18.09.2013 Views

Arbetspension och övrig sosialförsäkring 2012 - Tela

Arbetspension och övrig sosialförsäkring 2012 - Tela

Arbetspension och övrig sosialförsäkring 2012 - Tela

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

UAL<br />

Dagpenningens minimibelopp är 31,36 euro utökad med<br />

eventuell barnförhöjning <strong>och</strong> grunddagpenningens förhöjningsdel.<br />

Dagpenningens maximibelopp, inklusive barnförhöjning<br />

utgör 90 % av dagslönen.<br />

Lönegrund för den inkomstrelaterade dagpenningen är<br />

vederbörandes stabiliserade lön på vilken uppbärs förskottsinnehållning<br />

under de 34 kalenderveckorna omedelbart<br />

före arbetslöshetsfallet. Om arbetet varit säsongbetonat<br />

är motsvarande period 12 månader. Från den lön som<br />

ligger till grund för dagpenningen avdras semesterpremie<br />

<strong>och</strong> -penning samt den semesterersättning som betalats för<br />

outtagen semester då anställningsförhållandet upphör.<br />

Dessutom görs avdrag för de 3,94 % som svarar mot löntagarens<br />

arbetspensions- <strong>och</strong> sjukförsäkringsavgift samt arbetslöshetsförsäkringspremie.<br />

Inkomstrelaterad dagpenning betalas för högst fem dagar i<br />

veckan <strong>och</strong> totalt högst 500 arbetslöshetsdagar. Den som<br />

har rätt till tilläggsdagar får den jämkade förmånen utan<br />

maximitidsgräns.<br />

En person född år 1950–1954 kan få löntagares grunddagpenning<br />

eller inkomstrelaterad dagpenning utan hinder av<br />

maximitiden till utgången av den kalendermånad då han<br />

fyller 65 år, om han har fyllt 59 år före maximitidens utgång<br />

<strong>och</strong> om han när maximitiden uppfylls har varit i till<br />

arbetspension berättigande arbete minst fem år under de<br />

senaste 20 åren.<br />

En person född år 1955 eller senare kan få löntagares<br />

grunddagpenning eller inkomstrelaterad dagpenning utan<br />

hinder av maximitiden till utgången av den kalendermånad<br />

då han fyller 65 år, om han har fyllt 60 år före maximitidens<br />

utgång <strong>och</strong> om han när maximitiden uppfylls har varit i till<br />

arbetspension berättigande arbete minst fem år under de<br />

senaste 20 åren. Dessa tilläggsdagar införs i stället för den<br />

rätt till arbetslöshetspension som slopats i fråga om denna<br />

åldersgrupp.<br />

175

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!