Infocop55-B hacer prueba color:Maquetación 1 - Consejo General ...

peo, impartió la conferencia de clausura
que abordó el tema de Seguridad vial en
la Unión europea. Otras perspectivas
de intervención.
De estas Jornadas cabe destacar:
✔ La propuesta del fiscal general de Seguridad
Vial para introducir la mediación
penal en los delitos de
tráfico, iniciativa que será necesario
analizar con mucha precaución de cara
a determinar las múltiples variables
que inciden pero que, en
cualquier caso, abre un ámbito más
de actuación a la Psicología del Tráfico
y la Seguridad.
✔ La necesidad del apoyo de las Administraciones
Públicas para con el factor
más importante de la seguridad
vial: el factor humano.
✔ La importancia de intervenir con programas
específicos e individualizados.
El programa Psicovial puede
servir como referente significativo
para alcanzar la reducción de la siniestralidad,
objetivo de la OMS para
la década 2011-2020.
ACTIVIDADES DE LA
SECCIÓN DE PSICOLOGÍA
DEL TRABAJO Y DE LAS
ORGANIZACIONES
La programación de actividades de la
Sección correspondientes al año 2011,
se cerró con las Sesiones informativas
Psicología del Trabajo: Adaptándonos
a los tiempos, celebradas en la Facultad
de Psicología de la Universidad de Santiago
de Compostela. El objetivo de estas
sesiones fue la de informar y dar a
conocer a estudiantes de 5º curso los
distintos contextos laborales, las formas
de gestionar los recursos humanos, definir
determinados roles y responsabilidades
profesionales y tener una oportunidad
para reflexionar sobre acontecimientos
actuales en el ámbito del
trabajo. Las sesiones, presentadas por
José Luis Domínguez Rey, coordinador
de la Sección de Psicología del Trabajo
y de las Organizaciones del COPG,
celebradas los días 15 y 22 de noviembre,
tuvieron como temas de exposición
los siguientes:
✔ El espacio profesional del psicólogo/a
en el ámbito de la consultoría.
La sociedad de información y conocimiento,
intervención a cargo de Julio
González Morandeira, director general
de Emera Consultoría y Tecnología.
✔ Gestionando Recursos Humanos.
Acércate a las mejores empresas y
cambia tu futuro, impartida por Santiago
Medín Díaz, gerente de la
Consultoría de Recursos Humanos de
Ray Human Capital.
En la última reunión de la Sección de
Psicología del Trabajo y de las Organizaciones,
celebrada el pasado 23 de noviembre,
se aprobó la creación del
grupo de trabajo interno Salud y Bienestar
Ocupacional, cuyo objetivo es
abordar y estudiar la problemática de la
salud ocupacional.
La creación de este grupo tiene su origen
en la sesión de trabajo celebrada el
pasado mes de octubre, que sirvió para
debatir la problemática de los riesgos
psicosociales en ámbitos laborales, tema
que se presentó en la ponencia Riesgos
laborales emergentes: Respuestas
desde la psicología.
El objetivo del grupo es potenciar el
papel de la Psicología del Trabajo, de
las Organizaciones y Recursos Humanos
en la promoción de la salud ocupacional
y en la calidad de vida laboral. El
plan de trabajo que se dio a conocer en
el transcurso de los meses de enero y
febrero, pretende incrementar la visibilidad
y proyección pública de los profesionales
de PTORH, con actuaciones en
el asesoramiento de programas de formación,
impulsando la investigación e
identificando buenas prácticas en la
gestión de personas que potencien una
salud integral.
JORNADAS DE LA SECCIÓN
DE PSICOLOGÍA JURÍDICA
El 3 de diciembre de 2011 se celebraron
en la sede del COPG las Jornadas
Predicción del riesgo: Aspectos psicosociales.
Xosé Antón Gómez
Fraguela, profesor e investigador del
departamento de Psicología Clínica y
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