Analisi dei dati - Psicologia
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Tecniche dell'intervista e del<br />
questionario - a.a. 2004-05<br />
<strong>Analisi</strong> bivariata<br />
Tipo di variabili<br />
Nominali, ordinali<br />
Ordinali<br />
Scale ad intervalli o a<br />
rapporti<br />
Nominale + scale ad<br />
intervalli o rapporti<br />
Oggetto della<br />
statistica<br />
Distribuzione delle<br />
frequenze<br />
Confronto tra<br />
mediane<br />
Confronto tra<br />
medie<br />
Confronto tra<br />
medie<br />
Test statistico<br />
Chi-quadrato<br />
Correlazione di Spearman<br />
Mann-Whitney<br />
T-student campioni indipendenti e<br />
appaiati<br />
Correlazione di Pearson<br />
Regressione lineare<br />
<strong>Analisi</strong> della varianza<br />
<strong>Analisi</strong> multivariata<br />
Tipo di variabili<br />
Nominali, ordinali<br />
Scale ad intervalli o a<br />
rapporti<br />
Scale<br />
nominali/ordinali e<br />
scale ad<br />
intervalli/rapporti<br />
<strong>Analisi</strong> <strong>dei</strong> <strong>dati</strong><br />
<strong>Analisi</strong> delle corrispondenze semplici e multiple (scaling<br />
ottimale - Homals)<br />
Modelli log-lineari<br />
<strong>Analisi</strong> di attendibilità (alpha)<br />
<strong>Analisi</strong> delle componenti principali<br />
<strong>Analisi</strong> fattoriale confermatoria (AMOS)<br />
<strong>Analisi</strong> multidimensionale (MDS)<br />
Regressione multipla<br />
<strong>Analisi</strong> <strong>dei</strong> cluster<br />
<strong>Analisi</strong> della varianza multivariata (covarianza e fattori<br />
ripetuti)<br />
Regressione logistica<br />
<strong>Analisi</strong> discriminante<br />
Prof.ssa T. Mancini 8