PDF-format - Täby

More documents

Recommendations

Info

Med denna organisation och dessa benämningar underlättas såväl kontakter med likartade verksamheter i andra krisledningar som förståelsen av vilket stöd eller vilka förstärkningar som kan komma att behövas. 2.1 Uppgifter 2.1.1 Allmänt Krisledningen skall svara för ledningen av Erikslundsskolans krishantering. Krisledningen organiseras efter beslut av berörd chef eller den som denne bestämmer. Krisledningen leds av rektor och verksamheten skall stödja dennes verksamhet. Krisledningen organiseras främst med personal som har sin dagliga gärning i den berörda verksamheten. 2.1.2 Chefen Chefen skall fatta de beslut som krävs för att kunna planera, organisera, utrusta, utbilda och öva krisledningen så att den har goda förutsättningar att verka när så behövs, - fatta beslut om när egen krisledningen skall aktiveras och börja verka, samt på vilken plats detta skall ske, - leda krisledningsgruppens arbete samt fatta de beslut som situationen kräver, - föra personlig dagbok avseende viktigare beslut och åtgärder ( bil. 2) - säkerställa att ersättare finns utsedda om chefen är förhindrad att själv leda verksamheten, - fatta beslut om när krisledningen skall avvecklas och verksamheten återgå till normala förhållanden. 2.1.3 Krisledningsgruppen Krisledningsgruppen leds av chefen. I övrigt ingår minst två personer med kompetens och förmåga att delta i ledning av verksamheten. Chefen utser en ersättare till sig själv bland dessa. Krisledningsgruppen skall - leda verksamhetens krisarbete genom att analysera läget och fatta de beslut som situationen kräver, - genom uppgifter till den administrativa gruppen säkerställa att kompletterande uppgifter inhämtas och presenteras, resp. att fattade beslut delges berörda, samt - genom uppgifter till kommunikationsgruppen säkerställa att såväl intern som extern information delges i lämplig och nödvändig omfattning. Förutom att leda egen verksamhet skall genom krisledningsgruppens försorg verksamheten kunna representeras i verksamhetschefens krislednings, resp. stödja annan avdelnings eller enhets krisledning. 2.1.4 Administrativa gruppen Administrativa gruppen leds av den administrativt ansvariga i avdelningens eller enhetens ledning. I övrigt ingår två till tre personer som ingår i avdelningens eller enhetens ledningsorganisation. Personal skall finnas utsedd för att momentant kunna förstärka denna 4
grupp, alternativt kunna svara för avlösning för att säkerställa uthållighet. Gruppen skall vara beredd att kunna ta emot förstärkning av personal från annan avdelning eller enhet, alternativt kunna stödja annan motsvarande krisledning. Administrativa gruppen skall - svara för dokumentation av händelseutvecklingen och kunna presentera läget fortlöpande, - svara för inhämtande av kompletterande uppgifter och underlag om vad som händer, - delge berörda de beslut som krisledningsgruppen fattat. 2.1.5 Kommunikationsgruppen Kommunikationsgruppen leds av lämplig person i avdelningens eller enhetens ledning som erhållit särskild utbildning. I gruppen ingår lämplig personal från verksamhetens olika delar samt en resursperson från kommunens kommunikationsfunktion. För att underlätta detta skall ett särskilt kommunikationsnätverk skapas och sammanhållas av den kommunala kommunikationsgruppen. Personal skall finnas utsedd för att momentant kunna förstärka denna grupp, alternativt svara för avlösning för att säkerställa uthållighet. Gruppen skall vara beredd att kunna ta emot förstärkning av personal från annan avdelning eller enhet, alternativt kunna stödja annan motsvarande krisledning. Kommunikationsgruppen skall - svara för fortlöpande intern information till den egna personalen, - svara för nödvändig extern information, samt - säkerställa att avdelningen eller enheten har snabb och säker information. 2.1.6 Servicegruppen Servicegruppen leds av den tekniskt ansvarige i verksamheten. I gruppen ingår en till två personer från verksamheten samt en resursperson från kommunledningskontoret. Personal skall finnas utsedd för att momentant kunna förstärka denna grupp, alternativt kunna svara för avlösning för att säkerställa uthållighet. Gruppen skall vara beredd att kunna ta emot förstärkning av personal från annan avdelning eller enhet, alternativt kunna stödja annan motsvarande krisledning. Servicegruppen skall - svara för att det ständigt finns tekniska förutsättningar för att snabbt kunna starta upp krisledningsverksamhet, - säkerställa funktion och drift av nödvändig teknisk apparatur, - säkerställa övriga nödvändiga funktioner i avdelade lokaler samt - förse krisledningspersonalen med mat, dryck samt möjligheter till vila 5
Page 1 and 2: Krisledningsplan för Erikslundssko
Page 3: 1. Inledning 1.1 Allmänt I lag (20
Page 7 and 8: Krisledningsmöten minst 2 ggr /ter

PDF-format - Täby

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

Delete template?

Save as template?