05.03.2014 Views

2012 2013 - IPA Romania

2012 2013 - IPA Romania

2012 2013 - IPA Romania

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

<strong>IPA</strong> ROMÂNIA <strong>2012</strong><br />

ca re de mai mul]i ani lucreaz` cu conceptul „Your Po -<br />

wer“, iar \n cea Romand` (vestic`), responsabilul cu<br />

pre g`tirea privind prevenirea criminalit`]ii este Fréd<br />

Etter, un apreciat, cadru de Poli]ie \n Cantonul Vaud.<br />

La Comanda Sediului central de la Zürich, Atzen -<br />

weiler este secundat de c`tre Peter Reutimann, fost<br />

[i el poli]ist cu experien]` la Zürich, [i de c`tre Sonja<br />

Se lenati, jurist`, specializat` \n prevenirea [i comba -<br />

terea criminalit`]ii \n cadrul Dreptului Penal Inter -<br />

na]io nal.<br />

* Spre deosebire de training, care este oportunitatea<br />

oferit` unui individ de a \nv`]a, dezvoltarea<br />

reprezint` rezultatul pe termen lung a ac]iunilor de<br />

\nv`]are. De aceea, denumiri ca „departamentul de<br />

training“ sau „ma nagementul training-ului“ au fost<br />

\nlocuite cu „departamentul de dezvoltare a resurselor<br />

umane“ sau „manage mentul dezvolt`rii“. Noua terminologie<br />

reflect` schim barea orient`rii dinspre proces<br />

(training) c`tre rezultat (dezvoltare).<br />

|nv`]area, este o permanent` schimbare relativ` a<br />

cognitivului (ex. \n]elegere [i gân dire) care rezult` din<br />

experien]` [i influen]eaz` comportamentul.<br />

Educa]ia este diferit` de training [i dezvoltare prin<br />

setul de cuno[tin]e, abilit`]i [i atitudini care, \n cazul ei,<br />

sunt de natur` mai general`.<br />

Ea se poate realiza atât prin ac]iuni de \nv`]are \n<br />

afara companiei, dar [i \n companie (ex. un curs de limbi<br />

str`ine pl`tit de companie).<br />

Pentru a integra mai bine aceste concepte este util<br />

s` discutam despre training, dezvoltare [i educa]ie din<br />

punct de vedere al aportului lor la via]a profesional` a<br />

unui individ.<br />

Astfel, la modul simplist, spunem c`: training-ul aju -<br />

t` un angajat s` fie mai eficient pe un post; dezvoltarea<br />

reprezint` o premis` a promov`rii lui, iar educa]ia sprijin`<br />

individul s` reu[easc` \n carier`, indi ferent de do -<br />

meniul de activitate.<br />

Thomas CSINTA<br />

Traducere [i adaptare din<br />

Revista „<strong>IPA</strong> - Elve]ia“, 2011<br />

CONSTRUIM {I NOI,<br />

MAI CU TALENT?<br />

Regiunea <strong>IPA</strong> - 1 Timi[ deruleaz` deja un proiect<br />

foarte ambi]ios. Este vorba de completarea complexului<br />

imobiliar de la Giarmata cu o sal` polivalent`<br />

des tinat` cursurilor, workshop-urilor, expozi]iilor [i<br />

altor activit`]i ce se preteaz` unui asemenea spa]iu.<br />

|n acest fel se vor pune mai mult \n valoare dispo -<br />

nibilit`]ile Casei <strong>IPA</strong> de acolo, creând condi]ii pentru<br />

derularea unor \ntâlniri cu scop de perfec]ionare profesional`,<br />

\n domeniul limbilor str`ine etc.<br />

Astfel, vom putea avea la \ndemân` un Centru de<br />

preg`tire la care vor putea fi invita]i lectori [i speciali[ti<br />

din ]ar` [i str`in`tate pentru a lucra cu membrii<br />

<strong>IPA</strong>, pe diverse tematici, folosind mijloace dintre<br />

cele mai moderne de prezentare.<br />

Dl Gheorghe Moldovan - pre[edintele Comitetului<br />

Executiv regional - este foarte \ncrez`tor \n reu[ita<br />

acestui demers.<br />

Pân` se va pune pe picioare un centru de genul<br />

celui de la Gimborn, va mai curge ap` pe Bega, dar<br />

premisele sunt \ncurajatoare. S`-i ur`m succes!<br />

42<br />

Florin ZAGONEANU

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!