Accordo apprendistato Turismo (Confcommercio - Confesercenti)

6/2012
…continua
Previdenza e
assistenza
complementare
Preavviso e
termine del
contratto
Attestazione della formazione:
in assenza del libretto formativo, lo svolgimento della formazione potrà
essere attestato compilando la scheda formativa allegata all’accordo.
Assistenza sanitaria integrativa:
Gli apprendisti devono essere iscritti ai Fondi di assistenza sanitaria
integrativa.
Previdenza complementare
Gli apprendisti sono iscrivibili al Fondo di previdenza complementare di
categoria (Fon.Te.).
Recesso durante il periodo di apprendistato: ammesso solo in presenza
di una giusta causa o di un giustificato motivo
Preavviso: Alla scadenza del contratto di apprendistato, qualora una delle
parti intenda recedere dal rapporto, sarà tenuta a comunicarlo con un
preavviso di trenta giorni decorrente dal termine del periodo di formazione,
fissato, di norma, trenta giorni prima della scadenza del contratto di
apprendistato.
Termine del contratto: La malattia, l'infortunio o altre cause di
sospensione involontaria del rapporto superiori a trenta giorni
consecutivi comportano la proroga del termine di scadenza del
contratto di apprendistato, con il conseguente posticipo dei termini connessi
ai benefici contributivi. In tal caso, il datore di lavoro comunicherà al
lavoratore la nuova scadenza del contratto di apprendistato.
Contratti Collettivi e Tabelle, pag. 94
giugno 2012