FCBA_RA2013

Formation
Partenariat avec les Interprofessions
L’activité formation dans le domaine bois construction
a été particulièrement dynamique en 2013 avec un renforcement
du développement territorial.
Les actions initiées en 2012 et concernant la mise en
place des partenariats avec les Interprofessions Bois
ont pris leur pleine mesure en 2013.
Neuf interprofessions sont partenaires de FCBA :
Champs d’intervention et audience du projet
Le projet porte sur toutes les activités professionnelles
(1) susceptibles de contribuer à la mise en œuvre
d’éléments bois (2) entrant dans la composition d’une
construction neuve, d’une extension, d’une surélévation ou
d’une rénovation, et pour toute typologie d’ouvrages (3).
(1) : activités de conception, fabrication, distribution,
prescription, pose et suivi.
(2) : Parties d’ouvrage concernées : charpentes, murs,
planchers, menuiseries et fermetures extérieures,
revêtements de murs extérieurs et intérieurs, aménagements
extérieurs contigus aux ouvrages et aménagements
intérieurs hors mobilier.
(3) : maisons individuelles, logements collectifs, bâtiments
tertiaires, bâtiments publics, bâtiments industriels
et commerciaux, bâtiments agricoles…
Le pilotage a été confié au CODIFAB.
Des enquêtes et des analyses ont été réalisées en 2013
par FBR, FCBA et le CNDB sur l’état des lieux de la formation
dans le secteur bois construction :
- formation initiale (FBR),
- formation continue (FCBA),
- plateaux techniques existants ou en projet (CNDB)
ainsi que sur l’analyse des besoins de formation :
- enseignants et formateurs (FBR),
- entreprises de bâtiment et industriels du bois (FCBA),
- maîtres d’ouvrage et maîtres d’œuvre (CNDB).
Ces partenariats visent à développer les actions de
formation continue auprès des adhérents des Interprofessions.
Les modules retenus avec les Interprofessions
proposent des contenus en lien avec les problématiques
territoriales de la première ou de la seconde
transformation du bois.
> Formation Compétences Emploi (FCE) :
un outil pour la filière
Le projet « Stratégie FCE – Bois dans la construction,
Horizon 2015 », démarche collective et stratégique
innovante, conduit par les professions et organismes
du secteur, va accompagner la filière « Bois dans la
construction ».
Il vise à la construction d’un plan d’action stratégique
qui va consolider, gérer et renforcer l’offre de formation,
les compétences et la performance des intervenants
et acteurs visés dans la suite des travaux engagés,
dès 2009, par l’État et les professions concernées
pour lever les obstacles et développer le bois dans la
construction.
Une nomenclature commune aux trois opérateurs a été
mise au point. Elle liste par module, l’ensemble des
thèmes en lien avec le domaine du bois construction.
Les enseignements de la phase 1 réalisée par FCBA :
Le manque d’applications pratiques et supports vivants
dans les formations continues est un frein au développement
des compétences des acteurs du bois construction.
Le développement de la construction bois, et notamment
de projets plus ambitieux en dimension et hauteur,
oblige les acteurs du domaine du bois construction à
acquérir des compétences plus pointues sur les différentes
exigences à respecter.
Le niveau des jeunes diplômés n’est pas en accord avec
cette nécessité de former des personnes plus qualifiées
pour répondre aux évolutions des marchés du bois
construction.
Ces résultats devront être comparés avec les témoignages
recueillis par le CODIFAB auprès, notamment,
des organisations professionnelles avec les résultats
des études menées par FBR et le CNDB auprès des
acteurs de la formation et autres professionnels.
RAPPORT ANNUEL | FCBA 2013 51