REGULAMENT INTERN - Municipiul Campia Turzii

şi impozitele datorate de salariaŃi, în condiŃiile legii.
h) să dispună înfiinŃarea registrului general de evidenŃă a salariaŃilor şi să opereze înregistrările
prevăzute de lege ;
i) să asigure confidenŃialitatea datelor cu caracter personal ale salariatului;
j) să asigure mijloacele tehnice şi informaŃionale necesare realizării obiectului de activitate şi să
le pună la dispoziŃia angajaŃilor, în scopul utilizării depline şi eficiente a timpului de lucru şi
implicit în scopul îmbunătăŃirii condiŃiilor de muncă;
k) să asigure condiŃiile de respectare a normelor tehnice de protecŃie a muncii, a normelor
igienico-sanitare, de pază şi P.S.I, organizând instruirea personalului ( pe cheltuiala instituŃiei),
potrivit cu specificul locului de muncă;
l) să asigure condiŃii pentru realizarea acŃiunilor de pregătire profesională a angajaŃilor şi să se
preocupe de realizarea tuturor programelor de formare şi perfecŃionare şi de verificare periodică
a cunoştinŃelor şi aptitudinilor acestora ( pe bază de testări ), în vederea evaluării acestui proces;
m) să dispună şi să urmărească întocmirea fişelor de evaluare a performanŃelor profesionale
individuale pentru personalul contractual şi a fişelor de evaluare a performanŃelor profesionale
pentru funcŃionarii publici;
n) sã elibereze salariatului sau unui fost salariat adeverinte care sa ateste activitatea desfasurata
de acesta, durata activitatii, salariul, vechimea in munca, in meserie si in specialitate
CAPITOLUL 6
NORME GENERALE DE CONDUITĂ PROFESIONALĂ
SECTIUNEA 1 - Norme generale de conduită profesională a funcŃionarilor publici
Art. 34 (1) FuncŃionarii publici au obligaŃia de a asigura un serviciu public de calitate în
beneficiul cetăŃenilor, prin participarea activă la luarea deciziilor şi la transpunerea lor în
practică, în scopul realizării competenŃelor autorităŃii administraŃiei publice locale.
(2) În exercitarea funcŃiei publice, funcŃionarii publici au obligaŃia de a avea un comportament
profesionist, precum şi de a asigura, în condiŃiile legii, transparenŃa administrativă, pentru a
câştiga şi a menŃine încrederea publicului în integritatea, imparŃialitatea şi eficacitatea
administraŃiei publice locale.
Art. 35 Loialitatea faŃă de ConstituŃie şi lege:
(1) FuncŃionarii publici au obligaŃia ca, prin actele şi faptele lor, să respecte ConstituŃia, legile
Ńării şi să acŃioneze pentru punerea în aplicare a dispoziŃiilor legale, în conformitate cu atribuŃiile
care le revin, cu respectarea eticii profesionale.
(2) FuncŃionarii publici trebuie să se conformeze dispoziŃiilor legale privind restrângerea
exerciŃiului unor drepturi, datorată naturii funcŃiilor publice deŃinute.
Art. 36 Loialitatea faŃă de autorităŃile şi instituŃiile publice:
(1) FuncŃionarii publici au obligaŃia de a apăra în mod loial prestigiul , precum şi de a se abŃine
de la orice act ori fapt care poate produce prejudicii imaginii sau intereselor legale ale acesteia.
(2) FuncŃionarilor publici le este interzis:
(a) să exprime în public aprecieri neconforme cu realitatea în legatură cu activitatea autorităŃii
sau instituŃiei publice în care îşi desfaşoară activitatea, cu politicile şi strategiile acesteia ori cu
proiectele de acte cu caracter normativ sau individual;
(b) să facă aprecieri neautorizate în legatură cu litigiile aflate în curs de soluŃionare şi în care
autoritatea sau instituŃia publică în care îşi desfaşoară activitatea are calitatea de parte;
13