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LA LETTRE - Nantes

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<strong>LA</strong> <strong>LETTRE</strong><br />

CNCE<br />

Conseil<br />

Février 2013 l numéro 9<br />

Édito<br />

nantais<br />

pour la citoyenneté<br />

des étrangers<br />

Ce 9 e numéro de la Lettre a choisi d’apporter un éclairage sur la question de l’accès<br />

à l’emploi, enjeu d’intégration primordial pour les migrants. Les freins demeurent<br />

multiples, comme en témoignent les parcours de trois migrants.<br />

En 2013, le CNCE continuera à travailler sur les chantiers déjà engagés. Suite aux<br />

préconisations du CNCE sur l’accueil des migrants et l’accès à l’information, la Ville a<br />

présenté le projet retenu le 21 novembre 2012. Le souhait est d’engager la réalisation<br />

en 2013 d’un bouquet d’offres pour l’accueil des étrangers à <strong>Nantes</strong>. Ainsi se prépare<br />

un guide d’accueil, outil pratique qui devra faciliter le quotidien des Nantais étrangers<br />

francophones ou non.<br />

Cette Lettre revient sur un autre chantier important pour le CNCE, le vieillissement des<br />

migrants, avec le retour sur la rencontre du 16 octobre 2012, une journée originale de<br />

partage qui a réuni presque 200 citoyens, bénévoles et professionnels.<br />

En juillet 2012, la Ville de <strong>Nantes</strong> obtenait le label Diversité. C’est une reconnaissance<br />

de son action en faveur de l’égalité de traitement, mais surtout un moteur pour<br />

approfondir cette action.<br />

Bonne lecture, et rendez-vous en juin pour le 10 e numéro de la Lettre du CNCE !<br />

Sommaire<br />

Pages 2 - 3 - 4 - 5<br />

Éclairage<br />

L’accès à l’emploi des étrangers<br />

FACE et IMS-Entreprendre pour la Cité,<br />

pour la diversité en entreprise<br />

Des parcours professionnels sinueux<br />

Pages 6 - 7<br />

En chantier<br />

Programme de printemps à Cosmopolis<br />

Label Diversité : un outil de lutte contre<br />

les discriminations<br />

Juin 2012, l’assemblée plénière annuelle<br />

du CNCE<br />

Journée d’échanges sur le vieillissement<br />

des migrants<br />

Une 20 e édition de Tissé Métisse lumineuse<br />

et dense<br />

Le CNCE se projette en <strong>Nantes</strong> 2030<br />

Pages 8 - 10<br />

Regards croisés sur les citoyennetés<br />

Eurocities, le réseau des grandes villes<br />

européennes<br />

Le CNCE contribue aux travaux d’Eurocities<br />

Deux associations en regards : L’association<br />

franco-portugaise de <strong>Nantes</strong> et l’association<br />

des Marocains de Loire-Atlantique<br />

Page 11<br />

De quel droit ?<br />

L’échange du permis de conduire<br />

Page 12<br />

Histoire de parcours<br />

Rencontre avec Huaying Zhou<br />

Conseil nantais pour la citoyenneté<br />

des étrangers (CNCE)<br />

Le CNCE a pour objectif de favoriser l’expression<br />

des étrangers non issus de l’Union européenne<br />

à la vie de la cité, de coproduire une politique<br />

d’accueil et d’intégration et de non discrimination<br />

en direction des populations d’origine étrangère et<br />

de faciliter l’accès de tous aux politiques publiques.<br />

CNCE : 02 40 41 65 14<br />

cnce@mairie-nantes.fr


Des référents « discriminations »<br />

ont été formés à la Maison de l’emploi<br />

pour favoriser l’égalité de traitement<br />

dans l’accompagnement à l’emploi.<br />

les actions des<br />

collectivités<br />

Voici quelques exemples d’actions<br />

menées par <strong>Nantes</strong> Métropole et la Ville<br />

de <strong>Nantes</strong>, dans leurs propres pratiques<br />

comme auprès de leurs partenaires.<br />

- Favoriser l’accès à la fonction publique :<br />

sensibilisation aux métiers, préparations<br />

aux concours, formation des<br />

recruteurs aux discriminations…<br />

- Développer la commande publique<br />

responsable : clauses d’insertion, expérimentation<br />

de la non-discrimination<br />

dans les marchés publics…<br />

- Soutenir les initiatives des acteurs<br />

économiques : réalisation de plaquettes<br />

d’information, mise en œuvre de dispositifs<br />

afin de favoriser l’accès à l’emploi<br />

des personnes potentiellement discriminées<br />

en lien avec la Maison de l’Emploi,<br />

la Mission Locale, l’Ecole de la 2 e<br />

Chance (parrainage, accès aux stages,<br />

soutien à la création d’entreprise, etc.)<br />

EClAIRAgE<br />

l’ACCèS à l’EmPlOI<br />

DES ÉTRANgERS<br />

Si les freins dans l’accès à l’emploi des étrangers sont bien connus, les leviers<br />

existent aussi. Le CNCE, la Ville de <strong>Nantes</strong> et <strong>Nantes</strong> Métropole ont déjà engagé<br />

des actions pour sensibiliser et former les acteurs à ces questions.<br />

En France, plus de 17 % des étrangers sont<br />

sans emploi contre 8,9 % des Français. Cet<br />

écart s’explique en partie par le niveau de<br />

qualification. En moyenne, les étrangers<br />

sont moins diplômés que les Français. De<br />

plus, le repérage des compétences des<br />

migrants est problématique et un grand<br />

nombre de diplômes ou d’expériences<br />

ne sont pas reconnus. La multiplicité des<br />

acteurs selon les champs professionnels,<br />

les démarches à effectuer, la barrière de<br />

la langue… sont autant de freins à cette<br />

validation.<br />

Mais cet écart s’explique également<br />

par les discriminations que subissent<br />

les étrangers dans l’accès à l’emploi. Le<br />

milieu professionnel est celui qui fait<br />

l’objet du plus grand nombre de plaintes<br />

pour discrimination, notamment sur le<br />

motif des origines. Des enquêtes nationales<br />

démontrent que les comportements<br />

discriminatoires sont bien réels,<br />

dans les recrutements, les évolutions de<br />

carrières ou même l’accès aux stages.<br />

Ressenties ou réelles, les discriminations<br />

sont une atteinte à la cohésion sociale. Ne<br />

pas traiter ces questions peut produire<br />

sur les populations victimes des comportements<br />

variés (retrait, communautarisme,<br />

violence…). Les discriminations sont à<br />

traiter là où elles sont produites, c’est-àdire<br />

dans les organisations, institutions,<br />

entreprises, associations…<br />

Dialogue citoyen - 2013 02<br />

La lettre du CNCE n° 9<br />

Conscientes de ces enjeux, <strong>Nantes</strong><br />

Métropole et la Ville de <strong>Nantes</strong> ont<br />

inscrit la lutte contre les discriminations<br />

dans leurs politiques publiques. Avec le<br />

CNCE, la Ville recherche la façon la plus<br />

pertinente d’intervenir sur les freins que<br />

rencontrent les migrants dans leur accès<br />

à l’emploi. Elle souhaite aussi éclairer les<br />

actions innovantes facilitant le marché<br />

du travail pour les populations potentiellement<br />

discriminées, quelle qu’en soit<br />

la raison. Formés à ces questions, des<br />

membres du CNCE interviennent lors<br />

de manifestations comme celle de Tissé<br />

Métisse.<br />

Dans le cadre de sa politique globale en<br />

faveur de l’emploi, <strong>Nantes</strong> Métropole a<br />

pour objectif de favoriser l’accès à l’emploi<br />

et de prévenir les discriminations. Elle<br />

travaille avec des partenaires au sein de<br />

la Commission pour la promotion de<br />

l’égalité des chances et de la citoyenneté<br />

(COPEC), animée par l’État. Un groupe de<br />

référents « discriminations », animé par<br />

la Maison de l’Emploi, a été formé dans<br />

plusieurs institutions (Pôle Emploi, PLIE,<br />

Mission Locale) pour favoriser l’égalité<br />

de traitement dans l’accompagnement<br />

à l’emploi et la veille territoriale. Le CNCE<br />

a pu rencontrer ces référents et rappeler<br />

l’intérêt de définir un accompagnement<br />

spécifique pour les étrangers en<br />

recherche d’emploi.


FACE et ImS-Entreprendre pour la Cité,<br />

pour la diversité en entreprise<br />

L’engagement en faveur de la diversité au travail à <strong>Nantes</strong> est marqué par des initiatives d’entreprises. De fait, les<br />

discriminations auxquelles sont confrontées les populations d’origine étrangère rendent nécessaires des dispositifs<br />

particuliers.<br />

FACE, pour la mixité sociale en entreprise<br />

“ “<br />

FACE Loire Atlantique développe des<br />

actions concrètes afin d’aider des<br />

personnes en risque d’exclusion à<br />

réussir une intégration dans la vie<br />

courante et dans le travail explique Jean<br />

Ngodi, chargé de mission. Membre agréé<br />

Jean Ngodi,<br />

chargé de mission FACE Loire-Atlantique<br />

IMS accompagne les entreprises responsables<br />

Jean-Baptiste Drouet,<br />

directeur d’IMS Ouest Atlantique<br />

Repères<br />

”<br />

“<br />

par la Fondation Agir Contre l’Exclusion,<br />

l’association se donne pour objectif de<br />

promouvoir l’égalité des chances et la<br />

mixité sociale au sein de l’entreprise.<br />

Plusieurs actions sont menées dans ce<br />

sens :<br />

- Job Academy : dispositif de parrainage<br />

de chercheurs d’emplois qualifiés et/<br />

ou diplômés issus des zones urbaines<br />

sensibles<br />

- Un but pour l’emploi : action qui<br />

vise à accompagner vers l’emploi des<br />

jeunes issus des quartiers sensibles, en<br />

utilisant le football comme support de<br />

mobilisation.<br />

Jean-Baptiste Drouet est le directeur<br />

d’IMS Ouest Atlantique, association<br />

lancée officiellement le 5 avril 2012<br />

par un réseau d’entreprises locales.<br />

L’association accompagne les entre-<br />

prises en matière de responsabilité<br />

sociale et sociétale, en se consacrant<br />

aux enjeux de performance de l’entreprise.<br />

”<br />

La diversification des profils en<br />

entreprise répond d’abord à des objectifs<br />

économiques. IMS Ouest Atlantique est<br />

l’interlocuteur pour la plateforme de la<br />

Charte de la Diversité dans les Pays de<br />

la Loire. La promotion de la diversité est<br />

rythmée par une série d’évènements<br />

initiés le plus souvent avec le soutien des<br />

Un portail territorial sur la responsabilité sociale de l’entreprise<br />

sera mis en ligne à compter de mai 2013.<br />

Dialogue citoyen - 2013 03<br />

La lettre du CNCE n° 9<br />

Ces actions ont pour objectif de<br />

rétablir l’égalité de traitement en<br />

accompagnant un public motivé,<br />

précise Jean Ngodi. Elles ne privilégient<br />

pas les origines des uns et des autres.<br />

En chiffres<br />

Pour favoriser l’accès à l’emploi, <strong>Nantes</strong><br />

Métropole cherche en priorité à<br />

soutenir le dynamisme économique en<br />

consacrant environ 6 millions d’euros<br />

aux actions en faveur de l’emploi, de<br />

l’insertion, de la création d’activités<br />

et au soutien de structures comme la<br />

Maison de l’Emploi, la Mission Locale et<br />

l’Ecole de la 2 e Chance.<br />

”<br />

pouvoirs publics : séminaires, ateliers,<br />

conférences. Ainsi, le Tour de France de<br />

la Charte de la diversité 2012 faisait sa<br />

première étape le 9 octobre dernier au<br />

Conseil régional des Pays de la Loire,<br />

récompensant au passage quatre<br />

entreprises pour leurs réalisations en<br />

faveur de la diversité.<br />

Les défis à relever demeurent multiples.<br />

Les actions de ces réseaux d’entreprises<br />

ne sont pas spécifiquement ciblées sur<br />

la lutte contre les discriminations du<br />

fait des origines. Elles agissent toutefois<br />

en faveur de l’égalité des chances et<br />

sensibilisent les entreprises à ces enjeux.


“<br />

l’accès à l’emploi des étrangers (suite)<br />

Des parcours professionnels sinueux<br />

Pour un étranger en recherche d’emploi, faire reconnaître ses diplômes et valoriser son expérience professionnelle est<br />

souvent difficile. Lali, Ibrahima et Marjorie témoignent des efforts qu’ils ont déployés pour retrouver la maîtrise de leur<br />

parcours professionnel.<br />

marjorie : réussir ensemble en coopérative<br />

Marjorie et son mari sont équatoriens.<br />

En 2001, ils ont trente ans, un enfant,<br />

et décident d’émigrer en France pour<br />

offrir une meilleure qualité de vie à leur<br />

famille. À l’époque, bac comptable en<br />

poche, Marjorie travaillait comme assistante<br />

comptable dans l’entreprise de sa<br />

belle-famille. À son arrivée à <strong>Nantes</strong>, elle<br />

trouve un travail dans un pressing dont<br />

la patronne est péruvienne. Une chance<br />

pour Marjorie qui ne parlait pas le français<br />

!<br />

Puis elle fait des ménages chez des<br />

particuliers. L’expérience lui plaît, car<br />

elle adore faire connaissance et aider<br />

les gens. C’est après avoir obtenu une<br />

carte de résidence de 10 ans qu’elle est<br />

embauchée en CDI dans l’entreprise de<br />

nettoyage où son mari travaille déjà.<br />

En tant qu’étrangers, c’est<br />

très difficile de trouver sa<br />

place dans une société.<br />

C’est grâce au travail qu’on<br />

retrouve la dignité.<br />

”<br />

Le ménage n’est pas un travail reconnu<br />

ni valorisé. Mais pour Marjorie, le<br />

plus important est de montrer à ses<br />

enfants qu’on peut réussir, même si cela<br />

demande beaucoup d’efforts quand on<br />

est étrangers.<br />

“<br />

“<br />

Aujourd’hui, Marjorie et plusieurs collègues,<br />

dont son mari, sont en train de<br />

créer leur propre entreprise sous forme<br />

coopérative. Sous le nom « Very’fiable »,<br />

ils proposent des services de nettoyage<br />

de haute qualité pour les entreprises et<br />

aussi pour les particuliers. Ils sont aidés<br />

dans la création de leur activité par la<br />

coopérative L’Ouvre-Boîtes 44.<br />

Le but est aussi de donner des opportunités<br />

de travail à des personnes<br />

qui n’ont pas forcément de diplômes.<br />

Aujourd’hui, je me sens bien dans mon<br />

activité professionnelle, dans ma vie<br />

familiale et dans mon nouveau pays,<br />

le pays de mes deux derniers enfants.<br />

Maintenant, c’est à mon tour d’aider les<br />

autres !<br />

”<br />

Pour le futur, Marjorie espère améliorer<br />

sa situation économique, mais pas seule.<br />

Je veux le faire avec les<br />

autres !<br />

”<br />

Dialogue citoyen - 2013 04<br />

La lettre du CNCE n° 9


Lali : toutes les langues mènent à l’import-export !<br />

Jeune professeure de collège, Lali enseignait<br />

la littérature géorgienne à Tbilissi,<br />

capitale de la Géorgie (ex-république de<br />

l’URSS). Elle est arrivée en France avec<br />

sa famille en juillet 2000 et s’est installée<br />

à <strong>Nantes</strong> avec l’aide d’organismes<br />

Ibrahima, ex-enseignant, futur éducateur<br />

“<br />

spécialisés. Sa première préoccupation<br />

a été d’apprendre le français, en suivant<br />

les formations de l’IRFFLE (Institut de<br />

recherche et de formation en français<br />

langue étrangère). Mais Lali n’a pas pu<br />

reprendre directement son métier de<br />

professeure, à défaut d’équivalence des<br />

diplômes entre la Géorgie et la France.<br />

Elle décide alors de reprendre des<br />

études en France et obtient une licence<br />

d’anglais à l’Université de <strong>Nantes</strong>, dans<br />

l’idée de devenir professeure d’anglais.<br />

Puis elle interrompt ses études pour<br />

s’occuper de son nouveau-né.<br />

En 2007, la famille s’installe en Écosse<br />

en raison de l’activité professionnelle du<br />

mari de Lali. Elle y reprend des études<br />

Ibrahima est originaire de la ville de Boké<br />

en Guinée, il arrive en France en octobre<br />

2002.<br />

Diplômé en mathématiques à l’université<br />

de Conakry (bac+4), Ibrahima avait<br />

commencé une carrière d’enseignant<br />

au collège et exercé au Lycée Aviation<br />

de Conakry. Il cherche à reprendre son<br />

métier en arrivant à <strong>Nantes</strong> en 2004.<br />

Son diplôme guinéen n’est pas reconnu<br />

en tant que tel, mais son niveau bac + 4<br />

est validé par le rectorat d’académie. Il<br />

peut ainsi suivre les cours de l’Institut de<br />

formation des maîtres (IUFM) en 2006.<br />

Après 9 mois de cours, ma<br />

formation n’a pas abouti.<br />

Ce qui a abouti, c’est ma<br />

demande d’asile. Je me suis<br />

Dialogue citoyen - 2013 05<br />

La lettre du CNCE n° 9<br />

“<br />

de marketing. De retour à <strong>Nantes</strong>, elle<br />

poursuit par une formation d’assistance<br />

import-export à l’Afpa en 2009. Elle<br />

obtient ainsi un premier emploi, d’abord<br />

en contrat de professionnalisation, puis<br />

en CDD. Depuis 2012, Lali est en congé<br />

parental avec le désir de reprendre<br />

bientôt une activité professionnelle dans<br />

l’import-export.<br />

J’aimerais avoir du temps<br />

pour travailler et élever mes<br />

enfants de façon qualitative !<br />

battu pour obtenir mon<br />

statut de réfugié.<br />

”<br />

Après avoir vécu pendant un an grâce au<br />

revenu minimum d’insertion, Ibrahima<br />

était ensuite resté sans ressources, vivant<br />

auprès d’amis. Avec la régularisation de<br />

sa situation en 2007, il trouve un emploi<br />

d’agent de sécurité pour trois ans. Ce<br />

premier emploi en France et son expérience<br />

auprès de jeunes lui permettent<br />

d’être recruté, en 2010, comme surveillant<br />

de nuit dans un centre socio-éducatif<br />

de l’association Tréméac. Un travail qui<br />

lui plaît, au point qu’il compte suivre en<br />

2013 une formation professionnelle dans<br />

ce domaine. Parallèlement, Ibrahima<br />

fait des démarches aujourd’hui pour<br />

faire venir ses enfants dans le cadre d’un<br />

regroupement familial.<br />


Printemps coréen du 26 mai au 16 juin<br />

Espace Cosmopolis<br />

18 rue Scribe, 44000 <strong>Nantes</strong><br />

02 51 84 36 70<br />

Juin 2012,<br />

l’assemblée<br />

plénière annuelle<br />

du CNCE<br />

Présidée par le maire de <strong>Nantes</strong>, l’assemblée<br />

plénière a réuni une soixantaine<br />

de participants le 23 juin 2012.<br />

Temps fédérateur, l’assemblée permet<br />

de partager avec l’ensemble des<br />

membres du Conseil et ses partenaires<br />

un bilan et des projets pour la politique<br />

publique égalité, intégration, citoyenneté.<br />

L’année 2012 a été en partie consacrée<br />

à la définition d’un outil d’accueil<br />

pour les étrangers nouvellement arrivés<br />

à <strong>Nantes</strong>, ainsi qu’à la préparation de<br />

la journée d’échanges sur le vieillissement<br />

des migrants, au mois d’octobre.<br />

La plénière a été également l’occasion<br />

de revenir sur la manifestation « Nantais<br />

venus d’ailleurs » orchestrée par le<br />

Château des Ducs de Bretagne en 2011,<br />

qui a marqué les mémoires.<br />

EN CHANTIER<br />

Programme de printemps<br />

à Cosmopolis<br />

Côte d’Ivoire, Nouvelle Zélande, Italie, Espagne, Iles Britanniques, Argentine,<br />

Madagascar, Corée, Inde : tous ces pays et leurs populations seront à l’honneur à<br />

l’espace Cosmopolis d’ici juillet. Parmi les temps forts :<br />

- Inde, Regards sur, Paroles de…,<br />

du 12 avril au 5 mai<br />

La manifestation organisée par la Maison<br />

des citoyens du monde s’intéressera<br />

notamment à la place des femmes dans<br />

la société indienne, aux luttes sociales, à<br />

l’accès à la terre, à l’éducation, aux traditions…<br />

- Caminos del Wichi, du 13 au 25 mai<br />

Après avoir fait se rencontrer sur scène,<br />

musique balkanique et tango argentin,<br />

Gerardo Jerez Le Cam, compositeur<br />

et pianiste franco argentin, part à la<br />

rencontre de la musique du Nord de l’Argentine<br />

et du peuple Wichi. Le fruit de<br />

cette rencontre : un opéra concert, une<br />

exposition, et la parole du peuple Wichi.<br />

- Printemps coréen, du 26 mai au 16 juin<br />

Expositions, concerts, films, conférences,<br />

proposés par une toute nouvelle association<br />

de Coréen(ne)s installés à <strong>Nantes</strong>.<br />

A travers ce temps fort, ils souhaitent<br />

mettre en valeur les arts et la culture de<br />

la Corée, et créer des ponts entre leur<br />

pays d’origine et leur ville d’adoption.<br />

Visant à améliorer la gestion des<br />

ressources humaines et la mise en œuvre<br />

des services publics au regard de l’égalité<br />

de traitement et de l’égalité des chances,<br />

le Label Diversité est un outil exigeant<br />

de lutte contre toutes les formes de<br />

discriminations. C’est avec le souhait de<br />

sensibiliser et d’irriguer les pratiques<br />

Dialogue citoyen - 2013 06<br />

La lettre du CNCE n° 9<br />

- Couleurs malgaches, du 26 juin au<br />

13 juillet<br />

Pour cette troisième édition, l’association<br />

Hetsika a choisi d’interroger les rapports<br />

des différents groupes culturels humains<br />

sur l’île et la façon dont ils interagissent<br />

avec la nature sous les influences d’une<br />

histoire faite de périodes d’expansion<br />

tribale et de conquêtes, de différentes<br />

vagues de domination étrangère, de<br />

diverses étapes vers l’indépendance.<br />

Couleurs malgaches du 26 juin au 13 juillet<br />

label Diversité : un outil de lutte<br />

contre les discriminations<br />

Le Label Diversité, obtenu par la Ville de <strong>Nantes</strong> en juillet 2012, reconnaît son<br />

action en matière de prévention des discriminations, d’égalité des chances et de<br />

promotion de la diversité dans le cadre de la gestion des ressources humaines et<br />

de la relation aux usagers.<br />

d’autres partenaires sur les questions<br />

qui intéressent directement nos concitoyens<br />

(emploi, éducation, logement,<br />

culture…) que les deux collectivités<br />

s’engagent dans cette démarche. Celleci<br />

sera étendue à l’ensemble des services<br />

de la Ville.


Journée d’échanges sur<br />

le vieillissement des migrants<br />

Le dialogue entre citoyens, professionnels et bénévoles du vieillissement, a permis<br />

de partager un état des lieux sur les besoins spécifiques des migrants vieillissants.<br />

Le 16 octobre 2012, quelque 180<br />

personnes, citoyens nantais, professionnels<br />

et bénévoles du vieillissement,<br />

se sont retrouvées pour une journée<br />

d’échanges sur des questions essentielles<br />

pour les personnes âgées et leur<br />

entourage : Comment bien vivre sa<br />

vieillesse au quotidien et faire face à la<br />

perte d’autonomie ? Que veulent les<br />

personnes pour leur corps après leur<br />

décès ? Quelles possibilités leur sont<br />

offertes ? Cette journée de dialogue<br />

citoyen a été organisée par le CNCE,<br />

l’Association migrants santé Loire Atlantique<br />

(ASAM<strong>LA</strong>) et la ville de <strong>Nantes</strong>. En<br />

croisant les points de vue de personnes<br />

d’origine et de parcours divers, elle a<br />

permis de partager un état des lieux<br />

Une 20 e édition de Tissé métisse<br />

lumineuse et dense<br />

Au soir du 8 décembre 2012, près de 7 500 personnes étaient réunies pour<br />

la vingtième fête Tissé Métisse.<br />

Plus de 60 collectifs associatifs, 25<br />

comités d’entreprise, 600 bénévoles<br />

investis à nouveau cette année ont fait<br />

de cet anniversaire une réussite. Dans<br />

une grande halle magnifique, Grand<br />

Corps Malade et Zebda ont fait vibrer les<br />

spectateurs. L’émotion a aussi traversé<br />

de nombreuses salles, avec entre autres<br />

des besoins des Nantais migrants, des<br />

ressources pour répondre aux enjeux du<br />

vieillissement, des manques perçus. Les<br />

élus de la ville de <strong>Nantes</strong> apporteront<br />

une réponse à cet avis citoyen au printemps<br />

2013. Des actions expérimentales<br />

devraient voir le jour pour que la politique<br />

municipale réponde mieux aux<br />

besoins des Nantais migrants âgés.<br />

Dans le cadre des échanges sur le vieillissement,<br />

un film de sensibilisation destiné<br />

aux acteurs du vieillissement a été réalisé<br />

par le CNCE à partir de témoignages :<br />

« Nantais migrants âgés de plus de 60<br />

ans ». Information auprès du CLIC <strong>Nantes</strong><br />

Entourâge 02.40.99.29.80.<br />

la création « Contrôle Technique » de<br />

l’association Corps Pluriels, composée de<br />

bénéficiaires du Restaurant Social Pierre<br />

Landais, et Philippe Chasseloup, artiste<br />

intervenant. Découvrez le reportage<br />

de la fête sur www.tisse-metisse.org.<br />

Rendez-vous cette année,<br />

samedi 14 décembre 2013 !<br />

Dialogue citoyen - 2013 07<br />

© Photo Yves Monteil<br />

La lettre du CNCE n° 9<br />

le CNCE se<br />

projette en<br />

<strong>Nantes</strong> 2030<br />

Après avoir participé, en 2011, à des<br />

ateliers sur le thème « dans quelle(s)<br />

ville(s) voulons-nous vivre demain ? »,<br />

les membres du CNCE ont visité, en<br />

décembre 2012, l’exposition <strong>Nantes</strong> 2030<br />

et ont ainsi découvert les trois visions<br />

proposées : « aller vers l’excellence et<br />

l’international » ; « miser sur l’innovation<br />

et la créativité » ; « s’appuyer sur les<br />

ressources locales et la citoyenneté ».<br />

Retrouvez les contributions du CNCE et<br />

les projets sur www.mavilledemain.fr.<br />

Vos rendez-vous<br />

Tout au long du mois de mars, les<br />

semaines d’éducation contre le racisme<br />

et toutes les formes de discriminations<br />

proposent des animations, débats,<br />

rencontres dans toute la ville.<br />

Programme sur le site de la FAL44 :<br />

www.fal44.org


REgARDS CROISÉS<br />

SUR lES CITOyENNETÉS<br />

Eurocities, le réseau des<br />

grandes villes européennes<br />

Eurocities est un réseau de grandes villes européennes, partageant des<br />

connaissances et échangeant leurs idées, afin de répondre efficacement<br />

aux besoins de leurs habitants. La ville de <strong>Nantes</strong> accueillait la conférence<br />

annuelle du réseau en novembre 2012.<br />

Grâce aux forums thématiques et<br />

aux groupes de travail, Eurocities<br />

constitue pour ses membres une plateforme<br />

de partage des connaissances<br />

et d’échange d’idées. Elle les aide à<br />

innover et renforcer leur capacité à<br />

préserver la cohésion sociale, le développement<br />

économique et l’environnement.<br />

Eurocities travaille en lien étroit avec<br />

les institutions de l’Union européenne,<br />

afin de montrer que la construction européenne<br />

se joue aussi à l’échelle locale<br />

et que les villes détiennent une partie<br />

des solutions. Basés sur les défis majeurs<br />

de l’Union européenne, les trois<br />

axes de travail prioritaires d’Eurocities<br />

sont le changement climatique, l’économie<br />

et l’inclusion citoyenne. Au sein<br />

de ces priorités, les activités développées<br />

par le réseau Eurocities couvrent<br />

un large éventail des domaines politiques<br />

qui affectent la vie quotidienne<br />

des citoyens européens.<br />

Chaque année, la conférence Eurocities<br />

se déplace dans une ville européenne<br />

membre du réseau. Du 7 au 10<br />

novembre 2012, c’est la ville de <strong>Nantes</strong><br />

qui a accueilli ce temps d’échanges à<br />

l’échelle européenne. En 2013, la ville<br />

de Gand en Belgique recevra les Eurocities<br />

autour d’un thème qui intéressera<br />

particulièrement le CNCE « Qu’est-ce<br />

que la citoyenneté ? ».<br />

Débat des maires au Château des Ducs de Bretagne lors de la conférence Eurocities.<br />

Dialogue citoyen - 2013 08<br />

La lettre du CNCE n° 9<br />

© photo Patrick Garçon/<strong>Nantes</strong> Métropole<br />

Repères<br />

Eurocities a été fondé en 1986 par<br />

les maires de six métropoles (Barcelone,<br />

Birmingham, Francfort, Lyon,<br />

Milan et Rotterdam)<br />

Le réseau Eurocities réunit actuellement<br />

plus de 140 grandes villes<br />

dans une trentaine de pays européens.<br />

<strong>Nantes</strong> en est membre depuis<br />

1997.


le CNCE contribue aux<br />

travaux d’Eurocities<br />

La ville de <strong>Nantes</strong> et des membres du CNCE participent<br />

au groupe de travail « Migration et intégration »<br />

d’Eurocities. Celui-ci s’est réuni à Bruxelles début<br />

octobre 2012.<br />

Quatre personnes de la ville de <strong>Nantes</strong><br />

et du CNCE ont participé au groupe<br />

de travail « Migration et intégration »<br />

qui s’est réuni pendant deux jours à<br />

Bruxelles. Leur mission était de rapporter<br />

l’avancement des deux projets principaux<br />

développés par le Conseil nantais<br />

Témoignages<br />

Thom lissouere, rapporteur CNCE pour<br />

le projet « vieillissement des populations<br />

étrangères »<br />

« J’avais déjà eu l’occasion de<br />

représenter le CNCE à Brest, dans le<br />

cadre d’une soirée d’échanges sur les<br />

politiques municipales de valorisation<br />

des contributions des migrants. Cela<br />

ne m’avait pas fait autant d’effet que<br />

l’expérience bruxelloise, où je me suis<br />

senti plus que citoyen nantais. C’est<br />

toute la France qui était vue à travers<br />

mes 10 minutes d’intervention ! Une<br />

Janete Terrazas macedo, rapporteuse CNCE pour le projet « accueil des nouveaux<br />

arrivants »<br />

« Être acteur et non seulement<br />

observateur de ce qui se passe dans<br />

notre ville... c’est ainsi que je peux<br />

résumer mon ressenti de ce que j’ai vécu<br />

à Bruxelles. Me donner la possibilité<br />

d’être porte-parole des échanges faits<br />

au sein d’un groupe de travail est l’une<br />

des multiples portes que le CNCE m’a<br />

ouvertes. À travers cette expérience, la<br />

ville de <strong>Nantes</strong> montre que lorsqu’on<br />

Dialogue citoyen - 2013 09<br />

Réunion du groupe de travail « Migration et intégration » d’Eurocities à Bruxelles.<br />

pour la citoyenneté des étrangers dans<br />

le cadre du Fonds européen d’intégration<br />

: « accueil des nouveaux arrivants »<br />

et « vieillissement des populations étrangères<br />

». Lors de la deuxième journée du<br />

travail, les deux représentants du CNCE<br />

ont présenté la démarche adoptée<br />

La lettre du CNCE n° 9<br />

pour la construction de ces projets. Ces<br />

présentations ont été suivies de questions<br />

qui ont permis de mieux expliquer<br />

les objectifs du CNCE et l’engagement<br />

citoyen de ses membres dans l’élaboration<br />

des politiques publiques de la ville<br />

de <strong>Nantes</strong>. Le tout en anglais !<br />

Nos deux porte-paroles à Bruxelles<br />

intervention en anglais, une langue pour<br />

laquelle je n’avais plus assez de pratique,<br />

et au final des applaudissements<br />

réconfortants pour l’estime de soi. »<br />

souhaite intégrer un individu à une<br />

société, on lui accorde la possibilité<br />

d’en faire partie, de réfléchir aux points<br />

qui pourraient être améliorés et de<br />

s’exprimer. »


Deux associations en regards<br />

l’association franco-portugaise de <strong>Nantes</strong> : accueil et<br />

convivialité<br />

Depuis trente-deux ans déjà, l’association franco-portugaise propose des<br />

rassemblements conviviaux pour pallier la distance qui sépare ses membres de<br />

leur pays d’origine.<br />

1981 : la législation française évolue, les<br />

migrants peuvent se constituer en associations.<br />

L’association franco-portugaise<br />

voit le jour à <strong>Nantes</strong>. Majoritairement<br />

originaires du nord du Portugal, ses<br />

quelque 200 membres apprécient de<br />

retrouver l’ambiance de fêtes traditionnelles<br />

de cette région.<br />

La maison des associations Vasco de<br />

Gama, située dans le quartier Malakoff<br />

où résident beaucoup d’adhérents,<br />

accueille plusieurs associations lusitaniennes,<br />

dont celle de <strong>Nantes</strong> Pin-Sec, la<br />

radio associative Alva, la section universitaire<br />

Univers Luso (qui organise chaque<br />

année un festival de cinéma) et Convivio<br />

de Vasco de Gama, dernière née pour<br />

créer une dynamique collective entre<br />

associations.<br />

L’association franco-portugaise noue<br />

des partenariats autour d’événements<br />

nantais, comme des fêtes de quartier<br />

ou le programme culturel de Cosmopolis.<br />

Elle a une section de futsall, sport<br />

répandu au Portugal, et deux sections<br />

chant et musique : « As Lavradeiras de<br />

<strong>Nantes</strong> », et « Com Tradição » dont la<br />

dernière représentation a été donnée<br />

à la journée d’accueil des nouveaux<br />

Nantais organisée par la Ville. En projet :<br />

le développement de partenariats avec<br />

des clubs au Portugal.<br />

L’accueil des nouveaux Nantais est aussi<br />

la préoccupation de l’association, car<br />

le contexte économique incite de plus<br />

en plus de Portugais à venir chercher<br />

du travail dans la région. Alors que le<br />

consulat du Portugal vient de fermer ses<br />

Amel, une association virtuelle devenue bien réelle<br />

Amel, qui signifie « Espoir », est un pont contre l’isolement autant qu’une<br />

proposition au partage de moments de convivialité et de découverte de la culture<br />

marocaine.<br />

Amel, l’association des Marocains de<br />

Loire-Atlantique, a fêté son premier<br />

anniversaire en novembre dernier. A<br />

l’origine de l’association, des Marocains<br />

installés à <strong>Nantes</strong> ou aux alentours qui<br />

glanaient sur internet des informations<br />

précieuses pour leur vie quotidienne.<br />

Entraide pour s’y retrouver dans les<br />

démarches administratives, bons<br />

plans dans la ville, évocation du pays<br />

d’origine… les discussions vont bon<br />

train à travers l’écran. Les membres<br />

de l’association sont convaincus que<br />

pour bien vivre à <strong>Nantes</strong>, les personnes<br />

originaires du Maroc doivent trouver un<br />

équilibre entre leur deux pays d’origine<br />

et d’accueil. Rapidement, le besoin de<br />

se retrouver pour partager les fêtes s’est<br />

fait sentir. Beaucoup fêtaient seuls ou<br />

en petit comité ces moments de grande<br />

convivialité au Maroc.<br />

Les soirées sont toujours l’occasion de<br />

concilier le festif et caritatif, comme une<br />

récolte de vêtements pour la Croix Rouge<br />

à <strong>Nantes</strong> en 2012 ou le partenariat avec<br />

une association d’aide aux handicapés<br />

au Maroc. Repérée par le ministère des<br />

Marocains à l’étranger, l’association est<br />

tout nouvellement missionnée pour<br />

être relais auprès des associations<br />

de Marocains du grand Ouest. Son<br />

rôle : identifier les projets qui visent<br />

l’intégration des Marocains dans leur<br />

localité d’accueil, participer à l’instruction<br />

des demandes de subventions auprès du<br />

Dialogue citoyen - 2013 10<br />

La lettre du CNCE n° 9<br />

portes à <strong>Nantes</strong>, l’association est un relais<br />

local identifié par le consulat général<br />

du Portugal à Paris pour répondre aux<br />

besoins des migrants dans leur phase<br />

d’installation. Une tâche pas toujours<br />

aisée pour ses membres, désireux d’informer<br />

et d’orienter aux mieux. L’association<br />

travaille à présent à renforcer cet axe<br />

du projet associatif.<br />

Président :<br />

M . Carlos Gomes<br />

9, rue de la révolution des œillets<br />

44000 <strong>Nantes</strong><br />

afpn1981@gmail.com<br />

06 83 53 73 24<br />

page facebook<br />

ministère du Maroc. Cours de « darija »<br />

(dialecte marocain), atelier culinaire ou<br />

de calligraphie sont également à l’essai.<br />

Le point d’attache de l’association est la<br />

maison de quartier du Breil.<br />

Présidente :<br />

Mme Bouchra El ouarith-Boutfires<br />

assomarocainsloireatlantique@ gmail.com<br />

06 48 29 99 43<br />

www.amel-marocains-loireatlantique.fr/


DE qUEl DROIT ?<br />

l’échange du permis de conduire<br />

Un permis étranger est-il valide en<br />

France ?<br />

- Oui pour les permis délivrés dans<br />

l’espace économique européen. Les<br />

conducteurs peuvent aussi échanger<br />

leur permis.<br />

- Non pour les permis délivrés par un<br />

pays extérieur à l’espace économique<br />

européen, quelle que soit la nationalité<br />

du conducteur.<br />

À quelles conditions peut-on conduire<br />

avec un permis étranger ?<br />

Les conducteurs dont le permis<br />

étranger est valide, rédigé en français ou<br />

accompagné d’une traduction officielle<br />

peuvent conduire en France :<br />

- Pour un séjour de courte durée<br />

(vacances par exemple),<br />

- Pendant toute la durée de leur titre de<br />

séjour pour les étudiants étrangers et<br />

les diplomates (scientifiques, salariés en<br />

mission).<br />

- Pendant un an pour les personnes qui<br />

s’installent en France, le temps de faire<br />

les démarches d’échange de permis.<br />

Un permis étranger peut être échangé<br />

si :<br />

- Les conditions pour la reconnaissance<br />

du permis sont remplies<br />

- Le pays d’origine pratique l’échange<br />

réciproque des permis de conduire avec<br />

la France. Cette condition ne concerne<br />

pas les titulaires d’une carte de séjour en<br />

qualité de réfugié, de bénéficiaire de la<br />

protection subsidiaire ou d’apatride.<br />

Repères<br />

Information et dépôt de dossier à<br />

la Préfecture du lieu de résidence<br />

du conducteur<br />

Pour en savoir plus :<br />

www.service-public.fr<br />

Délais pour l’échange de permis de<br />

conduire :<br />

Votre demande d’échange doit être faite,<br />

Pour les étrangers non-européens,<br />

moins d’un an après :<br />

- l’obtention du premier titre de séjour<br />

(carte de séjour temporaire, carte de<br />

résident, carte de séjour «compétences<br />

et talents», certificat de résidence pour<br />

Algérien)<br />

- ou la date de validation d’un visa de<br />

long séjour valant titre de séjour par<br />

l’Office français de l’immigration et de<br />

l’intégration (Ofii)<br />

Pour les Européens : moins d’un an<br />

après l’acquisition d’une résidence<br />

normale en France, soit entre 6 et 18<br />

mois de séjour.<br />

Pour les personnes de nationalité<br />

française : moins d’un an après l’entrée<br />

en France.<br />

Le délai de délivrance du permis<br />

français peut aller de quelques<br />

semaines à plusieurs mois selon les<br />

préfectures. Il dépend de l’afflux des<br />

demandes et du dossier. En cas de doute<br />

sur l’authenticité du permis à échanger,<br />

la préfecture saisit les autorités de<br />

délivrance du permis, qui ont 6 mois<br />

pour répondre. En l’absence de réponse,<br />

l’échange du permis de conduire est<br />

refusé.<br />

Démarche<br />

La demande d’échange se dépose<br />

auprès de la Préfecture du domicile du<br />

conducteur.<br />

Lors de la délivrance du permis<br />

- la préfecture retire le permis d’origine<br />

- selon les régions, une taxe peut être<br />

demandée.<br />

Dialogue citoyen - 2013 11<br />

La lettre du CNCE n° 9<br />

Pièces à fournir :<br />

• Le formulaire Cerfa n°11247*02<br />

complété, daté et signé<br />

• une photocopie du permis de<br />

conduire étranger<br />

• 4 photographies d’identité récentes<br />

aux normes<br />

• Selon votre nationalité : une<br />

photocopie du titre de séjour, de la<br />

carte d’identité ou du passeport et<br />

un justificatif de résidence en France<br />

depuis au moins 6 mois (par exemple :<br />

contrat de location, facture d’électricité,<br />

feuille d’imposition...),<br />

• En fonction de votre nationalité et du<br />

pays de délivrance du permis, pourront<br />

être exigés des justificatifs de séjour de<br />

6 mois minimum pendant lequel a été<br />

obtenu le permis dans ce pays, et des<br />

justificatifs sur la fin du séjour dans ce<br />

pays.<br />

• Pour la reconnaissance de certaines<br />

catégories de permis (poids lourds),<br />

un examen médical est obligatoire.<br />

Les personnes sont convoquées après<br />

dépôt de leur demande à la Préfecture.<br />

Attention<br />

Lors du dépôt du dossier, la<br />

présentation des originaux des<br />

documents est exigée en plus des<br />

photocopies.<br />

Tous les justificatifs doivent être<br />

rédigés en français ou accompagnés<br />

de leur traduction officielle en français.<br />

(liste des traducteurs assermentés<br />

disponible au Tribunal)


Devenez membre<br />

du CNCE !<br />

Vous résidez à <strong>Nantes</strong>, êtes de nationalité<br />

hors Union européenne ou nouveau<br />

ressortissant de l’Union européenne<br />

(Roumanie, Bulgarie), âgé de 18 ans ou<br />

plus…<br />

Vous pouvez rejoindre le CNCE !<br />

Contactez la mission égalité intégration<br />

citoyenneté.<br />

Contact : 02 40 41 65 14<br />

cnce@mairie-nantes.fr<br />

Pour toute information ou inscription au CNCE :<br />

Mission égalité, intégration, citoyenneté<br />

Accueil : 23 rue de Strasbourg<br />

cnce@mairie-nantes.fr<br />

Tél. 02 40 41 65 14<br />

© photo Régis Routier / Ville de <strong>Nantes</strong><br />

“<br />

“<br />

HISTOIRE<br />

DE PARCOURS<br />

Huaying Zhou<br />

Originaire de la ville de Guilin en Chine, Huaying Zhou vit à <strong>Nantes</strong> depuis 2007.<br />

Elle est devenue membre du CNCE en 2012.<br />

Huaying Zhou a vécu dans sa ville natale<br />

jusqu’à l’âge de 22 ans. Étudiante en<br />

graphisme, elle commence l’apprentissage<br />

du français au cours de sa dernière<br />

année universitaire en Chine.<br />

Cela me paraissait une manière efficace<br />

de me distinguer dans un environnement<br />

très concurrentiel, de vivre autre<br />

chose…<br />

”<br />

C’est son professeur de français qui l’aide<br />

à s’installer à <strong>Nantes</strong> en 2007. Son projet<br />

est de suivre des cours de langue dans<br />

un premier temps, puis d’intégrer une<br />

école de graphisme.<br />

Je me rappelle le jour de mon arrivée<br />

en France… Je suis venue avec six gros<br />

bagages, y compris une boîte de médicaments<br />

: ma mère pensait que j’allais<br />

mourir par manque de médicaments<br />

chinois ! Je portais un grand manteau<br />

rose au début de mon séjour, et une<br />

amie française se moquait gentiment en<br />

m’expliquant que cette couleur faisait<br />

« gamine ». Je l’ai toujours dans mon<br />

armoire !<br />

”<br />

Aidée par ses parents au cours de sa<br />

première année en France, Huaying<br />

se débrouille ensuite pour financer<br />

ses études par des jobs : distribution<br />

de journaux, traduction, guide interprète<br />

pour des entreprises chinoises en<br />

Dialogue citoyen - 2013 12<br />

La lettre du CNCE n° 9<br />

“<br />

visite… Elle abandonne l’idée de l’école<br />

de graphisme, trop chère, et poursuit par<br />

un master information-communication<br />

à l’université. En 2011, tournant décisif<br />

dans son projet de vie, même si « j’étais<br />

loin d’imaginer que l’homme que<br />

j’avais rencontré en visitant le musée<br />

de l’imprimerie deviendrait un jour mon<br />

mari… » Passionnée depuis toujours par<br />

le monde de l’image, Huaying cherche<br />

d’abord du travail dans ce secteur, puis se<br />

lance en tant que graphiste multimédia<br />

free-lance. Elle propose aujourd’hui ses<br />

services de webdesign et traduction à<br />

des entreprises chinoises et françaises.<br />

Curieuse d’autres cultures, Huaying<br />

contacte le CNCE en 2012 suite à des<br />

informations recueillies auprès de la<br />

Cimade.<br />

Le CNCE est un espace d’échanges et de<br />

communication, ouvert à tout le monde.<br />

Je me sens bien avec le groupe, j’aime<br />

bien les motivations de ses membres et<br />

leur efficacité. C’est aussi une façon de<br />

découvrir la vie de <strong>Nantes</strong> et de rencontrer<br />

d’autres personnes. Je souhaite<br />

que ce soit un repère pour les nouveaux<br />

arrivants, et que les projets sur lesquels<br />

nous travaillons aboutissent. Quant<br />

à mon avenir personnel, j’aimerais<br />

aboutir dans mes projets de travail,<br />

rencontrer d’autres personnes et continuer<br />

à m’enrichir culturellement.<br />

« La langue est une expression de l’inconscient. »<br />

Huaying Zhou<br />

Lettre téléchargeable sur nantes.fr - rubriques “étrangers à <strong>Nantes</strong>” et “dialogue citoyen”.<br />

La lettre du CNCE - ISSN 2256-8417 – Février 2013<br />

Directeur de la publication : Patrick Rimbert - Co-directrice de publication : Delphine Bouffenie<br />

Réalisation : Mission égalité, intégration, citoyenneté - Ville de <strong>Nantes</strong> - Ont contribué à ce numéro : Florencia<br />

Alvarez, Mamma Ismaël Bah, Marie-Josiane Eteme, Thom Juste Lissouere, Abderrezak Nedjar, Clemencia<br />

Rodriguez, Janete Terrazas Macedo, Monica Villarroel, Huaying Zhou. Merci à Lali, Ibrahima, Marjorie<br />

Crédits photos : Ville de <strong>Nantes</strong>, <strong>Nantes</strong> Métropole - Edition : l’Oeil à la Page<br />

Création graphique : Moswo - Mise en page : Vu Par.<br />

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