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CARRIS certificada <strong>em</strong><br />

Responsabilidade Social<br />

O que é a Responsabilidade Social (RS) das organizações?<br />

É a responsabilidade de uma organização (<strong>em</strong>presa, associação,<br />

ong, entre outras) pelos impactes das suas decisões<br />

e atividades na sociedade e no ambiente.<br />

Qual a diferença entre Responsabilidade Social e filantropia?<br />

a filantropia assenta <strong>em</strong> ações como donativos a organizações<br />

humanitárias, projetos para apoiar organizações<br />

não governamentais, trabalho voluntário <strong>em</strong> instituições<br />

que, por si só, não se relacionam com as atividades da<br />

organização, n<strong>em</strong> com os efeitos gerados pelas mesmas.<br />

Quando essas ações permit<strong>em</strong> minimizar ou mesmo eliminar<br />

os impactes ambientais, sociais e/ou económicos<br />

negativos gerados pela organização, falamos então de rs.<br />

Porque dev<strong>em</strong>os ser socialmente responsáveis?<br />

sendo socialmente responsáveis, promov<strong>em</strong>os uma conduta<br />

ética e transparente, somos responsáveis pelos impactes<br />

negativos da nossa atividade na sociedade e no<br />

ambiente, contribuímos para o desenvolvimento da comunidades<br />

<strong>em</strong> que estamos inseridos, o que se traduz numa<br />

vantag<strong>em</strong> competitiva e procuramos satisfazer as necessidades<br />

e as expectativas das nossas partes interessadas.<br />

6<br />

RESPONSABILIDADE SOCIAL<br />

Entrevista<br />

a Fernando Moreira<br />

da Silva, vogal<br />

do Conselho<br />

de Administração<br />

da CARRIS<br />

Como é que a CARRIS põe <strong>em</strong> prática a sua Responsabilidade<br />

Social?<br />

auscultamos e avaliamos a satisfação das partes interessadas<br />

significativas; controlamos o cumprimento dos requisitos<br />

legais e outros aplicáveis às atividades e serviços da <strong>em</strong>presa;<br />

envolv<strong>em</strong>os e sensibilizamos as partes interessadas<br />

significativas para os aspetos da rs; identificamos e avaliamos<br />

os aspetos significativos da rs; impl<strong>em</strong>entamos mecanismos<br />

internos de prevenção da corrupção e da violação dos<br />

direitos humanos; integramos a rs no modelo de gestão da<br />

<strong>em</strong>presa (Politica do sgi - sist<strong>em</strong>a de gestão integrado); integramos<br />

orientações inerentes aos direitos humanos nos<br />

documentos de referência da <strong>em</strong>presa; rev<strong>em</strong>os os mecanismos<br />

de controlo associados aos aspetos da rs, rev<strong>em</strong>os<br />

os procedimentos aplicáveis à comunicação (interna e externa)<br />

e rev<strong>em</strong>os os valores organizacionais consultando os<br />

Colaboradores.<br />

Quais os referenciais de Responsabilidade Social que a<br />

CARRIS optou nesta área? O que é a ISO 26000? E a NO<br />

4469-1?<br />

optámos pela impl<strong>em</strong>entação integrada de dois referenciais<br />

normativos: a norma no 4469-1 e a no iso 26000.<br />

É a norma mais recente do domínio da rs, publicada <strong>em</strong>

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