bahagian i - Jabatan Audit Negara
bahagian i - Jabatan Audit Negara
bahagian i - Jabatan Audit Negara
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
i) Jawatankuasa Keutuhan Pengurusan<br />
Selaras dengan Arahan YAB Perdana Menteri Nombor 1 Tahun 1998 dan Siri 2<br />
Nombor 1 Tahun 2000 serta Surat Pekeliling Bersama Setiausaha Kerajaan<br />
Negeri Sarawak dan Setiausaha Persekutuan Sarawak Bil. 10 Tahun 1998,<br />
Jawatankuasa Keutuhan Pengurusan (JKP) hendaklah ditubuhkan di peringkat<br />
Kementerian/<strong>Jabatan</strong>/Agensi Negeri bagi tujuan mewujudkan pentadbiran<br />
Kementerian/<strong>Jabatan</strong>/Agensi Negeri dan perkhidmatan awam yang cekap,<br />
berdisiplin serta berintegriti. Antara lainnya, Setiausaha Tetap Kementerian/<br />
Ketua <strong>Jabatan</strong>/Ketua Agensi hendaklah melantik ahli-ahli jawatankuasa dan<br />
mempengerusikan mesyuarat berkenaan, bermesyuarat setiap tiga bulan,<br />
membincangkan perkara yang telah ditetapkan dan menyediakan Laporan Suku<br />
Tahun dengan lengkap untuk dikemukakan kepada pihak berkuasa berkenaan<br />
dalam tempoh yang ditetapkan.<br />
ii)<br />
Unit <strong>Audit</strong> Dalam<br />
Pekeliling Perbendaharaan Bil. 9 Tahun 2004 yang juga diguna pakai oleh<br />
Kerajaan Negeri menghendaki Unit <strong>Audit</strong> Dalam (UAD) ditubuhkan di Pejabat<br />
Setiausaha Kerajaan Negeri untuk memantapkan lagi prestasi pengurusan dan<br />
memastikan pencapaian objektif organisasi secara cekap dan berhemat. Bagi<br />
melaksanakan fungsinya, UAD adalah bertanggungjawab menyediakan<br />
Rancangan Tahunan <strong>Audit</strong> Dalam, mengemukakan Rancangan Tahunan <strong>Audit</strong><br />
Dalam kepada Setiausaha Kerajaan Negeri untuk kelulusan dan<br />
membentangkan Laporan <strong>Audit</strong> Dalam di Mesyuarat Jawatankuasa Pengurusan<br />
Kewangan Dan Akaun. Manakala tanggungjawab Setiausaha Tetap<br />
Kementerian/Ketua <strong>Jabatan</strong>/Ketua Agensi adalah memastikan tindakan susulan<br />
diambil terhadap pemerhatian/Laporan <strong>Audit</strong> Dalam dan memastikan anggota<br />
UAD mempertingkatkan pengetahuan dan kemahiran yang diperlukan untuk<br />
melaksanakan tanggungjawab mereka secara berkesan.<br />
d) Pengurusan Modal insan<br />
Bagi memastikan pengurusan kewangan dikendalikan dengan baik, setiap<br />
Kementerian/<strong>Jabatan</strong>/Agensi Negeri hendaklah menguruskan modal insannya dengan<br />
cekap seperti menentukan bilangan jawatan dan gred yang sesuai, jawatan diisi<br />
sepenuhnya dan latihan dalam bidang kewangan diberi kepada mereka yang terlibat.<br />
Kementerian/<strong>Jabatan</strong>/Agensi Negeri juga dikehendaki memberi pengiktirafan kepada<br />
kakitangannya yang cemerlang dan mengambil tindakan tatatertib/surcaj terhadap<br />
mereka yang didapati gagal/cuai melaksanakan tanggungjawab yang telah ditetapkan.<br />
6.4.2 Kawalan Bajet<br />
Bagi menentukan sama ada Kementerian/<strong>Jabatan</strong>/Agensi Negeri telah menguruskan bajet<br />
dan peruntukannya dengan cekap, berhemat dan mengikut peraturan, semakan <strong>Audit</strong> telah<br />
dijalankan terhadap lima aspek utama kawalan bajet iaitu penyediaan bajet, pengagihan<br />
peruntukan, kelulusan pindah/tambah peruntukan, pemantauan kemajuan/prestasi bajet dan<br />
pelaporan mengenainya seperti berikut:<br />
59