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III MODULODIRITTO DELLA SICUREZZA SOCIALE (3 CFU= 5% CFU totali)INSEGNAMENTO DESCRIZIONE CFUIL DIRITTO DELLASICUREZZA SOCIALEIl sistema giuridico della previdenza edell’assistenza sociale. Soggetti protetti.Eventi tutelati. Il finanziamento della tutelapensionistica e dell’assistenza sociale. Laprevidenza complementare. Le controversie inmateria di previdenza e assistenzaobbligatoria.3IV MODULOLAVORO NELLA PUBBLICA AMMINISTRAZIONE (3 CFU= 5% CFU totali)INSEGNAMENTO DESCRIZIONE CFUIL LAVORO NELLA PUBBLICAAMMINISTRAZIONENozione ed origine storica. Evoluzionenormativa e disciplina attuale. Accesso allavoro pubblico. Lo svolgimento del rapportodi lavoro. La mobilità individuale e collettiva.La dirigenza pubblica. La valutazione deidirigenti. Casi e questioni giurisprudenziali.La giurisdizione del giudice del lavoro ed igiudici speciali: l’impiego pubblico. Lecontroversie di lavoro pubblico. La difesa ingiudizio della Pubblica Amministrazione. Lacompetenza per territorio. L’arbitrato nellecontroversie di lavoro del Pubblico impiego.3V MODULOPROCESSO DEL LAVORO (15 CFU= 25% CFU totali)INSEGNAMENTO DESCRIZIONE CFUIL PROCESSO DEL LAVOROI Caratteri peculiari del processo del lavoro.Le controversie soggette al rito del lavoro.L’ambito di applicazione del rito speciale. Iltentativo stragiudiziale di conciliazione. Lagiurisdizione. La competenza: questioni di ritoe di competenza. L’introduzione del giudizio.L’udienza di discussione: la fase preliminare.L’udienza di discussione: l’istruzione dellacausa. L’udienza di discussione: la fasedecisoria. Il contenzioso derivante dallosvolgimento del rapporto. Il contenzioso dellavoro autonomo. Il contenzioso derivantedalle procedure disciplinari. Il contenziosoderivante dal licenziamento. Le impugnazioni.L’arbitrato nelle controversie di lavoro. Cennisul processo civile italiano. Le possibiliprospettive di una class action lavorativa(comparazione con il Brasile). La rilevanzadella Corte di Giustizia Europea in merito alprocesso del lavoro.- 4 -15
VI MODULODIRITTO COMUNITARIO DEL LAVORO (6 CFU= 10% CFU totali)INSEGNAMENTO DESCRIZIONE CFUIL DIRITTO COMUNITARIODEL LAVORODiritto internazionale del lavoro e diritto comunitariodel lavoro. La politica sociale della comunità.Fondamenti di diritto comunitario. Evoluzione storicadei principi generali del diritto comunitario del lavoro.La libera circolazione dei lavoratori subordinati e lasicurezza sociale. Le Direttive comunitarie in tema didistacco dei lavoratori nell’ambito delle prestazioni diservizi. La politica della Comunità in tema disicurezza sociale. La libera prestazione di servizi e lalibertà di stabilimento. I rapporti tra la normativacomunitaria e la normativa interna in materia diconcorrenza. L’igiene e la sicurezza del lavoro. LeDirettive sulla protezione dei giovani sul lavoro esulla tutela della salute e delle lavoratrici madri. Laparità di trattamento e le pari opportunità nellecondizioni di lavoro. L’armonizzazione dellalegislazione degli Stati membri in materia di rapportodi lavoro. La partecipazione dei lavoratori allagestione. L’attività dei sindacati in ambitocomunitario (CAI). La giurisdizione del giudice dellavoro ed i soggetti di diritto comunitario. Lagiurisdizione del giudice del lavoro ed i giudicistranieri.6VII MODULODIRITTO PENALE DEL LAVORO (3 CFU= 5% CFU totali)INSEGNAMENTO DESCRIZIONE CFUIL DIRITTO PENALE DELLAVORORilevanza costituzionale del lavoro e fondamentodella tutela penale. Il reato nelle strutture complesse:la responsabilità delle persone giuridiche e la delega difunzioni. Dall’interposizione di manodopera allasomministrazione di lavoro: profili penalistici. Latutela penale degli infortuni sul lavoro e la leggedelega n. 123 del 2007. I reati in materia di rapporto dilavoro. I reati previdenziali: l’omesso versamentodelle ritenute previdenziali ed assistenziali sulleretribuzioni dei lavoratori dipendenti; l’omissione ofalsità in registrazione o denuncia obbligatoria.3ATTIVITA’ COMPLEMENTARISeminari monografici di approfondimento di temi di particolare rilevanza ed attualitàDIRETTORE DEL MASTERProf. Sergio Magrini- 5 -
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