Viva La Equidad June 2018
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VIVA LA EQUIDAD* JUNE 1, <strong>2018</strong><br />
calendario, junto con todas esas otras obligaciones y compromisos.<br />
Estructurado. Participar en el autocuidado individualizado, integrado e intencional requiere una<br />
estructura. Recomendamos desarrollar un plan de autocuidado individualizado. Este plan debe incluir atención<br />
a aspectos físicos, emocionales, sociales, profesionales y espirituales. Hacemos hincapié en que su autocuidado<br />
debe incluir atención profesional, como supervisión, estrategias de manejo del estrés, desarrollo profesional,<br />
establecer límites, practicar la atención plena, etc. Y, como este plan es individualizado, puede agregar<br />
cualquier otro elemento que desee. Este plan le proporcionará la estructura necesaria para que el autocuidado<br />
sea una realidad, en lugar de un simple deseo.<br />
INTELIGENTE. Para conceptualizar su enfoque estructurado de autocuidado, recomendamos desarrollar<br />
objetivos Inteligentes (SMART, por sus siglas en ingles). Es decir, son sus objetivos: específicos (es decir,<br />
dirigidos a un área específica de mejora); Medible (es decir, cuantificable para controlar el progreso), alcanzable<br />
(es decir, alcanzable), relevante (es decir, que vale la pena hacerlo), y limitado en el tiempo (es decir, fechas<br />
límites, marcos temporales específicos). <strong>La</strong> atención a estas áreas lo ayudará a cumplir estratégicamente sus<br />
objetivos de cuidado personal e identificar estrategias que sean prometedoras, y otras que debe excluir.<br />
Recomendamos desarrollar un plan preliminar de autocuidado SMART, probándolo por una semana más o<br />
menos, y luego volver a evaluarlo. <strong>La</strong> mayoría de las veces, si no "tiene éxito" en su plan, es porque necesita<br />
redefinir el éxito, ¡hágalo SMARTer!(Inteligente ¡) Por lo general, después de esta prueba inicial, sus objetivos<br />
deberán ser retocados. Y, con el tiempo, tendrá que revisar sus objetivos, a medida que cambien sus<br />
circunstancias. Siga siendo Inteligente ¡<br />
Sostenido. Al igual que cualquier habilidad de práctica profesional, como el desarrollo de planes de estudio<br />
o el manejo del aula, el autocuidado es una habilidad que requiere un desarrollo continuo y sostenible. Varias<br />
estrategias pueden ayudar a desarrollar prácticas de autocuidado que sean sostenibles. Por ejemplo, <strong>La</strong><br />
responsabilidad individual es la clave. ¿Cuales personas, estrategias y herramientas pueden ayudarte a lograr tu<br />
cuidado personal? Además, el autocuidado sostenible requiere ser consiente del proceso de manera continua.<br />
Por ejemplo, uno de los estudios que realizamos encontró que practicar la autocompasión contribuye a un<br />
mejor autocuidado; aprender cómo ser más compasivo aumenta la capacidad de practicar el autocuidado.<br />
Finalmente, el autocuidado requiere atención continua. Al igual que cualquier habilidad, el autocuidado<br />
requiere un desarrollo continuo. Busque oportunidades para desarrollar esta importante habilidad y<br />
comprométase con ellas.<br />
El Autocuidado es individualizado, integrado, intencional, estructurado, INTELIGENTE y sostenido.<br />
Estos elementos interrelacionados comprenden los fundamentos fundamentales para el autocuidado.<br />
Esperamos que use estos fundamentos para tomar medidas en un viaje exitoso y significativo de autocuidado.<br />
Como educadores, ¡su papel es demasiado importante para descuidar su autocuidado!<br />
El Dr. Jay Miller es Profesor Asistente en la Facultad de Trabajo Social de la Universidad de Kentucky.<br />
Actualmente, el Dr. Miller supervisa investigaciones nacionales e internacionales relacionadas con el<br />
autocuidado en las profesiones de ayuda, incluida la educación. <strong>La</strong> Dra. Erlene Grise-Owens es socia<br />
fundadora de The Wellness Group, ETC. <strong>La</strong>s preguntas, comentarios, inquietudes y / o celebraciones sobre<br />
este artículo se pueden dirigir a Jay a Justin.Miller1@uky.edu.<br />
Citaciones<br />
Grise-Owens, E., Miller, J., Eaves, M. (2016). The A-to-Z Handbook for social workers and other helping<br />
professionals. Harrisburg, PA: The New Social Worker Press.<br />
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