Informação Negócios | IERGS 2017
"O ensino a distância está consolidado", Saul Hoegen, diretor do IERGS, polos de apoio Uniasselvi no RS.
"O ensino a distância está consolidado", Saul Hoegen, diretor do IERGS, polos de apoio Uniasselvi no RS.
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InformAção | <strong>Negócios</strong><br />
InformAção | <strong>Negócios</strong><br />
4<br />
Administre<br />
5<br />
sua carreira<br />
Não se trata de abandonar sua profissão nem desistir do que já conquistou até<br />
o momento, mas de tornar reais os rumos da sua própria trajetória profissional<br />
Uma carreira bem sucedida está fundamentada<br />
no sonho e na disposição<br />
de torná-lo realidade. A responsabilidade<br />
pela caminhada é somente sua.<br />
“Optei em fazer a Pós por acreditar<br />
no processo contínuo de aprendizado,<br />
uma premissa para nós profissionais<br />
que almejamos permanecer<br />
competitivos no mercado”<br />
Coach e professor convidado da especialização<br />
em Gestão da Pós-Graduação<br />
UNIASSELVI/<strong>IERGS</strong>, Robson Ferreira Borba<br />
aprecia o princípio de que a única permanência<br />
é a mudança. O especialista<br />
lembra que muitas vezes o mercado nos<br />
empurra em direção a mudanças profissionais<br />
racionais, mas que nem sempre<br />
estão casadas com nossas vontades.<br />
“É importante que encontremos um balanço<br />
adequado entre a razão e o desejo,<br />
além de entendermos que existem<br />
muitas variáveis no cenário externo que<br />
podem afetar as nossas vontades. Num<br />
mundo repleto de estímulos, os desejos<br />
mudam facilmente movendo com eles<br />
sua vontade”, destaca o coach.<br />
EXIJA O SUFICIENTE DE SI<br />
Nada será oferecido sem que<br />
você trabalhe por merecer.<br />
Explore seus limites<br />
e espere menos dos outros.<br />
Dedique-se e abrace<br />
as oportunidades<br />
criadas com dedicação.<br />
O primeiro passo da força de vontade<br />
é celebrar o fato de que você já possui<br />
essa força. O Segundo passo é entender<br />
que ela precisa ser desenvolvida e trabalhada<br />
para tornar-se mais forte.<br />
A pedagoga empresarial Mábili Jung<br />
Frigi percebeu na especialização em<br />
Gestão de Pessoas uma oportunidade<br />
de ampliar o universo da sua carreira<br />
em Recursos Humanos.<br />
“Optei em fazer a Pós por acreditar no<br />
processo contínuo de aprendizado,<br />
uma premissa para nós profissionais<br />
que almejamos permanecer competitivos<br />
no mercado”, aponta a estudante<br />
da Pós-Graduação UNIASSELVI/<strong>IERGS</strong>,<br />
salientando a escolha de um curso com<br />
ênfase em Coaching por atuar na Gestão<br />
de Pessoas e para conhecer novas<br />
ferramentas estratégicas.<br />
“É importante focar no desenvolvimento<br />
humano como diferencial dentro das<br />
organizações, alinhando os interesses<br />
das pessoas com os objetivos da organização.<br />
Amo o que faço e o fazer requer<br />
conhecimento teórico e prático”, conclui<br />
a futura especialista.<br />
SELECIONE O QUE<br />
PRECISA APRENDER<br />
É fundamental a todo profissional<br />
manter-se atualizado.<br />
Aprenda a escolher os<br />
melhores conhecimentos<br />
que estejam alinhados com os<br />
seus objetivos e estude.<br />
Administrar a carreira é, antes de tudo,<br />
ter o controle das suas escolhas. O mundo<br />
contemporâneo é dinâmico e exige<br />
que os profissionais sejam também proativos<br />
frente os desafios que o dia a dia<br />
propõe. Tudo isso vem reformulando<br />
radicalmente a relação entre empregado<br />
e empregador, já que as estruturas estão<br />
cada vez mais horizontais, onde todos<br />
são responsáveis por tudo.<br />
“Seus desejos mudam, mas todos eles<br />
têm uma mesma raiz inconsciente. Basta<br />
encontrar essa raiz que te move, que<br />
a força de vontade virá e os seus desejos<br />
ADMINISTRE SEU TEMPO<br />
Muitas vezes precisamos nos dividir<br />
entre várias tarefas,<br />
portanto tenha cada minuto<br />
sob controle.<br />
Organize a sua agenda<br />
com o que é de fato importante<br />
e programe-se<br />
para cumprir cada atividade.<br />
estarão em acordo com seus valores individuais”,<br />
aponta o coach Robson.<br />
A pretensão de estar competitivo no<br />
mercado de trabalho começa por entender<br />
que a sua trajetória depende do seu<br />
comprometimento com você!