CONVENIO COLECTIVO DE EMPRESA Entre el ... - Laboralis

Art. 4° - Jornada de trabajo: Las jornadas de trabajo diarias se dividen en cuatro(4) turnos, a saber: de 07.00 horas a 13.00 horas; de 13.00 horas a 19 horas; de19.00 horas a 01.00 y de 01.00 a 07.00 horas. En ningún caso, la pausa entre finalizaciónde una jornada de labor y el comienzo de la siguiente podrá ser inferior adoce (12) horas.Se considerarán hábiles las horas correspondientes a los turnos de 07.00 a 13.00,de 13.00 a 19.00 horas, de 19.00 a 01.00 y de 01.00 a 07.00. de Lunes a viernes yde 01 a 07 y 7 a 13 de los días sábados. Las horas de trabajo cumplidas los díassábado a partir de la hora 13, domingos y feriados serán consideradas como trabajoprestado en horas inhábiles y tendrán un recargo del 100% .Art. 5° - Remuneración: Los trabajadores serán remunerados por jornal diario deseis horas, en efectivo a pie de buque, cuyo valor asciende a la suma de pesosbruto cincuenta y ocho con setenta y cinco ($ 58,75.-), para la categoría de estibadore incluye los adicionales de peligrosidad e insalubridad propios de la actividady de pesos bruto de sesenta y ocho con setenta y cinco, para la categoría de guinchero/gango($68,75.-) e incluye los adicionales de peligrosidad e insalubridadpropios de la actividad. Cuando las tareas sean cumplidas en los turnos horariosinhábiles fijados a partir del sábado a las 13 hs. , domingos y feriados, el valor deljornal bruto diario de seis horas, tendrá el recargo señalado en Art. 4to. del presente.5