Monetizing your lowerrisk investments (6)

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Según Marta Williams y John
Byrne,directores de The Washington Quality
Group,existen dos niveles de comunicación:
INTERNO: Dentro de la organización.
EXTERNO: Fuera de la empresa.
De igual forma, exponen que existen
distintos tipos de comunicación dentro la
empresa citadas por las mismas personas:
ascendente (encuestas, manual de la empresa,
reuniones); descendente (folletos, carteles
de bienvenida, entrevistas); horizontal
cuando existe la transferencia de mensajes
en el mismo nivel jerárquico, dentro de sus
ventajas están: libertad de expresión,se
evita la pérdida de tiempo,fomenta el
compañerismo,fortalece la experiencia de los
trabajadores y delegación en el proceso de
toma de decisiones.
Según Miguel Ángel Sanchez Armas,la
comunicación es estratégica en cualquier
tipo de empresa, indica que se relaciona
entre estar comunicado y estar en
comunidad. Se relaciona con varias
ciencias las cuales permiten que la
comunicación sea efectiva al mismo
tiempo hace referencia entre la sociedad
globalizada, ya que se detalla que en
una organización nos enfocamos en flujos
organizacionales y permite que la
empresa pueda surgir bien en su salud y
le brinda acceso a la empresa a que se
pueda desarrollar mejor en su ambiente y
permite que las entidades puedan crecer
y que puedan surgir aún más
instituciones y así permitir la
globalización.