02.10.2014 Views

STRATEGIA ROZWOJU GMINY TUROBIN - Lublin

STRATEGIA ROZWOJU GMINY TUROBIN - Lublin

STRATEGIA ROZWOJU GMINY TUROBIN - Lublin

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

Strategia rozwoju Gminy Turobin<br />

Proponowane poniŜej cele operacyjne zmierzają do wzrostu atrakcyjności i<br />

spójności terytorialnej województwa nie tylko poprzez ograniczenie zidentyfikowanych<br />

barier rozwoju, ale dąŜą równieŜ do wzmocnienia tych wszystkich pozytywnych cech<br />

przestrzeni województwa, które w istotny sposób mogą przyczynić się do jej poprawy, a<br />

tym samym do zwiększenia konkurencyjności całego regionu. Chodzi tu głównie o takie<br />

pozytywne aspekty przestrzeni Lubelszczyzny jak jej zwartość i brak naturalnych barier<br />

rozwoju, zachowane liczne i bogate dziedzictwo przyrodnicze i kulturowe na obszarze<br />

województwa oraz policentrycznie ukształtowana sieć miast z centralnie usytuowaną<br />

aglomeracją lubelską, predestynowaną do wypełniania funkcji metropolitalnych.<br />

Cel operacyjny 3.1:<br />

Cel operacyjny 3.2:<br />

Cel operacyjny 3.3:<br />

Cel operacyjny 3.4:<br />

Poprawa dostępności komunikacyjnej województwa;<br />

Zachowanie i wzmacnianie róŜnorodności przyrodniczej, krajobrazowej i<br />

kulturowej Lubelszczyzny;<br />

Rozwój ośrodków miejskich oraz funkcji metropolitalnych <strong>Lublin</strong>a;<br />

Poprawa jakości Ŝycia mieszkańców wsi oraz wielofunkcyjny rozwój obszarów<br />

wiejskich.<br />

Priorytet 4:<br />

Rozwój współpracy międzyregionalnej województwa oraz poprawa<br />

skuteczności wdraŜania polityki rozwoju regionu<br />

Szeroko rozwinięta współpraca instytucjonalna oraz powiązany z nią efektywny<br />

system zarządzania rozwojem regionalnym będą w coraz większym stopniu decydowały o<br />

przewagach konkurencyjnych regionów. Współpraca powinna być prowadzona nie tylko<br />

pomiędzy instytucjami i partnerami wewnątrz regionu, ale równieŜ mieć charakter<br />

współpracy międzyregionalnej, zarówno tej w wymiarze krajowym, jak i<br />

międzynarodowym. Dobrze zorganizowana i wielopłaszczyznowa współpraca przyczynia<br />

się do rozwoju kapitału ludzkiego i społecznego, buduje zdolność instytucjonalną regionu<br />

oraz moŜe być doskonałym narzędziem wymiany doświadczeń i wiedzy w zakresie<br />

szeroko rozumianego rozwoju społeczno-gospodarczego województwa. Z kolei skuteczny<br />

system zarządzania rozwojem regionalnym zaleŜy nie tylko od dostępnych instrumentów i<br />

podziału kompetencji pomiędzy poszczególnymi partnerami, ale w duŜej mierze<br />

uzaleŜniony jest od woli współpracy i chęci współdziałania przy rozwiązywaniu<br />

wspólnych problemów.<br />

Z przeprowadzonych analiz wynika, Ŝe skuteczność zarządzania rozwojem<br />

regionalnym w województwie lubelskim jest w dalszym ciągu niska. Podstawową barierą<br />

jest brak jasnego podziału kompetencji w zakresie prowadzenia polityki regionalnej w<br />

Polsce oraz niedostatek odpowiednich instrumentów do jej realizacji. Innym powaŜnym<br />

-81-

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!