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2007 - Abril - Relatório Anual de 2006 - AbrilPREV

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SOCIEDADE DE PREVIDÊNCIA PRIVADA - ABRIL/<strong>2007</strong>SEU FUTUROESTÁ AQUIO PLANO DE PREVIDÊNCIADO ABRILIANO NAERA DIGITALWWW.ABRILPREV.COM.BRE MAIS: AS VANTAGENS DA ABRILPREV * VOCÊ PODE ADERIR AGORA MESMOOS GRANDES NÚMEROS DO PLANO * CONHEÇA AS FACILIDADES DO SITE


ABRILPREVSocieda<strong>de</strong> <strong>de</strong> Previdência PrivadaCONSELHO DELIBERATIVOPresi<strong>de</strong>nte: José Augusto P. MoreiraVice-Presi<strong>de</strong>nte: Marcio OgliaraConselheiros: Arnaldo F. Tibyriçá, AntonioVal<strong>de</strong>mir Pereira Ramos, Felix Liguori.Suplentes: Marília França, Oswaldo<strong>de</strong> Almeida Filho.DIRETORIA EXECUTIVADiretor-Superinten<strong>de</strong>nte e AETQ: Douglas DuranDiretores: Luiz Angelo Fellet,Sergio R. Men<strong>de</strong>s VasconcelosCONSELHO FISCALPresi<strong>de</strong>nte: Marcelo Vaz BoniniConselheiros: Carlos Eduardo Malagoni,Rutilio Rachelle, Vito Chiarella Neto,Wal<strong>de</strong>mir Severino dos Reis.Suplente: Darly Alacarpe CodaComitê <strong>de</strong> InvestimentosDouglas Duran, Marcelo Vaz Bonini,Wal<strong>de</strong>mirSeverino dos ReisGerência <strong>de</strong> Previdência PrivadaJusivaldo A. dos Santos (Valdo), RenataAlcântara, Ricardo Cabrera, Rogério RinaldiMartins, Simone PachecoFiliada à Associação Brasileira dasEntida<strong>de</strong>s Fechadas <strong>de</strong> PrevidênciaPrivada (Abrapp)JORNAL ABRILPREV - ABRIL/<strong>2007</strong>Relatório anual em atendimento à resoluçãoMPS/CGPC n. O 23, <strong>de</strong> 06/12/<strong>2006</strong>REDAÇÃO E EDIÇÃO: Kei Marcos Tanaamie Jusivaldo A. dos SantosAPOIO: Gerência <strong>de</strong> Comunicações/VP RHDOEDIÇÃO GRÁFICA: CritteriaCAPA: Leandro FonsecaTIRAGEM: 7.500 exemplaresA CASA É SUAConstrua seu futuro com segurança e rentabilida<strong>de</strong>Você, abriliano, tem a chance <strong>de</strong>melhorar suas condições <strong>de</strong> vidano futuro, quando se aposentar.Basta contribuir com a <strong>Abril</strong>prev,o plano <strong>de</strong> previdência complementarpatrocinado pelas empresasdo Grupo <strong>Abril</strong>.Como você sabe, a aposentadoriaoficial é insuficiente paragarantir o padrão <strong>de</strong> vida conquistadocom muitos anos <strong>de</strong> trabalho.Para ter uma renda que complementea do INSS, os brasileirosvêm procurando cada vez mais aprevidência privada.A <strong>Abril</strong>prev é uma entida<strong>de</strong> sólida,que conta com 5.978 participantese R$ 271 milhões <strong>de</strong> patrimônio.Aqui o abriliano tem tratamentoespecial, como nenhum banco ouseguradora po<strong>de</strong> oferecer.Você escolhe o valor <strong>de</strong> suacontribuição mensal que cabe emseu orçamento, e seu dinheiro ficaren<strong>de</strong>ndo nas mãos <strong>de</strong> profissionais.Tem transparência 24 horaspor dia para acompanhar o queacontece com seu plano, pelo sitewww.abrilprev.com.brNa hora da aposentadoria, po<strong>de</strong>optar pelo tipo <strong>de</strong> renda mensalmais conveniente. E ainda recebeas contribuições da empresa, comoincentivo ao esforço <strong>de</strong> poupançados funcionários. Quer mais? Vejanas próximas páginas.Em resumo Os principais números da <strong>Abril</strong>prev em <strong>2006</strong>PEDRO RUBENSCORRESPONDÊNCIA: Av. das Nações Unidas,7221, 1 0 andar, Pinheiros - CEP 05425-902São Paulo - SPFALE CONOSCOTels.: (11) 3037-5492/2357/6164/4973Fax: (11) 3037-6805E-mail: abrilprev@abril.com.brSite: www.abrilprev.com.brParticipantes5.978 abrilianosPatrimônioR$ 271milhõesRentabilida<strong>de</strong> líquida19,4%Aposentados183 participantesBenefícios pagos*R$ 11,7 milhões*Aposentadorias, resgates e portabilida<strong>de</strong>Gestores <strong>de</strong> recursosBRADESCO, UNIBANCO E HSBCPatrocinadorasEDITORA ABRIL, ABRIL MARCAS,ABRIL RADIODIFUSÃO (MTV),DATALISTAS, DIANA PARTICIPAÇÕES,DINAP, EDITORA CARAS, EDITORA NOVOCONTINENTE, FUNDAÇÃO VICTORCIVITA, REDE AJATO, TVA SISTEMASDE TELEVISÃO E TVA SUL PARANÁ


CONTRIBUA JÁÉ muito simples iniciar seu plano na <strong>Abril</strong>prevO funcionário da <strong>Abril</strong> temtudo na mão para preparar suaaposentadoria. Po<strong>de</strong> começaragora mesmo os <strong>de</strong>pósitos paraformar sua reserva para o futuro.Entrando no site da <strong>Abril</strong>prev(www.abrilprev.com.br), você encontraa seção Quero A<strong>de</strong>rir, comtodas as informações necessáriaspara iniciar suas contribuições.Comece <strong>de</strong>finindo sua contribuiçãobásica, que será <strong>de</strong>scontadamensalmente em seu contracheque,com todo o conforto esegurança. É importante vocêescolher a máxima alíquota possível,pois sobre ela são calculadosos <strong>de</strong>pósitos da empresa(veja o exemplo abaixo).Em seguida, se ainda tiverfôlego, opte por uma contribuiçãoadicional, que é optativa. Vocêserá o maior beneficiado com oaumento <strong>de</strong> suas reservas. Afinal,quanto maior o saldo acumulado,mais alta será sua renda naaposentadoria.COMO ENTRARCalcule seus <strong>de</strong>pósitosVeja como calcular sua contribuição básica e como ficam os <strong>de</strong>pósitos da empresa.Você po<strong>de</strong> ainda fazer contribuições adicionais e suplementares para aumentar seu saldo e sua aposentadoriaSALÁRIO ATÉ R$ 2.257 Calcule 1% do salário, e está pronto. Exemplo:SalárioContribuições (em R$)R$Básica Adicional Normal da empresaAté 10 anos <strong>de</strong> casa: 18,00 (100%)R$ 18,00Livre1.800 Mais <strong>de</strong> 10 anos <strong>de</strong> casa: 27,00 (150%)Simule suas contribuições no site da <strong>Abril</strong>prev (www.abrilprev.com.br)SALÁRIO ACIMA DE R$ 2.257 Calcule 1% <strong>de</strong> R$ 2.257. Escolha uma alíquota entre 1,5% e 4,5% da diferençaentre seu salário e R$ 2.257. Some os dois valores e pronto. Exemplo:SalárioContribuições (em R$)R$Alíquota* BásicaAdicional Normal da empresa5.000 4,5% R$ 22,57** +123,44*** = R$ 146,01Até 10 anos <strong>de</strong> casa: 146,01 (100%)LivreMais <strong>de</strong> 10 anos <strong>de</strong> casa: 219,00 (150%)*Sobre a diferença entre o salário e R$ 2.257. **1% <strong>de</strong> R$ 2.257. ***4,5% <strong>de</strong> R$ 2.74324 horas no arConheça as facilida<strong>de</strong>s do site da <strong>Abril</strong>prevPela internet, agora você encontramuita informação e conveniência noen<strong>de</strong>reço www.abrilprev.com.br.Além dos formulários e do simulador<strong>de</strong> contribuições, o abriliano temacesso facilitado a ferramentaspo<strong>de</strong>rosas para planejar suaaposentadoria.A qualquer hora do dia ou da noite,você po<strong>de</strong> conferir a rentabilida<strong>de</strong> doplano, seu extrato e o saldo <strong>de</strong> conta.As informações financeiras sãoatualizadas mensalmente, e as quese referem a dados individuais sãoprotegidas por login e senha.Uma das seções mais visitadas é osimulador <strong>de</strong> aposentadoria. Porpartir <strong>de</strong> seu saldo e suascontribuições atuais – e permitir quevocê altere as premissas conformeseu planejamento –, a ferramentaoferece um retrato tão fiel quantopossível <strong>de</strong> sua situação futura.Não <strong>de</strong>ixe <strong>de</strong> visitar.3


RELATÓRIO ANUAL <strong>2007</strong>CONTAS ABERTAS PARA VOCÊNesta e nas próximas páginas, você confere o relatório anual comas informações referentes ao exercício <strong>de</strong> <strong>2006</strong>. Aten<strong>de</strong>ndo àResolução MPS/CGPC n. o 23, <strong>de</strong> 06/12/<strong>2006</strong>, esta publicação vaialém da exigência legal, contendo dados que permitem a vocêavaliar a <strong>Abril</strong>prev em curto e longo prazo.As informações referem-se a investimentos financeiros, custos <strong>de</strong>gestão, <strong>de</strong>monstrações contábeis e situação atuarial. Este relatóriosimplifica o entendimento e substitui a publicação impressa das<strong>de</strong>monstrações financeiras e do parecer atuarial.Pelo mesmo motivo, o Informativo Trimestral <strong>Abril</strong>prev <strong>de</strong>ixa <strong>de</strong>ser publicado. Agora você encontra todas as informações nainternet, com atualização mensal, no en<strong>de</strong>reçowww.abrilprev.com.br.Acesse o site também se você <strong>de</strong>seja examinar as <strong>de</strong>monstraçõescontábeis e o parecer atuarial na versão completa. Na seçãoGovernança Corporativa/Balanços e Auditorias, você po<strong>de</strong> lere imprimir os documentos. E, em caso <strong>de</strong> dúvida, procure-nos.Na <strong>Abril</strong>prev, o participante não fica sem resposta.Rentabilida<strong>de</strong> competitivaEm <strong>2006</strong>, seu dinheiro na <strong>Abril</strong>prev valorizou 19,4%, superandoa maioria das aplicações financeiras disponíveis para o pequenoinvestidor. A comparação também é favorável em longo prazo –variação em %.ABRILPREV*OBJETIVO ATUARIALFUNDOS DE RENDA FIXA (CDI bruto)CADERNETA DE POUPANÇATRINPCIGP-DIIGP-MIBOVESPAIBX MÉDIO*Rentabilida<strong>de</strong> líquida <strong>de</strong> impostos e taxas <strong>de</strong> administração dos gestores <strong>de</strong>investimentos O objetivo atuarial da <strong>Abril</strong>prev é superar o IGP-DI mais 5% ao ano. CDI(Certificado <strong>de</strong> Depósito Interbancário) é o parâmetro <strong>de</strong> comparação dos investimentos<strong>de</strong> renda fixa. TR é a Taxa Referencial <strong>de</strong> juros, usada para calcular o rendimento daca<strong>de</strong>rneta <strong>de</strong> poupança. INPC é índice <strong>de</strong> inflação calculado pelo IBGE. IGP-DI e IGP-Msão índices <strong>de</strong> inflação calculados pela Fundação Getúlio Vargas. Ibovespa e IBX sãoíndices da Bolsa <strong>de</strong> Valores <strong>de</strong> São Paulo. IBX médio é o parâmetro <strong>de</strong> comparação dasaplicações <strong>de</strong> renda variável da <strong>Abril</strong>prev.Desempenho por segmentoAs aplicações <strong>de</strong> renda fixa e renda variável superaramos índices <strong>de</strong> referência <strong>de</strong> cada segmento. (Em <strong>2006</strong>)Renda fixa<strong>Abril</strong>prevCDIRenda variável<strong>Abril</strong>prevIBX médioImóveisObjetivo atuarial15,36%15,03%16,76%8,99%<strong>2006</strong> Últimos 24meses19,408,9915,038,332,042,813,803,8532,9335,9243,0615,8636,8918,265,008,005,085,0969,7986,5539,43%35,92%Esta rentabilida<strong>de</strong> não reflete a remuneração dos recursos dos participantes, por serbruta. Possui como objetivo avaliar os investimentos da Entida<strong>de</strong>. O CDI é oparâmetro para comparação dos investimentos <strong>de</strong> renda fixa. O IBX médio é oparâmetro para comparação dos investimentos <strong>de</strong> renda variável. O objetivo atuarial da<strong>Abril</strong>prev é superar o IGP-DI mais 5% ao ano.Últimos36 meses70,0436,4059,0327,737,0214,6317,8218,15100,01141,20Aplicação seguraA maior parte dos recursos da <strong>Abril</strong>prev está alocada eminvestimentos <strong>de</strong> renda fixa, os mais estáveis do mercadofinanceiro. O restante é diversificado no mercado <strong>de</strong> ações(renda variável) e em imóveis – valores em R$.Renda fixaRenda variávelImóveisTotal79,50%SegmentosRenda fixaRenda variávelImóveis215.021.422,6152.040.883,953.391.566,78270.453.873,34Alocaçãoatual19,24%79,50%19,24%1,25%1,25%Renda fixa 186.791.114,72Renda variável 36.356.744,29Imóveis 3.362.367,93Total 226.510.226,94Limites pelaPolítica <strong>de</strong>Investimentos<strong>Abril</strong>prevLimites pelalegislaçãoMínimo Máximo Resolução 312176,00%0,00%0,00%82,46% 16,05%Limites legaisA política <strong>de</strong> investimentos da <strong>Abril</strong>prev é mais rigorosaque a legislação em todos os segmentos.100,00%20,00%4,00%Gestores profissionaisAs áreas <strong>de</strong> gestão <strong>de</strong> recursos <strong>de</strong> fundos <strong>de</strong> pensão dosbancos Bra<strong>de</strong>sco, Unibanco e HSBC são os responsáveispor 94% das aplicações financeiras do plano.Gestor <strong>de</strong> recursosBra<strong>de</strong>scoHSBCUnibancoDEZEMBRO/06Carteira própria*Total66.878.157,2552.157.137,92135.009.013,2516.409.564,92270.453.873,3449,92%DEZEMBRO/051,48%Máximo 100%Máximo 50%Máximo 11%24,73%19,29%6,07%*Gestão <strong>Abril</strong>prev <strong>de</strong> Debêntures e imóveis4Administrador Estatutário Tecnicamente Qualificado : Douglas Duran - CPF: 541.326.068-72 - Cargo: Diretor Superinten<strong>de</strong>nte


Custo da gestão dos investimentosAs taxas <strong>de</strong>duzidas das cotas dos participantes da <strong>Abril</strong>prev representaram menos <strong>de</strong> 0,3% dopatrimônio no ano. O custo é muito inferior ao <strong>de</strong> planos <strong>de</strong> bancos e seguradoras porque a <strong>Abril</strong>prevnão tem fins lucrativos e o Grupo <strong>Abril</strong> ajuda a custear suas <strong>de</strong>spesas – valores acumulados em <strong>2006</strong>.RELATÓRIO ANUAL <strong>2007</strong>Taxa <strong>de</strong> gestãofinanceira Taxa Cetip Consultorias TOTALR$652.856,5091%R$5.539,121%R$56.573,608%R$714.969,22100%Os custos relacionados com administração e custódia dos investimentos da <strong>Abril</strong>prev são os pagamentos efetuados aos consultorese gestores <strong>de</strong> investimentos para avaliação e aplicação nas instituições financeiras do mercado.LEANDRO FONSECAComposição dos investimentosConheça em <strong>de</strong>talhes as modalida<strong>de</strong>s <strong>de</strong> aplicação da <strong>Abril</strong>prevno final <strong>de</strong> <strong>2006</strong> – valores em R$.RENDA FIXA215.021.422,61Demonstração Patrimonial e <strong>de</strong> Resultados <strong>de</strong> Plano<strong>de</strong> Benefícios <strong>de</strong> Natureza Previ<strong>de</strong>ncial (Dez/<strong>2006</strong>)(Em mil reais)<strong>Abril</strong>prev - Socieda<strong>de</strong> <strong>de</strong> Previdência PrivadaC.N.P.J. 73.000.838/0001-59FUNDOS DE INVESTIMENTOSFIF HSBC DIFIC FIMM C Inst. 39TÍTULOS PRIVADOSDebênturesVALORES A PAGARVALORES A RECEBERCAIXARENDA VARIÁVELFUNDOS DE INVESTIMENTOSHSBC Fundo <strong>de</strong> Inv. <strong>de</strong> Ações ValorHSBC FI Ações Institucional201.998.484,82108.369,14201.890.115,6812.010.411,5512.010.411,55(7.187,32)970.706,3949.007,1752.040.883,9552.040.883,9510.561.742,1541.479.141,80DEMONSTRAÇÃO PATRIMONIALATIVODISPONÍVELCONTAS A RECEBERAPLICAÇÕESRenda FixaRenda VariávelImóveisPASSIVOCONTAS A PAGARCOMPROMISSOS COM PARTICIPANTESFUNDOSEQUILÍBRIO TÉCNICOResultado RealizadoSuperávit Técnico Acumulado<strong>2006</strong> 2005271.898 227.43349 701.437 918270.412 226.445214.980 186.72652.041 36.3573.391 3.362271.898 227.433724 515269.162 222.609287 2.7631.725 1.5461.725 1.5461.725 1.546IMÓVEISTOTAL DO PATRIMÔNIO DA ENTIDADE3.391.566,78270.453.873,34Informamos que, em <strong>2006</strong>, os resultadosapurados nos investimentos dos ativos da<strong>Abril</strong>prev – Socieda<strong>de</strong> <strong>de</strong> Previdência Privada– estão em consonância com a Política <strong>de</strong>Investimentos, aprovada pelo Conselho daEntida<strong>de</strong> e divulgada aos participantes.A alocação dos ativos entre os segmentosrespeita os limites <strong>de</strong> aplicação previstosna Resolução CMN nº 3121, <strong>de</strong> 25/09/2003.DEMONSTRAÇÃO DE RESULTADOS <strong>2006</strong> 2005(+) Contribuições <strong>de</strong> participantese patrocinadoras(-) Benefícios (pagamentos <strong>de</strong>aposentadorias, resgates e portabilida<strong>de</strong>)(+/-) Rendimento das Aplicações (líquido)(=) Recursos Líquidos(-) Despesas com Administração(-/+) Formação (utilização) dosCompromissos com Participantese Assistidos(-/+) Formação (utilização) <strong>de</strong> Fundospara Riscos Futuros(=) Superávit (déficit) Técnico do Exercício13.392(11.693)44.42046.119(1.863)(46.553)2.4761799.939(6.791)37.96741.115(1.900)(41.073)2.526668Douglas Duran - Diretor Superinten<strong>de</strong>nte - CPF Nº 541.326.068-72Jusivaldo Almeida dos Santos - Contador - CRC Nº 1SP218757/P-55


RELATÓRIO ANUAL <strong>2007</strong>RESUMO DA POLÍTICA DE INVESTIMENTOS <strong>2007</strong>Aqui você vê, em resumo, como a <strong>Abril</strong>prev cuida <strong>de</strong> seu dinheiro. A Política <strong>de</strong> Investimentos contém as diretrizes paraa gestão dos recursos confiados à <strong>Abril</strong>prev para investimento. Trata-se <strong>de</strong> um plano <strong>de</strong> longo prazo para preservar e melhoraros ativos sob sua responsabilida<strong>de</strong>, por meio <strong>de</strong> um processo <strong>de</strong> investimento pru<strong>de</strong>nte. Seu objetivo é obter rentabilida<strong>de</strong>compatível com a meta do plano sem incorrer em risco excessivo.In<strong>de</strong>xador por segmentoOs parâmetros <strong>de</strong> referência (benchmark) para avaliaçãodos segmentos <strong>de</strong> aplicação <strong>de</strong> recursos.Participação100,00%100,00%100,00%100,00%SegmentoRENDA FIXARENDA VARIÁVELIMÓVEISPLANO DE BENEFÍCIOSIn<strong>de</strong>xador% Tipo100,00%100,00%100,00%100,00%DI-CetipIBrX-100IGP-DIIGP-DITaxa <strong>de</strong> Juros0,00%0,00%5,00% a.a.5,00% a.a.Controle <strong>de</strong> riscosOs tipos <strong>de</strong> risco monitoradosnas carteiras <strong>de</strong> investimentos● Risco <strong>de</strong> mercado (DNP)● Risco <strong>de</strong> liqui<strong>de</strong>zTipo● Risco <strong>de</strong> contraparte (crédito)● Risco legal● Risco operacionalAlocação dos recursosOs limites mínimos e máximos para alocação dos ativos entre os segmentosSegmentos Tipo <strong>de</strong> Investimento Mínimo Máximo AlvoRENDA FIXARENDA VARIÁVELIMÓVEISBaixo riscoEmpresas com IGC/BovespaEmpresas não abrangidas pelo IGC/BovespaInvestimentos visando aluguéis e renda76,00%0,00%0,00%0,00%100,00%20,00%20,00%4,00%82,60%0,00%15,00%2,40%DerivativosOs limites <strong>de</strong> operação nosmercados <strong>de</strong> <strong>de</strong>rivativos <strong>de</strong>renda fixa e renda variável.Limite máximo para:Proteção Exposição80% 80%Limites máximos <strong>de</strong> diversificaçãoOs limites mínimos e máximos para alocaçãodos ativos entre os segmentosAtivos <strong>de</strong> renda fixaPessoa jurídica não financeiraInstituição financeiraFundos <strong>de</strong> Direito Creditório (FIDC)Companhias abertasPor capital votanteDos recursos garantidoresPor capital totalSocieda<strong>de</strong> <strong>de</strong> propósito específicoPor projetoPor projetos + Inversões das patrocinadorasImóveisPor imóvelPor PL do fundoSocieda<strong>de</strong>s sob controle comumEm pessoa jurídica ou conglomeradoEm patrocinadoras e ligadasBaixoRisco20,00%10,00%10,00%%20,00%5,00%20,00%%25,00%40,00%%4,00%11,00%%30,00%10,00%MédioRisco20,00%10,00%5,00%AltoRisco20,00%10,00%5,00%Gestão dos recursosOs critérios <strong>de</strong> avaliação e seleção <strong>de</strong> gestores <strong>de</strong> ativose as estratégias para compra e venda <strong>de</strong> papéisTipo/FormaPeriodicida<strong>de</strong> <strong>de</strong> avaliaçãoQuantida<strong>de</strong> <strong>de</strong> gestoresCritérios <strong>de</strong> avaliaçãoCritérios para contrataçãoQualitativosEstrutura <strong>de</strong> suporte e <strong>de</strong> controlePráticas <strong>de</strong> marcação a mercadoCapacitação técnicaHistórico da empresa e dos controladoresEstratégia <strong>de</strong> formação <strong>de</strong> preçoFaz acompanhamento das estratégiasformuladas ou <strong>de</strong>sempenhadasMista3 meses3Em relação aos objetivosdo segmentoQuantitativosTotal <strong>de</strong> recursos administradosCustosRiscos incorridosRentabilida<strong>de</strong> histórica auferidaMistaSimParticipação em assembléias <strong>de</strong> acionistasOs critérios para a participação da <strong>Abril</strong>prev em assembléias<strong>de</strong> acionistas <strong>de</strong> empresas das quais possua ações ordináriasLimites mínimos para participação emassembléias <strong>de</strong> acionistasCapital votanteCapital totalRecursos garantidoresLimite5,00%5,00%5,00%Cenário macroeconômico, observações e justificativasOs limites <strong>de</strong> alocação estabelecidos para os segmentos<strong>de</strong> aplicação dos recursos objetivam um nível <strong>de</strong> retornodos investimentos que, em médio e longo prazo, superea referência <strong>de</strong> retorno da Entida<strong>de</strong>. A análise dos setoresa serem selecionados para investimentos é uma ativida<strong>de</strong><strong>de</strong>legada aos gestores <strong>de</strong> recursos, os quais possuempo<strong>de</strong>res discricionários para a compra e venda <strong>de</strong> títulosmobiliários, <strong>de</strong>s<strong>de</strong> que em acordo com as <strong>de</strong>terminaçõesda Política <strong>de</strong> Investimentos e da legislação vigente.6


RELATÓRIO ANUAL <strong>2007</strong>Os membros do Conselho Deliberativo da <strong>Abril</strong>prev – Socieda<strong>de</strong> <strong>de</strong> Previdência Privada –, presentes à Reunião Ordináriarealizada no dia 20 <strong>de</strong> março <strong>de</strong> <strong>2007</strong>, usando as atribuições que lhes confere o Estatuto, após o exame do Balanço Patrimonialencerrado em 31 <strong>de</strong> <strong>de</strong>zembro <strong>de</strong> <strong>2006</strong>, auditado pela Deloitte Touche Tohmatsu Auditores In<strong>de</strong>pen<strong>de</strong>ntes, e em conformida<strong>de</strong>com o Parecer Atuarial, <strong>de</strong> 02 <strong>de</strong> fevereiro <strong>de</strong> <strong>2007</strong>, elaborado pela Mercer Human Resource Consulting Ltda., bem como oparecer emitido pelo Conselho Fiscal da Entida<strong>de</strong> na Reunião Ordinária realizada no dia 20 <strong>de</strong> março <strong>de</strong> <strong>2007</strong>, <strong>de</strong>cidiramunanimemente por sua aprovação.Parecer dos Auditores In<strong>de</strong>pen<strong>de</strong>ntesSrs. Diretores, Participantes e Patrocinadoras da <strong>Abril</strong>prevSocieda<strong>de</strong> <strong>de</strong> Previdência Privada - São Paulo - SP1. Examinamos os balanços patrimoniais da <strong>Abril</strong>prev Socieda<strong>de</strong> <strong>de</strong>Previdência Privada, levantados em 31 <strong>de</strong> <strong>de</strong>zembro <strong>de</strong> <strong>2006</strong> e <strong>de</strong> 2005,e as respectivas <strong>de</strong>monstrações do resultado e dos fluxos financeiroscorrespon<strong>de</strong>ntes ao exercício findo naquela data, elaborados sob aresponsabilida<strong>de</strong> <strong>de</strong> sua Administração. Nossa responsabilida<strong>de</strong> é a <strong>de</strong>expressar uma opinião sobre essas <strong>de</strong>monstrações contábeis(b) a constatação, com base em testes, das evidências e dos registrosque suportam os valores e as informações contábeis divulgados; e (c) aavaliação das práticas e das estimativas contábeis mais representativasadotadas pela Administração da Entida<strong>de</strong>, bem como da apresentação das<strong>de</strong>monstrações contábeis tomadas em conjunto.3. Em nossa opinião as <strong>de</strong>monstrações contábeis referidas no parágrafo1 representam a<strong>de</strong>quadamente, em todos os aspectos relevantes, aposição patrimonial e financeira da <strong>Abril</strong>prev Socieda<strong>de</strong> <strong>de</strong> PrevidênciaPrivada em 31 <strong>de</strong> <strong>de</strong>zembro <strong>de</strong> <strong>2006</strong> e <strong>de</strong> 2005, o resultado <strong>de</strong> suasoperações e seus fluxos financeiros correspon<strong>de</strong>ntes ao exercício findonaquela data, <strong>de</strong> acordo com as práticas contábeis adotadas no Brasil.2. Nosso exame foi conduzido <strong>de</strong> acordo com as normas brasileiras<strong>de</strong> auditoria aplicáveis no Brasil e compreen<strong>de</strong>u: (a) o planejamentodos trabalhos, consi<strong>de</strong>rando a relevância dos saldos, o volume <strong>de</strong>transações e os sistemas contábil e <strong>de</strong> controles internos da Entida<strong>de</strong>;São Paulo, 26 <strong>de</strong> fevereiro <strong>de</strong> <strong>2007</strong>DELOITTE TOUCHE TOHMATSUAuditores In<strong>de</strong>pen<strong>de</strong>ntesCRC nº 2 SP 011609/O-8Clodomir Félix Fialho Cachem JuniorContadorCRC nº 1 RJ 072947/O-2 "S" SPExtrato do Parecer AtuarialINTRODUÇÃO Na qualida<strong>de</strong> <strong>de</strong> Atuários responsáveis pela avaliação atuarial do Plano <strong>de</strong> Benefícios mantido pela <strong>Abril</strong>prev - Socieda<strong>de</strong> <strong>de</strong> PrevidênciaPrivada -, apresentamos nosso parecer sobre a situação atuarial do citado Plano referente às Patrocinadoras da Entida<strong>de</strong> em 31 <strong>de</strong> <strong>de</strong>zembro <strong>de</strong> <strong>2006</strong>.Este Parecer atuarial reflete a alteração no Plano <strong>de</strong> Benefícios para a<strong>de</strong>quação à nova Legislação (Lei Complementar n.º 109, <strong>de</strong> 29/05/2001, e <strong>de</strong>maislegislações). O Regulamento do Plano <strong>de</strong> Benefícios foi aprovado pelo Ofício nº 43/SPC/DETEC/CGAT, emitido em 27/06/2005 pela Secretaria <strong>de</strong>Previdência Complementar.Posição do exigível atuarial e das reservas e fundosApresentamos, a seguir, a composição do Exigível Atuarial e das Reservas e Fundos em 31 <strong>de</strong> <strong>de</strong>zembro <strong>de</strong> <strong>2006</strong>:Conta Nome R$2.3.0.0.00.002.3.1.0.00.002.3.1.1.00.002.3.1.1.01.002.3.1.2.00.002.3.1.2.01.002.3.1.2.01.012.3.1.2.01.022.3.1.2.03.002.3.1.3.00.002.3.1.3.01.002.3.1.3.02.002.3.1.3.03.00EXIGÍVEL ATUARIALPROVISÕES MATEMÁTICASBENEFÍCIOS CONCEDIDOSBenefícios do PlanoBENEFÍCIOS A CONCEDERBenefícios do Plano com a Geração Atual-Contribuição Definida-Benefício DefinidoOutras Contribuições da Geração Atual (-)PROVISÕES MATEMÁTICAS A CONSTITUIR (-)Serviço Passado (-)Déficit Equacionado (-)Por Ajustes das Contribuições Extraordinárias269.161.581,28269.161.581,2852.342.083,4952.342.083,49216.819.497,79216.819.497,79216.819.497,79------OS VALORES APRESENTADOS FORAM OBTIDOS CONSIDERANDO-SE:● O Regulamento do Plano <strong>de</strong> Benefícios vigente em 31 <strong>de</strong> <strong>de</strong>zembro <strong>de</strong> <strong>2006</strong>, Planoeste que se encontra em manutenção;● Os dados individuais, posicionados em 31/07/<strong>2006</strong>, dos Participantes e Beneficiáriosdo Plano fornecidos pela <strong>Abril</strong>prev à Mercer Human Resource Consulting que, após arealização <strong>de</strong> testes apropriados e <strong>de</strong>vidos acertos efetuados em conjunto com aentida<strong>de</strong>, consi<strong>de</strong>rou-os a<strong>de</strong>quados para fins <strong>de</strong>sta avaliação atuarial;● A avaliação atuarial procedida com base em hipóteses e métodos atuariaisgeralmente aceitos, respeitando-se a legislação vigente, as características da massa <strong>de</strong>Participantes e o regulamento do Plano <strong>de</strong> Benefícios;Conta Nome R$2.4.0.0.00.002.4.1.0.00.002.4.1.1.00.002.4.1.1.01.002.4.1.1.01.012.4.1.1.01.022.4.1.1.02.002.4.2.0.00.002.4.2.1.00.002.4.2.2.00.002.4.2.3.00.002.4.2.4.00.00RESERVAS E FUNDOSEQUILÍBRIO TÉCNICORESULTADOS REALIZADOSSUPERÁVIT TÉCNICO ACUMULADOReserva <strong>de</strong> ContingênciaReserva para Revisão do PlanoDÉFICIT TÉCNICO ACUMULADO (-)FUNDOSPrograma Previ<strong>de</strong>ncialPrograma AssistencialPrograma AdministrativoPrograma <strong>de</strong> Investimentos2.012.391,111.725.205,981.725.205,981.725.205,981.725.205,98--287.185,13220.706,30-66.478,83-● Os dados financeiros e patrimoniais fornecidos pela <strong>Abril</strong>prev à Mercer HumanResource Consulting, bem como o valor do Fundo Previ<strong>de</strong>ncial e Administrativo.Esclarecemos que, <strong>de</strong> acordo com o item 6.5 do Regulamento do Plano <strong>de</strong> Benefícios,o Fundo Previ<strong>de</strong>ncial foi constituído com as contribuições da Patrocinadora, às quaisos Participantes não tiveram direito por terem se <strong>de</strong>sligado da Patrocinadora antes <strong>de</strong>se tornarem elegíveis aos benefícios do Plano. Este Fundo po<strong>de</strong>rá ser utilizado pelasPatrocinadoras para financiar contribuições <strong>de</strong>vidas no exercício <strong>de</strong> <strong>2007</strong> ou outra<strong>de</strong>stinação, observada a legislação vigente, <strong>de</strong>vidamente aprovada pelo ConselhoDeliberativo.São Paulo, 02 <strong>de</strong> Fevereiro <strong>de</strong> <strong>2007</strong>.Mercer Human Resource Consulting Ltda./Mauro Machado Pereira - M.I.B.A no 6317


VANTAGENSPLANO SEGURO E RENTÁVELOs ganhos que só o abriliano tem ao contribuir com a <strong>Abril</strong>prevContribuição da empresa - Vocêconta com a força da empresapatrocinadora para aumentar suareserva acumulada. A contrapartidavaria <strong>de</strong> 30% a 150% <strong>de</strong> sua contribuiçãobásica, <strong>de</strong>pen<strong>de</strong>ndo <strong>de</strong> seutempo <strong>de</strong> casa e do resultado econômicodo Grupo <strong>Abril</strong>.Taxas baixas - A taxa <strong>de</strong> gestão <strong>de</strong>investimentos que a <strong>Abril</strong>prev pagaaos gestores <strong>de</strong> recursos está emtorno <strong>de</strong> 0,3% do patrimônio ao ano,como você po<strong>de</strong> conferir no quadro“Custo da gestão dos investimentos”(veja na página 5). Nos planos <strong>de</strong>previdência individuais, vendidos porbancos e seguradoras, você pagariabem mais.Ética e governança - A <strong>Abril</strong>prevlançou este ano seu Código <strong>de</strong> Éticae Conduta e o Manual <strong>de</strong> GovernançaCorporativa, que comprometemexplicitamente a gestão do fundocom o interesse dos participantes.Para oferecer maior transparência,estreou no início do ano seu site nainternet (www.abrilprev.com.br), quefacilita o acesso à informação e oplanejamento <strong>de</strong> sua aposentadoria.Rentabilida<strong>de</strong> competitiva - Aqualida<strong>de</strong> da administração, a Política<strong>de</strong> Investimentos e as taxas baixasresultam em rendimento compatívelcom o das melhores aplicaçõesfinanceiras disponíveis para o pequenoinvestidor.Dedução do imposto <strong>de</strong> renda -Suas contribuições po<strong>de</strong>m ser<strong>de</strong>duzidas da base <strong>de</strong> cálculo para oimposto <strong>de</strong> renda. A <strong>de</strong>dução, até olimite <strong>de</strong> 12% da renda bruta, po<strong>de</strong>ser usufruída por quem <strong>de</strong>clara oimposto no formulário completo.Opções ao <strong>de</strong>ixar a empresa - Oabriliano que se <strong>de</strong>sliga da empresaantes da aposentadoria po<strong>de</strong>prosseguir com seu planejamento <strong>de</strong>longo prazo, sob <strong>de</strong>terminadascondições. Po<strong>de</strong>rá transferir seusaldo para outro plano <strong>de</strong> previdência(portabilida<strong>de</strong>), continuar pagando a<strong>Abril</strong>prev (autopatrocínio) ou <strong>de</strong>ixarseu dinheiro ren<strong>de</strong>ndo até aaposentadoria (benefício proporcionaldiferido).Resgate integral - Quem sai da empresapo<strong>de</strong> também resgatar 100% <strong>de</strong>seus <strong>de</strong>pósitos, corrigidos pelo retornodos investimentos, <strong>de</strong>scontado oimposto <strong>de</strong> renda. Nesse caso, nãoleva as contribuições da empresa.Aposentadorias flexíveis - Vocêpo<strong>de</strong> aposentar-se a partir <strong>de</strong> 55 anos<strong>de</strong> ida<strong>de</strong> (e 10 anos <strong>de</strong> casa) ou 60anos (e 5 <strong>de</strong> casa), escolhendo a forma<strong>de</strong> renda mensal que melhor lheconvenha. São três as opções. Nasrendas por percentual do saldo ou portempo <strong>de</strong>terminado, o benefício seráreajustado mensalmente pelo retornodos investimentos da <strong>Abril</strong>prev. Já arenda vitalícia será reajustada anualmentepelo INPC. Veja uma simulação<strong>de</strong> aposentadoria no quadroabaixo. Acesse o site para simularsua renda mensal com base em seusdados atuais.ÚLTIMAS NOTÍCIASEleição <strong>de</strong> conselheiros - Está aberto o período para a inscrição<strong>de</strong> chapas para a eleição <strong>de</strong> participantes nos ConselhosDeliberativo e Fiscal da <strong>Abril</strong>prev. Os candidatos concorrerão aquatro vagas, sendo dois titulares e dois suplentes para cadaconselho. Serão eleitos por voto direto e secreto dos participantesativos e assistidos, via internet, <strong>de</strong> 14 a 22 <strong>de</strong> junho. O prazo <strong>de</strong>inscrição se encerra em 15 <strong>de</strong> maio. Mais informações no sitewww.abrilprev.com.br.Extrato eletrônico - A partir <strong>de</strong>ste mês, a <strong>Abril</strong>prev <strong>de</strong>ixa <strong>de</strong>enviar o extrato impresso com as movimentações na conta dosparticipantes. A medida resulta em racionalização administrativae redução <strong>de</strong> gastos para a Entida<strong>de</strong>, sem prejuízo para osparticipantes, que têm acesso à informação no site, 24 horas pordia. Aos abrilianos com dificulda<strong>de</strong> <strong>de</strong> acesso à internet, seráfornecida uma cópia impressa, mediante solicitação.Simule sua aposentadoriaRenda mensal estimada para quem começa acontribuir agora. Acesse o site www.abrilprev.com.brpara fazer uma simulação com seus dados atuais.CONTRIBUIÇÃOBÁSICA(R$)4080100200400PERÍODO DE CONTRIBUIÇÃO10 anos 15 anos 20 anos 25 anos 30 anos1232473096171.235APOSENTADORIA MENSAL (R$)2254515641.1272.2543567118891.7783.5555221.0431.3042.6085.2167331.4671.8343.6677.335A simulação consi<strong>de</strong>ra rentabilida<strong>de</strong> real (acima da inflação) <strong>de</strong> 5% ao ano;valor da renda mensal <strong>de</strong> 1% do saldo acumulado; <strong>de</strong>pósito da empresa <strong>de</strong>100% sobre a contribuição básica do participante com até 10 anos <strong>de</strong> casa,e <strong>de</strong> 150% para participante com mais <strong>de</strong> 10 anos <strong>de</strong> casa. Os resultadosapresentados constituem apenas uma simulação. Para que os valores da tabelarealmente ocorram no futuro, todas as condições aqui especificadas <strong>de</strong>verãoocorrer simultaneamente. Simule sua aposentadoria em www.abrilprev.com.br.8

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