Ikääntyneiden palvelutarpeet, elämänlaatu ja ... - Sosiaalikollega

More documents

Recommendations

Info

Ensin on siis johtamisen uudistuttava• Muuttuvat työelämävaatimukset (laatu,kustannukset; asiakas/henkilöstö/verkostot)• Soveltamisosaaminen gerontologinen tieto onjohtamisen asiantuntijuuden tij ydin ja sitäsovelletaan tarkoituksenmukaisesti eri kohteissa.• Tiedon organisointikyky = tietämys rakentuuydinkäsitteiden tai jonkun suuren ajatuksenympärille ikääntyneiden asiakkaiden hyväelämänlaatu12.11.2012 Riitta Räsänen Laatuhoiva Oy 12
Miten se sitten oikein tehdään?• Gerontologinen tietotaito ja asiakasnäkemys toimintaan(ikääntyminen, ikääntynyt asiakas, sosiokulttuurisuus)– Ei Esim. tieto ajallaan jll ja paikallaan hoitamisestai• Henkilöstö mukaan kaikkeen kehittämiseen, myös laadunmittaamiseen, kehittämiseen ja valvontaan. Laatu onyhteinen asia!• Asiakasnäkökulma kaikkeen toimintaan jakehittämiseen; asiakkaiden todellinen kuuleminen.• Toiminta ja sen arvostaminen: palkkaisitko itsesi itseäsihoitamaan? Entäpä johtamaan?• Johtaminen perustyön ääreltä ja äärelle; kaikki huomioperustoimintaan. Sujuva ja turvallinen arki tärkeintä!• Painopiste suunnittelusta tekemiseen. ARKI on tärkein!12.11.2012 Riitta Räsänen Laatuhoiva Oy 13
Page 1 and 2: 13.11.2012 klo 10.15‐12.00Ikään
Page 3 and 4: HOIVA JA HOITO - keskinäistä vert
Page 5 and 6: AMMATTITYÖN LAATU‐ Hoidon laadun
Page 7 and 8: Henkilöstömitoittamisen ongelma
Page 9 and 10: JohtopäätöksiäVanhusten elämä
Page 11: Asiakkaan toissijaisuus näkyy!•
Page 15 and 16: Meidän kaikkien vastuulla, johtaja
Page 17 and 18: Fyysinen ulottuvuusRakenneResurssit
Page 19: Lopuksi kysynkin vieläRiittääkö

Ikääntyneiden palvelutarpeet, elämänlaatu ja ... - Sosiaalikollega

Create successful ePaper yourself

Delete template?

Save as template?