THE ROTTERDAM CALL TO ACTION OF THE CLUB DE MADRID

EL CLUB DE MADRID HACE UN LLAMAMIENTO A LA ACCIÓN
DE LOS LIDERS A FAVOR DE LA COHESIÓN SOCIAL:
LOGRAR SOCIEDADES INCLUSIVAS
Y UN MUNDO MAS SEGURO PARA LA DIVERSIDAD
ROTTERDAM, 14 DE NOVIEMBRE DE 2008
El Club de Madrid, formado por 72 ex Jefes de Estado y de Gobierno de 51
países, se reunió en Rotterdam del 12 al 14 de noviembre de 2008. En
esta reunión se volvió a expresar el compromiso del Club con la
promoción del liderazgo para la cohesión social y las sociedades inclusivas
como una prioridad clave en el mundo actual.
Se necesita liderazgo
Nuestro llamamiento a la acción se dirige a todos, líderes y organizaciones
de todos los sectores de la sociedad, personas de todas las profesiones y
condiciones sociales, para que intensifiquen los esfuerzos que permitan
avanzar hacia una mayor comprensión y tolerancia. También hacemos un
llamamiento a los líderes para que muestren con su ejemplo que cuando
los grupos dominantes de cualquier sociedad reconocen e incluyen sin
reservas a los demás, en particular a aquellos que con su diferencia
enriquecen a las sociedades, toda la sociedad mejora. Hacemos un
llamamiento a los líderes para que no se excluya a ninguna persona ni se
deje atrás a nadie en el camino hacia la Participación, el Progreso y la
Prosperidad.
Hacemos un llamamiento para que usen sus esferas de influencia tanto en
sus comunidades como a nivel local, provincial, nacional, regional y
mundial, con el fin de trabajar en colaboración para promover y asegurar
la inclusión y la cohesión social. Hacemos un llamamiento para que
reconozcan que el logro de la cohesión social y la creación de un mundo
seguro en el que se respeten las distintas identidades es fundamental
para el bienestar de los individuos, de los estados y del mundo en su
totalidad.
No hay alternativa. No hay ‘Plan B’
Declaramos que no hay otra opción, ningún plan B, si no queremos vivir
en un mundo continuamente asolado por tensiones generadas por el
conflicto entre distintas identidades, las divisiones en el seno de las
comunidades, la desigualdad y la injusticia. Si no actuamos, la tensión
continuará engendrando conflictos y estos conflictos, a su vez,
engendrarán violencia.

Si los individuos y los pueblos no pueden expresarse en su propio idioma,
disfrutar de su cultura y tradiciones, y luchar por aquello a lo que aspiran,
no vivirán con libertad ni lograrán cumplir sus sueños. En una situación
semejante, representarán una pérdida para el potencial de la sociedad a la
que pertenecen y para el mundo en general.
Si no somos capaces de aceptar las diferencias ni de aprender a
comprender lo que nos resulta desconocido de los demás; si no se nos
ayuda a comprometernos con los demás, se crean barreras entre las
personas y las comunidades; barreras que pudren, se hacen cada vez
mayores y finalmente conducen a la desintegración social, con
consecuencias devastadoras.
Socios en la Acción
El Club de Madrid cree que se pueden lograr sociedades inclusivas
basándose en la cooperación y aceptando las contribuciones de todos.
Rechazamos los intentos de construir sociedades homogéneas en las que
se excluye o incluso se prohíbe la diferencia.
En una época en la que las crisis financieras, alimenticias y energéticas
mundiales agravarán la tendencia a buscar chivos expiatorios entre
quienes son diferentes a nosotros, esta labor cobra más importancia que
nunca. Sin embargo, también hacemos este llamamiento a la acción en un
momento de esperanza, en el que se han derribado barreras y en el que el
cambio puede llegar de nuevas direcciones, llevándonos a sociedades
inclusivas a partir de las diferencias.
Principios Básicos
Hemos identificado los principios básicos sobre los que se pueden crear la
verdadera cohesión social y sociedades inclusivas. Hacemos un
llamamiento a todos los líderes para mantener y aplicar esos principios y
usarlos para valorar los avances que se hacen en el camino hacia la
cohesión social.
El principio básico que más valoramos es el respeto por la dignidad de
cada individuo.
También valoramos en la misma medida el principio de respeto por los
derechos humanos y el estado de derecho.
El Club de Madrid hace un llamamiento a la acción para el liderazgo para sociedades inclusivas - 2

Ningún sector de ninguna sociedad, ya sea parte de la mayoría o de la
minoría, puede creerse con derecho a actuar como le plazca, ignorando
los derechos de los demás. Un aspecto fundamental de una sociedad
inclusiva es el equilibrio social en el que todos los miembros de la
sociedad, con libertad de expresar su propia identidad y sus propias
aspiraciones, lo hacen respetando la dignidad y los derechos de quienes
son diferentes. También es fundamental el estado de derecho, que debe
ser respetado por los líderes y todos los miembros de la sociedad.
Igualdad y justicia son también principios esenciales para lograr
sociedades inclusivas y no podrán existir allí donde haya discriminación,
marginación o no haya igualdad de oportunidades para todos.
El Club de Madrid se fundó sobre el principio de la democracia y creemos
que la democracia aumenta la posibilidad de lograr una sociedad inclusiva
si todos los sectores de la sociedad pueden expresar sus aspiraciones y
sus necesidades. Sin embargo, reconocemos que muchas democracias no
facilitan la cohesión social y que la importancia de lograrla es también
aplicable a los estados autoritarios.
Tenemos claro lo que hay que hacer y, como miembros del Club de
Madrid, hemos preparado una muestra de Políticas y Prácticas que
documentan las formas que han permitido a otros a llevarlo a cabo.
Llamamiento a la acción
Hemos identificado diez áreas de compromisos políticos que se
complementan entre sí para lograr una sociedad inclusiva. Hacemos un
llamamiento a todos los líderes para que hagan suyos estos compromisos
y emprendan la acción. Hacemos un llamamiento a todos los demás
sectores de la sociedad para que apoyen a los líderes a asumir y poner en
práctica estos compromisos.
En nuestro Foro Global sobre Liderazgo para las Sociedades Inclusivas,
que tuvo lugar en Rotterdam, invitamos a los principales sectores de la
comunidad mundial a contribuir con ideas clave para avanzar en este
llamamiento a la acción.
El Club de Madrid hace un llamamiento a la acción para el liderazgo para sociedades inclusivas - 3

Urgencia de actuación
Creemos que no hay excusa para no cumplir con el deber de facilitar la
cohesión social. Excusas citadas a menudo como la escasez de recursos o
la presencia de un conflicto son, de hecho, razones que deben empujarnos
a hacer mayores esfuerzos para valorar a todas las personas que forman
parte de la sociedad y respetar su diversidad.
El problema no puede esperar. Tenemos que actuar ahora mismo. El
proceso de lograr la cohesión social debe comenzar desde arriba; pedimos
a todos los líderes que aprueben y apoyen con su actuación este
llamamiento a la acción.
Firmado:
Ricardo Lagos
Presidente del Club de Madrid
Mary Robinson
Vicepresidenta del Club de Madrid
Jenny Shipley
Co-Presidenta del Proyecto
por una Sociedad Inclusiva
Cassam Uteem
Co-Presidente del Proyecto
por una Sociedad Inclusiva
Goya, 5-7 Pasaje 2
28001 Madrid | España
Tel: +34 911 548 230
www.clubmadrid.org
El Club de Madrid es una organización independiente dedicada al fortalecimiento de la
democracia en el mundo apoyándose en la experiencia y recursos únicos de sus miembros,
72 ex Jefes de Estado y de Gobierno democráticos. En colaboración con otras organizaciones
y gobiernos que comparten sus objetivos de promoción de la democracia, el Club de Madrid
facilita asesoramiento de sus miembros a otros líderes y proporciona apoyo estratégico y
asistencia técnica a líderes e instituciones que trabajan en procesos de transición y
consolidación democráticas.
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