TABLEAU DES EFFECTIFS 2004 - Ville de Bois-le-Roi
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Les dotations et subventions (19 % <strong>de</strong>s ressources) sont estimées en diminution pourtenir compte <strong>de</strong>s orientations <strong>de</strong> la LFG 2013 et <strong>de</strong>s facteurs <strong>de</strong> péréquation. La baisseattendue est <strong>de</strong> l’ordre <strong>de</strong> 8 % pour un montant total <strong>de</strong> 1 002 K€.Quant aux ventes <strong>de</strong> produits, el<strong>le</strong>s sont estimées à 350 K€, en baisse <strong>de</strong> 4 %.Cette baisse anticipe sur un tassement <strong>de</strong> la <strong>de</strong>man<strong>de</strong> <strong>de</strong> services périscolaires, enrelation avec la conjoncture généra<strong>le</strong>.DépensesCharges Généra<strong>le</strong>s : une hausse <strong>de</strong> 3.5 % est prévue par rapport aux dépensesréalisées en 2012. Au-<strong>de</strong>là d’une in<strong>de</strong>xation moyenne, l’année 2013 enregistreraplus <strong>de</strong> travaux d’entretien <strong>de</strong>s bâtiments, <strong>de</strong> transports scolaires et <strong>de</strong> frais <strong>de</strong>séjours scolaires qu’en 2012.Charges <strong>de</strong> personnel : en augmentation <strong>de</strong> 0.6 %. Ce chapitre enregistre <strong>de</strong>smouvements <strong>de</strong> personnel impliquant parfois un temps <strong>de</strong> recouvrement <strong>de</strong>poste.Il tient aussi compte d’une possibilité <strong>de</strong> mise en disponibilité d’un poste et d’unein<strong>de</strong>xation à 0% <strong>de</strong>s salaires <strong>de</strong> la fonction publique en 2013.Subventions aux associations : maintenue dans <strong>le</strong>ur principes et montant, lahausse <strong>de</strong> 7 % <strong>de</strong> ces dépenses <strong>de</strong> subventions aux associations enregistrecompensations par une hausse <strong>de</strong> subvention, <strong>de</strong> la probab<strong>le</strong> fin d’undétachement <strong>de</strong> personnel en association.Virement à la section investissement : 630 K€, ce montant attendu reste d’unmontant nécessaire à soutenir l’autofinancement <strong>de</strong> nos investissements à unniveau correct.InvestissementNous comptons répartir en 2013 notre effort d’investissement en parts éga<strong>le</strong>s entre <strong>le</strong>sinvestissements d’entretien du patrimoine, <strong>le</strong>s travaux <strong>de</strong> voirie et, <strong>le</strong>s constructionsnouvel<strong>le</strong>s.L’ensemb<strong>le</strong> conduisant à engager 3.3 M€.RecettesLe FCTVA atteint encore cette année <strong>de</strong>s va<strong>le</strong>urs significatives.En 2013, il se montera à 180,5 K€ en raison <strong>de</strong>s dépense d'investissement payées en2012.Des dotations <strong>de</strong> subventions d’investissement <strong>de</strong> 623 K€ sont inscrites en lien avec <strong>le</strong>sinvestissements <strong>de</strong> constructions nouvel<strong>le</strong>s.Ces dotations ne sont pas encore certaines mais inscrites, selon <strong>le</strong>s critères d’attributionen vigueur et en cohérence avec l’engagement global <strong>de</strong>s opérations concernées.Un emprunt d’équilibre <strong>de</strong> 1 955 K€ est éga<strong>le</strong>ment prévu, mais il ne sera pas contracté àcette hauteur en raison <strong>de</strong> la réintégration <strong>de</strong>s reports positifs <strong>de</strong> l'exercice 2012 et <strong>de</strong>l'éta<strong>le</strong>ment <strong>de</strong>s réalisations inscrites au budget.DépensesPour l’investissement, l’achèvement <strong>de</strong>s équipements indispensab<strong>le</strong>s reste prioritaire.Cette année verra se réalise <strong>de</strong>s travaux <strong>de</strong> construction <strong>de</strong>s extensions <strong>de</strong> l’éco<strong>le</strong>maternel<strong>le</strong> et <strong>de</strong> l’accueil <strong>de</strong> loisirs pour 1 150 K€.Débutera éga<strong>le</strong>ment la concertation sur la création d’une structure permettant l’accueildu Bébé accueil et <strong>de</strong>s assistantes maternel<strong>le</strong>s.8