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Gazette décembre 2012.pub

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« je ne peux<br />

m’empêcher<br />

d’écrire que le<br />

« milo » porte<br />

bien l’habit de<br />

« personnage du<br />

club ».<br />

1977 : Création du<br />

Syndicat par les<br />

pionniers :<br />

José ARRIBAS,<br />

Président<br />

Roger LEMERRE,<br />

Vice Président<br />

Guy ROUX, Trésorier<br />

Georges<br />

BOULOGNE,<br />

Secrétaire Général<br />

Les Présidents<br />

depuis la création de<br />

l’UNECATEF :<br />

José Arribas,<br />

Guy Roux,<br />

Joël Muller, depuis<br />

2001, réélu lors de<br />

l'Assemblée<br />

Générale en mai<br />

2007.<br />

Georges Boulogne<br />

fut Secrétaire<br />

Général entre 1977<br />

et 1999.<br />

La <strong>Gazette</strong> du D.O.S<br />

Lumière sur un dirigeant : Alain Roché (suite)<br />

Associations du foot ball : UNECATEF<br />

Page 7<br />

Les objectifs du club au point de vue sportif cette saison :<br />

Maintien de l’équipe A en 1 ère division. Montée de l’équipe B en 3 ème division, il faut y croire jusqu’au bout.<br />

Quels sont d’après toi les qualités et défauts du club ?<br />

Le club exporte une bonne image et est reconnu, au niveau départemental, pour son engagement à bien<br />

recevoir les équipes visiteuses.<br />

Un point à améliorer : arrêter de parler sans cesse des soi-disant problèmes de trésorerie qui viennent<br />

polluer le bon fonctionnement du club, (d’ailleurs, pourquoi m’as-tu posé la question ?).<br />

On ne peut pas énumérer, à la volée, des qualités et des défauts, nous devons avancer avec des personnes<br />

qui s’investissent et qui ont toutes un caractère différent. Le bureau doit être à l’écoute et gérer les<br />

conflits ou dysfonctionnements dans l’intérêt du club uniquement.<br />

Je voudrais féliciter la gent féminines pour leur dévouement constaté chaque dimanche, pour la tenue de<br />

la buvette et ce, sous la houlette de Christophe qui a repris « l’affaire » avec beaucoup de détermination.<br />

Que souhaites tu pour le club dans un avenir proche ?<br />

Je souhaite au DOS de compter toujours autant de licenciés avec, pourquoi pas, l’arrivée de nouveaux<br />

joueurs venant de clubs plus huppés qui pourraient apporter leur expérience.<br />

Persévérance des éducateurs avec un bon effectif de l’école de football.<br />

Pouvoir conserver des entraineurs à la hauteur de leur tâche, comme aujourd’hui.<br />

Ne pas diminuer le quota d’arbitres, un grand merci aux personnes en place actuellement.<br />

Avoir en permanence des personnes motivées pour composer le bureau du club, le secrétariat, par exemple,<br />

représente une lourde tâche et nous avons la chance de posséder un secrétaire passionné et rigoureux<br />

(il va se reconnaître).<br />

Quel(s) personnage(s) d’après toi représente le mieux les valeurs de ce club ?<br />

Si nous parlons de la commune de Dollon avec de nombreuses personnes, le nom d’Alain Besnard est<br />

immédiatement cité, alors je ne peux m’empêcher d’écrire que le « milo » porte bien l’habit de<br />

« personnage du club ». Je n’oublierais pas de parler des familles, Jousse (les Binas), Mercier, Chéron…,<br />

qui se sont énormément investies afin que le DOS se développe, progresse, et tous les autres que j’ai<br />

occasion de croiser chaque dimanche (Paquito, Rodolphe, Laurent, Christophe, Vincent, Bernard, Henri,<br />

Cyrille, Thierry, Philippe… et bien entendu tous ceux que j’ai omis de citer...<br />

Le mot du rédacteur : En toute sincérité, je pense que le club a trouvé là un très bon viceprésident<br />

son discours j’adhère sans problème, merci Alain pour ta franchise et d’avoir joué le jeu<br />

de l’interview. Merci aussi de corriger la gazette de son orthographe et grammaire ! Avec des gens<br />

comme ça le club pourra vivre un bon moment !<br />

Le métier d’entraîneur et éducateur est une profession réglementée.<br />

Les clubs du football professionnel et amateur emploient des<br />

entraîneurs et éducateurs salariés. Les entraîneurs et éducateurs<br />

doivent être régis par des garanties collectives/conventionnelles<br />

ou individuelles/contractuelles ; donc l’objectif de l’UNECATEF est<br />

de :<br />

Regrouper tous les entraîneurs du football, répondant aux conditions<br />

d’admission et d’adhésion. La défense des intérêts matériels<br />

et moraux, économiques et professionnels de la profession.<br />

L’étude des questions sociales, économiques et professionnelles qui lui seraient soumises, et la<br />

recherche de tous les moyens propres à les résoudre dans l’intérêt des salariés de cette profession.<br />

Resserrer les liens qui unissent ces mêmes salariés.<br />

Permettre notamment de défendre et de préserver les droits des Entraîneurs et Cadres Techniques<br />

soit à l’emploi, soit à l’exercice, soit à l’organisation de leur activité.<br />

Et généralement par tous moyens légaux, d’améliorer les conditions de vie des Professionnels et<br />

Cadres Techniques du Football, adhérant au syndicat.<br />

Notre Rôle<br />

Représenter les salariés entraîneurs et éducateurs au sein des commissions de négociation et<br />

des commissions d’application<br />

Défendre les intérêts collectifs et individuels de la profession (réforme des diplômes professionnels,<br />

convention collectives du football professionnel et football amateur…)<br />

L’aide et les conseils juridiques<br />

La défense devant les instances civiles ou sportives, assuré par un Avocat Maître REISS<br />

Participer à la réflexion et aux propositions sur l’évolution de notre sport (calendriers des compétitions,<br />

réglementation sportive, contrôle de légalité….) structuration des clubs, rôle sportif et social<br />

du football<br />

Proposer des services aux membres, des conseils juridiques et de financement de leur emploi,<br />

formation continue, aide à l’expatriation, retraite, stages d’accompagnement

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