TRATO HECHO 167 JUNIO 2021

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mos como se sigue desarrollando la vacunación
que se viene acelerando
un montón”.
Lo mismo que con
una postura equilibrada
en cuanto a lo
negativo y lo positivo
en la mirada de la gestión
del gobierno provincial
en infraestructura
escolar, destaca
“se han destinado muchos
fondos para que
las escuelas sean seguras
habiéndose
realizado muchas
Walter Rojas
obras especialmente sanitarias, en todo lo que respecta
a baños y cocinas”.
Como así también especifica que “se invirtió mucho
en artículos de limpieza y en artículos de protección
como barbijos, termómetros, máscaras y
ahora se está entregando un aparato para medir
saturación en el ambiente”.
Con estos fondos canalizados a través de la municipalidad
y en un trabajo conjunto con el Consejo
Escolar, se llevan ejecutadas 94 obras, de las cuales
45 ya fueron finalizadas.
Se trata de trabajos que incluyen pintura de fachadas
e interiores; acondicionamiento de aulas; ampliaciones;
reparación de sanitarios y construcción
de nuevos baños para personas con discapacidad,
entre otros.
LA APERTURA DE PARITARIAS
DE CAMIONEROS
Justo en el plazo en el que se había pactado
a principios de año que podrían reabrirse
paritarias si la inflación lo ameritaba;
el Sindicato de Camioneros lo hizo pidiendo
un aumento que ronde el 50% tal
como marcan los números inflacionarios y estiman
será el panorama anual. Recientemente logró
cerrar un 45% de aumento para el sector.
La dirigencia gremial representante del sector lo
dio a conocer. En la región, desde la delegación
San Miguel del sindicato, el encargado Walter Rojas,
habló de la posición del gremio y de la discusión
paritaria.
“Desde el sindicato abrimos las paritarias para el
sector pidiendo un 50% de aumento para paliar
los efectos de la inflación que está en aumento
constante”, comenzaba diciendo Rojas al ser entrevistado
por este medio.
“Entendemos la situación económica pero nuestro
rubro nunca paró en pandemia y los trabajadores
se expusieron con tareas como las que nos
competen que son viajes, recolección, etc.”, explicó
fundamentando la reapertura paritaria.
“Consensuamos el 45% con la parte empresaria
-relató- sabiendo lo que ellos pueden afrontar y
las necesidades de los trabajadores”.
A la vez que al ser consultado por la vacunación,
Rojas insistió que “se vacunaron a los choferes
de larga distancia pero todavía nos queda que
se lo haga con los de recolección, por ejemplo,
que están sumamente expuestos”.
Desde el inicio de la pandemia, el sindicato entabló
una cruzada solidaria y en el territorio, la Delegación
San Miguel se puso al frente entregando
mercadería a los comedores y merenderos comunitarios
de la región como así también organizando
ollas populares.
Al respecto, Rojas mencionó que “si la situación
económica venía terriblemente complicada por
las políticas aplicadas por el gobierno anterior, la
pandemia la agudizó” apuntando a que “el gobierno
está llevando adelante un plan de contención
social pero la realidad es que las necesidades
son cada vez más”.
Así es que remarcó que “gracias a la gestión de
Karina Moyano, llega la mercadería a la delegación
para donar a los comedores y merenderos
con los que colaboramos porque ahora nos cuentan
como aumenta la cantidad de gente de que
asiste por un plato de comida”.
“Muchos trabajadores -concluyó- que antes no
lo necesitaban ahora van a los comedores porque
son de sectores duramente golpeados por la
pandemia cuyos gremios no han tenido la posibilidad
de cerrar paritarias dado que las empresas
estuvieron cerradas y están tratando de reponerse”.