Korporatiewe Bestuursverslag - Shoprite

Verslag van die Vergoedingskomitee
Die Vergoedingskomitee is ’n subkomitee van die Direksie en
bestaan uit twee nie-uitvoerende direkteure. Die volgende direkteure
het gedurende die verslagtydperk op die komitee gedien:
– CH Wiese: Nie-uitvoerende Voorsitter
– JA Louw: Onafhanklike nie-uitvoerende direkteur
Die Hoof-Uitvoerende Beampte en die Adjunk-Besturende Direkteur
woon die vergaderings van die komitee op uitnodiging by om dit van
raad te bedien oor vergoeding en ander verwante sake.
Die komitee funksioneer ingevolge ’n handves wat formeel deur
die Direksie goedgekeur is. Die vernaamste verantwoordelikhede van
die komitee kan soos volg opgesom word:
– die oorweging en goedkeuring van die vergoeding van
uitvoerende beamptes en ander bestuurslede;
– die goedkeuring van enige veranderinge in die struktuur van die
kort- of langtermynaansporingskemas van die Groep;
– die doen van aanbevelings aan die Direksie rakende die
vergoeding betaalbaar aan nie-uitvoerende direkteure.
Die komitee is onder voorsitterskap van ’n nie-uitvoerende direkteur
en vergader na goeddunke van die komitee, maar minstens eenmaal
per jaar. Verdere vergaderings mag belê word deur die voorsitter of
enige ander lid van die komitee.
Die komitee is van mening dat hulle hul verantwoordelikhede vir
die tydperk onder beskouing ooreenkomstig die komitee se opdragdokument
nagekom het.
BYWONING VAN VERGOEDINGSKOMITEE-
VERGADERINGS
Die besonderhede van die bywoning van vergaderings van die
komitee deur die lede is soos volg:
DIREKTEUR
05/07/2011
CH WIESE √
JA LOUW x
NIE-UITVOERENDE DIREKTEURSFOOIE
Nie-uitvoerende direkteure ontvang fooie vir diens gelewer op die
Direksie en direksiekomitees.
Die fooie betaalbaar aan nie-uitvoerende direkteure word deur die
komitee aan die Direksie aanbeveel. Die Direksie beveel hierdie fooie
aan vir die goedkeuring van aandeelhouers tydens die algemene
jaarvergadering. Die fooie beloon die direkteure billikerwys vir die tyd,
kundigheid en diens wat hulle aan die Direksie verskaf, en word
gebaseer op ’n jaarlikse prestasiemeting van nie-uitvoerende
direkteursfooie.
Geen aansporingsfooie is gedurende die verslagtydperk aan
nie-uitvoerende direkteure toegeken nie.
37