Fiche de synthèse - Ambassade de France
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Modalités pratiques <strong>de</strong><br />
séjour et <strong>de</strong> travail en<br />
République tchèque<br />
pour les étrangers<br />
24 septembre 2008<br />
© MINEIE – DGTPE Prestation réalisée sous système <strong>de</strong> management <strong>de</strong> la qualité certifié AFAQ ISO 9001<br />
Conditions<br />
fondamentales à la<br />
circulation <strong>de</strong>s<br />
personnes<br />
Office <strong>de</strong> Police pour les étrangers<br />
en République tchèque (Policie CR<br />
- Sekce cizinecké policie):<br />
Olšanska 2 - PRAHA 3<br />
Tél. : (00 420) 261 411 111<br />
Office du Travail (Úřad Práce<br />
hlavniho Města Prahy)<br />
Domažlická 11 - 130 11 PRAHA 3<br />
Tél. : (00 420) 221 921 111<br />
http://portal.mpsv.cz/sz/local/ab<br />
_info<br />
Les citoyens <strong>de</strong>s Etats-membres <strong>de</strong> l’UE peuvent<br />
séjourner et travailler en RT sans restrictions<br />
Citoyens européens<br />
Les ressortissants <strong>de</strong>s pays membres <strong>de</strong> l’UE peuvent séjourner en<br />
République tchèque sans être tenus <strong>de</strong> disposer d’une autorisation <strong>de</strong><br />
séjour <strong>de</strong>puis l’entrée <strong>de</strong> la République tchèque dans l’Union européenne, le<br />
1 er mai 2004. La carte d’i<strong>de</strong>ntité nationale ou le passeport en cours <strong>de</strong> validité<br />
suffisent.<br />
Leur seule obligation est <strong>de</strong> s’enregistrer auprès <strong>de</strong> la police <strong>de</strong>s étrangers si<br />
leur séjour est supérieur à 3 mois. Dans ce cas, ils doivent déclarer leur lieu<br />
<strong>de</strong> séjour au service <strong>de</strong> la police <strong>de</strong>s étrangers dans un délai <strong>de</strong> 30 jours à<br />
compter <strong>de</strong> leur entrée sur le territoire. Cette procédure s’applique également<br />
aux membres <strong>de</strong> la famille souhaitant séjourner plus <strong>de</strong> 30 jours mais elle<br />
n’est pas obligatoire pour les mineurs <strong>de</strong> moins <strong>de</strong> 15 ans.<br />
Le permis <strong>de</strong> séjour est une preuve <strong>de</strong> rési<strong>de</strong>nce <strong>de</strong> République tchèque et il<br />
est nécessaire dans les circonstances suivantes :<br />
- achat <strong>de</strong> biens régis par la loi sur les <strong>de</strong>vises ;<br />
- immatriculation d'une voiture ;<br />
- cas d'un membre <strong>de</strong> la famille d'un ressortissant <strong>de</strong> l'UE ressortissant<br />
d'un État hors UE.<br />
S’ils souhaitent travailler en République tchèque, les ressortissants <strong>de</strong>s pays<br />
membres <strong>de</strong> l’UE, <strong>de</strong> l’’Espace économique européen et <strong>de</strong> la Suisse et les<br />
membres <strong>de</strong> leur famille ne sont pas tenus <strong>de</strong> <strong>de</strong>man<strong>de</strong>r un permis <strong>de</strong> travail.<br />
Ils possè<strong>de</strong>nt le même statut juridique que les citoyens tchèques.<br />
La liste <strong>de</strong>s pays où il n’y a<br />
plus d’obligation <strong>de</strong> visa est<br />
disponible au Ministère <strong>de</strong>s<br />
Affaires étrangères en<br />
République tchèque<br />
(www.czechembassy.org).<br />
Citoyens non-européens<br />
Pour les ressortissants hors <strong>de</strong> l’Union européenne, l’obtention d’un visa <strong>de</strong><br />
courte ou <strong>de</strong> longue durée est impérative pour pouvoir séjourner en<br />
République tchèque. La <strong>de</strong>man<strong>de</strong> s’effectue auprès <strong>de</strong> l’Ambassa<strong>de</strong> ou du<br />
consulat <strong>de</strong> République tchèque à l’étranger.<br />
L’obligation <strong>de</strong> visa a été supprimée par décret par le gouvernement tchèque<br />
pour les rési<strong>de</strong>nts <strong>de</strong> certains pays. Ils peuvent circuler librement sur le<br />
territoire soit pour une durée maximum <strong>de</strong> 3 mois soit pour une durée<br />
maximum d’1 mois en fonction <strong>de</strong> leur pays d’origine.<br />
De même, pour les étrangers qui souhaitent travailler en République tchèque,<br />
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ils doivent <strong>de</strong>man<strong>de</strong>r un permis <strong>de</strong> travail auprès <strong>de</strong> l'Office tchèque du<br />
Travail. La <strong>de</strong>man<strong>de</strong> <strong>de</strong> permis <strong>de</strong> travail est soumise à une taxe<br />
administrative <strong>de</strong> 500 CZK. Elle peut être effectuée personnellement ou par<br />
l’intermédiaire d’un représentant plénipotentiaire. Le permis <strong>de</strong> travail est<br />
valable 1 an mais peut être prolongé après une <strong>de</strong>man<strong>de</strong> à l’agence pour<br />
l’emploi au plus tard 30 jours avant la fin du permis en cours.<br />
L’employeur qui souhaite embaucher un étranger doit d’abord déposer<br />
l’autorisation <strong>de</strong> recruter <strong>de</strong>s employés à l’étranger pour <strong>de</strong>s postes vacants en<br />
République tchèque. La <strong>de</strong>man<strong>de</strong> d’autorisation <strong>de</strong> recrutement à l’étranger<br />
s’effectue à l’agence <strong>de</strong> l’emploi locale située sur le territoire où l’emploi<br />
concerné sera exercé. La <strong>de</strong>man<strong>de</strong> pour recruter <strong>de</strong>s employés à l’étranger est<br />
soumise à une taxe administrative <strong>de</strong> 2000 CZK.<br />
Le régime <strong>de</strong> sécurité<br />
sociale<br />
A partir du 1 er janvier 2009 le nouveau système <strong>de</strong>s « cartes vertes », sera<br />
mis en place. Il a pour objectif <strong>de</strong> permettre aux employeurs tchèques<br />
d’embaucher <strong>de</strong>s travailleurs qualifiés étrangers (hors <strong>de</strong> l’UE). Ceux-ci, suite<br />
à une <strong>de</strong>man<strong>de</strong> auprès <strong>de</strong> l’Ambassa<strong>de</strong> tchèque dans leurs pays respectifs,<br />
pourront ainsi rési<strong>de</strong>r et travailler légalement en République tchèque pour la<br />
pério<strong>de</strong> <strong>de</strong> trois ans au maximum, qui peut néanmoins être prolongée si<br />
nécessaire. Ceci s’applique seulement aux travailleurs qualifiés ; pour ce qui<br />
est <strong>de</strong>s travailleurs non-qualifiés, la carte verte pourra être émise mais<br />
seulement pour 2 ans au maximum sans possibilité <strong>de</strong> prolongation.<br />
L’introduction <strong>de</strong> la carte verte <strong>de</strong>vrait raccourcir les délais administratifs et<br />
répondre à une <strong>de</strong>man<strong>de</strong> croissante <strong>de</strong>s travailleurs qualifiés dans certains<br />
secteurs tels que la santé ou l’informatique.<br />
L’affiliation au régime <strong>de</strong> sécurité sociale s’effectue<br />
dans le pays où la personne exerce son travail<br />
Employés expatriés<br />
Dans le cadre <strong>de</strong> la reprise <strong>de</strong> l’acquis communautaire, la République tchèque<br />
a transposé dans sa législation interne les dispositions du règlement 1408/71,<br />
selon lesquelles « l’affiliation au régime <strong>de</strong> sécurité sociale s’effectue dans le<br />
pays où la personne exerce son travail ». Ainsi, les employés sous contrat <strong>de</strong><br />
travail <strong>de</strong> droit étranger doivent cotiser auprès <strong>de</strong> la sécurité sociale tchèque.<br />
Pour les employés comme pour les travailleurs indépendants, l’inscription<br />
doit s’effectuer personnellement à l’agence <strong>de</strong> sécurité sociale locale. Les<br />
documents nécessaires à l’inscription sont le contrat <strong>de</strong> travail, le permis <strong>de</strong><br />
séjour et le passeport ou la carte d’i<strong>de</strong>ntité.<br />
Les salariés français expatriés en République tchèque peuvent choisir <strong>de</strong><br />
cotiser à la Caisse <strong>de</strong>s Français <strong>de</strong> l’Etranger (CFE, www.cfe.fr), en<br />
supplément <strong>de</strong> leur cotisation à la sécurité sociale tchèque.<br />
Le logement<br />
Achat<br />
Employés détachés<br />
Conformément à la convention franco-tchèque <strong>de</strong> sécurité sociale, les salariés<br />
français détachés en République tchèque pour une durée d’un an maximum<br />
(prolongeable un an) peuvent continuer à bénéficier <strong>de</strong> la protection sociale<br />
en <strong>France</strong> concernant la sécurité sociale, le chômage, les retraites<br />
complémentaires et, dans le cas échéant, <strong>de</strong> la protection sociale.<br />
Acquisition <strong>de</strong> la propriété immobilière<br />
Selon le traité d'adhésion <strong>de</strong> la République tchèque à l'UE, seuls les<br />
ressortissants <strong>de</strong> l'UE résidant en République tchèque peuvent accé<strong>de</strong>r à la<br />
propriété immobilière. Cependant, en pratique, la preuve <strong>de</strong> la rési<strong>de</strong>nce<br />
permanente en République tchèque ne doit pas nécessairement être apportée.<br />
En revanche, l’acquisition <strong>de</strong> terres agricoles et forestières ne peut être<br />
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effectuée que par <strong>de</strong>s nationaux ou par <strong>de</strong>s ressortissants <strong>de</strong> l’UE inscrits au<br />
registre <strong>de</strong>s agriculteurs (tenu par les autorités locales) et ayant un séjour<br />
permanent sur le territoire tchèque d’au moins 3 ans. 1<br />
Location<br />
Consulat français à Prague<br />
www.france.cz<br />
Ministère <strong>de</strong>s Affaires étrangères<br />
<strong>de</strong> la République tchèque<br />
www.mzv.cz<br />
Ministère du Travail et <strong>de</strong>s affaires<br />
sociales<br />
www.mpsv.cz<br />
Pour en savoir plus sur ce thème<br />
Les loyers varient en fonction <strong>de</strong> l’activité économique du lieu et <strong>de</strong> la<br />
présence d’expatriés aisés. Ainsi, les loyers privés les plus élevés sont<br />
pratiqués à Prague, tout particulièrement dans le centre (Malá Strana et Staré<br />
Město). Il est recommandé, avant <strong>de</strong> signer un contrat <strong>de</strong> location, d’en avoir<br />
la traduction en anglais.<br />
Adresses utiles<br />
SERVICE CONSULAIRE DE L’AMBASSADE DE FRANCE<br />
Nosticova 10 - Boîte postale 102 - 118 01 PRAGUE 1<br />
Tél : (+420) 251 171 711<br />
Fax : (+420) 251 171 740<br />
Courriel : consulfrcz@france.cz<br />
MINISTERSTVO ZAHRANICNICH VECI ČR<br />
Loretánské nám. 5<br />
118 00 PRAHA 1<br />
Tél : (+420) 224 181 111<br />
Courriel : info@mzv.cz<br />
MINISTERSTVO PRACE A SOCIALNICH VECI ČR<br />
Na Poříčním právu 1<br />
128 01 PRAHA 2<br />
Tél.: (+420) 221 921 111<br />
Courriel: posta@mpsv.cz<br />
Publications <strong>de</strong> le Mission économique <strong>de</strong> Prague<br />
- Gui<strong>de</strong> Ouvrir un point <strong>de</strong> vente<br />
- Gui<strong>de</strong> Répertoire <strong>de</strong>s filiales françaises implantées en République tchèque<br />
- Echos tchèques: nouveau mensuel d’informations économiques, juridiques<br />
et sectorielles, réalisé par la Mission Economique <strong>de</strong> Prague (abonnement <strong>de</strong><br />
77EUR HT par an) Les Gui<strong>de</strong>s réalisés par la Mission économique <strong>de</strong> Prague<br />
peuvent être commandés en ligne sur le site <strong>de</strong> la librairie du commerce<br />
international http://www.ubifrance.fr/infos-marches/librairie.asp ou via le site<br />
Internet <strong>de</strong> la Mission économique <strong>de</strong> Prague :<br />
www.missioneco.org/reptcheque<br />
Copyright<br />
Tous droits <strong>de</strong> reproduction réservés, sauf autorisation<br />
expresse <strong>de</strong> la Mission Economique (adresser les<br />
<strong>de</strong>man<strong>de</strong>s à david.elischer@missioneco.org).<br />
Clause <strong>de</strong> non-responsabilité<br />
La ME s’efforce <strong>de</strong> diffuser <strong>de</strong>s informations exactes et à<br />
jour, et corrigera, dans la mesure du possible, les erreurs<br />
qui lui seront signalées. Toutefois, elle ne peut en aucun<br />
cas être tenue responsable <strong>de</strong> l’utilisation et <strong>de</strong><br />
l’interprétation <strong>de</strong> l’information contenue dans cette<br />
publication qui ne vise pas à délivrer <strong>de</strong>s conseils<br />
personnalisés qui supposent l’étu<strong>de</strong> et l’analyse <strong>de</strong> cas<br />
particuliers.<br />
Auteur : Mission Économique <strong>de</strong> Prague<br />
Adresse : Staromestske namesti 14<br />
P.O. Box 316<br />
PRAGUE 110 01<br />
RÉPUBLIQUE TCHÈQUE<br />
Rédigée par : David ELISCHER,<br />
Revue par : Bernard BOIDIN et Jean Luc WALLER<br />
Version originelle du 09/01/2004<br />
Version n° 3 du 24/09/2008<br />
1 Ces restrictions concernant l’acquisition <strong>de</strong> terres agricoles et forêts pourraient durer pendant toute la pério<strong>de</strong> transitoire <strong>de</strong><br />
7 ans négociée lors <strong>de</strong> l’adhésion.<br />
M I S S I O N E C O N O M I Q U E D E P R A G U E<br />
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