досягнення, проблеми, перспективи розвитку - Геологічний ...

2. Науково-дослідна частина: склад, якісний та віковий показники,
ефективність діяльності
Кількісний склад НДЧ геологічного факультету протягом звітного
періоду збільшувався (за виключенням 2009 року). Збільшення штату
відбувалось за рахунок залучення випускників аспірантури, що захистили
кандидатську дисертацію або завершували роботу над нею. Як приклад
можна назвати н. с. Бондар К.М. (зарахована у 2004 р., захист – 2004 р.), н. с.
Квасницю І.В. (2006, 2005), м. н. с. Меньшова О.І. (2008, 2008), м. н. с.
Аксьом Н.М. (2006, 2008), завідувача сектору фізико-хімічних властивостей
гірських порід Шабатуру О.В. (2004, 2004; у 2009 р. вступив до докторантури
геологічного факультету). Середній вік штатних працівників НДЧ зростає
кожного року (станом на 1.01.2009 р. для докторів наук – 81, кандидатів наук
– 46, інженерно-технічних працівників – 41), проте лише 3 працівники
досягли пенсійного віку. Всі вони активно працюють, як, наприклад, один із
засновників НДЧ університету проф. М.І. Толстой, який є керівником
госпдоговірних тем і організатором міжнародних конференцій.
Таблиця 3.3
Якісний склад працівників НДЧ геологічного факультету
Рік 2004 2005 2006 2007 2008 2009
Штатні НДЧ 34 36 39 40 42 42
Наукові
співробітники 9 8 10 10 13 13
Доля наукових
співробітників, % 26 22 26 25 31 31
Сумісники (доктори
наук) 5 5 7 7 7 3
Сумісники
(кандидати наук) 2 7 5 6 6 6
45
40
42
42
35
39
40
34
36
30
31
31
25
26
26
25
20
22
15
13
13
10
10
10 9
8
5
0
2004 2005 2006 2007 2008 2009
Штатні НДЧ Доля наукових Наукові співробітники
48