando el alcalde lo determine.<br />
11) Aprobar los expedientes de contratación y bases administrativas correspondientes a<br />
Adjudicaciones de Menor Cuantía a cargo de la Oficina de Logística, Servicios<br />
Generales y Control Patrimonial, conforme a la Ley de Contrataciones <strong>del</strong> <strong>Estado</strong><br />
12) Informar y disponer de los medios para el cumplimiento de los Acuerdos de Concejo.<br />
m) Elaborar la Memoria Anual para la aprobación <strong>del</strong> Concejo Municipal.<br />
13) Ejercer las funciones administrativas que le sean <strong>del</strong>egadas por la Alcaldía y las demás que<br />
le correspondan por ley.<br />
14) Elaborar anualmente el POI de la Gerencia Municipal.<br />
15) Representar a la municipalidad en comisiones y eventos relacionados con la municipalidad.<br />
16) Asesorar al Concejo Municipal y al Alcalde en asuntos de su competencia.<br />
17) Participar con voz en las sesiones de Concejo.<br />
18) Las demás funciones que le designe el alcalde<br />
16