65349-guide-pratique-des-concours-administratifs-a-l-usage-des-presidents-et-membres-de-jury

Sommaire
Cadre juridique de l'organisation des concours p. 7
I - Constitution du jury p. 9
1 - La nomination et composition du jury et de son président p. 10
2 - Les règles devant présider au choix des membres du jury p. 11
3 - Les modifications apportées ultérieurement à la composition du jury p. 11
4 - Les compétences du jury p. 12
5 - Les engagements du jury p. 12
II - Choix et élaboration des sujets p. 15
Quelques conseils pratiques p. 17
III - Correction, appréciation et notation p. 19
1 - Le respect du principe d'égalité des candidats p. 20
2 - La correction des épreuves écrites p. 20
3 - Les épreuves orales p .21
IV – Formation des jurys et grille d'évaluation p. 23
V – Reconnaissance des acquis de l'expérience professionnelle p. 25
1 - Qu'est-ce que la RAEP? p. 26
2 - Mise en place de la RAEP p. 26
3 - Modalités p. 28
VI - Les délibérations du jury p. 29
1 - Les délibérations du jury p. 30
2 - La notation des copies p. 30
3 - La motivation des délibérations p. 31
4 - L'établissement de la liste de classement p. 31
5 - Listes complémentaires dans le cadre des concours p. 32
6 - L'attitude des membres des jurys et notation p. 32
VII -Fraudes et irrégularités p. 35
Annexes p. 37
1 - Charte pour la promotion de l'égalité dans la fonction publique p. 39
2 - Circulaires du 20 juin 2008 et du 2 juillet 2009 p. 42
3 - Dossier RAEP (exemple : Ira) p. 50
4 - Exemples de grilles d'évaluation (épreuves écrites et orales) p. 53
5 - Jurisprudence p. 57
6 - Rémunération des jurys p. 63
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