Errori di valutazione e motivazione del personale; Dott. Rizzolli
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Conclusioni<br />
• La <strong>valutazione</strong> soggettiva è soggetta ad<br />
errori.<br />
• Una <strong>valutazione</strong> sistematicamente<br />
indulgente che è riscontrabile nella PA<br />
• può derivare da un meccanismo <strong>di</strong><br />
interazione sociale o <strong>di</strong> tipo collusivo<br />
• Oppure anche da un' anticipazione <strong>del</strong>la<br />
<strong>di</strong>versa reazione agli errori nella<br />
<strong>valutazione</strong> da parte degli agenti
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