Oost-Vlaanderen - Jobat

3OCMW Gent zoekteenOCMW GENTeen hart voor Gent, een hart voor je jobDIRECTEUR OUDERENZORG(in statutair verband)INTERESSE?Meer info overdejobinhoud en de deelnemingsvoorwaardenvindjeophttp://jobs.ocmwgent.bewaarjejemeteenook kankandidaat stellen enditten laatste op 28 januari 2013.Je CVisisjejepersoonlijketoegangskaarttoegangskaarttot detot arbeidsmarkt. dearbeidsmarkt.Reden genoeg om er eenpareltje vantemaken!Surfnaar jobat.be/cvenlees de 10 meestReden genoeg om er eenwaardevolle tips.pareltje vantemaken!Surfnaar jobat.be/cvenlees de 10 meestwaardevolle tips.OCMW Lokerenwww.lokeren.beDe Woonzorgcentra vanOCMW Lokerenwerven (m/v) aan:www.jobpunt.beBij het OCMW Gent staan we open voor de diversiteit vandekandidaten zonder onderscheid in geslacht, geloof,huidskleur,leeftijd,seksuele voorkeur of eventuele handicap.http://jobs.ocmwgent.be.Onze klant is een groeiend, familiaal bedrijf met enkele vestigingen in de beide Vlaanderen. Het basisbedrijf,gelegen in de driehoek Deinze/Waregem/Tielt, omvat naast het hoofdkantoor, een transportbedrijf met een 40-talvrachtwagens eneen groot magazijn met een veelheid van producten van een 10-tal klanten.Om de leiding van dit magazijn te verstevigen kijken wij uit naar een (m/v)WAREHOUSE MANAGERorganisator -leider -ervaringFunctie: •instaan voor de goede werking van het magazijn •met de klantenafspraken maken over dagplanning, aantallen containers, enz… •leiding van eenpaar bedienden en het magazijnpersoneel (10-tal) •organiseren van transfers metandere magazijnen en retours •dewerkprocedures opvolgen en optimaliseren •sommige niet-geautomatiseerdegegevens ingeven en waken over de juistheid van de gegevens in de magazijnsoftware •defacturatie opstellen•allerhande problemen opvangen en oplossen.Profiel: •niveau Bachelor/Master (in expeditie) •(ervarings)kennis van magazijnwerk •ervaring met leidinggeven•vertrouwd met computersystemen •kunnen omgaan met vlugge aanpassingen •gezond verstand voor snelleoplossingen en kunnen werken met geautomatiseerd systeem •nodige flexibiliteit •Nederlands en praktische kennisandere talen •binnen redelijke afstand wonen.Aanbod: •sterk, nog groeiend Vlaams bedrijf •moderne gebouwen •verantwoordelijke functie •motiverendebezoldiging en voordelen.Interesse? Stuur of mail uw cv naar Marc Bisschop op onderstaand adres.CPO-Dumabi •Beverenstraat 8•8540 Deerlijktel.: 056 72 06 39 •fax: 056 71 95 17info@cpo.be •www.cpo.beCPO staat in voor een correcte en vertrouwelijke behandeling van uw kandidatuur.Op een dagheb je nietlangerde job vanje leven.En dan wilje wegnatuurlijk.Test of jij nogdejobvanjeleven hebt opJobat.be en ontdekons uitgebreidejobaanbod.Het gemeentebestuur van Deerlijk werft aan in vast dienstverbandmet aanleg van een wervingsreserve van 3jaar1DIENSTHOOFD CULTUUR &1DIENSTHOOFD INTERNE WERKING ENBURGERZAKENvoltijds •niveau B(salarisschaal B1-B3)Onder leiding van je clusterhoofd draag je de verantwoordelijkheid voor de optimale werking enhet kwalitatief uitbouwen van je dienst.Aanwervingsvoorwaarden:1) in het bezit zijn van minstens een bachelordiploma (of daarmee gelijkgesteld) -sluitengoed aan bij de functie van a)diensthoofd Interne Werking (personeel en secretariaat) enBurgerzaken: diploma’s in de humane wetenschappen b)diensthoofd Cultuur: diploma’s inde socio-culturele richting2) beschikken over een geldig rijbewijs van minstens categorie B3) slagen voor de selectieprocedureInteresse? Stuur ten laatste tegen 25 februari 2013 je kandidatuur (poststempel geldtals bewijs), samen met je cv, een kopie van je rijbewijs en diploma, naar het college vanburgemeester en schepenen, Harelbekestraat 27, 8540 Deerlijk.Meer info: personeelsdienst@deerlijk.be of 056 69 47 25 of op www.deerlijk.beOns AAnbOD: EEn bOEIEnDE En uItDAgEnDE functIE, hOspItAlIsAtIEvErzEkErIng,MAAltIjDchEquEs, fIEtsvErgOEDIng, …BVBA DUMABIerkend wervings- en selectiebureau VG/202/BHoofdverpleegkundigeWZCin statutair dienstverband +aanleggen wervingsreservedeze functie kanenkel fulltime ingevuld wordenfunctieomschrijving: • De dagelijkse leiding van detoegewezenafdeling(en) in overleg met de directies en hoofd facilitairediensten op het gebied vandeverpleging,verzorging en facilitairedienstverlening,teneinde het optimaal welzijn vandebewoners nate streven.AAnwervingsvoorwAArden:•Houderzijnvaneenbachelordiplomaverpleeg- of vroedkunde of een diploma vangegradueerdein de verpleeg- of vroedkunde.•Bewijs leveren vaneen bijkomendespecifieke kaderopleiding in de verpleegkunde OF bewijs leverenvan een bijkomende opleiding van universitair niveau die eropgericht isdeverpleegkundige te bekwamen in het leiden en hetorganiseren vaneen verpleegkundig departementendezeinstaatte stellen de opdracht opdirectieniveau uit te oefenen OF houderzijn van een masterdiploma, certificaat oflicentie met betrekkingtot het ziekenhuisbeheer of de gezondheidszorginstellingen inhet algemeen afgeleverd door één van denationale universiteitenof door een gelijkgestelde instelling.•Het bewijs geleverdhebbenvaneen effectievepraktijk van5jaar als lid vanhet verplegend enverzorgend personeel in een ziekenhuis of in een erkend woonzorgcentrum.•Slagen voor een vergelijkende selectieprocedure. •Indiener meer dan 30 kandidaten zijn, wordt ereen eliminerendepreselectieproef georganiseerd.AAnbod nA slAgen selectieprocedure: • Statutaireaanstelling na proefperiode van1jaar.•Opname in de wervingsreservevoor een duurtijd van 3jaar voor statutaire functies.•Minimum brutoloon fulltime €2.955,44. •Gratis hospitalisatieverzekering.•Maaltijdcheques. •Fietsvergoeding. •Volledigeterugbetaling openbaar vervoer. •Eindejaarstoelage. •Mogelijkheidtot arbeidsduurvermindering. •Diverse kortingen bij lokalehandelaars.interesse om te werken in een woonzorgcentrum?Stuur je kandidatuur, vergezeld van een cv en een uittreksel uithet strafregister, model 2(niet ouder zijn dan 3maanden op28.02.2013), aangetekend naar dhr. Voorzitter van het OCMW,Lepelstraat 4te9160 LOKEREN uiterlijk op 28.02.2013 afgestempeldte zijn op de post. Jekandidatuur mag ook tegen ontvangstbewijsof per mail uiterlijk op 28.02.2013 bezorgdworden aan depersoneelsdienst.Hetuittreksel uit het strafregister en een kopie vandegevraagdediploma’s moeten tenlaatsteop14.03.2013 in ons bezit zijn om teworden toegelatentot de selectieprocedure.Info, voorwaarden en verplicht inschrijvingsformulier zijn tebekomen op de personeelsdienst van het OCMW, Lepelstraat 4,9160 Lokeren, tel.: 09 340 86 11,e-mail: vacature@ocmw.lokeren.be