Manual Trainee 2017
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GESTÃO INTERNA<br />
4.1 ESPECIFICAÇÕES<br />
4.1.1 Presidência<br />
<br />
Controlar, avaliar e coordenar a execução das atividades<br />
realizadas na empresa, a fim de garantir o alcance dos objetivos<br />
estratégicos traçados;<br />
Fiscalizar e orientar o Administrativo-Financeiro em suas<br />
responsabilidades com documentação legal, controle de caixa, notas<br />
fiscais, atas diversas, entre outros;<br />
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<br />
Ser o responsável legal pela Smart;<br />
Ter conhecimento das atividades que estão ocorrendo na FEJESC e<br />
Brasil Junior para inteirar a EJ sobre esses movimentos;<br />
Fazer o acompanhamento tático e estratégico da empresa, junto ao<br />
vice-presidente;<br />
Prezar e incentivar pela liderança através do exemplo, por parte de<br />
toda a Diretoria Executiva (diretores, presidente e vice-presidente);<br />
Preservar cultura, valores organizacionais, missão e visão da Smart e<br />
repassá-los a todos os membros;<br />
Criar e manter relações com parceiros de mercado, MEJ e UDESC;<br />
Comandar Reuniões Gerais e Reuniões de Diretores, montando pautas e<br />
fiscalizando atas, para que sejam feitas da forma correta, mantendo a<br />
Gestão do Conhecimento.<br />
4.1.2 Vice-presidência<br />
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<br />
Cuidar da gestão interna;<br />
Gestão de qualidade da empresa;<br />
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