Svensk Trafiktidning - Saco-förbundet Trafik och Järnväg

Personaldirektören
vid Banverket väljer
gummistövlar före
högklackat
Jag träffade Gunilla Ejefors-Lublin på
Kungsbron i Stockholm en lite ruggig
vårdag. Jag hade bestämt tid med
henne för en intervju och vi bestämde
oss genast för att genomföra intervjun
i det så kallade ”Runda huset” vid
Kungsbron där Banverket bland annat
inhyser driftcentralen för Stockholmsområdet.
Gunilla är personaldirektör vid
Banverket med ansvar för övergripande
personalfrågor. Jag frågar vad som
krävs för att bli personaldirektör vid
Banverket. – Jag har en juridisk kandidatexamen
inom arbetsrätt vid
Stockholm universitet. Det är viktigt
idag med en bra utbildning för att
få utvecklande arbeten, men det är
också viktigt att skaffa sig lämplig
erfarenhet. Jag har arbetat vid förhandlingsenheten
inom SJ och vid
Kronofogdemyndigheten i Stockholm.
Dessutom har jag varit förbundsjurist
inom ett fackförbund, personalchef
vid ett tryckeri i Stockholm och arbetsrättjurist
vid Banverket.
Ville bli fl ygvärdinna
Har du alltid velat arbeta med personalfrågor?
– Nej, när jag var liten
ville jag bli fl ygvärdinna. Hur kommer
det sig att du började på Banverket?
– Jag blev faktiskt kontaktad av
en facklig företrädare, som rekommenderade
mig att söka arbete vid
Banverket. Med tanke på min fackliga
bakgrund gjorde det mig extra glad
att det var en facklig företrädare som
tog kontakt med mig. Min erfarenhet
som förbundsjurist, där man behöver
ha förmågan att kunna prata med
både chefer och medarbetare på ett
sätt som gör att man kan skapa förtroende,
tror jag bidrog till att jag senare
fi ck en anställning vid Banverket.
Det syns att Gunilla trivs med livet
och hon lyser upp när vi pratat om
hennes arbete. – Den ena dagen är
inte den andra lik och jag får arbeta
med både små och stora frågor.
Detta och att jag tillsammans med
andra duktiga medarbetare och
fackliga före trädare får utveckla de
strategiska personalfrågorna inom
Banverket, gör att jag känner stor tillfredsställelse
med mitt arbete.
Nätverk och karriär är viktigt
Gunilla berättar om vikten av att ha
ett nätverk. – Mitt bästa nätverk är
Irma-gänget, som är ett kvinnligt nätverk.
Irma betyder ”det starka” och
det kännetecknar också de kvinnor
som ingår i nätverket. Vi träffas ungefär
4 ggr/år och inleder ofta med ett
seminarium. Kvällen brukar sluta sent.
Nätverket har varit ett andningshål för
mig, både som människa och ledare.
Jag har också en personlig coach,
som jag träffar en gång i månaden.
Min coach hjälper mig att utveckla
mitt ledarskap och ibland hantera
svåra situationer som kan uppstå i
mitt arbete.
Har det faktum att du är kvinna påverkat
dina möjligheter till utveckling?
– Ja, det har påverkat mig på ett positivt
sätt. När jag började min karriär
som arbetsrättsjurist dominerade
männen inom förhandlingsområdet.
Önskemålen om fl er kvinnor hjälpte
mig nog att komma in på den arbetsmarknaden.
Facket behöver utveckla
Hur ser du på fackets roll? – För mig
har facket alltid varit en nödvändighet,
både för medlemmarna och för
att utveckla verksamheten. Facket
behöver dock modernisera sin syn
på sitt uppdrag. Det handlar idag
inte bara om att sköta traditionella
löneförhandlingar, utan facket måste
också vara med och utveckla anställ-
ningsvillkor som passar enskilda individer.
Samverkansavtal kräver också
större engagemang av de fackliga
företrädarna. Det gäller att medverka
till utvecklingen av verksamheten. Det
bidrar till de anställdas trygghet.
sÖren svensson
SNABBVAL
Vinter Sommar •
• Rapport Let´s dance
Bil Tåg •
• Vin Öl
• Korv Pizza
• Hemmakväll Gå på lokal
Bastu Bubbelbad •
Högklackat Gummistövlar •
SNABBFAKTA
Ålder: 47 år
Familj: Sambo och fyra barn, varav
två fortfarande bor hemma.
Bor: Lägenhet i Hammarby Sjöstad
och en övernattningslägenhet på
17 kvm i Falun.
Styrkor: Jag är envis och har en
förmåga att få med alla på tåget.
Utvecklingsområden: Att utveckla
mitt ledarskap, vilket jag tycker
alla ledare kontinuerligt ska göra.
Fritidsintressen: Helst åker jag till
mitt lantställe på Gotland. Annars
tar jag promenader och kopplar av
framför TV:en.
Motto: ”Att ta tillvara på vardagen.”
Jag vill inte leva enbart för
semestern utan vill känna att jag
lever även under övriga delar av
året.
3
Foto: Sören Svensson