Vol.2 Nº4 2007 - SEFaC
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EDITORIAL<br />
3. El auxiliar tan sólo podrá recomendar medicamentos EFP, para aquellos problemas de<br />
salud que aparecen en el anexo, teniendo en cuenta que si la duración del<br />
tratamiento es mayor de 7 días, el paciente toma otros medicamentos o tiene más de<br />
65 años se derivará a un farmacéutico.<br />
4. Jamás se cuestionará ante el público el juicio de otra persona más cualificada, sea<br />
médico o farmacéutico.<br />
5. El auxiliar nunca debe derivar el paciente al médico, sino a un farmacéutico, quien<br />
será responsable de tomar una decisión.<br />
6. Se mantendrá la confidencialidad de la información, con el correcto nivel de voz tanto<br />
en el despacho de medicamentos, o comentarios delante de terceros, como fuera del<br />
trabajo.<br />
7. Se documentará toda la información requerida, debiendo dar cuenta de todas las<br />
actuaciones, especialmente aquellas que requieran un farmacéutico. Por tanto, es<br />
obligatorio emplear el password e identificación personal.<br />
8. El auxiliar no diagnostica, ni pronostica.<br />
9. No realizará educación sanitaria que no esté previamente protocolizada y para la que<br />
haya recibido la formación y autorización del titular.<br />
10. Se compromete a entregar después de su trabajo todas las recetas que requiera la<br />
ley y dar cuenta de su trabajo ante el farmacéutico sustituto.<br />
Como podéis comprender, el auxiliar no es nuestro enemigo, pero nosotros podemos<br />
hacer que se eviten situaciones surrealistas como las que he vivido este mes de octubre<br />
en un país americano en las que los auxiliares, con una formación que no llega al nivel de<br />
un bachiller, piden igual salario que los farmacéuticos. Cuando me consultaban sobre<br />
este hecho, les decía que pensaba que el problema más importante es que habían<br />
dejado en manos de los auxiliares el aspecto más importante de su trabajo, el campo<br />
asistencial. <br />
4 | e-farmacéutico COMUNITARIO | Vol. 2 nº 4, <strong>2007</strong>