Skim Perkhidmatan Pegawai Rendah Polis Dan Konstabel Sokongan
Skim Perkhidmatan Pegawai Rendah Polis Dan Konstabel Sokongan
Skim Perkhidmatan Pegawai Rendah Polis Dan Konstabel Sokongan
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
SKIM PERKHIDMATAN<br />
PEGAWAI RENDAH POLIS DAN KONSTABEL SOKONGAN<br />
Lampiran B1(b)(iii)<br />
Perbekalan dalam skim perkhidmatan ini adalah terpakai dan hendaklah dibaca bersama dengan<br />
perbekalan-perbekalan lain yang ditetapkan dalam Perbekalan Umum <strong>Skim</strong> <strong>Perkhidmatan</strong>.<br />
KLASIFIKASI : PERKHIDMATAN POLIS DIRAJA MALAYSIA<br />
KUMPULAN PERKHIDMATAN : PELAKSANA<br />
GRED GAJI/JAWATAN :<br />
PANGKAT<br />
Sub-Inspektor <strong>Polis</strong> <strong>Sokongan</strong><br />
Sarjan Mejar <strong>Polis</strong> <strong>Sokongan</strong><br />
Sarjan <strong>Polis</strong> <strong>Sokongan</strong><br />
Koperal <strong>Polis</strong> <strong>Sokongan</strong><br />
Lans Koperal <strong>Polis</strong> <strong>Sokongan</strong><br />
GRED<br />
YT10<br />
<strong>Konstabel</strong> <strong>Polis</strong> <strong>Sokongan</strong><br />
YT1<br />
TARIKH KUAT KUASA : 1 JANUARI 2012<br />
SEMUA PERKARA YANG DISEBUT DALAM<br />
TAFSIRAN :<br />
PERBEKALAN INI MEMPUNYAI MAKNA YANG SAMA<br />
DENGAN PERBEKALAN-PERBEKALAN DALAM AKTA<br />
POLIS 1967<br />
YT8<br />
YT6<br />
YT4<br />
YT2<br />
SYARAT LANTIKAN 1. Calon bagi lantikan hendaklah memiliki kelayakan seperti<br />
berikut:-<br />
(a) Penilaian Menengah <strong>Rendah</strong> atau kelayakan yang diiktiraf<br />
setaraf dengannya oleh kerajaan.<br />
(Gaji permulaan ialah pada Gred YT1: T1).<br />
(b) Memenuhi syarat-syarat ukuran fizikal dan pancaindera<br />
seperti yang berikut:-<br />
(i)<br />
tinggi sekurang-kurangnya 1.63m bagi lelaki dan<br />
1.57m bagi wanita tanpa bersepatu;<br />
14 / 16<br />
(ii) berat badan sekurang-kurangnya 50kg bagi lelaki dan<br />
48kg bagi wanita;<br />
(iii) mempunyai ukuran Indeks Jisim Badan (BMI)<br />
di antara julat 19 hingga 26;<br />
(iv) mempunyai ukuran dada yang biasa sekurangkurangnya<br />
81sm dan 86sm semasa menarik nafas<br />
(lelaki sahaja);<br />
(v) lulus dalam ujian penglihatan bagi mata kiri dan kanan<br />
yang diuji berasingan dengan ketetapan V/6/9 tanpa<br />
menggunakan cermin mata atau kanta lekap;<br />
(vi) pengecaman warna dan pendengaran yang tidak cacat;<br />
dan<br />
(vii) diperiksa dan diperakui sihat untuk berkhidmat oleh<br />
pengamal perubatan berdaftar.
dan<br />
(c) Lulus ujian yang ditetapkan oleh Ketua Jabatan/Ketua<br />
<strong>Perkhidmatan</strong> dari semasa ke semasa.<br />
SYARAT KELAYAKAN<br />
BAHASA MELAYU<br />
PERMOHONAN UNTUK<br />
LANTIKAN<br />
GAGAL DALAM<br />
LATIHAN DAN<br />
PENAMATAN LANTIKAN<br />
PROGRAM<br />
TRANSFORMASI MINDA/<br />
LATIHAN<br />
2. Calon bagi lantikan hendaklah memiliki Kepujian dalam subjek<br />
Bahasa Melayu pada peringkat Penilaian Menengah <strong>Rendah</strong> atau<br />
kelulusan yang diiktiraf setaraf dengannya oleh kerajaan.<br />
3. Permohonan untuk lantikan hendaklah dikemukakan kepada<br />
Suruhanjaya Pasukan <strong>Polis</strong> atau pihak yang telah diberi kuasa<br />
olehnya.<br />
4. <strong>Konstabel</strong> <strong>Polis</strong> <strong>Sokongan</strong> Gred YT1 dalam tempoh percubaan<br />
yang gagal dalam latihannya boleh dipertimbangkan supaya<br />
tempoh latihannya dilanjutkan atau perakuan dikemukakan<br />
kepada Suruhanjaya Pasukan <strong>Polis</strong> atau pihak yang telah diberi<br />
kuasa olehnya supaya perkhidmatannya ditamatkan.<br />
5. <strong>Konstabel</strong> <strong>Polis</strong> <strong>Sokongan</strong> Gred YT1 adalah dikehendaki hadir<br />
dengan jayanya Program Transformasi Minda dan mengikuti<br />
latihan yang ditetapkan oleh Ketua <strong>Polis</strong> Negara.<br />
PENAMATAN LANTIKAN 6. <strong>Konstabel</strong> <strong>Polis</strong> <strong>Sokongan</strong> Gred YT1 dalam tempoh percubaan<br />
yang gagal dalam latihannya boleh dipertimbangkan supaya<br />
tempoh latihannya dilanjutkan atau perakuan dikemukakan<br />
kepada Suruhanjaya Pasukan <strong>Polis</strong> atau pihak yang telah diberi<br />
kuasa olehnya supaya perkhidmatannya ditamatkan.<br />
PENGESAHAN DALAM<br />
PERKHIDMATAN<br />
7. <strong>Konstabel</strong> <strong>Polis</strong> <strong>Sokongan</strong> Gred YT1 yang dilantik adalah layak<br />
disahkan dalam perkhidmatan apabila telah:-<br />
(a) memenuhi tempoh percubaan;<br />
(b) hadir dengan jayanya Program Transformasi Minda;<br />
(c) tamat dengan jayanya latihan yang ditetapkan; dan<br />
(d) diperakukan layak dan sesuai oleh <strong>Pegawai</strong> Memerintahnya.<br />
KEMAJUAN SECARA<br />
TIME-BASED KE PANGKAT<br />
LANS KOPERAL POLIS<br />
SOKONGAN GRED YT2<br />
8. <strong>Konstabel</strong> <strong>Polis</strong> <strong>Sokongan</strong> Gred YT1 adalah layak<br />
dipertimbangkan untuk kemajuan ke pangkat Lans Koperal <strong>Polis</strong><br />
<strong>Sokongan</strong> Gred YT2 secara time-based apabila telah:-<br />
(a) disahkan dalam perkhidmatan;<br />
(b) berkhidmat sekurang-kurangnya 3 tahun di pangkat<br />
<strong>Konstabel</strong> <strong>Polis</strong> <strong>Sokongan</strong>; dan<br />
(c) mendapat sokongan daripada <strong>Pegawai</strong> Memerintahnya.<br />
KENAIKAN PANGKAT<br />
KE PANGKAT KOPERAL<br />
POLIS SOKONGAN<br />
GRED YT4<br />
9. Lans Koperal <strong>Polis</strong> <strong>Sokongan</strong> Gred YT2 adalah layak<br />
dipertimbangkan untuk kenaikan pangkat ke pangkat Koperal<br />
<strong>Polis</strong> <strong>Sokongan</strong> Gred YT4 yang kosong apabila telah:-<br />
(a) lulus Peperiksaan <strong>Perkhidmatan</strong> (Peperiksaan Undangundang<br />
<strong>Rendah</strong> Khas untuk <strong>Konstabel</strong> <strong>Polis</strong> <strong>Sokongan</strong>);<br />
(b) mencapai tahap prestasi yang ditetapkan;<br />
(c) memenuhi kompetensi dan potensi yang ditetapkan; dan<br />
(d) diperakukan layak dan sesuai tentang kebolehan dan<br />
kelayakan untuk memegang jawatan lebih tinggi oleh<br />
<strong>Pegawai</strong> Memerintahnya.<br />
15 / 16
KENAIKAN PANGKAT<br />
SECARA TIME-BASED<br />
KE PANGKAT<br />
KOPERAL POLIS<br />
SOKONGAN GRED YT4<br />
10. Lans Koperal <strong>Polis</strong> <strong>Sokongan</strong> Gred YT2 adalah layak<br />
dipertimbangkan untuk kenaikan pangkat ke pangkat Koperal<br />
<strong>Polis</strong> <strong>Sokongan</strong> Gred YT4 secara time-based apabila telah:-<br />
(a) berkhidmat sekurang-kurangnya 5 tahun di pangkat Lans<br />
Koperal <strong>Polis</strong> <strong>Sokongan</strong>;<br />
(b) lulus Peperiksaan <strong>Perkhidmatan</strong> (Peperiksaan Undang-<br />
Undang <strong>Rendah</strong> Khas untuk <strong>Konstabel</strong> <strong>Polis</strong> <strong>Sokongan</strong>);<br />
(c) mencapai tahap prestasi yang ditetapkan;<br />
(d) memenuhi kompetensi dan potensi yang ditetapkan; dan<br />
(e) diperakukan layak dan sesuai tentang kebolehan dan<br />
kelayakan untuk memegang jawatan lebih tinggi oleh<br />
<strong>Pegawai</strong> Memerintahnya.<br />
KENAIKAN PANGKAT<br />
KE PANGKAT SARJAN<br />
POLIS SOKONGAN<br />
GRED YT6<br />
11. Koperal <strong>Polis</strong> <strong>Sokongan</strong> Gred YT4 adalah layak dipertimbangkan<br />
bagi kenaikan pangkat ke pangkat Sarjan <strong>Polis</strong> <strong>Sokongan</strong><br />
Gred YT6 yang kosong apabila telah:-<br />
(a) mencapai tahap prestasi yang ditetapkan;<br />
(b) memenuhi kompetensi dan potensi yang ditetapkan; dan<br />
(c) diperakukan layak dan sesuai tentang kebolehan dan<br />
kelayakan untuk memegang jawatan lebih tinggi oleh<br />
<strong>Pegawai</strong> Memerintahnya.<br />
KENAIKAN PANGKAT<br />
KE PANGKAT SARJAN<br />
MEJAR POLIS SOKONGAN<br />
GRED YT8<br />
12. Sarjan <strong>Polis</strong> <strong>Sokongan</strong> Gred YT6 adalah layak dipertimbangkan<br />
bagi kenaikan pangkat ke pangkat Sarjan Mejar <strong>Polis</strong> <strong>Sokongan</strong><br />
Gred YT8 yang kosong apabila telah:-<br />
(a) mencapai tahap prestasi yang ditetapkan;<br />
(b) memenuhi kompetensi dan potensi yang ditetapkan; dan<br />
(c) diperakukan layak dan sesuai tentang kebolehan dan<br />
kelayakan untuk memegang jawatan lebih tinggi oleh<br />
<strong>Pegawai</strong> Memerintahnya.<br />
KENAIKAN PANGKAT<br />
KE PANGKAT<br />
SUB-INSPEKTOR POLIS<br />
SOKONGAN GRED YT10<br />
13. Sarjan Mejar <strong>Polis</strong> <strong>Sokongan</strong> Gred YT8 adalah layak<br />
dipertimbangkan bagi kenaikan pangkat ke pangkat Sub-Inspektor<br />
<strong>Polis</strong> <strong>Sokongan</strong> Gred YT10 yang kosong apabila telah:-<br />
(a) mencapai tahap prestasi yang ditetapkan;<br />
(b) memenuhi kompetensi dan potensi yang ditetapkan; dan<br />
(c) diperakukan layak dan sesuai tentang kebolehan dan<br />
kelayakan untuk memegang jawatan lebih tinggi oleh<br />
<strong>Pegawai</strong> Memerintahnya.<br />
PENINGKATAN<br />
SECARA LANTIKAN<br />
KE PANGKAT KONSTABEL<br />
DALAM PERKHIDMATAN<br />
PEGAWAI RENDAH<br />
POLIS DAN KONSTABEL<br />
14. <strong>Pegawai</strong> <strong>Rendah</strong> <strong>Polis</strong> dan <strong>Konstabel</strong> <strong>Sokongan</strong> yang<br />
menunjukkan prestasi yang cemerlang adalah layak<br />
dipertimbangkan oleh Suruhanjaya Pasukan <strong>Polis</strong> atau<br />
mana-mana pihak yang diberi kuasa olehnya untuk peningkatan<br />
secara lantikan ke pangkat <strong>Konstabel</strong> Gred YA1 yang kosong<br />
dalam perkhidmatan <strong>Pegawai</strong> <strong>Rendah</strong> <strong>Polis</strong> dan <strong>Konstabel</strong><br />
mengikut syarat yang ditetapkan dalam skim perkhidmatan<br />
berkenaan.<br />
16 / 16
Change language